NDEK LER SUNU 3 I- GENEL B LER A- Misyon ve Vizyon B- Yetki, Görev ve Sorumluluklar C- Hukuk Mü avirli ine kin Bilgiler D- er Hususlar

Benzer belgeler
İÇİNDEKİLER SUNUŞ... 3 I- GENEL BİLGİLER... 4 A- MİSYON VE VİZYON... 4 B- YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLAR... 4 C- İDAREYE İLİŞKİN BİLGİLER...

T.C. ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2006 MALİ YILI FAALİYET RAPORU

GÜMÜŞHANE ÜNİVERSİTESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2015 MALİ YILI BİRİM FAALİYET RAPORU

GÜMÜŞHANE ÜNİVERSİTESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2014 MALİ YILI BİRİM FAALİYET RAPORU

2016 YILI HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ FAALİYET RAPORU

2011 MALİ YILI FAALİYET RAPORU

2018 YILI HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ FAALİYET RAPORU

T.C. ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ PERFORMANS PROGRAMI

ÜNİVERSİTESİ 2016 YILI FAALİYET RAPORU

T.C. ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2011 YILI BİRİM FAALİYET RAPORU

TÜRKĠYE Ġġ KURUMU HUKUK MÜġAVĠRLĠĞĠ YÖNETMELĠĞĠ. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç, Dayanak ve Tanımlar

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2012 Mali Yılı Faaliyet Raporu

Hukuk Müşavirliğimiz 93,38 m2 alanda hizmet görmektedir

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2017 Mali Yılı Faaliyet Raporu

Cehri HUT Hukuk Müşaviri V.

ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI İLE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ KURULUŞ, GÖREV VE YETKİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç, Dayanak ve Tanımlar

2010 MALĠ YILI FAALĠYET RAPORU

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2016 Mali Yılı Faaliyet Raporu

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ İDARİ BİRİM FAALİYET RAPORU 2018 YILI

T.C. ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Hukuk Müşavirliği ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNE

T.C. MUĞLA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK, ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

T.C. GEBZE BELEDİYESİ HUKUK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV TANIMLARI. Karar Tarihi: 07/03/2008 Karar No: 84 Sayfa 1/6 BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ:

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ İDARİ BİRİM FAALİYET RAPORU 2017 YILI

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ İDARİ BİRİM FAALYET RAPORU 2014 YILI

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2014 Mali Yılı Faaliyet Raporu

BARTIN ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ GENEL SEKRETERLİK 2013 YILI FAALİYET RAPORU

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ İDARİ BİRİM FAALİYET RAPORU 2016 YILI

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2013 Mali Yılı Faaliyet Raporu

2011 MALİ YILI PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI BİRİM FAALİYET RAPORU

Yayın Tarihi : Doküman No: Revizyon Tarihi : Revizyon No:

T.C. ANKARA SOSYAL BİLİMLER ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI

912- HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ BİRİM FAALİYET RAPORU 2016 İÇİNDEKİLER

T.C ÇAYIROVA BELEDİYESİ HUKUK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

İçindekiler SUNUŞ... 2 I- GENEL BİLGİLER A. Misyon ve Vizyon Misyon (Özgörev) Vizyon (Özgörüş)... 3

2012 MALİ YILI PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI BİRİM FAALİYET RAPORU

BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar, İlkeler, Esaslar

ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI 2013 YILI FAALİYET RAPORU

2013 YILI GÜMÜŞHANE ÜNİVERSİTESİ GENEL SEKRETERLİK FAALİYET RAPORU

T.C ERZİNCAN ÜNİVERSİTESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ 2013 YILI FAALİYET RAPORU

HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ STRATEJİK PLANI

2017 FAALİYET RAPORU. Teftiş Kurulu Müdürlüğü

2013 MALİ YILI PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI BİRİM FAALİYET RAPORU

(01/09/2004 TARİHLİ MERHABA GAZETESİNDE YAYINLANMIŞTIR) KONYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ GÖREV VE YETKİ YÖNETMELİĞİ

ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ FAALİYET RAPORU

MAKİNA VE KİMYA ENDÜSTRİSİ KURUMU HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar, İlkeler, Esaslar

SUNUŞ... 2 I- GENEL BİLGİLER...

AĞRI İBRAHİM ÇEÇEN ÜNİVERSİTESİ

AĞRI İBRAHİM ÇEÇEN ÜNİVERSİTESİ

GÖREVDE YÜKSELME EĞİTİMİ DERS NOTLARI

2011 YILI Gazi Üniversitesi Maliye Meslek Yüksekokulu Birim Faaliyet Raporu

MANİSA CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ MÜDÜRLÜĞÜ. Görev Tanımı ve İş Akış Şeması İÇİNDEKİLER İÇİNDEKİLER... 1

T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ GEMLİK ASIM KOCABIYIK MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM GÖREV TANIMLARI

BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU YETKİ DEVRİ VE İMZA YETKİLERİ YÖNERGESİ

ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ FAALİYET RAPORU

MEVZUAT BİLGİLENDİRME SERVİSİ

HİTİT ÜNİVERSİTESİ 2017 YILI GENEL SEKRETERLİK BİRİM FAALİYET RAPORU

RECEP TAYYİP ERDOĞAN ÜNİVERSİTESİ 2015 YILI MERKEZİ ARAŞTIRMA LABARATUVARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ FAALİYET RAPORU

