T-EST PROJECT Stakeholders' Analysis STEP-1

Benzer belgeler
PROFESSIONAL DEVELOPMENT POLICY OPTIONS

Educational On-line Programmes for Teachers and Students

1. Atasözleri ve deyimleri günlük hayatta kullanırım.

HEARTS PROJESİ YAYGINLAŞTIRMA RAPORU

Çocuk bakımı için yardım

KÜP YAPIMI. Küp 6 kenarı eşit uzunlukta olan üç boyutlu bir şekildir. Küp. PROJE GÖREVİ mm boyutlarında bir küp tasarlamak

Technical Assistance for Increasing Primary School Attendance Rate of Children

MENTOR - Mentoring between teachers in secondary and high schools PROTOKOL

Grundtvig Öğrenme Ortaklığı Projesi CRISTAL Common References in Sustainable Training in Adult Learning

BOLOGNA PROJESİ HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ ERGOTERAPİ LİSANS PROGRAM

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ

ALANYA HALK EĞİTİMİ MERKEZİ BAĞIMSIZ YAŞAM İÇİN YENİ YAKLAŞIMLAR ADLI GRUNDTVIG PROJEMİZ İN DÖNEM SONU BİLGİLENDİRME TOPLANTISI

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ

PENGUEN. PROJE GÖREVİ Masaüstü objesi olarak bir penguen tasarlamak. Kılavuz üzerinde örnek çizim

İTÜ DERS KATALOG FORMU (COURSE CATALOGUE FORM)

EK YILINDA GERÇEKLEŞTİRİLECEK ÇEVRE EĞİTİM ETKİNLİKLERİ THE ENVIRONMENTAL EDUCATIONAL ACTIVITIES IN 2019

2012 YILI. Faaliyet Raporu. I. Uluslararası Enetelektüel Sermayenin. Ölçülmesi ve Roparlanması. Sempozyumu

INSPIRE CAPACITY BUILDING IN TURKEY

Emphatic and Supportive Teachers Key to Quality and Efficiency in Education EMPAQT

LİBYA NIN YENİDEN YAPILANDIRILMASI PROGRAMINDA TÜRK TEKNİK MÜŞAVİRLİK HİZMETLERİ KONFERANSI 10 NİSAN 2013, ANKARA

$5$ù7,50$ (%(/ø. gö5(1&ø/(5ø1ø1 *g5(9 7$1,0/$5, 9( <(7(5/ø/ø. $/$1/$5,1$ *g5(.(1'ø/(5ø1ø '(ö(5/(1'ø50(/(5ø g]hq (VUD.$5$0$1 + O\D 2.

ÇALIŞTAY YENİLİK İÇİN BÖLGESEL İŞBİRLİĞİ: DEMOLA AĞI MODELİ. 9 Nisan 2013, İzmir Üniversitesi

İşitme engelli bebeklerin geleceğini değiştirecek bu bilgi şölenine,yurt dışından büyük fedakarlıklarla getirttiğimiz

CHANGE GUIDE BSP Turkey

IMPROVING AIR QUALITY MANAGEMENT IN METROPOLITAN CITIES IN TURKEY

Argumentative Essay Nasıl Yazılır?

AİLE İRŞAT VE REHBERLİK BÜROLARINDA YAPILAN DİNİ DANIŞMANLIK - ÇORUM ÖRNEĞİ -

Bilim ve Teknoloji Science and Technology

TR2009/ /409 Benim için İnsan Hakları «Human Rights for Me» Body of Knowledge for AC/HR Education

INDEX. I. Regional Partnerships Official Partners of the OPEN DAYS Beşiktaş Belediyesi 3 Kadıköy Belediyesi 4

Determinants of Education-Job Mismatch among University Graduates

LEARNING GOALS Human Rights Lessons

Akçakoca Belediyesi 2017 YILI MAVİ BAYRAK ÇEVRE EĞİTİM VE BİLİNÇLENDİRME ETKİNLİKLERİ DOSYASI

Proceedings/Bildiriler Kitabı I. G G. kurumlardan ve devletten hizmet beklentileri de September /Eylül 2013 Ankara / TURKEY

10İşgücü Labour Force

EĞİTİM VE ARAŞTIRMA YAPILARI EDUCATION AND RESEARCH CENTERS. Üniversite Yerleşkeleri Ar-Ge Yapıları ve Enstitüler Okullar

