Kıymetli Okuyucu, İmtiyaz Sahibi. Muhasebe ve Denetim Dünyası Dergisinin ilk sayısında sizlerle buluşmanın mutluluğunu yaşıyoruz.

Transkript

1

2 İmtiyaz Sahibi Kamu Gözetimi Kurumu Uzmanları Derneği Adına Veysel PEKUZ Editör & Yazı İşleri Müdürü Mustafa SÖZEN Yayın Kurulu Osman DERELİ Mehmet KAYA M. Abdulhalim TÜRKKANI Derviş ALTINOK Mehmet ŞİRİN Murat YÜNLÜ Yönetim Yeri Kamu Gözetimi Kurumu Uzmanları Derneği İktisadi İşletmesi Tarafından Yayınlanmaktadır 1170 Sk. Özçelik İş Merkezi No:4/49 Ostim Yenimahalle / Ankara Yayın Türü Mesleki ve akademik dergi. Üç ayda bir e-dergi olarak yayınlanır. Web Dizayn & Dizgi Fatih Yalçın METE Ahmet Koray AYDOS İletişim +90 (312) / 1323 muhabevedenetimdunyasi@gmail.com ISSN : Kıymetli Okuyucu, Dergisinin ilk sayısında sizlerle buluşmanın mutluluğunu yaşıyoruz. Mesleki gelişimimize katkı sağlamak, kurumsal birliktelik ve dayanışmamızı artırmak, Kurumumuz faaliyet alanına giren konularda akademik çalışmalara katkı sunmak üzere, tarihinde kurulan Kamu Gözetimi Kurumu Uzmanları Derneğimizin yeni bir girişimi ile sizlerin huzurundayız. Malumları olduğu üzere muhasebe ve denetim alanında gerek piyasada gerekse akademik alanda çalışma sayısı sınırlı. Biz de Dernek olarak bu boşluğu doldurmaya yönelik olarak sizlerden gelen talepler çerçevesinde süreli yayın hayatına girmeye karar verdik. Buna yönelik olarak 3 ayda bir yayınlanacak dergisini e-dergi olarak ve adresinde 1 Nisan 2016 tarihi itibari ile yayın hayatına başlatmış bulunuyoruz. Bu sayımızda, sizler için seçtiğimiz makaleler muhasebe ve denetim alanı ile alakalı önemli hususlara ilişkin olarak değerli bilgiler sunmasının yanı sıra doktrindeki kimi tartışmaları da sizlerin dikkatine sunuyor. Diğer taraftan, yapmış olduğumuz bu çalışmalara sizlerden de makaleleriniz ile katkı sağlamanızı bekliyoruz. Tek başınıza veya grup olarak hazırlayacağınız makalelerinizin belirli bir konuya ilişkin olarak açıklayıcı, tartışıcı veya bilgilendirici mahiyette olması mümkün. Makalelerimizi hazırlarken yararlandığımız kaynakların atıflarına dikkat edilerek, doğru ve anlaşılır bir dil ile (Türkçe veya yabancı bir dilde olabilir) bilimsel bir makalede olması gereken niteliklere haiz olarak hazırlanması ve tarafımıza ulaştırılması durumunda uygun görülen makaleler dergimizin ilerleyen sayılarında yer alabilecektir. Mesleki gelişimimize ve literatüre katkı sağlayacağına inandığımız Dergimizin hayırlı olmasını diler değerli katkılarınızı bekleriz. Veysel PEKUZ

3 Dergide yer alan makalelerin her hakkı Kamu Gözetimi Kurumu Uzmanları Derneğine aittir. Makaleler kaynak gösterilerek kullanılabilir. Makalelerde yer alan görüşler yazarların kendilerine ait görüşler olup Kamu Gözetimi Kurumu nun veya Kamu Gözetimi Kurumu Uzmanları Derneği nin resmi görüşü olarak kabul edilemez. Makaleler dolayısı ile doğabilecek hukuki ihtilaflarda muhatap makale yazarıdır.

4 İÇİNDEKİLER Aziz DOĞAN Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon 1 Murat YÜNLÜ Bağımsız Denetime Tabi Olup Tms/Tfrs Uygulama Kapsamında Olmayan İşletmeler İçin Finansal Raporlama Standartları 23 Alparslan DEMİRKAN Bağımsız Denetim Kuruluşları Şeffaflık Kuruluşları - Uluslararası Uygulamalar ve Türkiye 43 Ayşegül ACAR Risk Odaklı Denetim 55 Zehra Esman AKGÜL İşletmelerdeki İç Kontrol Sisteminin Ve İç Denetim Fonksiyonunun Bağımsız Denetimdeki Önemi 67 Erkan MERAL Türkiye de Bilgi Sistemleri Denetimi Ve Kamu Gözetimi Kurumu nun Bilgi Sistemleri Denetiminde Üstlendiği Misyon 83 Fatih SELÇUK Tms/Tfrs Kapsamı nda Hisse Başına Kazancın Hesaplanmasındaki Özellikli Durumlar 101 M. Salim YETGİN Tfrs-3 İşletme Birleşmeleri Standardının Yerel Finansal Raporlama Çerçevesi Hükümleri İle Karşılaştırılması 121 Uğur KAYA Finansal Bilgi Kullanıcıları Açısından Gerçeğe Uygun Değer Muhasebesi 141

5 MUHASEBE VE DENETİM DÜNYASI BAĞIMSIZ DENETİMDE ZORUNLU ROTASYON (MANDATORY AUDITOR ROTATION) Aziz DOĞAN Kurul Üyesi ÖZET Denetçi bağımsızlığı finansal raporlamaya güven açısından son derece önemlidir. Ancak, en son Enron ve WorldCom gibi şirketlerin denetiminde hataların tespit edilememesi, finansal raporlamanın güvenilirliğine ciddi olarak zarar vermiştir. Söz konusu hataların tespit edilememe sebebinin, denetçi ile müşterisi arasındaki uzun dönemli ilişki nedeniyle denetçi bağımsızlığının azalması olduğuna inanılmaktadır. Bu nedenle, denetçi bağımsızlığının artırılmasına bir çözüm olarak zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu hep önerilmiştir. Denetimle ilgili sürekli ve en çok tartışılan konulardan birisi, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulamasının gerekli olup olmadığı hususudur. Rotasyonu destekleyenlerin ana konuları, bağımsızlığın ve denetim kalitesinin artması ve yeni bir bakış açısı olurken; rotasyona karşı olanların ana konuları, maliyet artışı ve kısa süreli denetimler nedeniyle denetim kalitesinin düşmesi olmaktadır. Bu çalışmada tarihçe ve söz konusu tartışmalarla ilgili konular ile tüm dünyadaki zorunlu rotasyon uygulamaları ve gelişmeler ele alınacaktır. Anahtar kelimeler: Zorunlu Denetim Kuruluşu Rotasyonu, Bağımsız Denetim Abstract Auditor independence is very crucial to public confidence in financial reporting. However, recent audit failures of companies such as Enron and WorldCom has critically damaged the credibility of financial reporting. Lack of auditor indepen dence due to longterm relationships between auditor and clients is believed to be the reason for such failures. Therefore, mandatory audit firm rotation has always been proposed as a solution to enhance auditor s independence. One of the most controversial and longstanding issues over audit is the subject of whether or not to implement mandatory audit firm rotation. The main arguments for mandatory rotation are more independent and quality audits and a fresher perspective, while the major arguments against rotation are increased costs and lower quality audits due to shorter engagements. This paper will discuss the history and arguments surrounding the debate, and examine the implementation and developments of mandatory rotation all over the World. Keywords: Mandatory Audit Firm Rotation, Audit GİRİŞ Bilindiği gibi, denetçinin denetim müşterisinden, müşterisinin yönetiminden ve tarafsızlığına zarar verebilecek diğer etkilerden bağımsız olması denetim fonksiyonu açısından son derece önemlidir. Bu önem nedeniyle; denetçinin denetimleri bağımsız olarak gerçekleştirmesi açık bir gereklilik olarak ortaya çıkmaktadır. Ancak uygulamada; bağımsızlığın sağlanması zor, bağımsızlıktan ödün verilmesi ise kolay olabilmektedir. Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran

6 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon Denetçinin bir müşteri ile uzun süreli veya yakın ilişki içerisinde bulunmasından dolayı, bu kişilerin çıkarları lehine fazlasıyla eğilim göstermesi veya bunların çalışmalarına yönelik olarak fazlasıyla kabul eder bir yaklaşım sergilemesi bağımsızlık için bir tehdit oluşturur. Bağımsız Denetçiler İçin Etik Kurallar da yakınlık tehdidi (familiarity threat) olarak adlandırılan bu tehdide karşı denetçinin bağımsızlığını korumak ve güçlendirmek için alınacak önlemlerden birisi ise rotasyondur. Rotasyonun amacı esas itibariyle, denetleyen ve denetlenen arasında denetiminin kalitesini tehdit edebilecek şekilde yakınlık oluşmasını önlemektir. Rotasyonu kısaca, denetlenen işletmelerin denetçilerini (denetim kuruluşu veya bireysel denetçi) belirli bir süre sonunda değiştirmeleri ve belirli bir süre ara (cooling off) vermeden önceki denetçinin söz konusu kuruluşu yeniden denetleyememesi olarak tanımlayabiliriz. Rotasyon sadece denetim kuruluşu için olabileceği gibi sorumlu denetçi ya da denetim ekibindeki denetçiler için de uygulanabilmektedir. Bazı ülkeler rotasyonu denetime tabi tüm şirketler için uygularken, bazı ülkeler ise kamu yararını ilgilendiren kuruluşlar (KAYİK), borsada işlem gören şirketler, finansal kuruluşlar, bankalar, sigorta şirketleri veya kamu işletmelerinden biri veya birkaçı için zorunlu olarak uygulamaktadır. TARİHÇE ABD nin önde gelen şirketlerinden E.I du Pont de Nemours & Company (Du Pont), ilk finansal raporlama yaptığı 1910 yılından 1954 yılına kadar düzenli olarak denetim kuruluşu rotasyonu uygulamıştır. 1 Şirket, doğru ve yerinde sonuçlar elde etmek için 1911 den 1927 ye kadar her yıl denetçilerini değiştirmiştir. Du Pont 1928 yılından itibaren ise, her yıl rotasyon yapmak yerine birkaç yılı 1 Zeff, S.A., Dupont s Early Policy on the rotation of audit firms, Journal of Accounting and Public Policy, 22, 1-18, 2003, s. 2. kapsayan bir rotasyon politikası uygulamıştır. Ancak, şirketin rotasyon politikası 1954 yılına kadar devam etmiştir de şirket; faaliyetlerinin artan hacim ve karmaşıklığı, yaygın yurt dışı faaliyetleri ve sınırlı sayıda uzmanlaşmış denetim kuruluşu bulunması gibi nedenlerle, şimdi 4 büyüklerden olan bir denetim kuruluşunu sürekli denetçi olarak seçmiştir. Sözkonusu denetim kuruluşu 1954 den itibaren 30 yıl boyunca hep olumlu görüş vermiştir. Şirketin daha önce denetimini yapan denetim kuruluşları daha sonra birleşmelerle 4 büyük denetim kuruluşuna dönüşmüştür. 2 ABD de gönüllü olarak rotasyon uygulayan kuruluşlardan birisi de; kar amacı gütmeyen, yaklaşık 4 milyon kişiye hizmet veren ve 502 milyar Dolar varlığı yöneten (2012) TIAA (The Teachers Insurance and Annuity Association) isimli özel emeklilik kuruluşudur. TIAA 1950 yılından itibaren önce 5 er yıllık dönemler, daha sonra da 7 şer yıllık dönemler itibariyle düzenli olarak denetim kuruluşu rotasyonunu uygulamıştır. 3 Kamuoyu tarafından eleştirilen denetim uygulamalarının ilk örneği 1939 daki McKesson & Robbins olayıdır. Şirketin yönetim kurulu başkanı Donald Coster, çok sayıda belgede sahtekarlık yaparak, hayali depolar ve sahte ticaret şirketlerini kullanarak hile yapmıştır. Şirketin dış denetçisi olan denetim kuruluşu, denetim prosedürleri, stokların fiziki sayımı ve alacaklar hesabının doğrudan teyidindeki eksiklikler nedeniyle, 19 Milyon Dolar tutarındaki mevcut olmayan varlıkları, 18 Milyon Dolarlık hayali satışlardan oluşan 1,8 Milyon Dolarlık brüt kârı tespit edememiştir. Daha sonra, denetim kuruluşunun şirket yönetim kurulu değil, doğrudan şirket başkanı Donald Coster tarafından seçildiği ve adıgeçenin şirketin dış denetçi ile 1923 den beri 2 Barton, M.T., Analysis of the Mandatory Auditor Rotation Debate, University of Tennessee Honors Thesis Projects, 2002, s PCAOB, Auditor Independence and Audit Firm Rotation, PCAOB Rulemaking Docket Matter No.37, Public Meeting, March 21, 2012, Rules/Rulemaking/Docket037/ _Transcript-Notice.pdf, (Erişim: ), s Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran 2016

7 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon uzun süreli bir ilişkisi olduğu anlaşılmıştır. 4 Bu ilişki sonucu denetim kuruluşu, şirketin finansal tablolarının uygunluğu hususunda sorgulama ve doğrulama yapmamıştır. Bu nedenle, müşteri ile uzun dönemli ilişki denetçinin bağımsızlığı açısından önemli bir endişe kaynağı haline gelmiş ve zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu gündeme gelmiştir Yüzyılın en büyük yolsuzluklarından biri olarak gösterilen McKesson & Robbins skandalından sonra, denetim mesleğinde reform yapılması için girişimlerde bulunulması sonucu Amerikan Muhasebeciler Enstitüsü (American Institute of Accountants) tarafından ilk standart, stokların izlenmesi ve alacakların teyidine ilişkin prosedürleri kapsayan denetim prosedürü (Auditing Procedure No. 1, Extensions of Auditing Procedure ) uygulamaya konmuştur. 6 Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu daha sonra 1976 yılında, Senatör Lee Metcalf başkanlığında oluşturulan bir Senato alt komitesi tarafından hazırlanmış olması nedeniyle Metcalf Raporu diye anılan raporda önerilmiştir. Söz konusu rapora göre; bir şirket ile bir denetim kuruluşu arasındaki uzun süreli ilişki, denetim kuruluşunun, müşterisinin yönetiminin çıkarları ile özdeşleşmesine neden olabilir, bu da denetim kuruluşunun tam olarak bağımsız hareketini zorlaştırır. Buna bir alternatif ise belirli bir süre sonunda zorunlu olarak denetçinin değiştirilmesidir. 7 Metcalf Raporu ndan sonra 1978 yılında, AI- CPA (American Institute of Certified Public 4 Mamat, S., Mandatory audit firm rotation: The perception of Malaysian public listed companies, Master s Thesis, Universiti Teknologi Mara, December 2006, s Barton, a.g.e. s Clikeman, P.M., The Greatest Frauds of the (Last) Century, Robins School of Business, Richmond, May 2003, newsfeat/wealthmanagement/clikeman_greatest_frauds.pdf, (Erişim: Mart 2016), s Metcalf Report, Subcommittee on Reports, Accounting and Management of the Committee on Government Operations, US Senate, The Accounting Establishment, 1976, s. 21. Accountants) tarafından oluşturulan Cohen Komitesi tarafından zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun fayda ve maliyetleri araştırılıp, maliyetinin daha fazla olacağı sonucuna varılarak, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu yerine sorumlu denetçi ve denetim ekibi rotasyonu önerilmiştir. 8,9 Diğer taraftan, Cohen Komitesi, üyelerinden bazılarının büyük denetim kuruluşları ile bunlarla bağlantıları bulunan büyük hukuk firmaları, büyük yatırım firmaları ve büyük şirketlerin temsilcileri ile akademisyen ve muhasebecilerden oluşması nedeniyle eleştirilmiştir yılında 774 şirket ile yapılan bir araştırma sonucuna göre, ortalama denetim süresi 16 yıl olarak belirlenmiştir. Diğer taraftan, 170 şirket (cevap verenlerin %22 si) denetim süresini 25 yıl olarak, 75 şirket (yaklaşık %10) denetim süresini 40 yıl olarak bildirmiştir Yüzyıl boyunca her bir skandal olduğunda denetimle ilgili ek düzenlemeler uygulamaya konmuş; en son Enron ve benzeri skandallardan sonra denetim mesleği yakın incelemeye alınmış, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu yeniden gündeme gelmiş ve eskisinden daha çok tartışılmaya başlanmıştır. ROTASYON İLE İLGİLİ TARTIŞMALAR Dünyada standart koyucular, uzun süre bir kişinin aynı denetimde çalışmasının bazı riskler oluşturacağını ve denetimde görevli sorumlu denetçinin rotasyona tabi tutulmasını kabul etmişlerdir. Bağımsız Denetçiler İçin Etik Kurallar a göre, Bir denetim işinde uzun süre boyunca 8 AICPA (American Institute of Certified Public Accountants), The Commission on Auditors Responsibilities: Report, Conclusions, and Recommendations, New York, NY, Casterella, J.R., Lewis, B.L. and Walker, P.L., Mandatory Auditor Rotation: A Critique of the Panel on Audit Effectiviness, Research in Accounting Regulation, Volume 15, , 2002, s Metcalf Report, a.g.e. s. 101, Casterella, J.R., Lewis, B.L. and Walker, P.L., s Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran

8 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon aynı kıdemli personelin çalıştırılması yakınlık ve kişisel çıkar tehdidi oluşturur. 12,13 Etik Kurallar a göre, yakınlık tehdidi ise; denetçinin, bir müşteri ile uzun süreli veya yakın ilişki içerisinde bulunmasından dolayı, bu kişilerin çıkarları lehine fazlasıyla temayül göstermesi veya bunların çalışmalarına yönelik olarak fazlasıyla kabul eder bir yaklaşım sergilemesi tehdididir. 14,15 Bu tür tehditlerin önemi değerlendirilir ve gerektiğinde bunları ortadan kaldırmak veya kabul edilebilir bir düzeye indirmek için önlem alınır. Alınacak önlemlere ilişkin örneklerden birisi de kıdemli personelin, rotasyona tabi tutularak denetim ekibinden çıkarılması olarak öngörülmüştür. Ayrıca, KAYİK denetimiyle ilgili olarak, aynı kişinin yedi yıldan daha uzun süre kilit denetçi olarak görev yapamayacağı, bu sürenin bitiminden itibaren iki yıl boyunca denetim ekibi üyesi veya müşterinin kilit denetçisi olamayacağı belirtilmiştir. 16,17 Her ne kadar sorumlu denetçi rotasyonu ile ilgili tartışmalar olsa da esas itibariyle tartışmalar zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu üzerinde yoğunlaşmaktadır. Bu nedenle aşağıda daha çok sorumlu denetçi rotasyonuna karşı olanlar ve destekleyenlerin görüşlerine yer verilmiştir. DESTEKLEYENLER Rotasyonu destekleyenler, ilk olarak, rotasyonun denetçinin esasta bağımsızlığını (independence in fact) artıracağını ve sonuçta denetim kalitesini yükselteceğini ileri sürmektedirler. Çünkü uzun süreli denetimler denetçi ile müşterisi arasında aşırı yakınlık 12 IESBA (International Ethics Standards Board for Accountants), Handbook of the Code of Ethics for Professional Accountants, IFAC, New York, 2014, Part B, Section 290, KGK (Kamu Gözetimi Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu), Bağımsız Denetçiler İçin Etik Kurallar, 2015, Kısım B, Bölüm 290, IESBA, a.g.e. Part A, Section 100, 5(d). 15 KGK, a.g.e. Kısım A, Bölüm 100, 5(ç). 16 ESBA, a.g.e. Part B, Section 290, KGK, a.g.e. Kısım B, Bölüm 290, 149. ve samimiyete neden olabilir ve muhtemelen de denetçinin bağımsızlığını zayıflatabilir, denetimin kalitesini düşürebilir; bu durum da yetersiz denetim prosedürlerinin uygulanmasına, ayrıca aynı denetim programlarına ve önceki yıl sonuçlarına aşırı güven duyulmasına neden olabilir. Esasta bağımsızlık; denetçinin dürüstlük, tarafsızlık ve mesleki şüphecilik içinde hareket etmesini teminen, mesleki muhakemesini olumsuz etkileyebilecek tesirlerden ari olarak görüş açıklamasıdır. 18,19 Ayrıca denetçiler, denetimlerini uzun süre devam ettirebilmek için müşterilerini memnun etme eğiliminde olabilirler. Bu durumda, mesleki standartların uygulanması yerine, müşteri memnuniyeti öncelikli hale gelebilir. Psilolojik araştırmalar; insanların tarafsız ve objektif olmak için çabalasalar bile, genellikle bilinçsizce ve farkında olmadan, kendi çıkarları lehine olan kararlara varmalarına neden olan psikolojideki kendi çıkarına yanlılık nedeniyle, tarafsız kalamadıklarını göstermiştir. Bu nedenle denetçiler muhakemelerinden ödün verebilir ve sonraki yıllardaki denetim sözleşmelerini güvence altına almak amacıyla problemli alanları düzeltmeye ya da yumuşatmaya yönelebilirler. Dolayısıyla, zorunlu rotasyon uygulamasının denetçinin bağımsızlığını ve denetim kalitesini artırabileceği genellikle ileri sürülmektedir. Ayrıca bu görüş bazı uygulamalı araştırmalar tarafından da desteklenmektedir. 20 Maksimum denetim süresi en aza indirilerek, denetçilerin ayrıntılara daha çok dikkat etmesinin sağlanacağı ve denetim yaklaşımlarında daha şüpheci olmaya zorlanacağı ileri sürülmektedir. Sözkonusu tartışmalara ilişkin deneysel, analitik ve arşiv araştırmalarına ilişkin bulgular ise aşağıdaki gibidir: 21 Rotasyonun zorunlu olduğu durumlarda denetçilerin daha bağımsız hareket edeceklerine ilişkin deneysel araştırma bulguları bu 18 IESBA, a.g.e. Part B, Section 290, 6(a). 19 KGK, a.g.e. Kısım B, Bölüm 290, 6(a). 20 Mamat, a.g.e. s Ewelt-Knauer, C., Gold A., Pott C., what do we know about mandatory audit firm rotation?, ICAS, 2012, s Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran 2016

9 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon tartışmayı büyük ölçüde desteklemektedir. Her ne kadar bazı analitik araştırmalar kısa süreli denetim sözleşmelerinin, özellikle sözleşmenin son yılında, denetçinin bağımsızlığı üzerinde ters bir etki yaratabileceğini gösterse de; analitik araştırmaların çoğu, özellikle yüksek piyasa yoğunlaşması ve çok özellikli denetimlere özellikle ihtiyaç duyulması durumunda, rotasyonun bağımsızlık üzerinde olumlu bir etkisi olacağını göstermektedir. Konuyla ilgili arşiv araştırmaları, doğrudan denetçi bağımsızlığını değil, genellikle denetçi-müşteri süresi ile bazı denetim kalite kriterleri arasındaki ilişkiyi incelemektedir. Bu araştırma yöntemi büyük bir çoğunlukla, denetim süresinin denetim kalitesiyle ya olumlu olarak ilişkilendiği ya da hiç ilişkili olmadığı ve denetim kalitesinin özellikle denetimin ilk yıllarında düşük olacağı, dolayısıyla zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun tersine bir etki göstereceği sonucuna varmaktadır. Bununla birlikte, aksine sonuçların olduğu çalışmalar da bulunmaktadır. Örneğin, denetçi-müşteri ilişkilerinin uzunluğuna bağlı olarak şartlı denetim görüşü verilmesi ihtimalinin artması, ilgili tartışmaya oldukça destek sağlamaktadır. Ayrıca bazı araştırmalar, çok uzun denetim süresinin denetim kalitesinde bir düşüşe neden olacağını ortaya koymuştur. Destekleyenler, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun denetçinin esasta bağımsızlığı yanında, şekilde bağımsızlığına (independence in appearance) da olumlu etkisinin olacağını ileri sürmektedirler. Diğer bir deyişle, bu görüşe göre, finansal tablo kullanıcıları zorunlu rotasyon sonrası denetçinin daha fazla bağımsız olduğunu düşünürler. Şekilde bağımsızlık; denetim kuruluşunun, denetçinin veya bir denetim ekibi üyesinin; konuya ilişkin tüm durum ve şartları değerlendiren makul ve bilgi sahibi üçüncü kişilerde, dürüstlük, tarafsızlık ve mesleki şüphecilikten ödün verdiği intibaını oluşturabilecek durum ve davranışlardan sakınmasıdır. 22,23 Bu görüşe ilişkin yatırımcılar, uzmanlar ve yöneticiler arasında yapılan anket ve deneysel bulgular büyük ölçüde bu ilişkiyi desteklemektedir. Ancak bu araştırmayı yapanlar, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulamasının algılanan yüksek maliyetlerine karşı da dikkat çekmektedirler. Diğer taraftan; zorunlu rotasyonun piyasa rekabetini artırarak, daha küçük denetim kuruluşlarının da piyasaya girmelerini sağlayabileceği ileri sürülmektedir. İtalya da 1975 den beri uygulanan zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu bu görüşü destekler niteliktedir. Zorunlu rotasyon lehine ileri sürülen bir diğer bir konu ise meslektaş denetimidir (peer review). Bu görüşe göre, zorunlu rotasyon şirket denetçisinin her değişiminde ciddi gözden geçirmeleri teşvik ederek etkili bir meslektaş denetimi de oluşturabilir. Çünkü insanlar yaptıklarının bir süre sonra (zorunlu rotasyon süresi sonunda) izleneceğini bilmeleri halinde daha dikkatli davranacaklardır. Sonuç olarak, denetim kuruluşları arasındaki meslektaş denetiminin, sorumlu denetçi rotasyonuna dayanan iç gözden geçirmeden daha etkili olabileceği ileri sürülmektedir. 24 KARŞI OLANLAR Zorunlu rotasyona karşı olanların ileri sürdükleri ilk görüşe göre; nispeten kısa olan denetim süreleri denetçi ile yönetim arasındaki etkili bir çalışma ilişkisinin oluşturulmasını engelleyebilir. Denetçiler, uzun dönemli denetçi-müşteri ilişkileri ile kıyaslandığında, genellikle başlangıç maliyetlerini telafi etmek zorunda olduklarından yönetime karşı daha hoşgörülü, müşterinin uygulamalarına karşı ise daha az eleştirici olabilirler. 25 Ankete dayalı bir araştırma, denetim süresi 22 IESBA, a.g.e. Part B, Section 290, 6(b). 23 KGK, a.g.e. Kısım B, Bölüm 290, 6(b). 24 Mamat, s Ewelt-Knauer, C., Gold A., Pott C., a.g.e. s. 7. Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran

10 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon kısa olan şirketlerin, bir anlaşmazlık durumunda kendi görüşlerini daha rahat kabul ettirebileceklerini göstermekle birlikte, birçok deneysel ve ankete dayalı araştırma da aksine zorunlu rotasyonun olduğu durumlarda denetçi bağımsızlığının özellikle yüksek olduğunu göstermektedir. Bazı arşiv araştırmaları da bu görüşü desteklemektedir. Örneğin, denetçilerin işletmelerin sürekliliğine (going-concern) ilişkin görüş verme ihtimali, denetimin ilk yılında ileriki yıllara kıyasla daha düşüktür. Bu durum, müşterinin memnun edilmek istenmesi nedeniyle olabileceği gibi, aşağıdaki görüşe de bir örnek olabilir. Zorunlu deneti kuruluşu rotasyonunun, denetçilerin müşteriye özgü derinlemesine bilgi sahibi olamamaları nedeniyle, denetim hatası riskini artırabileceği de ileri sürülmektedir. Arşiv araştırmalarının önemli bir bölümü bu düşünceyi desteklemektedir. Örneğin, denetim hatalarının büyük bir bölümü denetimin ilk yıllarında oluşmaktadır. Bu durum ise denetçi cephesinde yeterli uzmanlığın eksikliği ile açıklanmaktadır. Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun; yeni denetçinin müşterinin iş modelini ve kurumsal yapısını anlaması için başlangıç maliyetlerinde, ayrıca yeni denetçinin sözkonusu öğrenme prosedürlerine yardımcı olmak için müşteri yönetiminin maliyetlerinde bir artışa neden olabileceği hususunda büyük ölçüde bir mutakabat vardır. Ayrıca zorunlu rotasyon uygulaması, piyasanın artık gönüllü denetim kuruluşu değişikliğini zorunlu rotasyondan ayırt edemeyeceği bir duruma neden olabilir ve sonuçta belirsizlik artar, bu da bilgi maliyetini artırır. Zorunlu rotasyondan kaynaklanan tam maliyetin belirlenmesi oldukça zor olmakla birlikte, denetim maliyetlerinin %20 arttığına ilişkin görüşler vardır. Konunun karmaşıklığı nedeniyle, sözkonusu maliyet tartışmasını destekleyen veya aksini gösteren sınırlı deneysel araştırma mevcuttur. Ancak bazı akademisyenler, bir an için rotasyonun denetim kalitesi üzerinde tamamen olumlu bir etkisi (Örneğin, denetim hatalarının sayısını azaltarak ve finansal bilgilerin güvenirliğini artırarak) olduğunu varsayarak, uzun dönemde sermaye maliyetinin düşeceğini ileri sürmektedir. Arşiv araştırmaları da, denetim kuruluşu süresinin genellikle şirketin sermaye maliyetini artırdığını göstermektedir. Sonuç olarak, zorunlu rotasyon denetim süresini bir yerden keseceği ve bu nedenle süre nedeniyle sermaye maliyetinin artmasını engelleyebileceği için, sözkonusu araştırma bulgularının, rotasyonun toplam maliyetleri artıracağı görüşüyle çeliştiği ileri sürülebilir. Nihayetinde, hem ilgili alandaki araştırmalar hem de bilimsel olmayan veriler, daha iyi bir denetim sonucu alınacaksa, yatırımcıların bazı ek maliyetlere katlanmaya istekli olabileceklerini göstermektedir. 26 Zorunlu rotasyonun özellikle ilk yıl maliyetlerini artıracağı yönünde görüşler çoğunlukta olmakla birlikte; 1978 yılında, AICPA tarafından hazırlanan bir raporda, denetim kuruluşlarının ilerki yıllarda zararlarını telafi etme beklentisiyle, bazen ilk yıl ya da ilk birkaç yıl için nispeten düşük fiyat (low-balling) teklif ettiklerine ilişkin iddiaların olduğu belirtilmiştir. 27 Diğer taraftan, zorunlu rotasyon; daha küçük denetim kuruluşlarının piyasaya daha kolay girmelerini sağlayabilmesine rağmen, büyük şirketlerin denetim kuruluşlarını değiştirirken en büyük 4 denetim kuruluşundan birisini seçme eğiliminde olmaları nedeniyle, yüksek piyasa yoğunlaşmasına da neden olabilir. Ayrıca, denetim komitelerinin, daha küçük denetim kuruluşlarının sık rotasyonlarla ve müşterinin karmaşıklığındaki büyük farlılıkla başedebilmek için yeterli kaynak ve uzmanlığa sahip olmadığı şeklinde bir algıya sahip olabilmeleri nedeniyle zorunlu rotasyon, en büyük 4 denetim kuruluşu ve ikinci kademe denetim kuruluşları ile sınırlı kalabilir. Sonuç olarak, daha küçük denetim ku- 26 A.g.e, s Hubens, R., The Influence of the Financial Crisis on Auditor Changes and Earnings Management, Master thesis, Tilburg University, , s Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran 2016

11 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon ruluşları zorunlu rotasyon uygulamasından zarar görebilirler. Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonuna karşı olanlar, sorumlu denetçi rotasyonunun yakınlık tehdidine (familiarity threat) karşı uygun bir önlem olacağını savunarak, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun gereksiz olduğunu da ileri sürmektedirler. Ancak ABD sermaye piyasası kurulu SEC in eski Baş Muhasebecisi (Chief Accountant) Lynn Turner, ABD Senatosu bankacılık, konut ve kentsel ilişkiler komitesinde yaptığı konuşmasında, yeni sorumlu denetçinin aynı denetim kuruluşundan olan önceki sorumlu denetçinin yaptığı işlere muhtemelen karşı çıkmayacağını belirtmiştir. 28 Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonuna karşı duyabileceğiniz son bir görüş ise, denetim kuruluşlarının zaten denetledikleri şirketlerin sorumlu denetçilerini değiştirerek bir iç rotasyon yaptıkları şeklindedir. Ancak, bir denetim kuruluşu bir şirketin finansal tablolarına ilişkin bir rapor düzenlemişse, daha sonra finansal tabloların yanlış olduğu sonucuna varılmasında doğal olarak bir çelişki olacaktır. Bu özellikle şu durumda doğru olacaktır: Şirket sözkonusu finansal tabloları kullanarak sermaye piyasasına girmişse ve sonuçta denetim kuruluşu, finansal tabloların yeniden sunumu durumunda, önemli davalarla karşı karşıya kalacaktır. Her 7 yılda yeni bir denetim kuruluşunu değiştirerek, önceki muhasebeyle ilgili herhangi bir riske girmeksizin finansal raporlamanın kalitesine bağımsız olarak 28 European Commission, Impact Assessment accompanying the document Proposal for a Directive of the European Parliament and of the Council amending Directive 2006/43/EC on statutory audits of annual accounts and consolidated accounts and a Proposal for a Regulation of the European Parliament and of the Council on specific requirements regarding statutory audit of public-interest entities, Commission Staff Working Paper, , s , 96. bakabilen yeni bir bakış açısı elde edersiniz. 29 Malezyalı muhasebeciler arasında yapılan ankete dayalı bir araştırmaya göre, şirketin denetçisini değiştirmesi durumunda denetçi bağımsızlığının oldukça yüksek bir düzeye çıkacağı düşünülmektedir. 30 Yine Malezya da yapılan başka bir ankete katılan kredi uzmanları (loan officers) ise denetim kuruluşu rotasyonunu sorumlu denetçi rotasyonuna tercih eder görünmektedir. 31 Diğer taraftan, Yeni Zelanda gibi küçük piyaslardaki, (Yeterli bilgi birikimine sahip yeterli sayıda sorumlu denetçi bulmak zor olduğundan) kısa süreli rotasyonlarda yeni sorumlu denetçinin, yerine geçtiği önceki denetçinin sahip olduğu sektörle ilgili derinlemesine bilgiye sahip olamayacağı için 5 yıl olan rotasyon süresinin çok kısa olduğu ileri sürülmektedir. 32 DÜNYADAKİ UYGULAMA VE GELİŞMELER: Değişik ülkeler değişik şekillerde denetim süresini sınırlamışlardır. Bir kısım ülkeler sorumlu denetçi rotasyonu uygularken, bir kısım ülkeler denetim kuruluşu rotasyonunu benimsemiş, diğer bazı ülkeler ise her iki rotasyonu da uygulamışlardır. AB de 2006/43 sayılı direktif ile sorumlu denetçi rotasyonu öngörülmüşken, söz konusu direktifte 2014 yılında yapılan değişiklik ile ihale veya ortak denetim ile uzatmaya izin veren 10 yıllık zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu getirilmiştir. ABD de ise 5 yıllık zorunlu sorumlu denetçi rotasyonu uygula- 29 Turner, L.E., Evidence to Committee on Banking, Housing, and Urban Affairs, US Senate, Washington, 26 February Gates, S.K., Lowe, D.J., Reckers, P.M.J., Restoring Public Confidence in Capital Markets Through Auditor Rotation, Managerial Auditing Journal Vol. 22 No. 1, 2007, 5-17, s Ahmad, M.B., Auditor Independence in Malaysia: The Perceptions of Loan Officers and Professional Investors, Thesis for the Degree of Doctor of Philosophy, October O connor, S., Less is not more, December 2013, Less-is-not-more.aspx, (Erişim: ) Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran

12 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon Tablo: Zorunlu rotasyon uygulayan ülkeler ZORUNLU ROTASYON DENETİM KURULUŞU ROTASYONU SORUMLU DENETÇİ ROTASYONU ÜLKE SAYISI (%) ÜLKE SAYISI (%) Yok 26 %38 21 %30 Kaldırılmış 1 10 %14 0 %0 Var 2 33 %48 48 %70 69 % %100 1 İlgili ülke daha önce zorunlu rotasyon sistemini uygulamış ancak 2012 den önce kaldırmış. 2 Zorunlu rotasyon ya bankalar, sigorta şirketleri, finansal kuruluşlar, borsada işlem gören şirketler, kamu sermayeli kuruluşlar ve KAYİK lerden biri veya birkaçı için ya da bağımsız denetime tabi tüm şirketler için uygulanmaktadır. nırken, İngiltere de borsada işlem gören şirketler için 10 yıllık dönemler itibariyle ihale yöntemi benimsenmiştir. Aynı şekilde zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulayan ülkelere baktığımızda da farklı uygulamalar olduğunu görüyoruz. Bazı ülkeler rotasyonu denetime tabi tüm şirketler için uygularken, bazı ülkeler ise KA- YİK, borsada işlem gören şirketler, finansal kuruluşlar, bankalar, sigorta şirketleri veya kamu işletmelerinden biri veya birkaçı için uygulamaktadır. Örneğin, Pakistan, İtalya ve Umman gibi bazı ülkeler geçmişte zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunu borsada işlem gören şirketler için uygulamışlar, ancak Pakistan daha sonra bunu değiştirerek sadece finansal kuruluşlar ve sigorta şirketleri için 5 yıl olarak uygulamaya başlamıştır. Polonya, Sırbistan ve Slovenya gibi bazı ülkeler zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunu sadece bankacılık veya sigorta söktörü gibi özel alanlarda, Peru gibi bazı ülkeler ise kamu şirketleri için uygulamışlardır. Buna karşılık, Suudi Arabistan finans sektörünü ve KAYİK leri hariç tutarak borsada işlem gören diğer şirketler için zorunlu rotasyon öngörmüştür. Diğer taraftan, rotasyon sürelerine baktığımızda da ülkeler arasında farklılıklar olduğunu görüyoruz. Örneğin Peru da kamu işletmeleri için 2 yıllık rotasyon uygulaması öngörülmüşken, Venezuela da bankalar için rotasyon süresi 3 yıldır. İtalya da, borsada işlem gören şirketler ve KAYİK ler için rotasyon süresi 9 yıldır. Brezilya da borsada işlem gören şirketler için uygulanan 5 yıllık rotasyon şirketin denetim komitesi olması halinde 10 yıla çıkmaktadır. Görüleceği üzere rotasyon süreleri 2 yıl ile 10 yıl arasında değişen farklılıklar göstermektedir. Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu konusunda bazı ülkelerde ise kararsızlık olduğu görülmektedir. Örneğin, Kosta Rika 2005 yılında uygulamaya koyduğu zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunu de kaldırmış ve nihayet 2010 yılında yeniden uygulamaya başlamıştır. Zorunlu denetim kuruluşu ve sorumlu denetçi rotasyonuna ilişkin olarak 69 ülkeye ilişkin bilgiler 33 ekteki Tablo da ayrıntılı olarak gösterilmiş olup özeti aşağıdaki tabloda yer almaktadır. Söz konusu tablonun incelenmesinden de görüleceği üzere, toplam 69 ülkeden 33 ülkede (%48) zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu, 48 ülkede (%70) sorumlu denetçi rotasyonu uygulanmakta, 4 ülkede (Avusturya, Nepal, Güney Afrika, Uganda) ise herhangi bir rotasyon uygulanmamaktadır. Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulanan 33 ülkenin 15 sinde aynı zamanda sorumlu denetçi rotasyonu da uygulanmaktadır. 10 ülkede daha önce zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulanırken daha sonra kaldırılmıştır. Söz konusu 10 ülkenin 7 sinde sorumlu denetçi rotasyonu vardır. Daha önce zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygu- 33 Ewelt-Knauer, C., Gold A., Pott C., a.g.e. s Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran 2016

