OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ. Hassas Görev Tespit Formu

Benzer belgeler
ATA ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ. Hassas Görev Tespit Formu

Görev Tespit Formu T.C. OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ HASSAS GÖREVLER TESPİT FORMU

Görev Tespit Formu T.C. OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ HASSAS GÖREVLER TESPİT FORMU

HASSAS GÖREVLER TESPİT FORMU. Görevin Yerine Getirilmeme Sonucu. Alınması Gereken Önlemler veya Kontroller

OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

İÜ SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ MÜDÜRLÜĞÜ HASSAS GÖREVLERİN YÜRÜTÜLMESİ VE KONTROLÜ PROSEDÜRÜ

T.C. HİTİT ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ HASSAS GÖREV RAPORU

İlk Yayın Tarihi HASSAS GÖREV RAPORU. Revizyon Tarihi Eğitim Fakültesi Dekanlığı

HİTİT ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DEKANLIĞI HASSAS GÖREV RAPORU

T.C. OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ MİMARLIK, TASARIM VE GÜZEL SANATLAR FAKÜLTESİ HASSAS GÖREV TESPİT FORMU

HASSAS GÖREV TESPİT FORMU VE PROSEDÜRLERİ BİRİMİ: SARIKAMIŞ MESLEK YÜKSEKOKULU ALT BİRİM:* MÜDÜR YARDIMCILIĞI Sıra No

Görevin Yerine Getirilmeme Sonucu

HASSAS GÖREV TESPİT FORMU

HASSAS GÖREVLER TESPİT FORMU

HASSAS GÖREV TESPİT FORMU

Yüksekokulu Müdürü ERBAA MESLEK YÜKSEKOKULU HASSAS GÖREV TESPİT FORMU. Hizmeti/ Görevi Yapacak Olan Personel

HASSAS GÖREV TESPİT FORMU VE PROSEDÜRLERİ

EK:3 T.C. KARABÜK ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU HASSAS GÖREV FORMU

EK:3 T.C. KARABÜK ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU HASSAS GÖREV FORMU

MÜDÜR T.C. KARABÜK ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU HASSAS GÖREV FORMU

EK:3 T.C. KARABÜK ÜNİVERSİTESİ HASSAS GÖREV FORMU. Dr.Öğr.Üyesi Mehmet BOY

G.Ü. EDEBİYAT FAKÜLTESİ. Fakülte Yönetimine (Dekan, Dekan Yardımcıları ve Fakülte Sekreteri) Hassas Görevler

T.C. AMASYA ÜNİVERSİTESİ HASSAS GÖREV RAPORU Gümüşhacıköy Hasan Duman Meslek Yüksekokulu Müdürlüğü

T.C AKSARAY ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ HASSAS GÖREVLER DÖKÜMANI

Hassas Görevler Hassas Görevi Olan Personel Görevin Yerine Getirilmeme Sonucu Alınacak Önlemler. hizmetin aksaması, zaman kaybı.

Hassas Görevler Hassas Görevi Olan Personel Görevin Yerine Getirilmeme Sonucu Alınacak Önlemler. hizmetin aksaması, zaman kaybı.

İDARİ ve MALİ İŞLERDEN SORUMLU DEKAN YARDIMCISINA AİT HASSAS GÖREVLER

EK-3 T.C. KARABÜK ÜNİVERSİTESİ HASSAS GÖREV FORMU

İDARİ ve MALİ İŞLERDEN SORUMLU DEKAN YARDIMCISINA AİT HASSAS GÖREVLER

T.C MUSTAFA KEMAL ÜNİVERSİTESİ KIRIKHAN MESLEK YÜKSEKOKULU HASSAS GÖREV BELİRLEME REHBERİ VE DÖKÜMANI

T.C AKSARAY ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU HASSAS GÖREVLER DÖKÜMANI

ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ Ziraat Fakültesi Dekanlığı

HASSAS GÖREVLER LİSTESİ*

RİSK PUANI (MATRİKS) OLASILIK RİSKE VERİLEN CEVAP MEVCUT KONTROLLER

EK-3 T.C. KARABÜK ÜNİVERSİTESİ HASSAS GÖREV FORMU

HASSAS GÖREVLER LİSTESİ*

HASSAS GÖREVLER LİSTESİ

T.C. BUCA BELEDİYESİ İŞLETME MÜDÜRLÜĞÜ

HASSAS GÖREV TESPİT FORMU VE PROSEDÜRLERİ

DİŞ HEKİMLİĞİ FAKÜLTESİ İŞ PLANI

HASSAS GÖREVLER LİSTESİ*

Mali İşler ve Taşınır Kayıt Sorumlusu Görev Tanımı

Zamanında yapılmalı ve ciddi bir takip olmalı. Yüksek. Orta. İş gücü kaybı oluşması. Orta. Gecikmelerin olması. Orta

PERSONELİN GÖREVLERİ VE SORUMLULUKLARI GÖREV ÜNVANI: MÜDÜR I-GÖREV VE SORUMLULUKLARI

Birim Görev Tanımları. 1- İlahiyat Fakültesi Dekanlığı

TÜTÜN EKSPERLİĞİ YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ Görev Tanımları

OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ. Görev Tanımları ve Görev Dağılımları

T.C. İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ TURİZM FAKÜLTESİ İDARİ PERSONEL GÖREV DAĞILIM ÇİZELGESİ. Görevleri

T.C. GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANLIĞI

T.C. BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ

EK-3 ANKARA ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU GÖREV TANIMI FORMU

KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANI GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI

Doç. Dr. Halit ÇİÇEK Müdür GÖREV DETAYI

EFLANİ HAYVANSAL ÜRETİM VE YÖNETİM MESLEK YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ

2. HASSAS GÖREV FORMLARI 2.1. Hassas Görev Tespit Formu EK 1. HASSAS GÖREV TESPİT FORMU HARCAMA BİRİMİ: Yabancı Diller Yüksekokulu Müdürlüğü Sıra No

Hassas Görev (Tanım) BİRİMDE BELİRLENEN HASSAS GÖREVLER

DEKAN. Fakülte ve birimlerinin en yetkili temsilcisi olan Dekan, Kurullara başkanlık eder.

YAZI İŞLERİ VE KARARLAR DAİRESİ BAŞKANLIĞI YAZI İŞLERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

T.C. HİTİT ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ DEKANLIĞI GÖREV TANIMI A. SORUMLULUKLAR

RİSK ANALİZ RAPORU. Görevin Yerine Getirilmemesinin Sonuçları. Riskli Görevi. Riskli Görevler. Alınacak Önlem

MÜDÜR. Yüksekokulu ve birimlerinin en yetkili temsilcisi olan Müdür, Kurullara. başkanlık eder.

T.C. ERZİNCAN ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK YÜKSEKOKULU İDARİ PERSONEL GÖREV TANIMLARI Doküman No:Kos-2.4 Yayın Tarihi: 07/02/2014 Revizyon No/Tarihi:

OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ. Personel Görev Tanımları ve Görev Dağılımları

T.C. BÜLENT ECEVİT ÜNİVERS İTES İ

Görevin Yerine Getirilmeme Sonucu

ZABITA DAİRESİ BAŞKANLIĞI İDARİ İŞLER BÜRO AMİRLİĞİ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

Görevin Yerine Getirilmeme Sonucu

DENĠZLĠ BÜYÜKġEHĠR BELEDĠYESĠ GENEL SEKRETERLĠĞĠNĠN TEġKĠLAT YAPISI VE ÇALIġMA ESASLARINA DAĠR YÖNETMELĠK

T. C İzmir Bornova Belediyesi Kentsel Tasarım Müdürlüğü Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik

EK-3 T.C. KARABÜK ÜNİVERSİTESİ HASSAS GÖREV FORMU

Görevin Yerine Getirilmeme Sonucu

ALAŞEHİR MESLEK YÜKSEKOKULU PERSONELİ GÖREV TANIMLARI

SUSUZ MESLEK YÜKSEKOKULU TEŞKİLAT YAPISI MÜDÜR

Görev Tanımı. Birim: Görev Adı: Amiri: Sorumluluk Alanı: Görev Devri:

GÖREV TANIMI FORMU GÖREVLERİ

T.C. AKSARAY ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM FAKÜLTESİ DEKANLIĞI ORGANİZASYON YAPISI

T.C. AMASYA ÜNİVERSİTESİ SABUNCUOĞLU ŞEREFEDDİN SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU GÖREV TANIMI. Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Müdürlüğü