T.C. MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI Dış İlişkiler Genel Müdürlüğü

Teknoloji Servisleri; (Technology Services)

Avrupa da Ö rencilerin Ulusal Ölçümü: Kullanılmasi. European Commission

Welcome. Hos Geldiniz. Summer Schools Presentation. Yaz Okulları Sunumu. Sandi Engler Overseas College Counselor Yurtdışı Üniversiteler Danışmanı

2014/ 15. İSTANBUL İL MİLLİ EĞİTİM İSTATİSTİKLERİ Istanbul Provincial National Education Statistics. Örgün Eğitim Formal Education

Management (Co-Governance) of Local Development International Conference

National Hydrologic Information Network

A.Ş. ÖZEL / FASON ÜRETİM

THE ASSOCIATION OF ACTIVE PUBLIC EMPLOYEES (2006)

Flipchart Protokoll. NAVIGUIDE Workshop International Methods Database for Vocational Orientation in Group Settings.

Yaz okulunda (2014 3) açılacak olan (Calculus of Fun. of Sev. Var.) dersine kayıtlar aşağıdaki kurallara göre yapılacaktır:

Our İstanbul based Law Office provides professional legal services all over Turkey.

Vurgulanan Katılımcı Yöntemler Kaynakta, Macaristan da sivil toplum örgütlerinin yasama sürecine hangi yöntemlerle katıldıkları aktarılmamıştır.

BAŞVURU ŞİFRE EDİNME EKRANI/APPLICATION PASSWORD ACQUISITION SCREEN

Islington da Pratisyen Hekimliğinizi ziyaret ettiğinizde bir tercüman istemek. Getting an interpreter when you visit your GP practice in Islington

Implementing Benchmarking in School Improvement

YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ

ANKARA DIRECTORATE OF NATIONAL EDUCATION

Grundtvig Programı 2012 Öğrenme Ortaklıkları Ara Dönem Toplantısı. 17 Haziran Ankara

DETERMINATION OF VELOCITY FIELD AND STRAIN ACCUMULATION OF DENSIFICATION NETWORK IN MARMARA REGION

Gelir Yönetimi. Gönüllü

Helping you to live more independently. Insanlari ve bagimsiz yasami destekleme. Daha bagimsiz yasamak için size yardim ediyor

ANKET 2- Personel(Staff)

Basit yapı gruplarının oluşturulması

STAJ RAPORU TRAINING REPORT

Student (Trainee) Evaluation [To be filled by the Supervisor] Öğrencinin (Stajyerin) Değerlendirilmesi [Stajyer Amiri tarafından doldurulacaktır]

Y KUŞAĞI ARAŞTIRMASI. TÜRKİYE BULGULARI: 17 Ocak 2014

FOREIGN CAPITAL AND INVESTMENT AND FINANCIAL CONSULTING FOR COMPANIES WITH FOREIGN CAPITAL

Jci Türkiye 2013 Genel Kurul Ödül Programı En İyi Üye Kazandırma Programı/JCI Nedir? Eğitimi JCI TURKEY Best Local Growth & Development Program

.. ÜNİVERSİTESİ UNIVERSITY ÖĞRENCİ NİHAİ RAPORU STUDENT FINAL REPORT

AKTS Başvurumuz. Bologna Süreci Uzmanlarının Değerlendirmesi

T.C. SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ ISPARTA İLİ KİRAZ İHRACATININ ANALİZİ

Dersin Türü (Course Type) Zorunlu (Compulsory)[Χ] Seçmeli (Elective) [ ]

Seri kablo bağlantısında Windows95/98/ME'ten Windows 2000'e bağlantı Windows95/98/ME - NT4 bağlantısına çok benzer.

From the Sabiha Gokçen Airport to the Zubeydehanim Ogretmenevi, there are two means of transportation.

Erasmus+ ICM Personel Hareketliliği Süreci Staff Mobility Procedures

Jci Türkiye 2012 Genel Kurulu Ödül Programı JCI Adana Ruhu Herkesi Sarıyor projesi JCI TURKEY Best Local Growth & Development Program

econn (Supplier Portal) of the MANN+HUMMEL Group

TÜRKiYE'DEKi ÖZEL SAGLIK VE SPOR MERKEZLERiNDE ÇALIŞAN PERSONELiN

CNC MACH breakout board user manual V8 type

Immigration Studying. Studying - University. Stating that you want to enroll. Stating that you want to apply for a course.