13 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon layan, ancak daha sonra kaldıran 10 ülkedeki durum kısaca aşağıda belirtilmiştir: Avusturya da daha önce uygulanırken 2004 de kaldırılmıştır. Sorumlu denetçi rotasyonu yoktur. Çek cumhuriyeti nde 1992 ve 1995 yılları arasında uygulanmış, daha sonra kaldırılmıştır. 7 yıllık sorumlu denetçi rotasyonu vardır. Güney Kore de 2006 yılından geçerli olmak üzere 2003 yılında kabul edilmiş, 2009 yılında kaldırılmıştır. Sorumlu denetçi rotasyonu yoktur. İspanya da 1987 yılında uygulamaya konmuş, 1995 yılında kaldırılmıştır, 7 yıllık sorumlu denetçi rotasyonu vardır. Kanada da sorumlu denetçi rotasyonu lehine denetim kuruluşu rotasyonu kaldırılmıştır. Letonya da yıllarında bankalar için uygulanmış, 2002 de kaldırılmıştır. 7 yıllık sorumlu denetçi rotasyonu vardır. Singapur da 2002 yılında yerel bankalar için getirilen 5 yıllık zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu Singapur Para Otoritesi (MAS) tarafından üç banka için geçici olarak askıya alınmıştır. Ancak borsada işlem gören şirketler için 5 yıllık sorumlu denetçi rotasyonu uygulanmaktadır. Slovakya da 1996 yılında zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulamaya konmuş, ancak 2000 yılında kaldırılmıştır. 5 yıllık sorumlu denetçi rotasyonu vardır. Uganda da kaldırılmıştır. Sorumlu denetçi rotasyonu yoktur. Yunanistan da 1994 yılında kaldırılmıştır. 7 yıllık sorumlu denetçi rotasyonu vardır. Enron olayından önce dünyada çok az ülke tarafından tartışılan veya uygulanan zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu, Enron ve benzeri olayların finansal raporlamaya olan güveni oldukça sarsması nedeniyle, sonra pek çok ülke tarafından tartışılmaya ve uygulanmaya başlanmıştır. Denetçi ve müşterisi arasındaki uzun dönemli ilişki nedeniyle zayıflayan denetçi bağımsızlığının bu tür iflasların nedeni olduğuna inanıldığından, denetçinin bağımsızlığını artırmak için zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu bir çözüm olarak herzaman önerilmektedir. Örneğin Fransa da 1998 yılında 6 yıllık bir rotasyon süresi düşünülmüş ancak kabul edilmemiştir. Almanya da ise 1995 yılında Merkez Bankası 5 yıllık bir rotasyon düzenlemesi yapmış ancak başarılı olmamıştır. Buna karşılık bu ülkeler denetim kalitesini artırmak için alternatif bir önlem olarak sorumlu denetçi rotasyonunu kabul etmişlerdir. Diğer taraftan, İtalya da 1975 yılından beri zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulanmaktadır. Türkiye tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak tarihinden itibaren yürürlüğe giren (Denetime ilişkin maddeleri tarihinde yürürlüğe girmiştir.) 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu nun değişik 400. maddesinin 2. fıkrasında rotasyon düzenlenmiş olup, buna göre; On yıl içinde aynı şirket için toplam yedi yıl denetçi olarak seçilen denetçi üç yıl geçmedikçe denetçi olarak yeniden seçilemez. Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu (KGK) bu fıkranın uygulanmasına ilişkin usul ve esasları belirlemeye ve bu fıkrada belirtilen süreleri kısaltmaya yetkilidir. Söz konusu sürelerin hesaplanmasında, kanunun yürürlüğe girmesinden önceki denetimlerin sayılıp sayılmayacağı sorusu akla gelebilir. Kanun koyucu, Geçici 6. maddenin 3. fıkrası ile bu hususa açıklık getirmiştir. Söz konusu fıkraya göre; Bu fıkranın yürürlük tarihinden önce ilgili mevzuatları uyarınca seçilmiş bağımsız denetim kuruluşlarının denetimde geçen süreleri 400 üncü maddenin ikinci fıkrasında belirtilen sürelerin hesaplanmasında dikkate alınır. Türk Ticaret Kanunu, herhangi bir ayırım yapmaksızın bağımsız denetime tabi tüm şirketler için rotasyon süresini 10 yıl içinde Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran

14 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon 7 yıl olarak, bekleme süresini ise 3 yıl olarak belirlemiş ve KGK ya rotasyonla ilgili düzenleme yapma ve kanunda belirtilen süreleri kısaltma hususlarında yetki vermiştir. KGK bu yetkisini kullanarak, tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanan Bağımsız Denetim Yönetmeliği 26. maddenin 1. fıkrasının (ç) bendinde bir düzenleme yapmıştır. Buna göre; üç yıl geçmedikçe; denetim kuruluşları son on yılda yedi yıl, denetim kuruluşlarında çalışanlar da dahil olmak üzere denetçiler ise son yedi yılda beş yıl denetim çalışması yürüttükleri işletmelere ilişkin denetimleri üstlenemezler. Bu durumda; bağımsız denetime tabi tüm şirketler açısından zorunlu rotasyon süresi; denetim kuruluşları için son 10 yılda 7 yıl, hem denetim kuruluşlarında çalışan hem de bireysel olarak denetim yapan tüm bağımsız denetçiler için (sorumlu denetçiler dahil) ise son 7 yılda 5 yıl; bekleme süresi ise hem denetim kuruluşları hem de denetçiler için 3 yıl olmaktadır. İtalya İtalya da zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulaması 1975 yılında D.P.R. 136/1975 sayılı Cumhurbaşkanlığı kararnamesi ile yürürlüğe konmuştur. Uygulama başlangıçta borsada işlem gören çok büyük şirketler için öngörülmüşken, daha sonra 1980 lerin ortalarında borsada işlem gören tüm şirketler için zorunlu hale gelmiştir. Kararnamenin ilk şeklinde denetim kuruluşlarının toplam olarak 9 yılı geçmemek üzere, 3 er yıllık dönemler itibariyle sözleşmelerini yenileyebilmelerine izin verilmiştir. Diğer bir deyişle, 3 yıllık dönemin sonunda denetlenen şirkete mevcut denetim kuruluşunu 3 yıllığına yeniden atayabilme seçeneği verilmiş, ancak birbirini izleyen 9 yılın sonunda ise denetim kuruluşunun değiştirilmesi zorunlu hale getirilmiştir. Bekleme süresi ise 3 yıl olarak belirlenmiştir. Her 3 yılın sonunda denetçiyi değiştirme seçeneği verilmiş olmasına rağmen, yapılan ilk araştırmalara göre, borsada işlem gören şirketlerin büyük bir çoğunluğu mevcut denetçilerini mevzuatın kendilerine tanıdığı maksimum süre olan 9 yıla kadar yeniden atamışlardır. Bu nedenle, sözkonusu uygulama 303/2006 sayılı kararname ile değiştirilerek, her 3 yılın sonunda denetçiyi değiştirme seçeneği yürürlükten kaldırılmış, dolayısıyla atanan bir denetçinin yeniden atanmasına gerek kalmadan maksimum süre olan 9 yılın sonuna kadar görev yapması imkânı getirilmiştir. 34 İtalyan sermaye piyasası kurulu CONSOB (Commissione Nazionale per Ie Societa e la Borsa) yetkilileri İtalya nın zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulamasının iyi bir tecrübe olduğunu belirtmektedir. 35 Brezilya Brezilya da özellikle Banco Econômico ve Banco Nacional isimli bankaların batması olmak üzere, 1990 lardaki finansal kuruluşlarla ilgili bir dizi skandalı takiben 1996 yılında bankalar için zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu uygulamaya konmuştur. 36 Bankaların iflasına neden olan çok büyük yolsuzluklara rağmen, bunları tespit edemeyen denetim kuruluşlarının sözkonusu bankalar ile uzun süreli ilişkileri vardı. Bu nedenle, daha sonra oluşabilecek benzeri skandalları önlemek amacıyla Brezilya Merkez Bankası 2267 sayılı kararı ile finansal kuruluşları denetleyen denetim kuruluşlarının her 4 yılda bir rotasyona tabi olmalarını zorunlu hale getirmiştir. Merkez Bankasının sözkonusu kararını takiben Brezilya sermaye piyasası kurulu CVM, 14 Mayıs 1999 tarihli ve 308 sayılı kararıyla, borsada işlem gören şirketlerin 34 Cameran, M., Prencipe, A., Trombetta, M., Mandatory Audit Firm Rotation and Audit Quality: Evidence from the Italian Setting, (Erişim: ), s GAO (General Accounting Office), Public Accounting Firms, Required Study on the Potential Effects of Mandatory Audit Firm Rotation, Report to the Senate Committee on Banking, Housing, and Urban Affairs and the House Committee on Financial Services, pdf, November 2003, (Erişim: Mart 2016), s Cameran, M., Vincenzo, D., Merlotti, E., The Audit Firm Rotation Rule: A Review of the Literature, 30 September 2005, Mara_Cameran/publication/ _The_Audit_Firm_Rotation_Rule_A_Review_of_the_Literature/links/ af0d217f pdf, (Erişim: Mart 2016), s Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran 2016

