T.C.İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ SOSYAL HİZMETLER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE



Benzer belgeler
BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER DAİRESİ BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

MALKARA BELEDİYE BAŞKANLIĞI BASIN YAYIN VE HALKLA İLİŞKİLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

T. C. İzmir Bornova Belediyesi Dış İlişkiler Müdürlüğü Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik BİRİNCİ BÖLÜM

DESTEK HİZMETLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI İDARİ İŞLER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

T.C. ESKĠġEHĠR ODUNPAZARI BELEDĠYE BAġKANLIĞI ETÜD PROJE MÜDÜRLÜĞÜ KURULUġ, GÖREV, YETKĠ, SORUMLULUK, ÇALIġMA USUL VE ESASLARINA ĠLĠġKĠN YÖNETMELĠK

ANTALYA MURATPAŞA BELEDİYESİ SOSYAL YARDIM YÖNETMELİĞİ

İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER DAİRESİ BAŞKANLIĞI KENT KOLEJİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

ERGENE BELEDİYE BAŞKANLIĞI RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ MUHTARLIK İŞLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞININ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

SATIN ALMA DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam Dayanak ve Tanımlar

GAZĠANTEP BÜYÜKġEHĠR BELEDĠYE BAġKANLIĞI

İTFAİYE BAKIM ONARIM ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ I. KISIM GENEL ESASLAR

T.C. KARTAL BELEDİYE BAŞKANLIĞI İSTANBUL 7. DÖNEM TEMMUZ AYININ 1. TOPLANTISININ 3.BİRLEŞİMİNE AİT M E C L İ S K A R A R I D I R

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI DIŞ İLİŞKİLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUKDÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

ZABITA DAİRESİ BAŞKANLIĞI İDARİ İŞLER BÜRO AMİRLİĞİ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI

HENDEK BELEDİYESİ SOSYAL YARDIM VE SOSYAL HİZMET YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ KISIM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve İlkeler

T.C. ESKİŞEHİR TEPEBAŞI BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

SOSYAL HĠZMETLER DAĠRESĠ BAġKANLIĞI SOSYAL YARDIM ĠġLERĠ ġube MÜDÜRLÜĞÜ TEġKĠLAT YAPISI VE ÇALIġMA ESASLARINA DAĠR YÖNERGE

SEYHAN BELEDİYE BAŞKANLIĞI HALKLA İLİŞKİLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL YARDIM İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

KOMİSYON ÜYELERİ. (İmza) (İmza) (İmza) Komisyon Raporu üzerinde meclisçe yapılan müzakerelerden sonra;

DESTEK HİZMETLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam Dayanak ve Tanımlar

KONAK BELEDİYESİ ETÜD PROJE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KALİTE YÖNETİM VE AR-GE ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ'NÜN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ÇEVRE KORUMA VE KONTROL DAİRESİ BAŞKANLIĞI TEMİZLİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI YÖNETMELİĞİ

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI

T.C. FATİH SULTAN MEHMET VAKIFÜNİVERSİTESİ ENGELSİZ EĞİTİM BİRİMİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM

T. C. TORBALI BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

TC. MURATPAŞA BELEDİYESİ SOSYAL YARDIM YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve Genel Esaslar

T.C ALANYA BELEDİYESİ KIRSAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ YÖNETMELİK

ÖZEL KALEM MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE. BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, HUKUKİ DAYANAK, İLKELER ve TANIMLAR

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI

FEN İŞLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI İDARİ İŞLER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

tarili ve 03 No.lu Senato kararı ile HĠTĠT ÜNĠVERSĠTESĠ ENGELLĠ ÖĞRENCĠ BĠRĠMĠ YÖNERGESĠ BĠRĠNCĠ BÖLÜM

T.C. ÇANAKKALE BELEDİYESİ. BASIN, YAYIN ve HALKLA İLİŞKİLER MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM

İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM DAİRESİ BAŞKANLIĞI TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

TRABZON BÜYÜKġEHĠR BELEDĠYESĠ YAZI ĠġLERĠ VE KARARLAR DAĠRESĠ BAġKANLIĞI YÖNETMELĠĞĠ. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

