T.C. SÝNOP ÜNÝVERSÝTESÝ 2017 YILI PERFORMANS PROGRAMI

Transkript

1 T.C. SÝNOP ÜNÝVERSÝTESÝ 2017 YILI PERFORMANS PROGRAMI

2 T.C. SİNOP ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 2017 YILI PERFORMANS PROGRAMI OCAK-2017

3 ÖNSÖZ Kamu kaynaklarının etkili, ekonomik ve verimli kullanılması hususu 5018 Sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanununda belirtilmiştir. Bu çerçevede kamu idareleri stratejik planlarını hazırlar ve performans programları ile kamu kaynaklarını kurumsal amaç ve hedefler doğrultusunda öncelik sırasına göre bütçeleştirip bu doğrultuda faaliyetlerini sürdürerek sonuçlarını faaliyet raporları ile kamuoyuna sunarlar sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ile Kamu İdarelerince Hazırlanacak Performans Programı Hakkında Yönetmelik gereğince hazırlanan Üniversitemiz 2017 yılı Performans Programı, Üniversitemiz Stratejik Planından yola çıkılarak program dönemine ilişkin performans hedef ve göstergeleri ve bu hedeflere ulaşmak için yürütülecek faaliyetleri, kaynak ihtiyacı ve idareye ilişkin bilgileri içeren bir program olarak hazırlanmıştır. Üniversitemiz, dönemi I. Stratejik Planında eğitim-öğretim kalitesini geliştirmek, araştırmageliştirme faaliyetlerini arttırmak, bölge kalkınmasına katkı sağlamak, yurtiçi ve yurt dışı tanınırlığı artırmak stratejik amaçlarını belirlemiştir. Bu amaçlara ulaşmak için sahip olduğu kaynakları mali saydamlık, hesap verilebilirlik ilkesi doğrultusunda ekonomik, yerinde ve etkili kullanmayı hedeflemektedir. Bu program üniversitemizin sahip olduğu mali ve mali olmayan kaynaklarının etkin bir biç imde kullanılmasında çalışmalarımıza rehber olacaktır. Tüm çalışanlarımızın 2017 yılı Performans Programında yer alan amaç, hedef ve faaliyetlerin uygulama aşamasında gerekli hassasiyeti göstereceğinden emin olarak, programın hazırlanmasında emeği geçen tüm akademik ve idari personele teşekkür eder, Üniversitemize ve İlimize hayırlı olmasını temenni ederim. Prof. Dr. Nihat DALGIN Rektör

4 İÇİNDEKİLER ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU 1-GENEL BİLGİLER 2-26 A-Yetki, Görev ve Sorumluluklar.5 B-Teşkilat Yapısı..7 C-Fakülteler, Enstitüler, Yüksekokullar, Meslek Yüksekokulları D-İnsan Kaynakları 23 2-PERFORMANS BİLGİLERİ A-Temel Politika ve Öncelikler...27 B-Amaç ve Hedefler..27 C-Performans Hedef ve Göstergeleri ile Faaliyetler Performans Hedef Tabloları..29 -Faaliyet Maliyeti Tabloları..39 D-İdarenin Toplam Kaynak İhtiyacı İdare Performans Tablosu.61 -Toplam Kaynak İhtiyacı Tablosu..62 E-Faaliyetlerden Sorumlu Harcama Birimlerine İlişkin Tablolar.63-68

5 I. GENEL BİLGİLER Sinop Üniversitesi, 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanan 5662 sayılı Kanun la Türkiye nin en kuzey noktasında bulunan Sinop ilinde kurulmuş olan bir devlet üniversitesidir. Bugün Sinop Üniversitesi bünyesinde farklı yerleşkelerde 9 Fakülte, 2 Enstitü, 4 Yüksekokul, 5 Meslek Yüksekokulu ve 12 Uygulama ve Araştırma Merkezi bulunmaktadır. Sinop Üniversitesi, merkez ve merkeze bağlı üç ilçede bulunan Fakülte, Enstitü, Yüksekokul, Meslek Yüksekokulu ve Uygulama ve Araştırma Merkezleriyle tüm bölgeye, gerek eğitim-öğretim ve bilime, gerekse sosyokültürel yaşama olumlu katkıda bulunmak ilkesini esas almıştır. Üniversitemizde 2016 yılı Aralık ayı itibariyle öğrenci, 22 Profesör, 18 Doçent, 145 Yardımcı Doçent, 110 Öğretim Görevlisi, 125 Araştırma Görevlisi, 17 Okutman, 10 Uzman, 1 Yabancı Uyruklu Sözleşmeli Yardımcı Doçent Doktor, 1 Yabancı Uyruklu Sözleşmeli Uzman olmak üzere toplam 449 Akademik Personel ve 273 i Kadrolu 19 u Daimi İşçi olmak üzere 292 İdari Personel bulunmaktadır. Ayrıca; Üniversitemizde 4734 sayılı Kamu İhale Mevzuatı uyarınca hizmet alımı ihale suretiyle sağlanan temizlik hizmetlerinde 140, güvenlik hizmetlerinde 85, kalorifer hizmetlerinde 20 şirket personeli, Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı diğer hizmetlerde 20 şirket personeli görev yapmaktadır.

6 Fiziksel Yapı: Sinop Üniversitesi; a) Sinop İlinde Bulunan 1- Rektörlük ve Eğitim Fakültesi, Güzel Sanatlar Fakültesi, Çocuk Eğitimi Araştırma ve Uygulama Merkezi (Çocuk Üniversitesi), Okul Öncesi Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezi, Sürekli Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi Yerleşkesi, 2- Fen-Edebiyat Fakültesi, İlahiyat Fakültesi, Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi, Spor Bilimleri Fakültesi, Fen Bilimleri Enstitüsü, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu, Enerji Uygulama ve Araştırma Merkezi, Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezi, Türk Devletleri, Dost ve Akraba Toplulukları Uygulama ve Araştırma Merkezi, Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi, Sualtı Arkeolojisi Uygulama ve Araştırma Merkezi, Mahmut Kefevi İslami İlimler Uygulama ve Araştırma Merkezi Yerleşkesi, 3- Su Ürünleri Fakültesi Yerleşkesi, 4- Sağlık Yüksekokulu, Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Yerleşkesi, 5- Meslek Yüksekokulu Yerleşkesi, 6- Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu Öğrenci Uygulama Oteli Yerleşkesi, 7- Bilimsel ve Teknolojik Araştırmalar Uygulama ve Araştırma Merkezi Yerleşkesi, 8- Kadın Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi Yerleşkesi. b) Sinop İline Bağlı İlçelerde Bulunan 1- Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi ile Boyabat Meslek Yüksekokulu Yerleşkesi, 2- Ayancık Meslek Yüksekokulu Yerleşkesi, 3- Gerze Meslek Yüksekokulu Yerleşkesi, olmak üzere, 2016 yılı Aralık ayı itibariyle Sinop Üniversitesi m 2 kapalı alanda hizmetlerini sürdürmektedir. Üniversitemizin mevcut fiziki kapalı alanlara göre dağılımı Tablo 1 de gösterilmiştir.

