Mağazacılar Günü
Mağazacılar Günü 2011 2013 2014 151 Kurum 5 Boyner Grup Şirketi 500 Mağaza 12.000 Mağaza Çalışanı 59.000 Mağaza 700.000 Mağaza Çalışanı
Mağazacılar Günü Bugün, gerçek sahibi TAMPF, Tüm Alışveriş Merkezleri ve Perakendeciler Federasyonu, oldu. 2014 yılında, TAMPF koordinasyonunda tüm sektör bugünü coşkuyla kutlayacak. Motivasyon Çalışan Bağlılığı İç İletişim İşveren Markası Takdir ve Ödüllendirme İKY dokunduğu alanlar Yetenek Havuzunu Genişletme
Mağazacılar Günü - İletişim Araçları Basın İlanı Rozet Fotoblok SMS Sahadaki Aksiyonlar «Teşekkür» Toplantıları Merkezden Mağaza Ziyaretleri Basın Bülteni Mikro Site Özel İkramlar Kutlama Yemeği (Sardunya vb. özel ikramı) Vitrin Sticker ları Sosyal Medya Mağaza Anonsları Sürpriz Çekilişler Kariyer siteleri bannerlar
Gazete İlanı Pardon bakar mısınız? Dediniz. Milyonlarca kez gülümseyerek baktılar. Milyonlarca kez teşekkürü hak ettiler. Pardon bakar mısınız? ilanı 12 ulusal gazetede yayınlandı ve 12 Aralık günü tüm Türkiye de yaklaşık 15,5 milyon gazete okuyucusuna ulaştı.
Fotobloklar-Vitrin Stickerları Çalışanların modellik yaptığı fotobloklar mağazalarda kullanıldı.
Çalışan Rozetleri Bayi mağazalar ve markaların temsilcileri dahil olmak üzere sahada çalışan herkes için kırmızı «Mağazacılar Günü» rozetleri, mağaza ziyaretlerine giden merkez çalışanları için mavi «Ben de Buradayım» rozetleri hazırlandı.
Mağaza Ziyaretleri Merkez çalışanları da mağazaları ziyaret edip, ürünleri katladılar, müşterilerimizi karşıladılar, mağaza çalışanlarına destek oldular. Beymen Zorlu İstinye Club İstinye Fabrika Historia Network
İzmir Beymen Antalya Boyner Batman Boyner Maltepe Park YKM
Özel İkramlar & Mağazalarda Sürpriz Çekilişler Gün boyunca mağazalarda özel ikramlar ve yemek şirketimizin hazırladığı özel kahvaltı/öğle yemeği sunuldu. Bazı mağazalarımızda sürpriz çekilişler yapıldı. Adana YKM
Trakya usulu kutlamalar AVM ye taştı
Güne özel «mikro site»: www.12aralikmagazacilargunu.com o Çalışanlarımız isimlerini arayıp, özel hatıra sertifikası bastılar. o Sosyal medyada tek tıkla paylaştılar. Twitter: Tweet ve RT ler (ilk RT ler dikkate alınmıştır) ile toplam 608.724 kişi Facebook: 2 milyona yakın «like» aldı.
Kariyer sitelerinde bannerlar
Morhipo.com da kutlamalar Online mağazamız Morhipo.com çalışanları Mağazacılar Günü için ilk defa stüdyoda kamera karşısına geçip poz verdiler!
Bütçe Her bir çalışan başına 15 TL
Sonuçlar Çalışanlardan çok olumlu mesajlar ve geri dönüşler Sürpriz olarak düzenlenen Mağazacılar Günü saha kadrolarının motivasyonunu arttırdı Hem potansiyel adaylar için dış tanıtımda, hem mevcut çalışanları elde tutmak için iç tanıtımda İşveren Markası na olumlu katkı Satış Performansı ciroda %30-35 oranda artış gösterdi Kamuoyu Analizi 15,5 milyon gazete okuyucusu 2 milyon Facebook kullanıcısı 608 bin Twitter kullanıcısı 3 günde 15 bin tekil ziyaretçi / mikro site 9,300 SMS 12,000 rozet 500 mağazada fotoblok ve vitrin görselleri
Çalışanlardan Mesajlar Email:sinasiyarar@hotmail.com Subject:Tsk Merhaba, Boyner Holding ve calişanlarımız öncelikle Boyner'e tşk ederim ben ve arkadaşlarım adına 12 aralık magazacilar gününü bize en güzel şekilde sundugu ve yasattıgı icin minnetarız Boyner ailesi olarak birlikte uzun yıllara temenni ederim. ve tekrar tekrar tskler iyiki varsın Boyner Holding... Email:ozlenkayabeymen@hotmail.com Subject:Tesekkur mesaji Bugun cok guzel bir gundu,hatirlanmak deger verilmek herseyi birlikte yasamak gurur vericiydi,sizin icin degerli oldugumuzu bilmek guzeldi,beymen ailesinin bir uyesi olmak cok guzel iyiki varsiniz.
Çalışanlardan Mesajlar
Motivasyon ve Bağlılığa Etkisi Turnover düşüyor - Son 3 senedir her sene %5 Boyner Grup GreatPlacetoWork - 2 senedir üst üste GreatPlacetoWork çalışan anketi - Motivasyon ve bağlılığa, takdir ve ödüllendirmeye, şirketi ile gurur duymaya bağlanan tüm sorularda daha yüksek değerler
Mağazacılar Günü nün sektörümüz için önemi Mağaza kanadında çalışan binlerce kişiyi onurlandırma fırsatı Perakende sektörü algısını geliştirmeye katkı, cazip bir sektör olarak sunmak Daha önce dokunulmadığı şekilde çalışanlarımızı takdir etme, ödüllendirme imkanı Yoğun emek veren çalışanları farklı biçimde motive etme fırsatı Merkez mağaza iletişimini kuvvetlendirmek Şirketlerin işveren markasına katkı