: Konya Büyükşehir Belediyesini, Hukuk Müşavirliği Kuruluş Görev ve Çalışma Yönetmeliği. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Yasal Dayanak

ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ YABANCI DİLLER YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ İDARİ BİRİMLERİ GÖREV TANIMI

2008 YILI KARAMANOĞLU MEHMETBEY ÜNİVERSİTESİ PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI FAALİYET RAPORU

HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ

PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

ORDU BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ YAZI İŞLERİ VE KARARLAR DAİRESİ BAŞKANLIĞI GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRESİ BAŞKANLIĞI BİRİM FAALİYET RAPORU

T.C. YALOVA İL ÖZEL İDARESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Genel Hükümler Amaç, Dayanak ve Tanımlar

Hukuk Müşaviri görevlerini, avukatlar dava ve icra takiplerini Vali adına yaparlar.

T.C. GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ GÖREV TANIMI FORMU FAKÜLTE DEKANI SORUMLULUKLARI

ADI SOYADI GÖREVİ. Müdür ASTLARI

RECEP TAYYĠP ERDOĞAN ÜNĠVERSĠTESĠ 2016 YILI. TÜRKÇE ÖĞRETĠMĠ UYGULAMA ve ARAġTIRMA MERKEZĠ FAALĠYET RAPORU

İTFAİYE BAKIM ONARIM ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ I. KISIM GENEL ESASLAR

SAĞLIK BAKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞININ GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE İKİNCİ BÖLÜM. Amaç ve Kapsam

YAZI İŞLERİ VE KARARLAR DAİRESİ BAŞKANLIĞI YAZI İŞLERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

2018 YILI FAALİYET RAPORU

TÜTÜN EKSPERLİĞİ YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ Görev Tanımları

DİYARBAKIR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI MALİ HİZMETLER DAİRE BAŞKANLIĞI KURULUŞ, ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

TEFTĐŞ KURULU BAŞKANLIĞI 2008 MALĐ YILI FAALĐYET RAPORU HARCAMA YETKĐLĐSĐ SUNUŞU:

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ

T.C. ÇANAKKALE BELEDİYE BAŞKANLIĞI HUKUK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. TEPEBAŞI BELEDİYE BAŞKANLIĞI EMLAK VE İSTİMLAK MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, YASAL DAYANAK, TANIMLAR

T.C. ÇANAKKALE BELEDİYESİ BAŞKANLIĞI HUKUK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. KASTAMONU BELEDİYE BAŞKANLIĞI HUKUK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

T.C. KORKUTELİ BELEDİYESİ EMLAK VE İSTİMLAK MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BÖLÜM I Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve İlkeler

T.C. GİRESUN BELEDİYE BAŞKANLIĞI Hukuk İşleri Müdürlüğü HUKUK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ 2011 YILI FAALİYET RAPORU I- GENEL BİLGİLER

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

T. C. İzmir Bornova Belediyesi Dış İlişkiler Müdürlüğü Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. ANTALYA KEPEZ BELEDİYE BAŞKANLIĞI Mali Hizmetler Müdürlüğü

FAALİYET RAPORU HAZIRLAMA REHBERİ

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU. Personel Daire Başkanlığı/Akademik Personel Birimi. Genel İdare Hizmetleri. Daire Başkanı, Genel Sekreter ve Rektör

KAMU İDARELERİNCE HAZIRLANACAK FAALİYET RAPORLARI HAKKINDA YÖNETMELİK SUNUMU

ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ BİLİMSEL, ENDÜSTRİYEL VE TEKNOLOJİK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

T.C. ANTALYA KEPEZ BELEDİYE BAŞKANLIĞI Mali Hizmetler Müdürlüğü ANTALYA KEPEZ BELEDİYE BAŞKANLIĞI 2010 YILI FAALİYET RAPORU HAZIRLAMA REHBERİ

ENSTİTÜ MÜDÜRÜ GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI:

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU. Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı/Satın Alma Bürosu STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ MERKEZ BİRİMLER YETKİ DEVRİ VE İMZA YETKİLERİNE İLİŞKİN USUL VE ESASLAR. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler

STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI ORGANİZASYON EL KİTABI

T.C. ANKARA ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ DEKANLIĞI GÖREV TANIMI FORMU GÖREVLERİ

YÜKSEKOKUL SEKRETERİ VEKÂLET EDECEK GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI:

Bölüm 1. Faaliyet Raporu Hazırlanmasında Uyulması Zorunlu Olan Usul Ve Esaslar:

TC. MURATPAŞA BELEDİYESİ İŞLETME VE İŞTİRAKLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM

Transkript:

2007 MALİ YILI FAALİYET RAPORU BOLU Mart 2008

İÇİNDEKİLER SUNUŞ 3 I- GENEL BİLGİLER 4 A- Misyon ve Vizyon 4 B- Yetki, Görev ve Sorumluluklar 4 C- Hukuk Müşavirliğine İlişkin Bilgiler 7 1- Fiziksel Yapı 7 2- Örgüt Yapısı 8 3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar 9 4- İnsan Kaynakları 9 5- Sunulan Hizmetler 10 6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi 10 D- Diğer Hususlar 10 II- AMAÇ ve HEDEFLER 10 A- Hukuk Müşavirliğinin Amaç ve Hedefleri 10 B- Temel Politikalar ve Öncelikler 10 C- Diğer Hususlar 10 III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER 11 A- Mali Bilgiler 11 1- Bütçe Uygulama Sonuçları 11 2- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar 11 3- Mali Denetim Sonuçları 11 4- Diğer Hususlar 11 B- Performans Bilgileri 12 1- Faaliyet ve Proje Bilgileri 12 2- Performans Sonuçları Tablosu 12 3- Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi 12 4- Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi 12 5- Diğer Hususlar 12 IV- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ 13 A- Üstünlükler 13 B- Zayıflıklar 13 C- Değerlendirme 13 V- ÖNERİ VE TEDBİRLER 14 Sayfa 2/14