7 Tablo 1: 2016 Yılı Fiziki Alanlar Tablosu SNÜ REKTÖRLÜK 1 Rektörlük İdari Bina (II) Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanlığı 614 (IX) Kütüphane ve Dökümantasyon Daire Başkanlığı 4 Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. FAKÜLTELER 5 Fen-Edebiyat Fakültesi (XV) Su Ürünleri Fakültesi (III) Eğitim Fakültesi Boyabat İ.İ.B.F İlahiyat Fakültesi Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi 11 Güzel Sanatlar Fakültesi 12 Spor Bilimleri Fakültesi Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Eğitim-Öğretime devam etmektedir. Rektörlüğe Bağlı Çeşitli Birimlerde Hizmet Vermektedir. Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Eğitim-Öğretime devam etmektedir. YÜKSEKOKULLARI 13 Sağlık Yüksekokulu Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. MESLEK YÜKSEKOKULLARI 15 Sinop MYO Boyabat MYO Ayancık MYO (VI) Gerze MYO 4584(XIV) Sağlık Hizmetleri MYO Su Ürünleri Fakültesi Binasında Eğitim-Öğretime devam etmektedir. ENSTİTÜLER 20 Fen Bilimleri Enstitüsü 21 Sosyal Bilimler Enstitüsü Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Eğitim-Öğretime devam etmektedir. Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Eğitim-Öğretime devam etmektedir. MERKEZLER 22 Çocuk Eğitimi UAM (Çocuk Üniversitesi) 23 Sürekli Eğitim UAM Eğitim Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. Fen-Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. 24 Bilimsel ve Teknolojik Araştırmalar UAM Okul Öncesi Eğitimi UAM (XII) 120(XI) Enerji UAM 27 Türk Devletleri Dost ve Akraba Toplulukları UAM 28 Uzaktan Eğitim UAM Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. 29 Su Altı Arkeolojisi UAM 50(X) Kadın Çalışmaları UAM 31 Türkçe Öğretimi UAM 32 Uluslararası İlişkiler UAM 33 Mahmut Kefevi İslami İlimler UAM Kadın Çalışmaları UAM binasında Hizmet Vermektedir. Eğitim Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. Rektörlük Yerleşkesinde Hizmet Vermektedir. Fen Edebiyat Fakültesi Yerleşkesinde Hizmet vermektedir. ORTAK KULLANILAN SOSYAL ALANLAR 34 Lojman (IV) Uygulama Oteli 5.086(V) İrtibat Bürosu Açık Spor Sahaları TOPLAM (I) (II) Araç İşletme binası 226 m2, trafo binası 90 m2, güvenlik binası 15 m2, Rektörlük idari binasına dahil edilmiştir (VII-VIII-XIII) (III) Su Ürünleri Fakültesi ek binasının arka kısmında bulunan 2200 m2 lik kapalı devre balık üretim tesisi ve sirkülasyon alanı, laboratuvar alanları dahil edilmiştir. (IV) Şehir merkezinde 748 m2 8 daireli lojman, Rektörlük Kampüsünde m2 55 daireli lojman ve Boyabat Kampüsünde m2 10 daireli lojman dahil edilmiştir. (V) Ahmet Muhip Dıranas Uygulama Otelinin tüm oda ve sişrkülasyon alanları dahil edilmiştir. (VI) Ayancık MYO 170 m2 prefabrik yemekhane ve 200 m2 prefabrik kantin dahil edilmiştir. (VII) Rektörlük,Eğitim Fakültesi ve 55 daire lojman yerleşkesinde 480 m2 lik ortak kullanılan tenis kortu dahil edilmiştir. (VIII) Boyabat yerleşkesi (Boyabat İİBF.Boyabat MYO ve Boyabat Lojman) içerisinde bulunan 1777 m2 ortak kullanılan spor tesisi dahil edilmiştir. (IX) (X) (XI) BİRİMLER İdari binalar, Ofisler ve Uygulama Alanları (I) Kazan dairesi,toplantı salonu, kütüphane, sığınak,güvenlik gibi mahaller idari bina içerisinde hesaplanmıştır.idari Birimler,Laboratuvar ve derslik mahalleri fiziki alanları içerisinde bulundukları birimin sirkülasyon alanları ve ıslak hacimleri eklenerek hesaplanmıştır. Döner Sermaye İşletme Müdürlüğü ve İş Yeri Sağlık ve Güvenlik Birimi Koordinadörlüğü ofisleri dahil edilmiştir. İlimiz Karakum mevkiiinde bulunan Dalış Eğitim Merkezi Binası dahil edilmiştir. Deniz Yıldızları Anaokuluna ait kapalı oyun alanı ve hobi serası dahil edilmiştir. (XII) Deniz Yıldızları Anaokuluna ait açık spor alanı ve oyun parkı dahil edilmiştir. (XIII) 8 Kulvarlı Sentetik Koşu Pisti, 1 Adet Sentetik Futbol Sahası, 2 Adet Tenis Kortu, 1 Adet Basketbol Sahası, 1 Adet Mini Futbol Sahası dahil edilmiştir. (XIV) Yıkımı gerçekleştirilen Gerze Meslek Yüksekokulu Eski İdari Hizmet Binası düşülmüştür. (XV) Fen Edebiyat Fakültesine ait olan açık teras kapatılarak yemekhaneye dahil edilmiştir. MEVCUT FİZİKİ KAPALI ALANLAR (M2) EĞİTİM ALANLARI SOSYAL ALANLAR SPOR ALANLARI Derslik Laboratuvar Konferans Salonu Kantin/Yeme khane/kafe vb. Lojman Yurtlar Açık Spor Tesisleri Kapalı Spor Tesisleri TOPLAM

8 A-Yetki, Görev ve Sorumluluklar Üniversitelerin kuruluşu ve görevleri, Anayasa mızın 130 uncu maddesi ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu nun 3 üncü maddesinin (c), (d) ve 12 nci maddesinde belirlenmiştir. Anayasa mızın 130 uncu maddesi; MADDE 130. Çağdaş eğitim-öğretim esaslarına dayanan bir düzen içinde milletin ve ülkenin ihtiyaçlarına uygun insan gücü yetiştirmek amacı ile; ortaöğretime dayalı çeşitli düzeylerde eğitim-öğretim, bilimsel araştırma, yayın ve danışmanlık yapmak, ülkeye ve insanlığa hizmet etmek üzere çeşitli birimlerden oluşan kamu tüzel kişiliğine ve bilimsel özerkliğe sahip üniversiteler Devlet tarafından kanunla kurulur. Kanunda gösterilen usul ve esaslara göre, kazanç amacına yönelik olmamak şartı ile vakıflar tarafından, Devletin gözetim ve denetimine tabi yükseköğretim kurumları kurulabilir sayılı Yükseköğretim Kanunu nun 3 üncü maddesinin (c) ve (d) fıkraları; MADDE 3. c) Yükseköğretim Kurumları: Üniversiteler ile yüksek teknoloji enstitüleri ve bunların bünyesinde yer alan fakülteler, enstitüler, yüksekokullar, konservatuarlar, araştırma ve uygulama merkezleri ile bir üniversite veya Yüksek teknoloji enstitüsüne bağlı meslek yüksekokulları ile bir üniversite veya Yüksek teknoloji enstitüsüne bağlı olmaksızın ve kazanç amacına yönelik olmamak şartı ile vakıflar tarafından kurulan meslek yüksekokullarıdır. Yüksek teknoloji enstitüsü, özellikle teknoloji alanlarında yüksek düzeyde araştırma, eğitim-öğretim, üretim, yayın ve danışmanlık yapan, kamu tüzel kişiliğine ve bilimsel özerkliğe sahip bir yükseköğretim kurumudur. d) Üniversite: Bilimsel özerkliğe ve kamu tüzel kişiliğine sahip yüksek düzeyde eğitim-öğretim, bilimsel araştırma, yayın ve danışmanlık yapan; fakülte, enstitü, yüksekokul ve benzeri kuruluş ve birimlerden oluşan bir yükseköğretim kurumudur.