15 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon kendilerini denetleyen denetim kuruluşlarını ya da bireysel denetçilerini 5 yılın sonunda değiştirmelerini ve en az 3 yıl geçmeden önceki denetçileri ile sözleşme yapamayacakları kuralını uygulamaya koymuştur. CVM, aynı şirkete uzun bir süre denetim hizmeti verilmesinin denetimin kalitesini tehlikeye atacağı inancıyla sözkonusu kararı almıştır. 37 CVM 16 Kasım 2011 tarihli ve 509 sayılı kararı ile 308 sayılı kararda değişiklik yaparak zorunlu denetim kuruluşu rotasyonuna ilişkin kurallarda bazı değişiklikler yapmıştır. Buna göre, mevzuatta belirlenen şartlara uygun olarak denetim komitesi olan ya da oluşturan şirketler, daha önce 5 yıl olarak belirlenen rotasyon süresini 10 yıl olarak uygulayabileceklerdir. Denetim komitesi oluşturulması zorunlu olmayıp, denetim komitesi olmayan şirketler için rotasyon süresi yine 5 yıl olarak uygulanmaya devam edilecektir. Diğer taraftan, 10 yıllık rotasyon ayrıcalığının kullanılabilmesi için, denetim komitesi şartı yanında, denetleyenin de bir denetim kuruluşu olması ve müdür, yönetici gibi görevlerle denetim ekibinde yöneticilik pozisyonunda bulunan denetçilerinin de 5 yılı geçmemek üzere rotasyona tabi tutulmaları ve 3 yıl geçmeden yeniden denetim ekibinde görev almamaları şartı da yer almaktadır. 38 Hindistan Hindistan da daha önce bankalar ve sigorta şirketleri için 4 yıl, bireysel emeklilik kuruluşları için 2 yıl ve kamu sektörü kuruluşları için 4 veya 5 yıl olarak zorunlu rotasyon, ayrıca sorumlu denetçi rotasyonu ve denetim ekibinin %50 sinin rotasyonu uygulanırken, 2013 yılında kabul edilen yeni Şirketler Kanunu ile bu uygulama değiştirilmiş ve zorunlu rotasyona ilişkin yeni hükümler getirilmiştir. 37 Martinez, A. L., Reis, G. M. R, Audit Firm Rotation and Earnings Management in Brazil, 14 July 2010, s Stuber, W., Jurídica, A.M.G., Brazil: The Brazilian Regulator Softens The Rule Of Rotation of Audit Firms, 18 November 2011, (Erişim: Mart 2016). Denetime ilişkin hükümleri 1 Nisan 2014 tarihinde yürürlüğe giren Şirketler Kanunu nun 139(2) maddesi ne göre, borsada işlem gören tüm şirketler ve borsada işlem görmemekle birlikte belli kriterleri sağlayan halka açık olan veya olmayan diğer şirketlerin denetçilerini rotasyona tabi tutmaları gerekmektedir. Ayrıca sözkonusu kanunun yürürlüğe giriş tarihinden önce kurulmuş olan şirketlerin kanun hükümlerine uyum sağlamaları amacıyla 3 yıllık bir geçiş süresi öngörülmüştür. Böylece kanunun yayımlandığı tarihte rotasyon süresini doldurmuş olan şirketlere 3 yıllık bir ek süre verilmiş olmaktadır. Ancak her hallükarda sözkonusu şirketlerin, 1 Nisan 2017 tarihinde rotasyon süresini dolduran denetçilerini değiştirmeleri gerekmektedir. Rotasyon süresi bireysel denetçiler için 5 yıllık bir dönem, denetim kuruluşları için 5 er yıllık 2 dönem olmak üzere toplam 10 yıl olup, bireysel denetçiler ve denetim kuruluşları, denetim komitesi olan şirketlerde bu komite, diğerlerinde ise yönetim kurulu tarafından 5 yıllık dönemler itibariyle belirlenmektedir. Hem bireysel denetçiler, hem de denetim kuruluşları için bekleme süresi (cooling off period) 5 yıldır. Tek ortaklı şirketler ve küçük şirketler hariç olmak üzere aşağıdaki kriterleri sağlayan şirketler zorunlu denetçi rotasyonu uygulamak zorundadırlar: - Borsada işlem gören şirketler, - Ödenmiş sermayesi 100 milyon Rupi (yaklaşık, 4,5 milyon TL) olan ve borsada işlem görmeyen halka açık şirketler, - Ödenmiş sermayesi 200 milyon Rupi (yaklaşık, 9 milyon TL) olan diğer şirketler, -Belirtilen ödenmiş sermaye kriterini sağlamayan ancak bankalara, finansal kuruluşlara veya doğrudan kişilere toplam 500 milyon Rupi den fazla (yaklaşık, 22,5 milyon TL) Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran

16 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon borçlanması olan tüm şirketler. 39 Hollanda: Hollanda da Aralık 1012 de kabul edilen Denetim Meslek Kanunu (Audit Profession Act), KAYİK ler için 8 yıllık bir denetim kuruluşu rotasyonu ve 2 yıllık bekleme süresi öngörmekte, ayrıca denetim kuruluşlarının denetim dışı hizmet vermesini kesin olarak yasaklamaktadır. Denetim dışı hizmetleri yasaklayan madde 1 Ocak 2013 tarihinden, zorunlu rotasyon hükümleri ise 1 Ocak 2016 tarihinden itibaren uygulanacaktır. 40 Sözkonusu kısıtlamaların amacı, bağımsız denetçinin bağımsızlığının artırılması, dolayısıyla sonuç olarak denetimin kalitesinin artırılması ve orta ölçekli denetim kuruluşlarına daha fazla fırsat vererek denetim piyasasındaki rekabetin artırılması olarak açıklanmıştır. Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu KA- YİK lere uygulanacak olup, AB borsalarında işlem gören Hollanda da kurulmuş şirketler, bankalar, Hollanda da kayıtlı ofisi bulunan merkezi kredi ve sigorta kuruluşları ile Maliye Bakanlığı nca belirlenecek belli kategorilere giren kuruluşlar KAYİK olarak tanımlanmaktadır. Sözkonusu kanun, KOBİ lere ve yabancı KAYİK lerin Hollanda daki bağlı ortaklıklarına (bağlı ortaklığın Hollanda da KAYİK olarak kabul edilmesi durumu hariç) uygulanmayacak, ancak bir KOBİ nin, KAYİK olan bir şirketler topluluğunun bir parçası olması halinde uygulanabilecektir. 41 Birleşik Krallık Birleşik Krallık ta, Kurumsal Yönetim Kanunu nda Ekim 2012 de yapılan değişiklikle, 1 Ekim 2012 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan dönemler için uygulanmak üze- 39 Sriram, V., India: Rotation Of Audit Firms Under the Companies Act, 2013 A Closer Look, 16 January 2015, Audit/Rotation+Of+Audit+Firms+Under+The+- Companies+Act+2013+A, (Erişim: Mart 2016) 40 NBA (Netherlands Institute of Chartered Accountants), Alert 27: Separation of Audit Services and Other Services and Mandatory Audit Firm Rotation, Amsterdam, December 2012, s A.ge. S re, borsada işlem gören ve FTSE (Financial Times and The London Stock Exchange) endeksine giren 350 şirketin, uygula ya da açıkla esasına (comply or explain basis) göre, denetçilerini her 10 yılda bir ihale yaparak belirlemeleri şartı getirilmiştir. Yüksek kaliteli kurumsal yönetim ve finansal raporlamayı sağlamakla görevli Birleşik Krallık daki bağımsız düzenleyici kurul olan FRC (Financial Reporting Council), sözkonusu amacı sağlamak üzere zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu değil, ihale yöntemi uygulamasının daha uygun olacağı kanaatinde olduğunu belirtmiştir. 42 Ayrıca yapılacak ihalelerde, sorumlu denetçinin görevinin kilit önemde olduğu belirtilerek, fiyatın değil, denetim kalitesinin ön planda tutulması önerilmiştir. 43 FTSE 350 şirketinden 300 ünün 2013/2014 dönemine ait yıllık raporlarının incelenmesi sonucu; 27 şirketin sözkonusu dönemde denetim kuruluşunu belirlemek için ihale yaptıkları, sözkonusu ihale sonuçlarına göre, 19 şirketin denetim kuruluşunu değiştirdiği, 8 şirketin ise mevcut denetim kuruluşları ile çalışmaya devam ettikleri, 27 ihale sonucunda görevlendirilen denetim kuruluşlarının tamamının 4 büyükler diye bilinen denetim kuruluşları olduğu anlaşılmıştır. 44 Diğer taraftan, 15 Aralık 2009 tarihinden itibaren yürürlüğe giren etik kuralların 12(a-b) nci maddesine göre, borsada işlem gören şirketlerde sorumlu denetçilerin 5 yılı geçmemek üzere rotasyona tabi tutulması, aynı şirket için yeniden sorumlu denetçi olarak atanabilmeleri için de 5 yıl geçmesi gerekmektedir. Ancak özel durumlarda rotasyon süresi 2 yıla kadar uzatılabilmektedir. Amerika Birleşik Devletleri ABD Sayıştayı (GAO - Government Accountability Office) tarafından 2003 yılında yapılan bir araştırmaya göre, halka açık Fortu- 42 FRC (Financial Reporting Council), Audit Tenders: Notes on Best Practice, July, 2013, s A.g.e., s Practical Law, Annual Reporting and AGMs 2014: What s Market Practice?, November 2014, s Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran 2016