SUNUŞ Abant İzzet Baysal Üniversitesi Hukuk Müşavirliği; Üniversite tüzel kişiliğinin, bağlı yükseköğretim kurumları ile birlikte 2709 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Anayasasının 130. maddesi, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununda yazılı ilke, esas ve hedefler doğrultusunda, yüklendiği kamu hizmetlerini yerine getirirken, tesis ettiği idari işlem ve eylemleriyle hukukun ve mevzuatın öngördüğü sınırlar içerisinde kalması yönünden danışma birimi olarak, Üniversitenin hak ve menfaatlerinin savunulmasında ve elde edilmesinde icra birimi olarak faaliyet göstermektedir. 2007 yılında Hukuk Müşavirliğinin tayin edilmiş misyonuna uygun olarak, idari hiyerarşinin hukuka üstünlüğü yerine Hukukun Üstünlüğü ve idari üst makamların hukuk sınırları içinde üstünlüğünün temin edilmesine yönelik faaliyet gösterilmiştir. Hukuk Müşavirliğinin pozisyonu idarenin işleyişinde edilgen; hukuksal değerlendirmeler hususunda idarenin mutlak buyruğunda değil, işlemlerin hukuka uygunluğu konusunda etken; hukuksal değerlendirmeler konusunda mevzuatın ve hukukun genel ilkelerinin buyruğundadır. Hukuk Müşavirliğimizin mali faaliyeti; personel giderleri, ihmal edilebilecek seviyede mal ve hizmet alımı, Üniversitenin hak ve menfaatlerinin dava, icra takibi ve idari yollardan takibinde mevzuat gereği yapılan masraflar ile ilama bağlı olarak yapılan ödemelerden oluşmaktadır. Mal ve hizmet alımında ciddi gider yapılmaması, sair ödemelerin de mevzuatla belirlenmiş açık sebeplere dayalı olması karşısında mali faaliyet yönünden ön planda bir birim niteliği bulunmamaktadır. Bununla birlikte yurttaşların haklarını aramak konusunda internetin sağladığı olanaklardan giderek daha fazla yararlanmaları, Avrupa Birliği sürecinin mevzuatta, kamuoyunda, yargı organlarında yarattığı hak ve özgürlükler yönündeki olumlu ortam, mahkemelerin idare karşısında kişiler lehine değerlendirme yapmaya yatkın olması, bürokratik yapının bu sürece çok fazla dahil edilememesi, yapısal değişime karşın idarenin hizmet içi eğitime yeterli önem vermemesi, personelin genel olarak bilgi ve inisiyatif sahibi olmaması, idari işlem ve eylemlerde mevzuatın çizdiği sınırlara kusursuz riayet edilmesi hususunda hassasiyet gelişmemesi gibi nedenlerle gelecekte idarenin Anayasanın 125. maddesinin son fıkrasında yazılı; İdare, kendi eylem ve işlemlerinden doğan zararı ödemekle yükümlüdür. hükmünün işlerliğinin artacağı, bunun da mali yük doğuracağı öngörülmektedir. Bu noktada Hukuk Müşavirliğinin idari işlem ve eylemlerin hukuka uygunluğunun sağlanmasında salt danışma değil aynı zamanda denetim organı haline getirilmesinin ve idarenin iç hukuk denetiminin sağlanmasının zorunlu hale geldiği yolundaki tespitin geçerliliğini koruduğu düşünülmektedir. Saygılarımla. Av. Murat Fehmi PINAR Hukuk Müşaviri V. Sayfa 3/14