9 Yükseköğretim kurumlarının görevleri başlıklı 12 nci maddesi; MADDE 12. Bu kanundaki amaç ve ana ilkelere uygun olarak yükseköğretim kurumlarının görevleri; a) Çağdaş uygarlık ve eğitim-öğretim esaslarına dayanan bir düzen içinde, toplumun ihtiyaçları ve kalkınma planları ilke ve hedeflerine uygun ve ortaöğretime dayalı çeşitli düzeylerde eğitim-öğretim, bilimsel araştırma, yayım ve danışmanlık yapmak, b) Kendi ihtisas gücü ve maddi kaynaklarını rasyonel, verimli ve ekonomik şekilde kullanarak, milli eğitim politikası ve kalkınma planları ilke ve hedefleri ile Yükseköğretim Kurulu tarafından yapılan plan ve programlar doğrultusunda, ülkenin ihtiyacı olan dallarda ve sayıda insan gücü yetiştirmek, c) Türk toplumunun yaşam düzeyini yükseltici ve kamuoyunu aydınlatıcı bilim verilerini söz, yazı ve diğer araçlarla yaymak, d) Örgün, yaygın, sürekli ve açık eğitim yoluyla toplumun özellikle sanayileşme ve tarımda modernleşme alanlarında eğitilmesini sağlamak, e) Ülkenin bilimsel, kültürel, sosyal ve ekonomik yönlerde ilerlemesini ve gelişmesini ilgilendiren sorunlarını, diğer kuruluşlarla işbirliği yaparak, kamu kuruluşlarına önerilerde bulunmak suretiyle öğretim ve araştırma konusu yapmak, sonuçlarını toplumun yararına sunmak ve kamu kuruluşlarınca istenecek inceleme ve araştırmaları sonuçlandırarak düşüncelerini ve önerilerini bildirmek, f) Eğitim-öğretim seferberliği için de örgün, yaygın, sürekli ve açık eğitim hizmetini üstlenen kurumlara katkıda bulunacak önlemleri almak, g) Yörelerindeki tarım ve sanayinin gelişmesine ve ihtiyaçlarına uygun meslek elemanlarının yetişmesine ve bilgilerinin gelişmesine katkıda bulunmak, sanayi, tarım ve sağlık hizmetleri ile diğer hizmetleri ile hizmetl erde modernleşmeyi, üretimde artışı sağlayacak çalışma ve programlar yapmak, uygulamak ve yapılanlara katılmak, bununla ilgili kurumlarla işbirliği yapmak ve çevre sorunlarına çözüm getirici önerilerde bulunmak, h) Eğitim teknolojisini üretmek, geliştirmek, kullanmak, yaygınlaştırmak, ı) Yükseköğretimin uygulamalı yapılmasına ait eğitim-öğretim esaslarını geliştirmek, döner sermaye işletmelerini kurmak, verimli çalıştırmak ve bu faaliyetlerin geliştirilmesine ilişkin gerekli düzenlemeleri yapmaktır. Üniversitemiz, Anayasa mızla ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ile verilen görevleri yerine getirmektedir. Öğrencilerimize, ATATÜRK İlke ve İnkılapları doğrultusunda ATATÜRK Milliyetçiliğine bağlı hizmet bilincinin kazandırılması sağlanmaktadır.

10 B- Teşkilat Yapısı Sinop Üniversitesi; 9 Fakülte, 2 Enstitü, 4 Yüksekokul, 5 Meslek Yüksekokulu, 12 Uygulama ve Araştırma Merkezi, 10 İdari Birimden oluşmaktadır. Rektör, Üniversitenin tüzel kişiliğini temsil eder. Çalışmalarında kendisine yardım etmek üzere 3 Rektör Yardımcısı görevlendirilmiştir. Üniversitemiz teşkilatının örgütsel yapısı Tablo 2 de gösterilmiştir.

11 Tablo 2: Organizasyon Şeması REKTÖR SENATO YÖNETİM KURULU İÇ DENETİM BİRİMİ REKTÖR YARDIMCILARI REKTÖR DANIŞMANLARI GENEL SEKRETERLİK İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı ENSTİTÜLER FAKÜLTELER YÜKSEKOKULLAR MERKEZLER Personel Daire Başkanlığı Fen Bilimleri Enstitüsü Sosyal Bilimler Enstitüsü KOORDİNATÖRLÜKLER Bilimsel Araştırma Projeleri Koordinatörlüğü Erasmus Kurum Koordinatörlüğü Farabi Değişim Programı Kurum Koordinatörlüğü Fen-Edebiyat Fakültesi Su Ürünleri Fakültesi Eğitim Fakültesi Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi İlahiyat Fakültesi Spor Bilimleri Fakültesi Güzel Sanatlar Fakültesi(*) Sanat ve Tasarım Fakültesi(*) Sağlık Yüksekokulu Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu Yabancı Diller Yüksekokulu(*) Uygulamalı Bilimler Yüksekokulu(*) Meslek Yüksekokulu Boyabat Meslek Yüksekokulu Ayancık Meslek Yüksekokulu Gerze Meslek Yüksekokulu Bilimsel ve Teknolojik Araştırmalar Uygulama ve Araştırma Merkezi Çocuk Eğitimi Araştırma ve Uygulama Merkezi (Çocuk Üniversitesi) Sürekli Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi Okul Öncesi Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezi Enerji Uygulama ve Araştırma Merkezi Türk Devletleri, Dost ve Akraba Toplulukları Uygulama ve Araştırma Merkezi Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı Bilgi İşlem Daire Başkanlığı Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanlığı Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı Hukuk Müşavirliği Döner Sermaye İşletme Müdürlüğü Mevlana Değişim Programı Kurum Koordinatörlüğü Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı Kurum Koordinatörlüğü Sualtı Arkeolojisi Uygulama ve Araştırma Merkezi İşyeri Sağlık ve Güvenlik Koordinatörlüğü Kadın Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezi Uluslararası İlişkiler Uygulama ve Araştırma Merkezi Mahmut Kefevi İslami İlimler Uygulama ve Araştırma Merkezi (*)Eğitim-öğretime açılabilmesi için çalışmalar devam etmektedir.

12 C- Fakülteler, Enstitüler, Yüksekokullar, Meslek Yüksekokulları Fakülteler Fen-Edebiyat Fakültesi: Fen-Edebiyat Fakültesi, 11 Temmuz 1992 tarihinde 3837 sayılı Kanun un 18 inci maddesi uyarınca kurulan Sinop Denizcilik Fakültesinin kapatılarak yerine, 2809 sayılı Kanun un ek 30 uncu maddesine göre 23 Eylül 1998 tarihinde 98/11641 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Ondokuz Mayıs Üniversitesine bağlı olarak kurulmuştur. 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesine bağlanarak eğitim-öğretime devam etmektedir. Fakültemizin I. örgün öğretiminde 584, II. örgün öğretiminde 482 öğrencisi mevcuttur. Fakültemizde 6 sı ÖYP (Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı) Araştırma Görevlisi olmak üzere toplam 77 akademik personel ile 9 idari personel görev yapmaktadır.

13 Su Ürünleri Fakültesi: 1982 yılında 41 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile yüksekokul olarak kurulmuş ve Öğretim yılında Ondokuz Mayıs Üniversitesine bağlı olarak eğitim ve öğretime başlamıştır. Mart 1986 yılında Sinop'a nakledilen Yüksekokulumuz, 3837 sayılı Kanun la 1992 yılında Fakülte haline dönüştürülmüş olup 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesine bağlanarak eğitim-öğretime devam etmektedir. Fakültemizin I. örgün öğretiminde 28, II. örgün öğretiminde 5 öğrencisi mevcuttur. Fakültemizde 4 ü ÖYP Araştırma Görevlisi olmak üzere toplam 37 akademik personel ile 18 idari personel görev yapmaktadır.