Deri ve Deri Konfeksiyon Fuarı Leather and Leather Garment Fair İZMİR / TURKEY. leatherandmore.izfas.com.tr

KARİYER PORT TÜRKLİM KARİYER - PORT: MESLEKİ YETERLİLİK VE PERSONEL BELGELENDİRME MERKEZİ KURULMASI

The University of Jordan. Accreditation & Quality Assurance Center. COURSE Syllabus

Erasmus+ ICM Personel Hareketliliği Süreci Staff Mobility Procedures

YAPI ATÖLYESİ. make difference.. DESIGN & CONSTRUCTION ENGINEERING ARCHITECTURE CONTRACTING. Design & Construction

Enka 26 Bahçeşehir Yıldızları 74

Joint Science Congress of Materials and Polymers August - Metropol Lake Resort - OHRID

ÖZET Amaç: Yöntem: Bulgular: Sonuçlar: Anahtar Kelimeler: ABSTRACT Rational Drug Usage Behavior of University Students Objective: Method: Results:

Statik Kod Analizi. Proceedings/Bildiriler Kitabı. SSE-CMM[3], ISO/IEC [3] gibi standartlarla. gereklidir.

Nadir Hastalıklar-Yetim ilaçlar. bir sağlık sorunu. Uğur Özbek İstanbul Üniversitesi Deneysel Tıp Araştırma Enstitüsü (DETAE) Orphanet-Türkiye

Quarterly Statistics by Banks, Employees and Branches in Banking System

ÖRNEKTİR - SAMPLE. RCSummer Ön Kayıt Formu Örneği - Sample Pre-Registration Form

What Is Team Leadership?

Turkish Vessel Monitoring System. Turkish VMS

Transkript:

T-EST PROJECT Stakeholders' Analysis STEP-1 STEP-2 Please list all stakeholders that you can think of Please rate the importance and influence of the listed stakeholder Public institutions: Name of stakeholder importance influence high low high low Izmir Governorship Dissabled Center Izmir Grand Municipality Dissabled Center Konak District municipality Dissabled Center Narlıdere District municipality Dissabled Center Izmir Provincial Directorate of the Ministry of Family and Social Policies İzmir Provincial Health Directorate Izmir Provincial Social Aid and Solidarity Foundation Konak District Social Aid and Solidarity Foundation İzmir Directorate of National Education Türkiye İş Kurumu Izmir Branch General Directorate of Persons with Disabilities Ministry of familiy and Social Affairs Ministry of National Education Konak District National Education Directorate Public Education Centers

VET Schools and Training Centers Local Public Authorities (31 district governorships) Job Centers (ISKUR offices) Disabled persons (direct beneficiaries) Disabled person's families Employers/Companies: Organisations of/for : Dokuz Eylul University Disabled Center Aşık Veysel School of Visually Impaired Tülay Aktaş School of Hearing Impaired Ahmet Şefika Kilimci Work School Türkiye Kas Hastalıkları Association Çağdaş Görmeyenler Association Engelsiz-Yaşam Association Çağdaş Özürlüler Yaşam Association Karşıyaka Engelli Spor Klubü Association SPİNA BİFİDA Association Dünya Engelliler Association Tüm Engelliler Yardımlaşma ve Dayanışma Association Türkiye Sakatlar Derneği İzmir Branch Office Sağır Dilsizleri Koruma Association Karşıyaka İşitme Engelliler Dayanışma Association Lösemileri Yaşatma Association Fenilketonüri(PKU) Yardımlaştırma ve Dayanışma Association İzmir Talasemi Association

Multiple Skleroz(MS) Association Görmeyenleri Koruma Association Beyaz Baston Görmeyenler Association Görmeyenler Association Görmeyenleri Koruma Eğitim ve Yardımlaşma Association Otistik Çocuklar Association Narlıdere Zihinsel Engelliler Association Zihinsel Özürlüleri Koruma Foundation Zihinsel Yetersiz Çocukları Koruma Foundation Sevgi Zihinsel Engelliler Foundation Zihinsel Engellileri Koruma Association İzmir İş Eğitim Center Sebahat Akşiray Otistik Çocukları Koruma Association This project has been funded with support from the European Commission. This publication [communication] andallitscontentsreflectstheviewsonlyoftheauthor,andthecommissioncannotbeheldresponsibleforany use which may be made of the information contained therein.