I- GENEL BİLGİLER A- Misyon ve Vizyon Hukuk Müşavirliğimizin misyonu; 1- Abant İzzet Baysal Üniversitesi tüzel kişiliğinin eylem ve işlemlerinin hukuka uygunluğunun sağlanması görevi; a-) Üniversitenin genel düzenleyici idari işlemlerinin üst mevzuata, hukuka ve konunun gereklerine uygun olarak tesis edilmesini sağlamak, b-) Üniversitenin taraf olduğu sorunlu konulardan kendisine gönderilenlerin çözümüne hukuki görüş bildirmek suretiyle katkıda bulunmak, c-) Üniversitenin eylem ve işlemleri nedeniyle ortaya çıkan uyuşmazlıklarda talep halinde yasal sınırlar içinde çözüm önerileri sunmak, 2- Abant İzzet Baysal Üniversitesi tüzel kişiliğinin son tahlilde kamunun hak ve menfaatlerini savunmak görevi, a-) Üniversitenin eylem ve işlemleri nedeniyle üniversite aleyhine açılan dava ve icra takiplerinde Üniversiteyi yargı ve icra organları önünde müdafaa etmek, b-) Üniversitenin hak ve menfaatlerini idari, adli mercilerde aramak ve elde etmek, Hukuk Müşavirliğimizin vizyonu; Üniversitenin tüm birimlerinde tesis edilen her türlü eylem ve işlemin mevzuatın çizdiği sınırlar içinde, hukukun genel ilkelerine, eşitliğe ve adalete uygun olarak tesis edilmesini, güçlü hukuki denetim mekanizmaları teşkil ederek, sağlamaktır. B- Yetki, Görev ve Sorumluluklar Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumlarının İdari Teşkilatı Hakkında 124 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 26. maddesine göre, Üniversite İdari Teşkilatı Hukuk Müşavirliğinin de aralarında bulunduğu bir takım yönetim birimlerinden oluşur. Hukuk Müşavirliğinin görevleri; Üniversitenin öğrencileri, diğer kişi ve kurumlarla olan anlaşmazlık ve uyuşmazlıklarında adli ve idari mercilerde üniversitenin haklarını savunmak, Üniversitenin tasarruflarının yürürlükteki kanunlara uygun olarak icrasında, idareye yardımcı olmak, verilecek benzeri diğer görevleri yerine getirmek olarak tanımlanmıştır. etmektedir; Bu bağlamda uygulamada göre, yetki ve sorumluluk durumu şu şekilde tebarüz Sayfa 4/14

Hukuk Müşavirliği; 1. Rektörlük, Genel sekreterlik ve diğer birimler ile taşra teşkilatından intikal ettirilen ve hukuki, mali, idari ve cezai sonuç hasıl edilebilecek tüm konular hakkında hukuki görüş bildirmek, 2. Hukuki ihtilaflara meydan vermemek için, Üniversite menfaatlerini koruyucu ve anlaşmazlıklara çözüm getirici hukuki tedbirleri zamanında almak, 3. Üniversite adına akdedilecek sözleşme ve anlaşmaların, hukuki ihtilaf doğurmayacak şekilde ve Üniversite menfaatleri doğrultusunda yapılmasında yardımcı olmak, 4. Üniversite personeli hakkında veya diğer konularda düzenlenen ve Rektör ve Genel sekreter tarafından havale edilen inceleme ve soruşturma raporlarını inceleyerek meri mevzuatın gerektirdiği takibat ve işlemleri ifa etmek, 5. Rektörlükçe görüş alınmak üzere gönderilen kanun, tüzük ve yönetmelik taslakları hakkında hukuki görüş bildirmek, 6. Üniversite leh ve aleyhindeki her türlü dava ve icra takiplerini merkezden veya gerektiğinde mahallinde takip etmek, 7. Üniversite adına ihtarname, ihbarname düzenlemek, adli ve idari yargı mercileri ile icra daireleri ve noterden Üniversiteye yapılacak tebliğlere cevap vermek, 8. Adli ve idari yargı mercileri, icra müdürlükleri ile resmi ve özel kurum ve kuruluşlar nezdinde Rektörlük makamını temsil etmek, 9. Rektörlük Makamınca verilen ve mevzuatta öngörülen benzeri görevleri yapmak. Hukuk Müşaviri; 1. Üniversite hizmetlerinin yapılmasında gerekli görülen her hukuki konuda Rektöre müşavirlik yapmak, Üniversite birimlerinden intikal ettirilen konularda hukuki yardım yapmak veya yaptırmak, 2. Hukuk Müşavirliğinin çalışmalarını düzenlemek, yönetmek ve denetlemek, 3. Kendisine verilen konularda gerekli görüşleri saptamak ve ilgililere bildirmek, Müşavirlik personelinin verimli bir şekilde çalışmasını sağlamak, görevlerin tam olarak yapılıp yapılmadığını denetlemek, 4. Avukatların çalışmalarını denetlemek. 5. Kendisine havale olunan kanun, tüzük, yönetmelik, genelge ve talimat gibi düzenlemeler ile ilgili çalışmalara katılmak. 6. Hukuk Müşaviri kendisine verilen görev ve yetkileri zamanında, düzenli ve gereği gibi yapmak ve yaptırmaktan Rektör ve Genel Sekretere karşı sorumludur. Sayfa 5/14