14 Eğitim Fakültesi: tarihli ve 4480 sayılı Kanunla değişik 41 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile değiştirilerek kabul edilen 2809 sayılı Kanun un 27. Maddesinin (e) bendi uyarınca Ondokuz Mayıs Üniversitesine bağlı olarak kurulmuştur. 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesine bağlanmıştır. Fakültemizin I. örgün öğretiminde 1.308, II. örgün öğretiminde 6 öğrencisi mevcuttur. Fakültemizde 21 i ÖYP Araştırma Görevlisi olmak üzere toplam 76 akademik personel ile 14 idari personel görev yapmaktadır.

15 Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi: tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanan 3837 sayılı Kanun la Ondokuz Mayıs Üniversitesine bağlı olarak Boyabat ilçesinde kurulmuştur. 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesine bağlanmıştır. Fakültemizin I. örgün öğretiminde 276, II. örgün öğretiminde 191 öğrencisi mevcuttur. Fakültemizde 5 i ÖYP Araştırma Görevlisi olmak üzere toplam 21 akademik personel ile 6 idari personel görev yapmaktadır.

16 Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi: 7 Ekim 2012 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan, tarihli ve 2012/3763 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Üniversitemize bağlı olarak kurulmuştur. Fakültemizin I. örgün öğretiminde 159 öğrencisi mevcuttur. Fakültemizde 10'u ÖYP Araştırma Görevlisi olmak üzere toplam 40 akademik personel ile 4 idari personel görev yapmaktadır.

17 İlahiyat Fakültesi: 7 Ekim 2012 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan, tarihli ve 2012/3763 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Üniversitemize bağlı olarak kurulan İlahiyat Fakültesi I. örgün öğretiminde 296, II. örgün öğretiminde 185 öğrencisi ile eğitim-öğretime devam etmektedir. Fakültemizde 4'ü ÖYP Araştırma Görevlisi olmak üzere toplam 22 akademik personel ile 5 idari personel görev yapmaktadır.

18 Spor Bilimleri Fakültesi: 05 Haziran 2015 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan, tarihli ve 2015/7723 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Üniversitemize bağlı olarak kurulan Spor Bilimleri Fakültesi 50 öğrencisi ile eğitim-öğretime başlamış olup Fakültemizde 5 akademik personel ile 3 idari personel görev yapmaktadır. Güzel Sanatlar Fakültesi: 05 Haziran 2015 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan, tarihli ve 2015/7723 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Üniversitemize bağlı olarak kurulmuştur. Eğitim-Öğretime başlanması için çalışmalar devam etmektedir. Fakültemizde 1 akademik personel ile 2 idari personel görev yapmaktadır. Sanat ve Tasarım Fakültesi: 01 Kasım 2016 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan, tarihli ve 2016/9270 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Üniversitemize bağlı olarak kurulmuştur. Eğitim-öğretime açılabilmesi için çalışmalar devam etmektedir.

19 Enstitüler Fen Bilimleri Enstitüsü: Fen bilimleri alanında lisansüstü eğitimi düzenlemek, bilimsel ve teknolojik gelişmeleri izleyerek lisansüstü çalışma ve projelere yön vermek üzere; 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanan 5662 sayılı Kanun la Rektörlüğe bağlı olarak kurulmuştur. Enstitümüzde, 250 Yüksek lisans, 30 Doktora öğrencisi mevcut olup 11 akademik personel ile 5 idari personel görev yapmaktadır. Sosyal Bilimler Enstitüsü: 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 5662 sayılı Kanunla Rektörlüğe bağlı olarak kurulmuştur. Tarih Tezli Yüksek Lisans Programına 46, Tarih Tezsiz Yüksek Lisans Programına 42 öğrenci olmak üzere toplam 88 yüksek lisans öğrencisi ile eğitim-öğretimine başlamıştır. Enstitümüzde 2 idari personel görev yapmaktadır.

20 Yüksekokullar Sağlık Yüksekokulu: Sağlık Yüksekokulunun alt yapısını oluşturan, Sinop Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu, 1992 Yılında Sağlık Bakanlığı ile Yükseköğretim Kurulu arasında imzalanan ''Sağlık Meslek Liselerinin Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokullarına dönüştürülmesini hedefleyen protokol gereğince 1993 yılında Ondokuz Mayıs Üniversitesi bünyesinde eğitim-öğretime başlamıştır. Sağlık hizmetlerinde verimliliği arttırmak amacıyla, Mart 1992 tarihlerinde toplanan 1. Ulusal Sağlık Kongresinde belirlenen hedefler doğrultusunda ''Sağlık Eğitimi Yeniden Yapılandırma Projesi'' ne yönelik olarak tarihli ve 96/8655 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla da Sinop Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu, diğer 78 Yüksekokul gibi lisans düzeyinde eğitim veren Sağlık Yüksekokuluna dönüştürülmüş, 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğü giren 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesine bağlanmıştır. Sağlık Yüksekokulunda hemşirelik bölümü ile eğitim-öğretime devam edilmektedir. Yüksekokulumuzun 442 öğrencisi vardır. Yüksekokulumuzda 7 si ÖYP Araştırma Görevlisi olmak üzere toplam 20 akademik personel ile 4 idari personel görev yapmaktadır.

21 Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu: 31 Aralık 2009 tarihli ve sayılı (7. Mükerrer) Resmi Gazetede yayımlanan, tarihli ve 2009/15661 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Üniversitemize bağlı olarak kurulmuştur. Yüksekokulumuzun I. örgün öğretiminde 313, II. örgün öğretiminde 178 öğrencisi mevcuttur. Yüksekokulumuzda 3'ü ÖYP Araştırma Görevlisi olmak üzere toplam 11 akademik personel ile 9 idari personel görev yapmaktadır. Yabancı Diller Yüksekokulu: 08 Nisan 2016 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan, tarihli ve 2016/8562 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Üniversitemize bağlı olarak kurulmuştur. Eğitim-öğretime açılabilmesi için çalışmalar devam etmektedir. Uygulamalı Bilimler Yüksekokulu: 01 Kasım 2016 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan, tarihli ve 2016/9270 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile Üniversitemize bağlı olarak kurulmuştur. Eğitim-öğretime açılabilmesi için çalışmalar devam etmektedir.

22 Meslek Yüksekokulları A. Bütçe Giderleri Meslek Yüksekokulu: Yüksekokulumuz tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu nun 2880 sayılı Kanun la değişik 7/d-2 maddesi uyarınca Yükseköğretim Kurulu Kararı ile Ondokuz Mayıs Üniversitesine bağlı olarak kurulmuştur. 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesine bağlanmıştır. Yüksekokulumuzun I. örgün öğretiminde 1.102, II. örgün öğretiminde 624 öğrencisi vardır. Yüksekokulumuzda 32 akademik personel ile 6 idari personel görev yapmaktadır.

23 Boyabat Meslek Yüksekokulu: Yükseköğretim Genel Kurulunun tarihli toplantısında 2547 sayılı Kanun un 2880 sayılı Kanun la değişik 7/d-2 maddesi uyarınca Ondokuz Mayıs Üniversitesi bünyesinde kurulan Yüksekokulumuz, 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesine bağlanmıştır. Yüksekokulumuzun I. örgün öğretiminde 400, II. örgün öğretiminde 327 öğrencisi vardır. Yüksekokulumuzda 14 akademik personel ile 6 idari personel görev yapmaktadır.