17 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon ne 1000 şirketinde ortalama denetim süresi yaklaşık 22 yıldır. Ayrıca, sözkonusu şirketlerin yaklaşık %10 u 50 yıldan daha fazla bir süredir aynı denetim kuruluşu ile çalışmakta ve ortalama denetim süresi 75 yıldır. 45 Bu uzun denetim süresi, denetçi ile müşterisinin yönetimi arasında yakın bir ilişki yaratmaktadır. Bu yakın ilişki; denetçinin, şirketin finansal tablolarını önemli (material) dercede etkileyen finansal raporlama konularına uygun şekilde hareket etmesini olumsuz olarak etkileyerek, bir çıkar çatışmasına neden olabilir. Denetçiler, kendilerini yönetimin problemleriyle özdeşleştirmeye başlarlar ve gerekli şüphecilikten uzaklaşırlar. Hatta denetçiler, kendilerini finansal tablo kullanıcıları yerine müşterisinin yönetiminin çıkarları ile özdeşleştirmeye başlayacaklardır. Denetçi ile yönetim arasındaki yakın ilişki, denetçilerin önceki müşterileri tarafından yeniden denetçi olarak atanmalarına da neden olmuştur. Şirket personeli, geçmişteki veya hâlihazırdaki denetçilerden olabilir, bunlar da daha sonra yapılacak işe alımlarda personel seçimine katılabilir. Örneğin, pek çok Enron çalışanı daha önce Arthur Andersen de çalışmıştı. 46 Enron un finansal tablolarını 1985 yılından beri denetleyen Arthur Andersen in şirket ile ilişkilerinin, yakınlık (familiarity) tehdidini, mesleki şüpheciliği ve denetim muhakemesini nasıl erozyona uğratacağını gösteren bir örnek olduğu ileri sürülmektedir. Aslında Enron un genel merkezinde denetim ekibine sürekli bir ofis tahsis edilmişti (Bu sadece Enron a özgü bir durum değildir.) ve denetçiler, Enron çalışanları ile aynı kıyafetleri giyiyor, ofisteki doğum günü partilerine katılıyor, beraber öğlen yemek partilerine katılıyor, birlikte hafta sonu hayır kuruluşlarının para toplama faaliyetlerine ve gezilere katılıyorlardı. Bir şirket çalışanı bu durumu 45 GAO (General Accounting Office), Public Accounting Firms, Required Study on the Potential Effects of Mandatory Audit Firm Rotation, Report to the Senate Committee on Banking, Housing, and Urban Affairs and the House Committee on Financial Services, pdf, November 2003, (Erişim: Mart 2016), s Mamat, a.g.e. s. 9. Herkes onları Enron çalışanı zannediyordu şeklinde özetlemiştir. Ayrıca Enron un Arthur Andersen e ödediği yıllık ücretin 100 milyon dolar olduğu ve Arthur Andersen ın en büyük müşterisinin Enron olduğu ileri sürülmektedir. 47 Enron, WorldCom, Parmalat ve diğer bazı şirketlerin batması sonrasında, finansal raporlamaya olan kamuoyu güvenini yeniden tesis etmek amacıyla, ABD de Temmuz 2002 de Sarbanes Oxley Kanunu Başkan Bush tarafından onaylanarak yürürlüğe konmuştur. Sarbanes Oxley Kanunu ile denetimin gözetimi ve soruşturulması ve kurallara uymayanlara yaptırım uygulamak üzere PCAOB (Public Company Accounting Oversight Board Halka açık şirketler Gözetim Kurulu) kurulmuştur. Kanun aynı zamanda PCA- OB ye denetim kuruluşları için kalite kontrol standartları oluşturma görevi verdiği gibi, denetim komiteleri ve denetçilere yeni görevler vermiştir. Sözkonusu kanun, bir denetim raporunun düzenlenmesinden önce ikinci bir sorumlu denetçi (reviewing audit partner) tarafından tamamen gözden geçirilmesi ve onaylanmasını da öngörmüştür. 48 Sarbanes Oxley Kanunu daha önce 7 yıl olarak uygulanmakta olan sorumlu denetçi rotasyonunu da değiştirmiş, sorumlu denetçilerin (lead and reviewing partners) 5 yılda bir değiştirilmesi esasını getirmiştir 49. Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu, denetçi bağımsızlığını ve denetim kalitesini artırmak için bir reform olarak düşünülmüş olmasına rağmen, kanunda yer almamış, ancak bu konuda sayıştay başkanının (comptroller general), ayrıntılı bir araştırma yapması ve sonucunu bir yıl içinde senatonun ilgili komitelerine sunması öngörülmüştür. 50 Bu nedenle, Kasım 2002 ile Kasım 2003 ara- 47 Herrick, T., Barrionuevo, A., Were Enron, Anderson Too Close to Allow Auditor to Do Its Job?, The Wall Street Journal, January 21, 2002, (Erişim: ). 48 Barton, a.g.e. s Mamat, a.g.e. s Barton, a.g.e. s. 7. Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran

18 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon sında ABD sayıştayı tarafından, 97 büyük denetim kuruluşu, 330 Fortune 1000 şirketi, 450 diğer şirket ve yatırım fonu ile SEC e kayıtlı 391 yabancı şirket arasında yapılan araştırma sonucu hazırlanan rapor, büyük denetim kuruluşları ile Fortune 1000 şirketlerinin, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu maliyetinin muhtemelen faydalarından daha fazla olacağına inandığını göstermiştir. Bu sonuç nedeniyle ABD sayıştayı, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun denetçi bağımsızlığının güçlendirilmesi ve denetim kalitesinin geliştirilmesi için en etkili bir yöntem olmayabileceği kanaatine varmış ve hazırlanan raporda sonuç olarak, kanunda değişiklik yapılabilmesi için daha çok uygulama ve tecrübeye ihtiyaç duyulduğu belirtilerek, şimdilik en makul yolun SEC ve PCAOB nin Sarbanes Oxley Kanunu nun uygulamasını izleyerek denetçinin bağımsızlığını ve denetim kalitesini artırmak için zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu da dahil olmak üzere yeniden değişiklik yapılmasının gerekip gerekmediğini izlemesi ve değerlendirilmesi istenmiştir. 51 Sarbanes Oxley Kanunu ile yapılan reformların üzerinden 8 yıl geçtikten sonra PCAOB 2011 yılında hazırladığı Denetçi Bağımsızlığı ve Denetim Kuruluşu Rotasyonu başlıklı raporda, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonun üzerinde yeniden düşünülmesi zamanının geldiğini belirtmiştir. Sözkonusu raporda zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun avantajları ve dezavantajları konusunda ilgili tarafların görüşlerine de yer verilmiştir. 52 Sözkonusu raporu takiben 2012 yılında PCA- OB tarafından 21 Mart 2012 tarihinde kamuya açık bir toplantı yapılmıştır. 53 Toplantıya bir bildiri sunan TIAA (The Teachers Insurance and Annuity Association) isimli kuruluşun emekli Başkan ve CEO su, 1950 yılından beri önce 5 er yıllık dönemler, daha sonra da 51 GAO, Public Accounting Firms, Required Study on the Potential Effects of Mandatory Audit Firm Rotation, a.g.e. s PCAOB, Concept Release on Auditor Independence and Audit Firm Rotation, Release No , August 16, 2011, s PCAOB, Auditor Independence and Audit Firm Rotation, a.g.e. s şer yıllık dönemler itibariyle olmak üzere düzenli olarak denetim kuruluşu rotasyonunu uyguladıklarını, bu rotasyonların şirketlerinin denetimini güçlendirici etkisi olduğunu ve denetim ücretlerinin artmasına da neden olmadığını belirterek, Sarbanes Oxley Kanunu nun kabulünden sonra geçen 10 yıldaki gelişmelerin borsada işlem gören şirketlerin denetim kuruluşlarını belirli sürelerle değiştirmeleri gerektiğini açıkça gösterdiğini söylemiştir. 54 Avrupa Birliği Avrupa Komisyonu nun tarihli Denetim Politikası: Krizden çıkarılan dersler başlıklı raporunda (Green Paper) da atıf yapılan, 2006 yılında yapılan bir araştırmada, araştırma kapsamındaki şirketlerin yarıdan fazlasını denetleyen kuruluşların 7 yıldan fazla, %31 ini denetleyen kuruluşların ise 15 yıldan fazla görev yaptığı, genel eğilimin denetlenen şirket büyüdükçe, denetim kuruluşunu değiştirme oranının düştüğü belirtilmiştir. 55 Avrupa Komisyonu nun sözkonusu raporunda; bir şirketin uzun yıllar boyu aynı denetim kuruluşu tarafından denetlenmesinin istenen bağımsızlık standartları ile bağdaşmayan bir görüntü verdiği, ayrıca kilit sorumlu denetçilerin mevcut direktife uygun olarak rotasyona tabi tutulsa bile, yakınlık tehdidinin devam edeceği, bu kapsamda sorumlu denetçi rotasyonu yanında zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun da düşünülmesi gerektiği, ayrıca sorumlu denetçilerin başka bir denetim kuruluşuna geçerken bazı müşterilerini de beraberlerinde götürmesini önlemek üzere, rotasyon kabul edildiğinde, sadece denetim kuruluşu değil, aynı zamanda sorumlu denetçi rotasyonunun da uygulanmasının sağlanması gerektiği ileri sürül- 54 Biggs, J.H., Comment on the Concept Release on Auditor Independence and Audit Firm Rotation Submitted to PCAOB, referring to PCAOB Rulemaking Docket Matter No.37, November 21, 2011, Rules/Rulemaking/Docket037/620_JH_Biggs. pdf, (Erişim: ). 55 London Economics, in association with Prof. Ewert, R., Study on the Economic Impact of Auditors Liability Regimes, September 2006, s Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran 2016