Avukatlar; 1. Üniversite leh ve aleyhindeki her çeşit davalar ile icra takiplerine, hak ve imtiyazlara, resim ve harçlara müteallik bütün hukuki işlemleri merkezden, bulundukları ilden veya yerinden yürütmek, 2. Şartnameler, anlaşmalar, vekaletnameler, ihbarnameler, kefaletnameler, sözleşmeler düzenlemek veya ilgili daire ve şubelerince düzenlenenler hakkında hukuki mütalaaları hazırlamak, 3. Adli ve idari yargı mercilerinden, icra dairelerinden ve noterden Üniversiteye yapılacak tebliğlere cevap hazırlamak veya hukuki gereklerini yapmak, 4. Kanun, tüzük, yönetmelik ve sair mevzuatı incelemek ve değişiklikleri takip etmek, 5. Hukuk Müşaviri tarafından kendilerine tevdi olunan dava, icra takibi ile sair takip ve işlerle ilgili hukuki işlem ve idari muameleleri yapmak, Hukuk Müşavirliğinden görüş istenilen hususlarda mütalaa hazırlamak, 6. Kendilerine verilen dava ve takiplere ait evrakın düzenli bir şekilde dosyalanmasını sağlatmak, 7. Hukuk Müşavirliğinden bir temsilcinin de hazır bulunması istenilen toplantılara müşavirlik adına katılmak ve hukuki görüş bildirmek, 8. Üniversite personeli hakkında düzenlenen ve Rektörlükçe ve Genel sekreterlikçe havale olunan soruşturma dosya ve raporları incelemek ve kanuni kovuşturmalara ait işlemleri yapmak. 9. Hukuk Müşavirinin bulunmadığı yer ve zamanlarda, Hukuk Müşavirine vekalet etmek. 10. Avukatlar herhangi bir nedenle görevlerinden ayrılırken kendilerine verilmiş bulunan dava ve icra işleriyle diğer konulardaki dosya ve işleri, o günkü durumunu açıkça belirten bir yazı ile Hukuk Müşavirine teslim ederler. 11. Avukatlar bu Yönerge ile kendilerine verilen görevlerin zamanında ve doğru olarak yapılmasından Hukuk Müşaviri ile Genel Sekretere karşı sorumludur. Yazı İşleri Bürosu; 1. Büro işlerinin zamanında ve düzenli bir şekilde yürütülmesini sağlamak, 2. Her türlü tebligatı almak ve alınmasını sağlamak, 3. Hukuk Müşavirleri ve avukatlarca adli ve idari mercilerde yerine getirilmesi istenilen işlerin yapılmasını sağlamak ve sonucundan bilgi vermek, 4. Evraklarla ilgili muhafaza, devir ve tevdi işlemlerinin yapılmasını sağlamak, 5. İhtiyaç duyulan demirbaş eşya, kırtasiye ve malzemeleri tespit etmek, alınmasını sağlamak, Sayfa 6/14

6. Üniversite leh ve aleyhine açılan dava ve icra takiplerinin esas defterine, fihrist defterine, bilgisayara ve takip föylerine işlemek ve arşivlenmesini sağlamak, defter ve föylerin düzgün ve günü güne tutulmasını temin etmek, 7. İşlemi biten dava ve icra dosyalarını esas defterine, fihrist defterine, takip föylerine işlenmesini sağlamak, 8. Hukuk Müşaviri ve Avukatlar tarafından verilen benzeri diğer görevleri yapmak. 9. Hukuk Müşavirliğine gelen her türlü evrakı teslim almak, kaydını yapmak, varsa evveliyatını tespit ederek Hukuk Müşavirine iletmek, havale edilenleri zimmet mukabili ilgiliye vermek, 10. Giden evrakın kaydını yapmak, gelen defterindeki kaydını kapatarak gönderilmesini sağlamak, 11. Gelen ve giden yazışmalar için dosya planına göre dosya tutmak, 12. Her ayın ilk haftasında, gelen evrak defterinde kaydı kapatılmayan evrakın listesini hazırlamak. 13. Hukuk Müşaviri ve Avukatların talimatı ile dava ve icra dosyalarını kontrol etmek, sonucunu Avukata bildirmek. 14. Hukuk Müşaviri ve Avukatların talimatı üzerine ara kararları gereğini ve icra işlemlerini yapmak, gerekli masrafları makbuz karşılığında yatırmak ve sonucundan bilgi vermek, 15. Gerektiğinde kayıt, yazı ve sevk işlerine yardım etmek. 16. Yazıları genelge ve talimatlar dahilinde doğru ve düzgün olarak yazmak ve bekletmeden ilgililere dağılımını sağlamak, 17. Yazı İşleri Bürosu çalışanları kendisine verilen görevlerin zamanında ve doğru olarak yapılmasından Avukatlara ve Hukuk Müşavirine karşı sorumludur. C- İdareye İlişkin Bilgiler 1- Fiziksel Yapı Hukuk Müşavirliği biriminin müstakil hizmet binası bulunmamaktadır. Abant İzzet Baysal Üniversitesi Hukuk Müşavirliği Gölköy Yerleşkesi / BOLU adresinde Rektörlük binasının 2. katında; 203,204,205,207,208 no'lu odalarda faaliyet göstermektedir. Odaların fiziksel yapısı yeterlidir. Araç-Gereç durumu; 5 Bilgisayar, 4 Yazıcı, 1 Faks, 1 Fotokopi cihazı. Sayfa 7/14

2- Örgüt Yapısı Hiyerarşik olarak Rektörlük ve Genel Sekreterliğe bağlı olarak, teknik olarak hukuka bağlı olarak görevini sürdüren Hukuk Müşavirliği birimi Hukuk Müşavirliği başkanlığında yeteri kadar avukat, dava ve icra takip memuru ile faaliyet yürütmektedir. REKTÖR Prof. Dr. Atilla KILIÇ GENEL SEKRETERLİK Turabi ŞAHİN HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ HUKUK MÜŞAVİRİ Hukuk Müşaviri V. Av. Murat Fehmi PINAR AVUKATLIK Avukat Av. Murat Fehmi PINAR Avukat Av. Elif EREN DİSİPLİN VE CEZA İŞLERİ BÜROSU Av. Murat Fehmi PINAR Av. Elif EREN KASIM Ali Osman KAVUN Özlem BAŞARAN YAZI İŞLERİ BÜROSU Yazı İşleri Şefi Özlem BAŞARAN Dava Takip Memuru Ali Osman KAVUN Sayfa 8/14