24 Ayancık Meslek Yüksekokulu: Yüksekokulumuz, Yükseköğretim Genel Kurulunun tarihli toplantısında, 2547 sayılı Kanun un sayılı Kanun la değişik 7/d-2 maddesi uyarınca Ondokuz Mayıs Üniversitesine bağlı olarak kurulmuş olup tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanan 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesi ne bağlanmıştır. Yüksekokulumuzun I. örgün öğretiminde 600, II. örgün öğretiminde ise 231 öğrencisi vardır. Yüksekokulumuzda 17 akademik personel ile 5 idari personel görev yapmaktadır.

25 Gerze Meslek Yüksekokulu: Yüksekokulumuz, Yükseköğretim Genel Kurulunun tarihli toplantısında, 2547 sayılı Kanun un 2880 sayılı Kanun la değişik 7/d-2 maddesi uyarınca Ondokuz Mayıs Üniversitesine bağlı olarak kurulmuş olup tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanan 5662 sayılı Kanun la kurulan Sinop Üniversitesi ne bağlanmıştır. Yüksekokulumuzun I. örgün öğretiminde 949, II. örgün öğretiminde 321 öğrencisi vardır. Yüksekokulumuzda 38 akademik personel ile 7 idari personel görev yapmaktadır. Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu: 29 Mayıs 2007 tarihli ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanan 5662 sayılı Kanun la Rektörlüğe bağlı olarak kurulmuştur. Yüksekokulumuzun 128 öğrencisi mevcuttur. Yüksekokulumuzda 5 akademik personel ile 4 idari personel görev yapmaktadır.

26 D- İnsan Kaynakları Üniversitemiz bünyesinde 2016 yılı Aralık ayı itibariyle 449 akademik personel, 273 idari personel, 19 daimi işçi olmak üzere toplam 741 personel görev yapmaktadır. Toplam personel sayısının %60 ı akademik personel, %37 sini idari personel ve %3 ünü daimi işçi oluşturmaktadır. Ayrıca, Üniversitemizde 4734 sayılı Kamu İhale Mevzuatı uyarın ca hizmet alımı ihale suretiyle sağlanan temizlik ve diğer hizmetlerinde 140, güvenlik hizmetlerinde 85, kalorifer hizmetlerinde 20 şirket personeli, Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı diğer hizmetlerde 20 şirket personeli görev yapmaktadır. Akademik Personel: Üniversitemizin çeşitli birimlerinde görev yapan Akademik personel sayıları ve 2016 yılı Aralık ayı itibariyle kadroların istihdam şekillerine göre dağılımı aşağıda sunulmuştur. Tablo 3: Akademik Personelin Unvanlarına Göre Dağılımı FAKÜLTE - ENSTİTÜ - YÜKSEKOKUL Profesör Doçent Yrd. Doç. Öğr. Gör. ÖYP Arş. Gör. Diğe r Okutman Uzman Genel Toplam Rektörlük Fen-Edebiyat Fakültesi Su Ürünleri Fakültesi Eğitim Fakültesi Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi İlahiyat Fakültesi Güzel Sanatlar Fakültesi Spor Bilimleri Fakültesi Fen Bilimleri Enstitüsü Sağlık Yüksekokulu Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu Meslek Yüksekokulu Boyabat Meslek Yüksekokulu Ayancık Meslek Yüksekokulu Gerze Meslek Yüksekokulu Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Genel Toplam

27 İdari Personel: Üniversitemizin çeşitli birimlerinde görev yapan İdari personel sayıları ve 2016 yılı Aralık ayı itibariyle kadroların hizmet sınıflarına göre dağılımı aşağıda sunulmuştur. Tablo 4: İdari Personelin Kadrolara Göre Dağılımı BİRİMİ GİH THS SHS AHS YHS Genel Toplam Genel Sekreterlik Strateji Daire Başkanlığı İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı Personel Daire Başkanlığı Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı Bilgi İşlem Daire Başkanlığı Yapı İşleri Daire Başkanlığı Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı Hukuk Müşavirliği Döner Sermaye İşletme Müdürlüğü Fen-Edebiyat Fakültesi Su Ürünleri Fakültesi Eğitim Fakültesi Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi İlahiyat Fakültesi Spor Bilimleri Fakültesi Güzel Sanatlar Fakültesi Fen Bilimleri Enstitüsü Sosyal Bilimler Enstitüsü Sağlık Yüksekokulu Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Meslek Yüksekokulu Boyabat Meslek Yüksekokulu Ayancık Meslek Yüksekokulu Gerze Meslek Yüksekokulu Genel Toplam

28 Öğrenci Bilgileri: Sinop Üniversitesinde Ön Lisans, Lisans ve Lisansüstü Eğitim-Öğretim programı uygulanmaktadır. Üniversitemizde ön lisans öğrenimi; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu, Meslek Yüksekokulu, Boyabat Meslek Yüksekokulu, Ayancık Meslek Yüksekokulu ve Gerze Meslek Yüksekokulunda yapılmakta olup süresi 4 yarıyıldır. Üniversitemizde lisans öğrenimi; Fen-Edebiyat Fakültesi, Su Ürünleri Fakültesi, Eğitim Fakültesi, Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İlahiyat Fakültesi, Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi, Spor Bilimleri Fakültesi, Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu ve Sağlık Yüksekokulu nda yapılmakta olup süresi 8 yarıyıldır. Tablo 5: Birim Bazında Mevcut Öğrenci Sayıları FAKÜLTE/ENSTİTÜ/YÜKSEKOKUL ÖĞRETİM TÜRÜ TOPLAM I.ÖĞRETİM II. ÖĞRETİM Fen-Edebiyat Fakültesi Su Ürünleri Fakültesi Eğitim Fakültesi Boyabat İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İlahiyat Fakültesi Mühendislik ve Mimarlık Fakültesi Spor Bilimleri Fakültesi Sağlık Yüksekokulu Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu LİSANS TOPLAMI Meslek Yüksekokulu Boyabat Meslek Yüksekokulu Ayancık Meslek Yüksekokulu Gerze Meslek Yüksekokulu Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu ÖNLİSANS TOPLAMI ÖNLİSANS VE LİSANS TOPLAMI ENSTİTÜLER YÜKSEK LİSANS DOKTORA TOPLAM Fen Bilimleri Enstitüsü Sosyal Bilimler Enstitüsü GENEL TOPLAM *Üniversitemizde Pedagojik Formasyon alan öğrenci sayısı 284 olup toplam öğrenci sayımız dir.

29 Tablo 6: Kız-Erkek Durumuna Göre Öğrenci Sayılarının Dağılımı Birimin Adı I. Öğretim II. Öğretim Toplam K E Toplam K E Toplam Kız Erkek Genel Toplam Fakülteler Yüksekokullar Meslek Yüksekokulları Yüksek Lisans Doktora Toplam K E Toplam K E Toplam Kız Erkek Genel Toplam Enstitüler TOPLAM Tablo 7: Anabilim Dalları ve Öğrenci Sayılarının Dağılımı Birim Adı Anabilim Dalı Su Ürünleri Avlama ve İşleme Teknolojisi Yüksek Lisans Yapan Öğrenci Sayısı Doktora Yapan Öğrenci Sayısı Toplam Su Ürünleri Yetiştiriciliği Su Ürünleri Temel Bilimler Fen Bilimleri Enstitüsü Matematik İstatistik 3-3 Biyoloji Fen Bilgisi Eğitimi Disiplinlerarası Çevre Sağlığı Sosyal Bilimler Enstitüsü Disiplinlerarası Kuantum Sistemleri Modelleme Disiplinlerarası Nükleer Enerji ve Enerji Sistemleri Tarih (Tezli) Tarih (Tezsiz) TOPLAM