ÖZEL KALEM MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE. BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, HUKUKİ DAYANAK, İLKELER ve TANIMLAR

BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ TIPFAKÜLTESİ İŞ AKIŞ SÜRECİ

ANKARA ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ MÜDÜRLÜĞÜ KAMU HİZMET ENVANTERİ TABLOSU

HASSAS GÖREV TESPİT FORMU VE PROSEDÜRLERİ Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı

DÖNER SERMAYE BİRİMİ GÖREV, İŞ TANIMLARI VE GEREKLERİ BELGELERİ

T.C. AMASYA ÜNİVERSİTESİ. Amasya Taşova Meslek Yüksekokulu GÖREV TANIMI

HASSAS GÖREVLER DÖKÜMANI

Görevin Yerine Getirilmeme Sonucu

Zamanında Ödenmemesi Puantajların doğru hesaplanmaması ve döneminde ödenememesi Döneminde prim atılmaması. Yüksek. Yüksek. Yüksek

DOSYALAMA VE ARŞİV. Standart Dosya Planına Göre Tasnif. Birim Arşivini Düzenlemek. İmha Edilecek Evrak Tutanaklarını Hazırlamak

Siyasal Bilgiler Fakültesi Dekan Tüm Akademik ve İdari Birim Personeli

T.C. YÜZÜNCÜ YIL ÜNİVERSİTESİ VETERİNER FAKÜLTESİ KAMU HİZMET ENVANTERİ TABLOSU

Hizmetin/Görevin Adı Riskler Risk Düzeyi** Kontroller/ Tedbirler. Yanlışlıkla başkalarına verilme işi. Orta

DESTEK HİZMETLERİ MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ

HASSAS GÖREV ENVANTERİ. Hassas Görevler Görevin Yürütüldüğü Birim* Sorumlu Birim Amiri** Görevin Yerine Getirilmemesinin Sonuçları

KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRESİ BAŞKANLIĞI. Daire Başkanlığı. Daire Başkanı. Genel Sekreter

CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ KÖPRÜBAŞI MYO Görev Tanımı ve İş Akış Şeması İÇİNDEKİLER TABLOSU

SÜREÇ. SÜREÇ ADI: Akademik Personel Alımı

CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ AKHİSAR MESLEK YÜKSEKOKULU Görev Tanımı ve İş Akış Şemaları İÇİNDEKİLER TABLOSU...İ 1. GENEL GÖREV TANIMLARI...

BARTIN ÜNİVERSİTESİ BARTIN ORMAN FAKÜLTESİ İŞ TANIMLARI

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ Akademik ve İdari Personel Görev Dağılım Listesi

Görev Tanımları T.C. GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ. SÜREKLİ EĞİTİM ARAŞTIRMA ve UYGULAMA MERKEZİ MÜDÜRLÜĞÜ

T.C. UŞAK ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ 2018 İÇ KONTROL STANDARTLARI

Transkript:

OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ Hassas Görev Tespit Formu

Doküman No Birim Kodu 911 HGTF.001 T.C. İç Kontrol KOS 2/2.6 OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ Standart/Genel Şart Kodu İlk Yayın HASSAS GÖREV TESPİT FORMU Revizyon Revizyon No İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DEKANLIĞI Sıra Faaliyetin/ Risk Sorumlu Riskler Kontroller/ Tedbirler Personelde No n Adı Düzeyi Personel Kanun, - Hak kaybı - İlgili maddeler ve yönetmelik ve - Yanlış işlem gereklilikleri konusunda 1 diğer mevzuatı - Kaynak israfı Yüksek bilgilendirilme yönünde Tüm Personel takip etme ve - Tenkit gerekli çalışmalar uygulama -Soruşturma tamamlanmalı Mahkeme 2 kararlarını - Yasalara - Mahkeme kararları ilgili mevzuat uymama ilgili mevzuat istikametinde Yüksek - İdarenin istikametinde yerinde ve yerinde ve itibar kaybı zamanında uygulanmalı zamanında Tüm Personel uygulama Fakülte Akademik Kurulu, - Kurulların ve Fakülte idari işlerin -Zamanında kurullara Kurulu ve Prof. Dr. 3 aksaması Yüksek başkanlık edilmeli Fakülte Selim COŞKUN - Hak kaybı Yönetim Kurulu gibi kurullara başkanlık etme - Hazırlayan kişi bilinçli 4 hareket etmeli, gelecek Bütçenin - Bütçe açığı yıllarda oluşacak Prof. Dr. hazırlanması -Hak kaybı Yüksek harcamaları Selim COŞKUN ve yönetimi öngörebilmeli Kadro talep ve -Planlı ve programlı bir Prof. Dr. 5 çalışmaları -Hak kaybı Yüksek şekilde yürütülmeli Selim COŞKUN