3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar Hukuk Müşavirliğimiz görevini yürütürken mevzuata, yargı kararlarına ve hukuki makalelere internet üzerinden ulaşmakta, ayrıca kitaplığında bulunan hukuk kaynaklarından istifade etmektedir. İcra takip dosyalarının tabi için bilgisayara üzerinden internet destekli piyasadan temin edilmiş profesyonel İcra Takip Programı kullanılmaktadır. Ayrıca 2007 yılı içinde bir adet Mevzuat ve İçtihat Programı alınarak kullanıma sokulmuştur. Hukuk Müşavirliğinin web sitesi üzerinden (http://www.hm.ibu.edu.tr/) Üniversite birimlerine interaktif hukuk desteği verilmektedir. 4- İnsan Kaynakları Hukuk Müşaviri V.-Avukat Avukat Şef Memur Av. Murat Fehmi PINAR Av. Elif EREN KASIM Özlem BAŞARAN Ali Osman KAVUN ÖZ GEÇMİŞ ÖZ GEÇMİŞ ÖZ GEÇMİŞ ÖZ GEÇMİŞ 1975 yılında Paris te doğdu. İlk ve Orta öğrenimini Yozgat ın Sarıkaya İlçesinde tamamladı. 1982 yılında Ankara da doğdu. İlk ve Orta öğrenimini 1972 yılında Bolu da doğdu. İlk ve Orta öğrenimini Bolu'da tamamladı. 1992 yılında Selçuk 1996 yılında Marmara Üniversitesi Hukuk Ankara nın Elmadağ Üniversitesi Ereğli İlçesinde tamamladı. Meslek Yüksekokulu Fakültesinden mezun oldu. 2004 yılında Ankara Tekstil Bölümünden, Avukatlık stajını tamamladıktan Üniversitesi Hukuk 2003 yılında Anadolu sonra askerliğini 1999 yılında Fakültesinden mezun Üniversitesi İktisadi ve Tirebolu Askerlik Şubesi Başkanı olarak yaptı. oldu. Merkezi sınavda İdari Bilimler Fakültesi İktisat Bölümünden Merkezi sınavda başarılı olarak başarılı olarak 2006 2000 yılında Abant İzzet Baysal yılında Abant İzzet mezun oldu. 1993 yılında Abant İzzet Üniversitesine Avukat olarak Baysal Üniversitesine Baysal Üniversitesinde atandı. Halen avukatlık görevi ile 2006 yılı içinde atandığı Hukuk Müşavirliği vekilliği görevini yürütmektedir. Evlidir. Avukat olarak atandı.halen bu görevi sürdürmektedir. Evlidir. göreve başladı, 1995 yılından beri Hukuk Müşavirliğinde görev yapmaktadır. Evli ve bir çocuk sahibidir. 1983 yılında İstanbul'da doğdu. İlk ve Orta öğrenimini İstanbul'da tamamladı. 2004 yılında İstanbul Üniversitesi Adalet Meslek Yüksekokulundan mezun oldu. 2005 yılında Abant İzzet Baysal Üniversitesinde göreve başladı, halen Hukuk Müşavirliğinde görev yapmaktadır. Bekardır. Sayfa 9/14

5- Sunulan Hizmetler Hukuk Müşavirliği üniversite tüzel kişiliğine yetki, görev ve sorumlulukları dahilinde kalan hususlarda hukuk hizmeti sunmaktadır. 6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi Hukuk Müşavirliği, Hukuk Müşaviri tarafından yönetilmektedir. İç kontrol yönünden Genel Sekreterlik ve Rektörlük denetimi altındadır. D- Diğer Hususlar İdareler bünyesindeki hukuk birimlerinin idarelerin hukuka uygunluğunun sağlanmasında ve bu şekilde Hukuk Devleti ilkesinin gerçekleştirilmesinde etkinliklerinin arttırılabilmesi için bünyesinde faaliyet gösterdikleri kurum dışında özerk bir kuruma bağlı olarak teşkilatlanmalarının kamu yararı ve kamu hizmeti gereklerine uygun düşeceği, kamu kaynaklarının etkin ve verimli kullanılması ilkesi ile de uyumlu olacağı mütalaa edilmektedir. II- AMAÇ ve HEDEFLER A- Hukuk Müşavirliğinin Amaç ve Hedefleri Abant İzzet Baysal Üniversitesinin her türlü eylem ve işleminin hukuka uygunluğunun sağlanması, derdest ve gelecekte açılacak dava ve icra takiplerinde üniversitenin hak ve menfaatlerinin optimum düzeyde savunulmasıdır. B- Temel Politikalar ve Öncelikler Birimin her türlü idari işleminde standart prosedürlerinin belirlenmesi ve uygulanması ile kurumsallık ve sürat sağlanması; Hukukun gereğinin ifasında üst düzeyde etkinlik sağlayarak; kurumun, kamu görevlilerinin ve hizmet alıcılarının zarara uğramalarının önlenmesi öncelikli hedeflerimizdir. C- Diğer Hususlar Amaç ve hedeflere ulaşılmasında iç imkan ve gayretlerin yanında dış destek sağlanması da her durumda zorunluluktur. Yasal düzeyde Hukuk Müşavirliklerinin yapısında değişiklik yaratılması için kamuoyu oluşturulması, kurum avukatlarının halihazırda alt düzeyde korunan maddi ve manevi yararlarının olması gereken düzeye çıkarılması kısa vadeli hedeflerimizle bağlantılı uzun vadeli ve paralel hedeflerimizdir. Sayfa 10/14