T-EST PROJECT Stakeholders' Analysis STEP-3 Please describe your action plan to involve each stakeholder in project processes in order to achieve the epected results of the project. Stakeholder's Importance/Influence Category Narlıdere District Municipality Dissabled Center İzmir Provincial Health Directorate Public Education Centers A-Name of stakeholder VET Schools and Training Centers B-Type/description of stakeholder part of the municipality, service provider for PWDs public authority responsible for the health training providers for adults VET training providers C-Description of the roles/ actions/ activities/ initiatives (inform-consultinvolve or other possible participation methods) High importance low influence: Group A Organizations of/for : Dokuz Eylul University Disabled Center Aşık Veysel School of Visually Impaired, Tülay Aktaş School of Hearing Impaired, Ahmet Şefika Kilimci Work School Türkiye Kas Hastalıkları Association, Çağdaş Görmeyenler Association, Engelsiz-Yaşam Association, Çağdaş Özürlüler Yaşam Association, Karşıyaka Engelli Spor Klubü Association, SPİNA BİFİDA Association,Dünya Engelliler Association Tüm Engelliler Yardımlaşma ve Dayanışma Association Türkiye Sakatlar Derneği İzmir Branch Office, Sağır Dilsizleri Koruma AssociationKarşıyaka İşitme Engelliler Dayanışma Association Lösemileri Yaşatma Association, Fenilketonüri(PKU) Yardımlaştırma ve Dayanışma Association, İzmir Talasemi Association, Multiple Skleroz(MS) Association, Görmeyenleri Koruma Association, Beyaz Baston Görmeyenler Association, Görmeyenler Association, Görmeyenleri Koruma Eğitim ve Yardımlaşma Association, Otistik Çocuklar Association, Narlıdere Zihinsel Engelliler Association Zihinsel Özürlüleri Koruma Foundation, Zihinsel Yetersiz Çocukları Koruma Foundation, Sevgi Zihinsel Engelliler Foundation, Zihinsel Engellileri Koruma Association, İzmir İş Eğitim Center, Sebahat Akşiray Otistik Çocukları Koruma Association will be informed about the project and developments via newsletter & website and Associations and foundations will be consulted, their opinions will be asked of/for, schools in polls and questionnaires, regular meeting for will be held s to give an update on the process and ask for opinions and suggestions

High importance high influence: Group B Izmir Governorship Dissabled Center Izmir Grand Municipality Dissabled Center Konak District municipality Dissabled Center Izmir Provincial Directorate of the Ministry of Family and Social Policies İzmir Directorate of National Education Türkiye İş Kurumu Izmir Branch General Directorate of Persons with Disabilities Ministry of familiy and Social Affairs Ministry of National Education Konak District National Education Directorate Local Public Authorities (31 district governorships) Job Centers (ISKUR offices) Disabled persons (direct beneficiaries) Disabled person's families Employers/Companies: department of public authority responsible for helping department of public authority responsible for helping department of municipality responsible for helping local department of Ministry local department of Ministry job center that help PWDs to find jobs part of the local department of ministry that helps PWDs responsible for the national education policy including education of teh PWDs local department of ministry which is responsible for all education activities in the district District governorships similar to Konak DG job centers and its district departments direct beneficiaries families of beneficiaries companies/employers that employs or obliged to employ PWDs will be directly involved in project processes, will be invited to project activities, will be invited to a meeting to co-decide on objectives and actions of project processes, regular meetings will be organized to codecide on specific steps and actions will be involved in specific aspects of implementation will be kept informed by using newsletter, web site, flyers etc. Low importance

Low importance high influence: Group C Low importance low influence: Group D Izmir Provincial Social Aid and Solidarity Foundation Konak District Social Aid and Solidarity Foundation foundation to help poor and local department of foundation to help poor and disabled people will be informed about the project and developments via newsletter & website Note: add more lines into groups if necessary This project has been funded with support from the European Commission. This publication [communication] and all its contents reflects the views only of the author, and the Commission cannot be held responsible for any use which may be made of the information contained therein.