30 II. PERFORMANS BİLGİLERİ A-TEMEL POLİTİKA VE ÖNCELİKLER: - Eğitim, öğretim müfredatını çağın gerekleri ve evrensel bilim anlayışına uygun olarak sürekli yenilemek, - Üniversitede sunulan eğitimi, pratik uygulamalar ile bütünleştirmek, - Bilişim teknolojileri kullanılarak personel ve öğrencilere daha hızlı hizmet sunmak, - Çalışma ortamlarını insan sağlığına ve koşullara uygun hale getirmek, - Üniversitenin tüm çalışanlarını ortak hedeflere yönlendirmek ve motivasyonu yüksek tutmaya çalışmak, - Bilim çalışmalarını desteklemek ve öğretim elemanlarının çağdaş gelişmeleri takip edebilecekleri bir ortam oluşturmak, - Öğretim elemanlarının araştırma, eğitim ve öğretim niteliklerini artırmak. - Ulusal ve uluslararası düzeyde bilimsel, sanatsal ve kültürel etkinlikleri desteklemek, - Üniversitenin tanıtımında internetin etkin olarak kullanılmasını sağlamak, - Sosyal etkinliklerde toplumsal değerlere önem vermek. B-AMAÇ VE HEDEFLER: 1- Misyon ve Vizyon Misyon: Eğitim-öğretim ve araştırma faaliyetleriyle nitelikli bireyler yetiştirmek, bilgiyi üretmek ve toplumun kullanımına sunmak suretiyle bölgesine ve ülkesine katkı sağlamaktır. Vizyon: Çevre yönetimi teknolojileri ve sürdürülebilir çevre alanları öncelikli olmak üzere bilim, teknoloji, kültür, sanat ve sporda bölgemizin ihtiyaçlarına cevap verebilecek araştırma stratejisi ve hedefleri olan bir üniversite olmaktır.

31 2 - Stratejik Amaç ve Hedeflere İlişkin Bilgiler STRATEJİK AMAÇ-1: EĞİTİM-ÖĞRETİM KALİTESİNİ GELİŞTİRMEK. A1, H1 Her yıl eğitim-öğretimin yürütüldüğü fiziki alanların %15 oranında iyileştirilmesi. A1, H2 Her yıl ihtiyaçlar doğrultusunda fiziki alanların %15 oranında genişletilmesi. A1, H yılı sonuna kadar eğitim-öğretim programlarının ulusal ve uluslararası ihtiyaca yanıt verecek biçimde düzenlenmesi/güncellenmesi. A1, H yılı sonuna kadar uygulamalı eğitim-öğretim oranlarının bölgesel ihtiyaçlara göre arttırılması. A1, H5 Her yıl nitelikli öğrencilerin üniversitemizi tercih etme oranlarını %5 arttırmak. A1, H6 Her yıl akademik ve idari personelin nicelik ve niteliğinin %10 arttırılması. A1, H7 Her yıl bilgi teknolojileri ile iletişim altyapı kapasitesinin %20 arttırılması. STRATEJİK AMAÇ-2: ARAŞTIRMA GELİŞTİRME FAALİYETLERİNİ ARTTIRMAK. A2, H1 Her yıl ulusal ve uluslararası proje sayısının %20 oranında arttırılması. STRATEJİK AMAÇ-3: BÖLGE KALKINMASINA KATKI SAĞLAMAK. A3, H1 Her yıl yaşam boyu eğitim faaliyetleri sayılarının %10 arttırılması. STRATEJİK AMAÇ-4: YURT İÇİ VE YURT DIŞI TANINIRLIĞI ARTTIRMAK. A4, H1 Ulusal ve uluslararası toplantı düzenlemek, tanıtım ve fuarlara katılmak suretiyle Tercih Edilen Üniversite niteliğinin geliştirilmesi.

32 C- PERFORMANS HEDEF VE GÖSTERGELERİ İLE FAALİYETLER: PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Eğitim-Öğretim Kalitesini Geliştirmek. Hedef Her yıl eğitim-öğretimin yürütüldüğü fiziki alanların %15 oranında iyileştirilmesi. Performans Hedefi 2017 yılında eğitim öğretimin yürütüldüğü fiziki alanlar %15 oranında arttırılacaktır. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi Yapım aşamasında olan binaların tamamlanma oranları Yüzde A1, H1, F1, P1 2 Arttırılan derslik,laboratuvar,atölye,sosyal tesis vb.sayısı Adet A1, H1, F2, P1 Kaynak İhtiyacı Faaliyetler Bütçe Bütçe Dışı Toplam Bina inşası devam etmekte olan birimlerin binalarının ihtiyaç ve öncelik sırasına göre 1 bitirilerek faaliyete geçirilmeleri, araştırma uygulama alanlarının ve altyapılarının oluşturulması. 2 Kendi binalarında faaliyetlerini sürdüren birimlerin mevcut imkanlarının iyileştirilmesi Genel Toplam

33 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Eğitim-Öğretim Kalitesini Geliştirmek. Hedef Her yıl ihtiyaçlar doğrultusunda fiziki alanların %15 oranında genişletilmesi. Performans Hedefi 2017 yılında ihtiyaçlar doğrultusunda fiziki alanların %15 oranında genişletilmesi. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi İnşası bitmiş toplam kapalı alanların yüzölçümü Metrekare A1, H2, F1, P1 Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam 1 Mevcut kapalı alanlara ek kapalı alanların yapılması Genel Toplam

34 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Eğitim-Öğretim Kalitesini Geliştirmek. Hedef 2017 yılı sonuna kadar eğitim-öğretim programlarının ulusal ve uluslararası ihtiyaca yanıt verecek biçimde düzenlenmes/güncellenmesi. Performans Hedefi 2017 yılı sonuna kadar eğitim-öğretim programlarının ulusal ve uluslararası ihtiyaca yanıt verecek biçimde düzenlenmesi/güncellenmesi. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi Güncellenen program sayısı Adet A1, H3, F1, P1 2 Web ortamına aktarılan ders sayısı Adet A1, H3, F1, P2 3 Yabancı dil hazırlık sınıfı koyulan bölüm sayısı Adet A1, H3, F2, P1 Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam Birim düzeyinde ders program ve içeriklerinin her 4 yılda bir ulusal ve uluslararası gelişmelere uygun olarak düzenlenmesi. 2 Yabancı dil eğitiminde etkinliği arttıracak yöntemlerin kullanılması Genel Toplam

35 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Eğitim-Öğretim Kalitesini Geliştirmek. Hedef 2017 yılı sonuna kadar uygulamalı eğitim-öğretim oranlarının bölgesel ihtiyaçlara göre arttırılması. Performans Hedefi 2017 yılı sonuna kadar uygulamalı eğitim-öğretim oranlarının bölgesel ihtiyaçlara göre arttırılması. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi Mesleki uygulama saati Saat A1, H4, F2, P1 2 İş birliği yapılan Üniversite sayısı. Adet A1, H4, F1, P1 Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam 1 Yurt dışındaki üniversitelerle iş birliği yapılması Teknik bölümler başta olmak üzere öncelikle son sınıf öğrencilerinin branşları ile ilgili sanayi 2 işyerlerinde haftanın belli günlerinde çalışma imkanının sağlanması Genel Toplam

36 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Eğitim-Öğretim Kalitesini Geliştirmek. Hedef Her yıl nitelikli öğrencilerin üniversitemizi tercih etme oranlarını %5 arttırmak. Performans Hedefi eğitim-öğretim yılında nitelikli öğrencilerin üniversitemizi tercih etme oranlarını %5 arttırmak. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi %10'luk dilime giren öğrencilerin tercih etme oranı Yüzde 0,41 0,19 0,42 A1, H5, F1, P1 Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam Üniversite sınavında %10'luk dilime giren öğrencilere üniversitenin tanıtımı yapılarak 1 üniversitemizi tercih etmelerinin sağlanması Genel Toplam