DÖRTYOL BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

Kaynak Geliştirme ve İştirakler Dairesi Başkanlığı Görev Yetki ve Çalışma Yönetmeliği. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak

DEFNE BELEDĠYESĠ ÇEVRE KORUMA VE KONTROL MÜDÜRLÜĞÜ KURULUġ, GÖREV VE ÇALIġMA ESASLARI YÖNETMELĠĞĠ. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam ve Dayanak

T.C İSTANBUL BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ ZABITA DAİRE BAŞKANLIĞI ZABITA DESTEK HİZMETLERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

KAŞ BELEDİYESİ YAZI İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, DAYANAK, TANIMLAR VE TEMEL İLKELER

T.C. TEPEBAŞI BELEDİYESİ MUHTARLIK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK BÖLÜM I

GEBZE BELEDİYESİ GECEKONDU VE SOSYAL KONUTLAR MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

SAĞLIK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ Kuruluş, Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik Amaç, Kapsam, Dayanak, Kuruluş ve Tanımlar

SAĞLIK BAKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞININ GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE İKİNCİ BÖLÜM. Amaç ve Kapsam

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI ÇEVRE KORUMA KONTROL MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

T.C. TORBALI BELEDİYESİ SOSYAL YARDIM İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

T.C. BEŞİKTAŞ BELEDİYESİ YAZI İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve Temel İlkeler

T.C. MURATPAŞA BELEDİYE BAŞKANLIĞI RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI

T.C. ANTAKYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI KENTSEL DÖNÜŞÜM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK, ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

T.C. ODUNPAZARI BELEDİYE BAŞKANLIĞI İMAR VE ŞEHİRCİLİK MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK, ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, HUKUKİ DAYANAK, TANIMLAR

T.C. LÜLEBURGAZ BELEDİYE BAŞKANLIĞI TESİSLER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV ve ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM GENEL HÜKÜMLER

T.C. ÇUBUK BELEDİYESİ Bilgi İşlem Müdürlüğü Görev ve Çalışma Esasları Yönetmeliği

: Konya Büyükşehir Belediyesini, Destek Hizmetler Dairesi Başkanlığı Kuruluş, Görev ve Çalışma Yönetmeliği

T.C. ORDU BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ HALKLA İLİŞKİLER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

ORDU BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ YAZI İŞLERİ VE KARARLAR DAİRESİ BAŞKANLIĞI GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

YAZI İŞLERİ VE KARARLAR DAİRESİ BAŞKANLIĞI YAZI İŞLERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI İMAR DENETİM DAİRESİ BAŞKANLIĞI İMAR İŞLERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

BĠLGĠ ĠġLEM DAĠRE BAġKANLIĞI GÖREV YETKĠ VE SORUMLULUKLARI HAKKINDA YÖNETMELĠK

YAZI ĠġLERĠ VE KARARLAR DAĠRESĠ BAġKANLIĞI KARARLAR ġube MÜDÜRLÜĞÜ TEġKĠLAT YAPISI VE ÇALIġMA ESASLARINA DAĠR YÖNERGE

YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ ENGELLİ ÖĞRENCİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ ÇALIŞMA YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

GENÇLĐK VE SPOR BAKANLIĞI SPOR HĐZMETLERĐ DAĐRESĐ BAŞKANLIĞININ GÖREV, YETKĐ VE SORUMLULUKLARINA DAĐR YÖNERGE

T.C. SİNCAN BELEDİYE MECLİSİ

LÜLEBURGAZ BELEDİYE BAŞKANLIĞI ÖZEL KALEM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar

TC. ZEYTİNBURNU BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

T.C. KAYSERİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ SOSYAL HİZMET VE SOSYAL YARDIM YÖNETMELİĞİ

TC. MURATPAŞA BELEDİYESİ İŞLETME VE İŞTİRAKLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. KÖRFEZ BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ İKİNCİ BÖLÜM

Karar Tarihi : 01/12/2011 Karar Numarası : 145 T.C. IĞDIR BELEDİYESİ DESTEK HİZMETLERİ MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