19 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon müştür tarihli rapor üzerine, 2011 yılında Avrupa Komisyonu denetçinin rolü, bağımsızlığı ve denetim piyasası ile ilgili mevzuat çalışmasını başlatmıştır. Bu çalışmalar sonucunda tarihli değerlendirme raporu hazrlanmış olup, bu raporda bağımsızlığın güçlendirilmesi için bazı istisnalarla birlikte, KAYİK leri denetleyen denetim kuruluşları için, 6 yıllık bir rotasyon, 4 yıllık bekleme süresi uygulaması ve zorunlu ihale yöntemi ile denetim müşterisine denetim dışı hizmetlerin verilmesine ilişkin yasaklamalar önerilmiştir. 57 Sözkonusu raporda; FTSE 100 şirketlerinin denetçilerinin ortalama olarak 48 yıldan beri aynı olduğu, FTSE 250 şirketlerinde bu sürenin ortalama 36 yıl olduğu, Barclays in 1896 yılından beri aynı denetim kuruluşu tarafından denetlenmesinin dikkate değer olduğu belirtilmiştir. Ayrıca zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunun İtalya da borsada işlem gören şirketler için 9 yıl, Polonya da ise sigorta şirketleri için 5 yıl olarak uygulandığına atıf yapılarak, her iki ülke gözetim kurumlarının zorunlu rotasyon uygulaması ile ilgili herhangi bir sorun bildirilmediği vurgulanmıştır. 58 Avrupa Parlamentosu Eylül 2012 de sulandırılmış (watered-down) 25 yıllık rotasyonu görüşmüş ancak Almanya ve İspanya nın itirazı ile karşılaşmıştır. Daha sonra bu süre 21 yıla indirilerek görüşmelere devam edilmiştir Nisan 2013 de Avrupa Parlamentosu Hukuk İşleri Komitesi de yapılan oylamada, KAYİK ler için belirli önlemlerin alınması şartıyla 25 yıla kadar uzatılabilen 14 yıllık zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu benim- 56 European Commission, Green Paper, Audit Policy: Lessons from the Crisis, , eu/internal_market/consultations/docs/2010/audit/green_paper_audit_en.pdf, (Erişim: Mart 2016), s European Commission, Impact Assessment, a.g.e, s A.g.e. s.17, Ewelt-Knauer, C., Gold A., Pott C., a.g.e. s. 5. senmiştir. Avrupa Parlamentosu ndaki görüşmeler, KAYİK ler için 10 yıllık zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunu ve 7 yıllık sorumlu denetçi (key audit partners) rotasyonunu öngören 16 Nisan 2014 tarihli ve 537/2014 sayılı Yönetmeliğin (Regulation) kabulü ile sonuçlanmıştır. Söz konusu yönetmeliğin Resmi Gazete de yayımlanmasını takiben 2 ay sonra yürürlüğe girmesi öngörülmüş olup, üye ülkelere kendi mevzuatlarına uyarlamaları için 2 yıllık geçiş süresi tanınmıştır. Yönetmelik 16 Haziran 2016 tarihinde ya da bu tarihten sonra başlayan dönemler için uygulanacaktır. Söz konusu Yönetmeliğin gerekçesinde, yakınlık tehdidine karşı önlem olarak denetçinin bağımsızlığını güçlendirmek için maksimum bir denetim süresinin belirlenmesinin önemli olduğu vurgulanmıştır. 537/2014 sayılı Yönetmeliğin 17. maddesine göre bir denetim kuruluşu aynı şirketi 10 yıldan fazla denetleyemeyecek, ancak üye ülkeler daha az süre belirleyebileceklerdir. Ancak belirli şartlarla bu süre, açık ihale (public tendering) yapılması şartıyla 20 yıla kadar, birden fazla denetim kuruluşu tarafından ortak denetim (joint audit) yapılması halinde 24 yıla kadar uzatılabilecektir. Ayrıca istisnai hallerde gözetim otoritesine (competent authority) başvurularak denetim sözleşmesi 2 yıl uzatılabilecektir. Aynı denetim kuruluşunun yeniden denetim yapabilmesi için en az 4 yıl geçmesi gerekmektedir. Diğer taraftan, aynı yönetmelik 7 yıllık sorumlu denetçi (key audit partner) rotasyonunu da öngörmüştür. Aynı sorumlu denetçi en az 3 yıl geçmeden aynı denetimde görevlendirilemeyecektir. Ancak üye ülkelere 7 yıldan daha az süre belirleme imkânı da verilmiştir. SONUÇ: Etik Kurallar da; denetçi ile müşterisi arasındaki uzun süreli ve yakın ilişkinin denetçinin bağımsızlığı için bir tehdit oluşturduğu belirtilerek, alınacak önlemlerden birisi olarak rotasyon öngörülmüş olup, KAYİK dene- Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran

20 Bağımsız Denetimde Zorunlu Rotasyon timiyle görevli sorumlu denetçi için rotasyon süresi yedi yıl olarak belirlenmiştir. Rotasyonla ilgili tartışmalar, sorumlu denetçi rotasyonunu da kapsamakla birlikte, daha çok zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu üzerinde yoğunlaşmaktadır. Daha önce fazla tartışılmayan zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu, Enron ve benzeri olayların finansal raporlamaya olan güveni sarsması nedeniyle, bu olaylardan sonra daha çok tartışılmaya başlanmıştır. Bazı ülkeler rotasyonu denetime tabi tüm şirketler için uygularken, bazı ülkeler KA- YİK ler, borsada işlem gören şirketler, finansal kuruluşlar, bankalar, sigorta şirketleri veya kamu işletmelerinden biri veya birkaçı için zorunlu olarak uygulamaktadır. Rotasyon süresi de ülkeler arasında farklılık göstermekte olup, genellikle 2-10 yıl arasında değişmektedir. AB de ise, 2010 yılında başlatılan, 6 yıllık zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu önerisini de içeren, denetim reformu çalışmaları, 2014 yılında KAYİK ler için, belirli şartlarda uzatılabilen, 10 yıllık zorunlu denetim kuruluşu rotasyonunu ve 7 yıllık sorumlu denetçi rotasyonunu öngören 537/2014 sayılı Yönetmeliğin Nisan 2014 de kabulü ile sonuçlanmıştır. Üye ülkelere kendi mevzuatlarına uyarlamaları için 2 yıllık geçiş süresi tanınmış olup, yönetmelik 16 Haziran 2016 tarihinde ya da bu tarihten sonra başlayan dönemler için uygulanacaktır. Zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu ile ilgili farklı konularda farklı görüşler olmakla birlikte, tartışılan esas konu denetçi bağımsızlığı ile denetim kalitesinin sağlanması ve artırılması olup, uygulanacaksa rotasyon süresinin çok dikkatli belirlenmesi gerektiği uzmanlar tarafından önerilmektedir. Rotasyonu destekleyenler; rotasyonun, denetçinin hem şeklen hem de esasen bağımsızlığını artırarak denetimin kalitesini yükselteceğini, denetime yeni bir bakış açısı getireceğini ve rekabeti artırarak daha küçük denetim kuruluşlarının da piyasaya girmelerini sağlayabileceğini ileri sürmektedirler. Rotasyona karşı olanlar ise; rotasyonun, denetçinin şeklen bağımsızlığını artırabileceğini kabul etmekle birlikte, esasen bağımsızlığını artırmayacağını, özellikle ilk yıllarda hata riskini ve maliyetleri artıracağını ileri sürmektedirler. ABD de finansal raporlamaya olan kamuoyu güvenini yeniden tesis etmek amacıyla, 2002 yılında Sarbanes Oxley Kanunu yürürlüğe konmuş olup, zorunlu denetim kuruluşu rotasyonu, denetçi bağımsızlığı ve denetim kalitesini artırmak için bir reform olarak düşünülmüş olmasına rağmen, kanunda yer almamış, ancak bu konuda sayıştay başkanının ayrıntılı bir araştırma yapması ve sonucunu senatoya sunması öngörülmüştür. Ancak kanunda 5 yıllık sorumlu denetçi rotasyonu yer almıştır. 16 Yıl : 1 Sayı: 1 Nisan & Haziran 2016