37 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Eğitim-Öğretim Kalitesini Geliştirmek. Hedef Her yıl akademik ve idari personelin nicelik ve niteliğinin %10 arttırılması. Performans Hedefi 2017 yılında akademik ve idari personelin nicelik ve niteliğinin %10 arttırılması. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi Temin edilen akademik ve idari personel sayısı. Sayı A1, H6, F1, P1 2 Mesleki ve etik eğitimi alan personel sayısı. Sayı A1, H6, F1, P2 3 Fiziki mekanların iyileştirilmesine yönelik bütçeden ayrılan ödenek. TL A1, H6, F2, P1 Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam Birimlerin amaçlarına yönelik akademik ve idari personel ihtiyaçlarının saptanması ve 1 akademik personele teşvik sisteminin uygulanması, ayrıca mevcut personele mesleki ve etik eğitimin verilmesi. 2 Akademik ve idari personelin fiziksel çalışma ortamlarının iyileştirilmesi Genel Toplam

38 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Eğitim-Öğretim Kalitesini Geliştirmek. Hedef Her yıl bilgi teknolojileri ile iletişim altyapı kapasitesinin %20 arttırılması. Performans Hedefi 2017 yılında bilgi teknolojileri ile iletişim altyapı kapasitesinin %20 arttırılması. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi Kullanıcı sayısı. Sayı A1, H7, F1, P1 2 Lisans sayısı. Adet A1, H7, F2, P1 Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam 1 İnternet erişiminin iyileştirilmesi Gerekli yazılım ve donanımı temin etmek Genel Toplam

39 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Araştırma-Geliştirme Faaliyetlerini Arttırmak. Hedef Her yıl ulusal ve uluslararası proje sayısının %20 oranında arttırılması. Performans Hedefi 2017 yılında ulusal ve uluslararası proje sayısının %20 oranında arttırılması. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi Projesi olan öğretim üyesi sayısı. Sayı A2, H1, F1, P1 2 Yıllık araştırma projesi başvuru sayısı. Adet A2, H1, F1, P2 3 Ortalama proje bütçesi. TL A2, H1, F2, P1 4 Proje ödülü alan öğretim üyesi sayısı. Sayı A2, H1, F3, P1 5 AB ve Tübitak tarafından desteklenen proje sayısı. Adet A2, H1, F4, P1 Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam Birimlerden ulusal ve uluslararası düzeyde projeler sunulması veya projelerde görev 1 alınması Projelere verilen destek miktarının arttırılması Proje yapan kişilerin ödüllendirilmesi Avrupa Birliği'nin desteklediği çerçeve programlarına ve TÜBİTAK araştırma fonlarına 4 proje sunulması Genel Toplam

40 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Bölge Kalkınmasına Katkı Sağlamak. Hedef Her yıl yaşam boyu eğitim faaliyetleri sayılarının %10 arttırılması. Performans Hedefi 2017 yılında yaşam boyu eğitim faaliyetleri sayılarının %10 arttırılması. Performans Göstergeleri Halka açık düzenlenen ulusal ve uluslararası konferans, seminer, panel, 1 Adet sempozyum, çalıştay vb.toplantı sayısı. A3, H1, F1, P1 Öğrencilere yönelik, sağlık, sosyal, kültürel, sportif, psikolojik, rehberlik 2 ve danışmanlık hizmetleri kapsamında düzenlenen faaliyetler ile konser, Adet tiyatro, müzik, spor vb. gösteri sayısı. A3, H1, F2, P1 Ölçü Birimi Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam 1 Bilimsel toplantılar düzenlemek Sosyal, kültürel, sportif faaliyetler düzenlemek Genel Toplam

41 PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ Amaç Yurt İçi ve Yurt Dışı Tanınırlığı Arttırmak. Hedef Ulusal ve uluslararası toplantı düzenlemek, tanıtımve fuarlara katılmak suretiyle Tercih Edilen Üniversite niteliğinin geliştirilmesi. Performans Hedefi 2017 yılında ulusal ve uluslararası toplantı düzenlemek, tanıtım ve fuarlara katılmak suretiyle Tercih Edilen Üniversite niteliğinin geliştirilmesi. Performans Göstergeleri Ölçü Birimi Ulusal ve uluslararası toplantı ve fuarlara katılan katılımcı sayısı. Sayı A4, H1, F1, P1 2 Üniversitemizi tercih eden öğrenci sayısındaki artış. Sayı A4, H1, F2, P1 3 Web sitesi yıllık ziyaretçi sayısı. Sayı A4, H1, F3, P1 4 Hazırlanan bülten, broşür, katalog, ajanda vb. sayısı. Adet A4, H1, F4, P1 Faaliyetler Kaynak İhtiyacı Bütçe Bütçe Dışı Toplam 1 Ulusal ve uluslararası tanıtım ve fuarlara katılımların sağlanması Sinop Üniversitesi tanıtım günleri düzenlenmesi Web sitesinin geliştirilmesi ve yeniliklerin yansıtılması Tanıtım materyallerinin bastırılması Genel Toplam

42 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi Faaliyet Adı Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri SİNOP ÜNİVERSİTESİ yılında eğitim öğretimin yürütüldüğü fiziki alanlar %15 oranında arttırılacaktır. Bina inşası devam etmekte olan birimlerin binalarının ihtiyaç ve öncelik sırasına göre bitirilerek faaliyete geçirilmeleri, araştırma uygulama alanlarının ve altyapılarının oluşturulması ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU, FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ, FEN- EDEBİYAT FAKÜLTESİ, MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ, MESLEK YÜKSEKOKULU, BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU, AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU, GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, EĞİTİM FAKÜLTESİ, BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ, İLAHİYAT FAKÜLTESİ, SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU, YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI Ekonomik Kod 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Ödenek Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Toplam Kaynak İhtiyacı

43 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi Faaliyet Adı Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri SİNOP ÜNİVERSİTESİ yılında eğitim öğretimin yürütüldüğü fiziki alanlar %15 oranında arttırılacaktır. Kendi binalarında faaliyetlerini sürdüren birimlerin mevcut imkanlarının iyileştirilmesi ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU, FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ, FEN- EDEBİYAT FAKÜLTESİ, MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ, MESLEK YÜKSEKOKULU, BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU, AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU, GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, EĞİTİM FAKÜLTESİ, BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ, İLAHİYAT FAKÜLTESİ, SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU, YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Ekonomik Kod Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Ödenek Toplam Kaynak İhtiyacı

44 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi Faaliyet Adı Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri SİNOP ÜNİVERSİTESİ yılında ihtiyaçlar doğrultusunda fiziki alanların %15 oranında genişletilmesi. Mevcut kapalı alanlara ek kapalı alanların yapılması ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU, FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ, FEN- EDEBİYAT FAKÜLTESİ, MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ, MESLEK YÜKSEKOKULU, BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU, AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU, GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, EĞİTİM FAKÜLTESİ, BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ, İLAHİYAT FAKÜLTESİ, SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU, YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Ekonomik Kod Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Ödenek Toplam Kaynak İhtiyacı

45

46 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi Faaliyet Adı Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri SİNOP ÜNİVERSİTESİ yılı sonuna kadar eğitim-öğretim programlarının ulusal ve uluslararası ihtiyaca yanıt verecek biçimde düzenlenmesi/güncellenmesi. Yabancı dil eğitiminde etkinliği arttıracak yöntemlerin kullanılması ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU, FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ, FEN- EDEBİYAT FAKÜLTESİ, MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ, MESLEK YÜKSEKOKULU, BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU, AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU, GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, EĞİTİM FAKÜLTESİ, BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ, İLAHİYAT FAKÜLTESİ, SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU, ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Ekonomik Kod Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Ödenek Toplam Kaynak İhtiyacı 70.00