DÜZCE ÜNİVERSİTESİ ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ÇEVRE KORUMA VE KONTROL DAĠRESĠ BAġKANLIĞI ÇEVRE KĠRLĠLĠĞĠ KONTROL VE DENETĠM ġube MÜDÜRLÜĞÜ TEġKĠLAT YAPISI VE ÇALIġMA ESASLARINA DAĠR YÖNERGE

MALTEPE BELEDİYESİ SOSYAL YARDIM İŞLER MÜDÜRLÜĞÜ

DENĠZLĠ BÜYÜKġEHĠR BELEDĠYESĠ GENEL SEKRETERLĠĞĠNĠN TEġKĠLAT YAPISI VE ÇALIġMA ESASLARINA DAĠR YÖNETMELĠK

ACİL SAĞLIK HİZMETLERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET BİRİMLERİ VE GÖREVLERİ HAKKINDA YÖNERGE. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C MALATYA İLİ PÜTÜRGE BELEDİYE BAŞKANLIĞI AŞEVİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ KISIM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ULUSLARARASI ÖĞRENCİLER MAHALLİ HEYETLERİNİN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

ANKARA SU VE KANALİZASYON İDARESİ GENEL MÜDÜRÜLÜĞÜ. Özel Kalem Müdürlüğü Kuruluş, Görev, Yetki, Sorumluluk ve Çalışma Esasları Yönergesi

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C ÇAYIROVA BELEDİYESİ MUHTARLIKLAR MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU. Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı/Satın Alma Bürosu STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

GÖÇ İDARESİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ TAŞRA TEŞKİLATI KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. Resmi Gazete Tarihi: , Sayısı: 28821

T.C. EYYÜBİYE BELEDİYESİ STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ

T.C. ÜSKÜDAR BELEDİYESİ KÜTÜPHANE MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve İlkeler

T.C. KÜÇÜKÇEKMECE BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN TEŞKİLAT, GÖREV VE İŞLEYİŞİ HAKKINDA YÖNETMELİK I. KISIM BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SATINALMA DAİRESİ BAŞKANLIĞI MAL ALIMLARI ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

T.C. KEMALPAŞA BELEDİYE BAŞKANLIĞI BİLGİ İŞLEM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. KONAK BELEDİYESİ SAĞLIK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ ÖRGÜTLENME, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. DERĠNCE BAġKANLIĞI YAPI KONTROL MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIġMA YÖNETMELĠĞĠ

T.C. ESKĠġEHĠR ODUNPAZARI BELEDĠYE BAġKANLIĞI. SOSYAL YARDIM ĠġLERĠ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKĠ, SORUMLULUK, ÇALIġMA USUL VE ESASLARINA ĠLĠġKĠN YÖNETMELĠK

T. C İzmir Bornova Belediyesi Kentsel Tasarım Müdürlüğü Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik

KAYSERİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ SİVİL SAVUNMA UZMANLIĞI GÖREV, SORUMLULUK VE YETKİ ESASLARINI BELİRLEYEN İÇ YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM GENEL HÜKÜMLER

T.C. EFELER BELEDİYESİ Kültürve Sosyalİşler Müdürlüğü GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK. BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ KAPSAM VE DAYANAK ve TANIMLAR

Transkript:

Amaç ve Kapsam Madde 1 - T.C.İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ SOSYAL HİZMETLER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Bu Yönergenin amacı; İzmir Büyükşehir Belediyesi, Sosyal Hizmetler Şube Müdürlüğü nün çalışma usul ve esaslarını düzenlemektir. Dayanak Madde 2 - Bu yönerge 03.07.2005 tarih ve 5393 sayılı Belediye Kanununun 15. maddesinin 1. fıkrasının (b) bendi hükmüne dayanılarak, 5216 sayılı Büyükşehir Belediyesi Kanunu'nun 7. maddesinin (v) bendi, 18. maddesinin (m) bendi, 5393 sayılı Belediye Kanunun 38. maddesinin (n) bendi, 60. maddesinin (i) bendi, 5378 sayılı Engelliler Hakkında Kanun, 6360 sayılı On Üç İlde Büyükşehir Belediyesi ve Yirmi Altı İlçe Kurulması İle Bazı Kanun Ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun ile diğer sosyal yardımlarla ilgili kanunlar ve kanun hükmünde kararnameler doğrultusunda hazırlanmıştır. Tanımlar Madde 3 - Bu yönergede geçen tanımlar aşağıdaki şekilde ifade edilmiştir; Büyükşehir Belediyesi, İzmir Büyükşehir Belediyesini, Daire Başkanlığı, Büyükşehir Belediyesi Sosyal Hizmetler Dairesi Başkanlığını, Şube Müdürlüğü, Sosyal Hizmetler Şube Müdürlüğünü, Sosyal Yardım, Muhtaç kişilere yapılan ayni yardımı, Süt Kuzusu Projesi, İzmir İl sınırları içerisinde ikamet eden 1-5 yaş arasındaki tüm çocuklara sosyal güvenceye bakılmaksızın dağıtılan süt yardımını, Ayni Yardımlar, İzmir İl sınırları içerisinde ikamet eden sosyal, ekonomik yetersizlik içerisinde bulunanlar ve muhtaç olanlar, çocuk, yaşlı, hasta, kimsesizler, şehit ve gaziler, engelli kişi ve aileler ile sosyal yardım hizmetlerinin verildiği dernekler, uygulama okulları ve vakıflara, yiyecek, giyecek, yakacak, ev eşyası, engelli malzemeleri yardımlarını ve sosyal proje kapsamında planlandığı gibi sosyal inceleme raporuyla müracaatçının ihtiyacına göre verilecek mal ve malzemeler, ayrıca müracaatçının ihtiyaçları doğrultusunda gerçekleştirilecek bakım ve onarım hizmetini kapsar,

Muhtaç Kişi, Hiçbir sosyal güvencesi olmayan ve/veya sosyal güvencesi olup da asgari düzeyde geçinmekte güçlük çeken kişi ve aileleri, Engelli, Doğuştan veya sonradan herhangi bir nedenle bedensel, zihinsel, ruhsal, duygusal ve sosyal yeteneklerini çeşitli derecelerde kaybetmesi nedeniyle toplumsal yaşama uyum sağlama ve günlük gereksinimlerini karşılama güçlükleri olan ve korunma, bakım, rehabilitasyon, danışmanlık ve destek hizmetlerine ihtiyaç duyan kişi, Sosyal İnceleme Raporu, Yönerge kapsamında yardım için başvuranın ekonomik ve sosyal durumunun aile ve çevresel tüm boyutları ile ilgili müdürlük ekipleri tarafından tespitini içeren raporu, Teşkilat Madde 4 İKİNCİ BÖLÜM Teşkilat ve Görevler Sosyal Hizmetler Şube Müdürlüğü aşağıdaki birimlerden oluşur: 1)Süt Kuzusu Birimi 2)Engellilere, Hasta ve Yaşlılara Yardım Birimi 3)Sıcak Yemek Yardımı Birimi 4)İdari İşler Birimi Görevleri Madde 5- Süt Kuzusu Projesi Birimi ve Görevleri İzmir İl sınırları içerisinde ikamet eden 1-5 yaş arasındaki tüm çocuklara başvuru esaslarına göre sosyal güvenceye bakılmaksızın 15 günde bir kez 4 lt. olarak süt yardımı yapılmaktadır. Projenin kapsamı ve dağıtım yerleri Müdürlükçe belirlenir. Süt Kuzusu Projesi Birimi Ofis Personeli Görevleri 1) Vatandaşlardan gelen talepleri toplayarak, istenilen belgeleri tamamlatmak ve kayıt işlemlerini gerçekleştirmek, 2) Süt dağıtım periyotlarından önce süt almaya hak kazanan çocuklara ait teslim tutanaklarını hazırlamak ve kontrolünü sağlamak, 3) Teslim tutanaklarının kontrollerini sağlayarak Belediyemize ait otomasyon programına işlemek, 4) Teslim tutanaklarının dosyalayarak arşivlemek, 5) Vatandaşlardan gelen talepleri, şikayetleri almak ve çözüme kavuşturmak, Süt Kuzusu Projesi Birimi Alan Kontrol Sorumlusu Görevleri: 1) Dağıtım periyotları başında hazırlanan teslim tutanaklarının süt dağıtım personellerine teslim edilmesini sağlamak, 2) Süt dağıtım ekiplerinin koordineli bir şekilde bölgelerine intikallerini sağlamak, 3) Öncesinde ve gün içerisinde vatandaşlardan gelen sorunların alanda çözümünü sağlamak,