III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER A- Mali Bilgiler 1- Bütçe Uygulama Sonuçları 2007 YILI BÜTÇE TERTİPLERİN ÖDENEK DURUM LİSTESİ 38.42 - ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ TERTİP KBÖ EKLENEN DÜŞÜLEN TOPLAM ÖDENEK SERBEST BLOKE ÖDENEK GÖNDERME TENKİS TOPLAM ÖDENEK GÖNDERME KULLANILABİLİR ÖDENEK GÖNDERME HARCAMA KALAN 38.42.02.24-01.3.9.00-2- 01.1 74.000,00 0,00 0,00 74.000,00 74.000,00 0,00 74.000,00-13.847,06 60.152,94 13.847,06 60.152,94 0,00 38.42.02.24-01.3.9.00-2- 02.1 15.000,00 0,00 1.500,00 13.500,00 13.500,00 0,00 13.500,00-4.901,67 8.598,33 4.901,67 8.598,33 0,00 38.42.02.24-01.3.9.00-2- 03.2 1.000,00 0,00 0,00 1.000,00 1.000,00 0,00 1.000,00-1.000,00 0,00 1.000,00 0,00 0,00 38.42.02.24-01.3.9.00-2- - 03.4 4.500,00 50.000,00 0,00 54.500,00 54.500,00 0,00 54.500,00 35.993,60 18.506,40 35.993,60 18.506,40 0,00 38.42.02.24-01.3.9.00-2- 03.5 1.000,00 0,00 0,00 1.000,00 1.000,00 0,00 1.000,00-647,38 352,62 647,38 352,62 0,00 38.42.02.24-01.3.9.00-2- 03.7 1.500,00 0,00 0,00 1.500,00 1.500,00 0,00 1.500,00-1.500,00 0,00 1.500,00 0,00 0,00 38.42.02.24-01.3.9.00-2- 03.9 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00-97.000,00 50.000,00 1.500,00 145.500,00 145.500,00 0,00 145.500,00 57.889,71 87.610,29 57.889,71 87.610,29 0,00 2- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar Hukuk Müşavirliğinin 2007 yılı içinde yaptığı harcama toplamı 87.610,29 YTL olarak tebarüz etmiştir. Giderlerin % 78,47 si doğrudan ya da dolaylı olarak personel giderlerinden, % 21,12 si ise görev giderlerinden oluşmaktadır. Görev gideri dışında ciddi bir mal ve hizmet alımı yapılmamıştır. 3- Mali Denetim Sonuçları Hukuk Müşavirliği birimine iletilen mali denetim bilgisi ve sonuçları bulunmamaktadır. 4- Diğer Hususlar Başkaca önemli husus yoktur.

B- Performans Bilgileri 1- Faaliyet ve Proje Bilgileri Hukuk Müşavirliği mali nitelikli faaliyet ve proje yürütmemektedir. Dava, icra takibi bilgileri bir alt başlıkta tablo olarak sunulmuştur. 2- Performans Sonuçları Tablosu ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ DAVA DOSYALARI 1986-1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 AÇILAN DAVA 27 33 21 39 32 37 22 45 37 22 63 34 48 61 67 106 60 754 Öğrenci Konulu 13 7 15 23 18 29 14 20 17 7 18 17 17 21 16 11 8 271 Akademik Personel 13 25 3 9 10 2 4 12 12 10 41 8 20 20 20 29 20 258 İdari Personel 1 1 3 0 1 0 0 3 0 1 1 0 3 12 13 59 22 120 Diğer Konulu 0 0 0 7 3 6 4 10 8 4 3 9 8 8 18 7 10 105 DEVAM EDEN 0 0 0 0 0 1 0 1 1 0 4 0 10 9 28 33 45 132 Öğrenci Konulu 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 9 2 10 9 8 38 Akademik Personel 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 1 0 0 7 10 12 18 49 İdari Personel 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 5 10 17 32 Diğer Konulu 0 0 0 0 0 1 0 1 0 0 3 0 1 0 3 2 2 13 SONA EREN 27 33 21 39 32 36 22 44 36 22 59 34 38 52 39 73 15 622 Lehe Sona Eren 15 32 15 35 20 28 19 39 29 17 18 21 17 31 27 16 8 387 Aleyhe Sona Eren 12 1 6 4 12 8 3 5 7 4 40 8 14 9 2 1 0 136 Devren Sona Eren 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 1 5 7 12 10 56 7 99 TOPLA M 1986-2007 SONA EREN DAVALARIN TOPLU DURUMU LEHE ALEYHE DEVREN* TOPLAM Öğrenci Konulu 183 47 3 233 Akademik Personel 119 73 17 209 İdari Personel 31 2 55 88 Diğer Konulu 54 14 24 92 TOPLAM 387 136 99 622 İCRA DOSYALARININ TOPLU DURUMU Toplam Kayıtlı İcra Dosyası 525 Toplam Sona Eren İcra Dosyası 47 Toplam Devredilen İcra Dosyası* 457 * Toplam Devam Eden İcra Dosyası 21 YILLARA GÖRE GELEN-GİDEN EVRAK DURUMU 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 Gelen Evrak 347 255 358 363 265 465 504 636 861 915 1242 1514 Giden Evrak 72 113 238 210 276 348 356 710 981 773 1059 1610 * Disiplin ve ceza soruşturmaları dosyaları gizlilik nedeniyle faaliyet raporunda yer almamaktadır.

3- Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi Hukuk Müşavirliğinin performansı üst madde başlığı altında verilen ayrıntılı tablolardan açıkça anlaşılacağı üzere üst düzeydedir. 4- Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi Kamu İdarelerince Hazırlanacak Faaliyet Raporları Hakkında Yönetmeliğin Geçici 2. maddesinde yer alan, Kamu idareleri ilk performans programlarını hazırladıkları yıla kadar, faaliyet raporlarının performans bilgileri bölümünde sadece faaliyet ve projelere ilişkin bilgilere yer verirler. Hükmü uyarınca değerlendirme yapılamamıştır. 5- Diğer Hususlar Düzce Üniversitesi nin dosyalarının 2007 yılı sonunda devredilmesinden sonra iş hacminde göreli bir azalma beklenmektedir. IV- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ A- Üstünlükler Türkiye Cumhuriyetinin Anayasanın 2. maddesinde yazılı olduğu üzere bir Hukuk Devleti olması, Hukukun üstünlüğü ilkesinin en azından teorik olarak genel kabul görüyor olması, Hukuk Müşavirliğinde görevli personelin özel ve teknik bilgiye sahip olmaları nedeniyle, kurum içinde yeniden eğitilmelerine gerek bulunmaması Hukuk Müşavirliğinin üstün yönleridir. B- Zayıflıklar Hukuk birimlerinin teşkilat yapısında kurumun en üst amirine bağlı olmaları nedeniyle idari özerk bir yapısının olmaması, Hukuk Müşavirliğine iç denetim anlamında görev ve sorumluluk yüklenmemiş olması, dava konusu edilen idari işlemlerin tesis sürecinde katılımı ve denetimi bulunmaması, mevzuatın hızla yenilenmesi, çok karışık olması, görevlilerin asgari hukuk bilgisine sahip olmamaları gibi nedenlerle idari yönetici ve görevlilerin mevzuatın çizdiği usul ve prosedürlere uymak konusunda çok istekli olmamaları, idari işlemlerin çoğunlukla kusurlu olması Hukuk Müşavirliği dışından kaynaklanan zayıflıklar olarak algılanmaktadır. Bunun yanında yargının savunma ayağını oluşturan kurum avukatlarının yargı mensupları ile aralarındaki maaş uçurumunun giderilmesi hakkaniyetin gereğidir. Bu anlamdaki maddi yetersizlikler zayıf yön olarak ele alınmalıdır. C- Değerlendirme Hukuk Müşavirliğimizin de aralarında bulunduğu idareler içindeki hukuk birimlerinin bünyesinde faaliyet gösterdikleri idarelerden örgüt yapısı olarak ayrılarak, Merkezi idare bünyesinde kurulacak özerk bir

kurum/kurula bağlı olarak faaliyet göstermelerinin sağlanması, görev, yetki ve sorumlulukların genişletilmesi ve idari işlem ve eylemlerin yargı öncesi iç denetiminin sağlanmasında etkin rol verilmesi gereklidir. V- ÖNERİ VE TEDBİRLER Her geçen yıl gerek dava gerekse icra dosyalarının sayısı artmakta, bir yandan da birime havale edilen ve görüş istenen konu sayısı nitelik ve nicelik olarak yükseliş göstermektedir. Ayrıca kayıtlara yansımayan resmi kanallar dışında Üniversite birimlerinin sözlü görüş ve bilgi taleplerinin de karşılanması nedeniyle iş yükünde yoğunluk meydana gelmektedir. Hukuk Müşavirliğinin daha etkin hale getirilmesi yönünden personel sayısında artış yapılması, uzman eleman temini yoluna gidilmesi ve Hukuk Müşavirliğinin kurum personeline yürüttükleri hizmetlerin dayanağını oluşturan mevzuat üzerinde hizmet içi eğitim vermesi için uygun şartların yaratılması uygun olacaktır. İÇ KONTROL GÜVENCE BEYANI Harcama yetkilisi olarak yetkim dahilinde; Bu raporda yer alan bilgilerin güvenilir, tam ve doğru olduğunu beyan ederim. Bu raporda açıklanan faaliyetler için idare bütçesinden harcama birimimize tahsis edilmiş kaynakların etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde kullanıldığını, görev ve yetki alanım çerçevesinde iç kontrol sisteminin idari ve mali kararlar ile bunlara ilişkin işlemlerin yasallık ve düzenliliği hususunda yeterli güvenceyi sağladığını ve harcama birimimizde süreç kontrolünün etkin olarak uygulandığını bildiririm. Bu güvence, harcama yetkilisi olarak sahip olduğum bilgi ve değerlendirmeler, iç kontroller, iç denetçi raporları ile Sayıştay raporları gibi bilgim dahilindeki hususlara dayanmaktadır. Burada raporlanmayan, idarenin menfaatlerine zarar veren herhangi bir husus hakkında bilgim olmadığını beyan ederim. Bolu 27/03.2008 Av. Murat Fehmi PINAR Hukuk Müşaviri V. Sayfa 14/14