Doküman No HGTF.002 Birim Kodu 911 T.C. OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ HASSAS GÖREV TESPİT FORMU İç Kontrol Standart/Ge nel Şart Kodu İlk Yayın Revizyon Revizyon No KOS 2/2.6 İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTE SEKRETERLİĞİ Sıra Faaliyetin/ Risk Sorumlu No n Adı Riskler Kontroller/ Tedbirler Personelde Düzeyi Personel Görevden ayrılan - Birimler arası 6 personelin -n koordinasyon sağlanmalı ve Fak. Sek. Mehmet Yüksek yerine aksaması görevlendirmeler ÇAVDAR görevlendirme zamanında yapılmalı yapma Fakülte Kurulu, Fakülte Yönetim - Görev zamanında yerine Kurulu ve - Zaman Fak. Sek. Mehmet 7 Orta getirilmeli Disiplin kaybı ÇAVDAR Kurulu kararlarının yazılması - Hazırlayan kişi bilinçli Bütçenin - Bütçe olmalı, gelecek yıllarda hazırlanması 8 açığı Yüksek oluşacak harcamaları ve yönetimi -Hak kaybı öngörebilmeli Fak. Sek. Mehmet ÇAVDAR -İtibar 9 kaybı Gizli yazıların -Güven hazırlanması kaybı Yüksek - Gizliliğe riayet edilmeli Fak. Sek. Mehmet ÇAVDAR

Doküman No HGTF.003 T.C. OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ HASSAS GÖREV TESPİT FORMU Birim Kodu 911 İç Kontrol Standart/Genel KOS 2/2.6 Şart Kodu İlk Yayın Revizyon Revizyon No İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ BÖLÜM BAŞKANLIKLARI Sıra Faaliyetin/ Risk Sorumlu No n Adı Riskler Kontroller/ Tedbirler Personelde Düzeyi Personel -Dr.Öğr.Üyesi Haldun AKALIN (İktisat -Dr.Öğr.Üyesi Servet ÖNAL Ders programı -Eğitim- (İşletme -Dr.Öğr.Üyesi öğretimin Mehmet ELA ve aksaması görevlendirmele -Öğrenci -Akademik kurul toplantıları rinin adil, hak düzenli olarak yapılmalı, -Dr.Öğr.Üyesi 10 objektif ve kaybı- Yüksek -Öğretim elemanları arasında Tuğba YOLCU öğretim Kurumsal koordinasyon sağlanmalı (S. Bilimi ve elemanlarının K.Yönetimi Böl. Bşk) hedeflerin bilim alanlarına -Dr.Öğr.Üyesi yerine uygun olmalı Yelda ERÇANDIRLI getirileme mesi -Dr.Öğr.Üyesi -Dr.Öğr.Üyesi - Bölüm faaliyet, Kurumsal -Bölüm akademik kurulları Haldun AKALIN hedeflere zamanında toplanmalı (İktisat stratejik plan, ulaşılama -Dönem ve eğitim yılı ile performans 11 ması Yüksek ilgili gerekli iş bölümü ve Servet ÖNAL kriterleri -Verim güncelleme paylaşımı (İşletme hazırlanmalı düşüklüğ yapılmalı -Dr.Öğr.Üyesi ü Mehmet ELA Tuğba YOLCU (S. Bilimi ve