4) Süt dağıtım ekiplerinin alanda denetimlerini sağlamak, 5) Alanda yaşanan tüm sorunlarla ilgili amirini bilgilendirmek, 6) Dağıtım periyotları sonundaki teslim tutanaklarını toplamak, kontrolünü yapmak, düzenlemek ve idareye teslim etmek, 7) Süt dağıtımı yapılan araçların bakım, onarım, sevki ile ilgili tüm kontrolleri sağlamak ve yönlendirmek. Süt Kuzusu Projesi Birimi Dağıtım Personeli Görevleri 1) Süt dağıtım aracına yüklenen sütlerin sayımını yaparak teslim almak, 2) Dağıtım periyodu başında teslim tutanaklarını teslim almak ve kontrol etmek, 3) Süt yardımı almaya hak kazanan vatandaşlarımızın ikamet adreslerine giderek süt teslimatı yapmak, 4) Süt teslimatlarını belirlenen listeler doğrultusunda yapmak ve tutanakları imzalatmak, 5) Gün sonunda dağıtım yapılan sütlerin teslim tutanakları üzerinden kontrol edilmesini sağlamak ve dağıtım yapılan miktarı bağlı bulunduğu alan kontrol sorumlusuna bildirmek, 6) Süt dağıtım tutanaklarının düzenini sağlamak ve dağıtım periyodu sonunda bağlı bulunduğu alan kontrol sorumlusuna teslim etmek, 7) Süt dağıtımında vatandaşların karşılaştığı sorunların çözümünü sağlamak, çözüm sağlanamayan sorunları alan kontrol sorumlusuna bildirmek. Süt Kuzusu Projesi Birimi Depo Personeli ve Görevleri 1)Teslim edilmek üzere depoya gelen malların sayımını yaparak, irsaliyede belirtilen miktarda eksiksiz olarak teslim almak, 2)Teslim alınan malların Belediyemiz otomasyon programına giriş işlemlerini gerçekleştirmek, 3)Dağıtım yapacak araçların yükleme işlemlerini gerçekleştirmek ve yükleme yapılan araçları kayıt altına almak, 4)Dağıtım yapılmak üzere yüklenen malların çıkış işlemlerini yaparak, Belediyemiz otomasyon programına işlemek, 5)Deponun düzenini ve temizliğini sağlamak, 6)Yükleme yapmak üzere depoya gelen araçların sevk ve idaresini sağlamak, 7)Giriş, çıkış ve dağıtım ile ilgili belgelerin arşivlenmesini sağlamak, 8)Depoda kalan malların miktarlarıyla ilgili amirlerini bilgilendirmek. Engellilere, Hasta ve Yaşlılara Yardım Birimi ve Görevleri İzmir İl sınırları içerisinde ikamet eden sosyal, ekonomik yetersizlik içerisinde bulunan engelli kişi ve aileler ile hasta ve yaşlılara yapılan akülü tekerlekli sandalye, manuel tekerlekli sandalye, hasta yatağı, hasta bezi, engelli araç aküsü, görme engelli bastonu, yiyecek, giyecek, yakacak, ev eşyası yardımları ve sosyal proje kapsamında planlandığı gibi sosyal inceleme raporuyla müracaatçının ihtiyacına göre