47

48 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi Faaliyet Adı Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri SİNOP ÜNİVERSİTESİ yılı sonuna kadar uygulamalı eğitim-öğretim oranlarının bölgesel ihtiyaçlara göre arttırılması. Teknik bölümler başta olmak üzere öncelikle son sınıf öğrencilerinin branşları ile ilgili sanayi işyerlerinde haftanın belli günlerinde çalışma imkanının sağlanması ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU, FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ, FEN- EDEBİYAT FAKÜLTESİ, MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ, MESLEK YÜKSEKOKULU, BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU, AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU, GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, EĞİTİM FAKÜLTESİ, BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ, İLAHİYAT FAKÜLTESİ, SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU, İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI, ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI Ekonomik Kod 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Ödenek Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Toplam Kaynak İhtiyacı 30.00

49 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi Faaliyet Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ eğitim-öğretim yılında nitelikli öğrencilerin üniversitemizi tercih etme oranlarını %5 arttırmak. Üniversite sınavında %10'luk dilime giren öğrencilere üniversitenin tanıtımı yapılarak üniversitemizi tercih etmelerinin sağlanması. Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Ekonomik Kod Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Ödenek Toplam Kaynak İhtiyacı

50

51 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi Faaliyet Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ yılında akademik ve idari personelin nicelik ve niteliğinin %10 arttırılması. Akademik ve idari personelin fiziksel çalışma ortamlarının iyileştirilmesi. Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU, FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ, FEN- EDEBİYAT FAKÜLTESİ, MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ, MESLEK YÜKSEKOKULU, BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU, AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU, GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, EĞİTİM FAKÜLTESİ, BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ, İLAHİYAT FAKÜLTESİ, SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU, ÖZEL KALEM (GENEL SEKRATERLİK), İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI, YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Ekonomik Kod Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Ödenek Toplam Kaynak İhtiyacı

52 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi Faaliyet Adı Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri SİNOP ÜNİVERSİTESİ yılında bilgi teknolojileri ile iletişim altyapı kapasitesinin %20 arttırılması. İnternet erişiminin iyileştirilmesi ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU, FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ, FEN- EDEBİYAT FAKÜLTESİ, MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ, MESLEK YÜKSEKOKULU, BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU, AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU, GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, EĞİTİM FAKÜLTESİ, BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ, İLAHİYAT FAKÜLTESİ, SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU, BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Ekonomik Kod Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Ödenek Toplam Kaynak İhtiyacı

53

54

55

56

57

58 FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU İdare Adı Performans Hedefi SİNOP ÜNİVERSİTESİ yılında yaşam boyu eğitim faaliyetleri sayılarının %10 arttırılması. Faaliyet Adı Bilimsel toplantılar düzenlemek. Sorumlu Harcama Birimi veya Birimleri ÜST YÖNETİM, AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLER, SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU, FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ, FEN- EDEBİYAT FAKÜLTESİ, MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ, MESLEK YÜKSEKOKULU, BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU, AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU, GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU, SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ, EĞİTİM FAKÜLTESİ, BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ, İLAHİYAT FAKÜLTESİ, SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU, ÖZEL KALEM (GENEL SEKRETERLİK), SAĞLIK,KÜLTÜR VE SPOR DAİRE BAŞKANLIĞI, STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 01 Personel Giderleri 02 SGK Devlet Primi Giderleri 03 Mal ve Hizmet Alım Giderleri 04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç verme Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı Bütçe Dışı Kaynak Döner Sermaye Diğer Yurt İçi Yurt Dışı Ekonomik Kod Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı Ödenek Toplam Kaynak İhtiyacı

59

60

61

62

63

64 D- İDARENİN TOPLAM KAYNAK İHTİYACI:

65

66 E- FAALİYETLERDEN SORUMLU HARCAMA BİRİMLERİNE İLİŞKİN TABLOLAR: FAALİYETLERDEN SORUMLU HARCAMA BİRİMLERİNE İLİŞKİN TABLO İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ PERFORMANS HEDEFİ FAALİYETLER SORUMLU BİRİMLER SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU 2017 yılında eğitim öğretimin yürütüldüğü fiziki alanlar %15 oranında arttırılacaktır yılında ihtiyaçlar doğrultusunda fiziki alanların %15 oranında genişletilmesi. Bina inşası devam etmekte olan birimlerin binalarının ihtiyaç ve öncelik sırasına göre bitirilerek faaliyete geçirilmeleri, araştırma uygulama alanlarının ve altyapılarının oluşturulması. Kendi binalarında faaliyetlerini sürdüren birimlerin mevcut imkanlarının iyileştirilmesi. Mevcut kapalı alanlara ek kapalı alanların yapılması. FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI

67 FAALİYETLERDEN SORUMLU HARCAMA BİRİMLERİNE İLİŞKİN TABLO İdare Adı SİNOP ÜNİVERSİTESİ PERFORMANS HEDEFİ FAALİYETLER SORUMLU BİRİMLER 2017 yılı sonuna kadar eğitim-öğretim programlarının ulusal ve uluslararası ihtiyaca yanıt verecek biçimde düzenlenmesi/güncellenmesi yılı sonuna kadar uygulamalı eğitim-öğretim oranlarının bölgesel ihtiyaçlara göre arttırılması. SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU Birim düzeyinde ders program ve içeriklerinin her 4 yılda GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU bir ulusal ve uluslararası gelişmelere uygun olarak SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ düzenlenmesi. EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ Yabancı dil eğitiminde etkinliği arttıracak yöntemlerin kullanılması. Yurt dışındaki üniversitelerle iş birliği yapılması. Teknik bölümler başta olmak üzere öncelikle son sınıf öğrencilerinin branşları ile ilgili sanayi işyerlerinde haftanın belli günlerinde çalışma imkanının sağlanması. GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI

68 eğitim-öğretim yılında nitelikli öğrencilerin üniversitemizi tercih etme oranlarını %5 arttırmak. Üniversite sınavında %10'luk dilime giren öğrencilere üniversitenin tanıtımı yapılarak üniversitemizi tercih etmelerinin sağlanması. ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU 2017 yılında akademik ve idari personelin nicelik ve niteliğinin %10 arttırılması. Birimlerin amaçlarına yönelik akademik ve idari personel ihtiyaçlarının saptanması ve akademik personele teşvik sisteminin uygulanması, ayrıca mevcut personele mesleki ve etik eğitimin verilmesi. Akademik ve idari personelin fiziksel çalışma ortamlarının iyileştirilmesi. FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU ÖZEL KALEM (GENEL SEKRETERLİK) PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU ÖZEL KALEM (GENEL SEKRETERLİK) İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI

69 2017 yılında bilgi teknolojileri ile iletişim altyapı kapasitesinin %20 arttırılması. İnternet erişiminin iyileştirilmesi. Gerekli yazılım ve donanımı temin etmek. SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI SİNOP SAĞLIK YÜKSEKOKULU FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ FEN-EDEBİYAT FAKÜLTESİ MÜHENDİSLİK VE MİMARLIK FAKÜLTESİ SU ÜRÜNLERİ FAKÜLTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU BOYABAT MESLEK YÜKSEKOKULU AYANCIK MESLEK YÜKSEKOKULU GERZE MESLEK YÜKSEKOKULU SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ EĞİTİM FAKÜLTESİ BOYABAT İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ SPOR BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANLIĞI BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANLIĞI YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI

70