K.Yönetimi Böl. Bşk) Yelda ERÇANDIRLI Haldun AKALIN (İktisat Servet ÖNAL (İşletme -Dr.Öğr.Üyesi Mehmet ELA - İlgili evrak ve yazışmaların Raporlu ve izinli -Eğitimzamanında iletilmesi öğrencilerin öğretimin sağlanmalı Tuğba YOLCU 12 durumlarını aksaması Orta -Rapor ve izinlerin gereği (S. Bilimi ve değerlendirme -Öğrenci hak kaybı yerine getirilmeli K.Yönetimi Böl. Bşk) Yelda ERÇANDIRLI Haldun AKALIN (İktisat -Ek ders Ek ders ödemeleri - Ek ders ödemeleriyle ilgili Servet ÖNAL ödemeleri ile nin bilgi, belge ve evraklar (İşletme aksaması zamanında değerlendirilip, - ilgili belgeleri Dr.Öğr.Üyesi -Gereksiz tanzim edilmeli ilgili birime Mehmet ELA 13 zamanında Yüksek ödeme iletilmesini sağlanmalı ve Dekanlığa cezalarına bunun için gerekli ulaştırma maruz koordinasyon yapılmalı Tuğba YOLCU kalınması (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl. Bşk) -Dr.Öğr.Üyesi M. Yelda ERÇANDIRLI

14 15 Haldun AKALIN (İktisat Servet ÖNAL (İşletme -Güven ve itibar Mehmet ELA Lisansüstü kaybı programların -Başarı -Enstitü ve idari birimlerle iş düzenli şekilde kaybıterc birliği içerisinde gerekli Tuğba YOLCU yürütülmesi ih edilme Yüksek koordinasyon sağlanmalı (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl. Bşk) sağlanmalı konusund a geriye Yelda düşme ERÇANDIRLI Haldun AKALIN (İktisat Servet ÖNAL (İşletme -Eğitim Öğrenci hedeflerine Mehmet ELA danışmanlık ulaşamama -Danışmanlık hizmetlerinin hizmetlerini -Bireysel koordine edilmeli yapma ve sorunların -Periyodik olarak toplantı, Tuğba YOLCU öğrencilerle artması Orta seminer ve ilgili faaliyetlerin (S. Bilimi ve toplantılar - yapılmasını sağlamalı K.Yönetimi Böl. Bşk) Motivasyo düzenleme n eksikliği Yelda ERÇANDIRLI

-Öğrenci -Öğretim elemanlarıyla Sınav hak gerekli toplantılar yapılmalı programlarının kaybı- -Sınav programının 16 hazırlanması Eğitim ve Yüksek zamanında yapılması Haldun AKALIN (İktisat Servet ÖNAL (İşletme Mehmet ELA Tuğba YOLCU öğretimin sağlanmalı ve uygulanması (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl. Bşk) aksaması denetlenmeli Yelda ERÇANDIRLI - Haldun AKALIN Kurumsal (İktisat hedeflere ulaşmada Servet ÖNAL (İşletme sorunlar Bilimsel yaşanmas -Sempozyum, konferans ve toplantılar Mehmet ELA düzenleme, ı panel gibi faaliyetler bölümün - düzenlenmeli bilimsel Kurumsal -Yayın yapma ile ilgili Tuğba YOLCU 17 araştırma ve monotonl Orta bilgilendirme yapılmalı (S. Bilimi ve uk -Gerekli maddi kaynağın K.Yönetimi Böl. Bşk) yayın gücünü - bulunması için üst birimi artırıcı teşvikte Araştırma haberdar edilmeli Yelda bulunma boyutund ERÇANDIRLI a yetersizli k ve zayıflık