verilecek diğer mal ve malzemeler, ayrıca müracaatçının ihtiyaçları doğrultusunda gerçekleştirilecek bakım ve onarım hizmetleri ile ilgili işlemleri yürütür. 1)Engelli vatandaşlardan ve bakıma muhtaç yaşlılardan gelen ayrıca zabıta, polis gibi kolluk kuvvetleri, muhtarlar, hayırsever vatandaşlardan gelen, Müdürlük ekiplerince ve basın yoluyla tespit edilen talepleri toplayarak, gerekli belgeleri tamamlatmak ve Belediyemiz otomasyon sistemine işleyerek kayıt işlemlerini gerçekleştirmek, 2)Belgeleri tam olan engelli ve bakıma muhtaç yaşlı vatandaşların tespit işlemlerini planlayarak sosyal inceleme raporu hazırlamak, 3)Sosyal inceleme raporuna göre engelli araç ve gereçleri yardımı almaya hak kazanan vatandaşlarımızın ve bakıma muhtaç yaşlılarımızın malzeme teslim tarihlerini planlamak ve malzemeleri teslim etmek, 4)Başvuru yapan tüm vatandaşların belgelerini arşivlemek, 5)Yardım kapsamında bulunan tüm malzemelerin kontrolünü sağlamak, stoklarda azalan malzemelerle ilgili bilgi vermek ve satınalma işlemlerinin başlatılmasını sağlamak. Sıcak Yemek Yardımı Birimi ve Görevleri İzmir İl sınırları içerisinde ikamet eden sosyal, ekonomik yetersizlik içerisinde bulunanlar ve muhtaç olanlar, çocuk, yaşlı, hasta, kimsesizler, şehit ve gaziler, engelli kişi ve aileler ile sosyal yardım hizmetlerinin verildiği dernekler, uygulama okulları ve vakıflara yiyecek yardımı yapılması ile ilgili hizmetleri yürütür. 1) Derneklerden, uygulama okullarından, eğitim merkezlerinden ve ihtiyaç sahibi vatandaşlardan gelen talepleri toplayarak, gerekli belgeleri tamamlatmak ve Belediyemiz otomasyon sistemine işleyerek kayıt işlemlerini gerçekleştirmek, 2) Kayıt işlemleri tamamlanan dernekler, uygulama okulları, eğitim merkezlerinin sosyal incelemelerine ait iş planı yapmak ve sosyal incelemelerini tamamlayarak raporlarını hazırlamak, 3) Aşevinden yemekhaneye gelen sıcak yemek ve diğer gıda ürünlerinin kontrolünü yapmak ve dağıtıma hazır hale getirmek, 4) İhtiyaç sahibi vatandaşlarımıza dağıtılmak üzere yemekhaneye gelen yemek ve diğer gıda ürünlerinin adil şekilde dağıtımını yapmak, 5) Yemek dağıtımı tamamlandıktan sonra yemeklerin getirildiği kazanların temizliğini yaparak teslim etmek, 6) Yemekhanenin iç ve dış bölümlerine ait genel temizlik ve düzenini sağlamak, 7) Derneklerin, uygulama okullarının, eğitim merkezlerinin ve yemekhanenin periyodik aralıklarla denetimini sağlamak, 8) Proje kapsamında kullanılan tüm malzemelerin kontrolünü sağlamak, stoklarda azalan malzemelerle ilgili bilgi vermek ve satınalma işlemlerinin başlatılmasını sağlamak. İdari İşler Birimi ve Görevleri 1)Müdürlüğün tüm yazışmalarını, gelen-giden evrak kayıt ve dağıtımını yapmak; dosyalama düzeni ve Müdürlük arşivini oluşturmak,

2)Her türlü genelge, tebliğ, yönetmelik Başkanlık emirlerini ilgili personele duyurmak, 3)Stajyer öğrencilerle ilgili işlemleri yürütmek, 4)Personelin her türlü özlük işlerinin tam ve zamanında yapılmasını sağlamak, 5)Müdürlüğün gider bütçe taslağını, stratejik ve çalışma planlarını, performans programlarını, faaliyet raporlarını hazırlamak, 6)Müdürlüğün, her türlü mali iş ve işlemlerini ilgili mevzuata göre yürütmek, 7)İhale mevzuatına göre gerekli iş ve işlemleri yapmak, 8)Müdürlüğe ait taşınır malların giriş, çıkış, kayıt, değer tespiti, hurda, sayım, devir, bakım, onarım işleri ile yönetim hesabının oluşturulması işlemlerini gerçekleştirmek Sosyal Hizmetler Şube Müdürünün Görevleri 1)İzmir İl sınırları içerisinde ikamet eden sosyal, ekonomik yetersizlik içerisinde bulunanlar ve muhtaç olanlar, çocuk, yaşlı, kimsesizler, şehit ve gaziler, engelli kişi ve aileler ile sosyal yardım hizmetlerinin verildiği dernekler, uygulama okulları ve vakıflar sürecindeki tüm işlemlerin yürütülmesi ile ilgili olarak Daire Başkanı tarafından verilen görevleri yerine getirmek, 2)İşlerin zamanında, doğru ve verimli bir şekilde yürütülmesini sağlamak, bu konuda personeli yönlendirmek, karar vermek, 3)Müdürlüğüne bağlı personelin disiplin ve düzenini sağlamak, 4)İş bölümü yapmak, 5)Müdürlüğüne bağlı personellerin özlük işlemleri, izin vb. işlemlerinin takip ve kontrolünü sağlamak, 6)Müdürlüğün görev ve projeleri çerçevesinde hazırlanan stratejik plan ve bütçe hazırlıklarının koordinesini ve kontrolünü sağlamak, 7)Diğer Kamu kurum ve kuruluşları, üniversiteler, sivil toplum kuruluşları ile işbirliği yaparak çalışmalar yürütmek ve koordineyi sağlamak, 8)Müdürlük kapsamında bulunan projelerin geliştirilmesini sağlamak ve sosyal hizmet alanında yeni projeler üretmek, 9)İlgili kanun ve mevzuatları takip etmek ve uygulanmasını sağlamak. ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Başvuru Esasları ve Yardımın Kesilmesi Başvuru Esasları Madde 6- Muhtaç yada mağdur başvurularında; Başvuru sahibinin T.C. Vatandaşı olması ve İzmir İl sınırları içerisinde ikamet etmesi gerekir. Mağdur kişi başvurusunda temin edilebilecek belgeler ve başvuru sahibinin imzalı beyanı esas alınır.

Başvurular için istenecek belgeler Müdürlük tarafından belirlenir. Başvurularda başvuru sahibinin beyanı esastır. Gerekli görülen hallerde ek belge istenir ve kişi hakkında her türlü araştırma ve inceleme yapılır. Muhtaç ve mağdur kişilerin başvurularında, noter tasdikli vekilin başvurusu, ikamet ettiği mahalle muhtarı, sivil toplum kuruluşları temsilcileri veya vatandaşların beyanı, emniyet müdürlüğü tutanağı vb. resmi kurum yazıları, müdürlüğümüz ekiplerinin tespitleri, Basın Yayın Şube Müdürlüğü müz ve Müdürlüğümüz tarafından basın analizi sonucu yardıma ihtiyacının olduğu kanısı oluşan kişiler hakkında yardım süreci müdürlükçe başlatılır. Yardımların kesilmesi Madde 7- Aşağıdaki hallerden birinin veya birkaçının gerçekleşmesi halinde yapılan yardımlar Müdürlük önerisi ve Yönetim Kurulu'nun kararı ile kesilir. Yardım talep edenin verdiği bilgi ve belgelerin gerçeği yansıtmadığı tespit edildiğinde, Yardım nedenlerinin ortadan kalkması halinde, Ölüm ve gaiplik durumlarında, Yardım alanın, yardımın kesilmesi ile ilgili başvurusu ile, Yürütme Kurulu'nun yardım kesme kararı ile. DÖRDÜNCÜ BÖLÜM Yürürlük ve Yürütme Yürürlük Madde 8 - Bu Yönerge Hükümleri Başkanlık Olur u ile yürürlüğe girer. Yönergede yapılan değişiklikler de aynı usule tabidir. Yürütme Madde 9 - Bu Yönerge Hükümlerini, Sosyal Hizmetler Daire Başkanı ve Sosyal Hizmetler Şube Müdürü yürütür.