Doküman No HGTF.004 Birim Kodu 911 T.C. İç Kontrol OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ Standart/Genel KOS 2/2.6 HASSAS GÖREV TESPİT FORMU Şart Kodu İlk Yayın Revizyon Revizyon No İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DEKANLIĞI TAHAKKUK BİRİMİ Sıra Faaliyetin/ Risk Kontroller Sorumlu No n Adı Riskler Personelde Düzeyi / Tedbirler Personel -Lisans/ Önlisans mezunu Maaş -Birimler olma, hazırlamasında arası -Görevle özlük haklarını -Hak kaybı oluşması koordinasy Şef 18 Düşük ilgili zamanında on Semra GÖKÇE mevzuata temin etme sağlanmalı hâkim olma, -Mesleki uzmanlık. Maaş -Birimler hazırlama arası -Görevle sırasında koordinasy Şef ilgili 19 kişilerden on Semra GÖKÇE mevzuata -Kamu ve kişi zararı açma kesilen Düşük sağlanmalı hâkim riski kesintilerin ve bilinçli olma, doğru ve hareket -Mesleki eksiksiz edilmeli Uzmanlık. yapılması Ödeme emri -Kontroller -Kamu zararına sebebiyet 20 belgesi Düşük doğru Şef verme riski düzenlemesi yapılmalı Semra GÖKÇE SGK na elektronik -Kamu zararına sebebiyet ortamda Şef verme riski gönderilen -Hata kabul Semra GÖKÇE 21 -Kişi başı bir asgari ücret Yüksek keseneklerin edilemez cezası doğru, eksiksiz ve zamanında iletimi Doğum ve -Kişi zararına sebebiyet -Birimler ölüm verme arası koordinasy Şef yardımlarını -Kaç ay ya da yıl on Semra GÖKÇE 22 tahakkuk verilmediyse o kadar kişiye Düşük sağlanmalı evralarını ödeme yapma -Bilinçli

hazırlama hareket edilmeli

Doküman No HGTF.005 T.C. OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ HASSAS GÖREV TESPİT FORMU Birim Kodu 911 İç Kontrol Standart/Genel KOS 2/2.6 Şart Kodu İlk Yayın Revizyon Revizyon No İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DEKANLIK ÖZLÜK İŞLERİ Sıra Faaliyetin/ Risk Kontroller/ Sorumlu No n Adı Riskler Personelde Düzeyi Tedbirler Personel Lisans/ Önlisans Şef mezunu Öğretim Ali Rıza AKIL olma, elemanlarının -Takip işlemleri -Görevle görev süresi 23 -Hak kaybı Düşük yasal süre içerisinde ilgili uzatımı yapılmalı mevzuata işlemleri hâkim olma, -Mesleki Uzmanlık. Akademik -Takip işlemleri personel 24 -Hak kaybı Orta yasal süre içerisinde ayırma/ilişik yapılmalı kesme işlemleri 25 Fakülte kadrosunda olan akademik personelin SGK tescil işlemleri -Hak kaybı Orta -Takip işlemleri yasal süre içerisinde yapılmalı Şef Ali Rıza AKIL Şef Ali Rıza AKIL 26 Süreli yazıları takip etmek -Hak kaybı Orta -Takip işlemleri yasal süre içerisinde yapılmalı Şef Ali Rıza AKIL

Doküman No HGTF.006 Birim Kodu 911 T.C. İç Kontrol OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ Standart/Genel KOS 2/2.6 Şart Kodu İlk Yayın HASSAS GÖREV TESPİT FORMU Revizyon Revizyon No İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DEKANLIK TAŞINIR KAYIT VE KONTROL BİRİMİ Sıra Faaliyetin/ Risk Kontroller/ Sorumlu No n Adı Riskler Personelde Düzeyi Tedbirler Personel -Lisans/ Önlisans mezunu Taşınır malların olma, ölçerek sayarak -Mali kayıp -Görevle teslim alınması -Kontroller ehil Bil. İşl. Ender 27 -Menfaat sağlama Yüksek ilgili depoya kişilerce yapılmalı ŞİMŞEK -Yolsuzluk mevzuata yerleştirilmesi hâkim olma, -Mesleki Uzmanlık. Muayene ve kabul işlemi hemen yapılamayan -Görevle -Kontroller ehil taşınırları Bil. İşl. Ender ilgili kişilerce yapılmalı kontrol ederek ŞİMŞEK mevzuata -Kamu zararına -İşlem basamaklarına 28 teslim almak, Yüksek hâkim sebebiyet verme uygun hareket bunların kesin olma, edilmeli kabulü -Mesleki yapılmadan Uzmanlık. kullanıma verilmesini önlemek Taşınırların giriş ve çıkışına ilişkin kayıtları -Görevle -Taşınırların giriş ve tutmak, bunlara ilgili çıkış işlemleri ilişkin belge ve Bil. İşl. Ender mevzuata - Kamu zararına bekletilmeden anında 29 cetvelleri Yüksek ŞİMŞEK hâkim sebebiyet verme yapılmalı düzenlemek ve olma, - Gerekli belge ve taşınır yönetim -Mesleki cetveller düzenli hesap Uzmanlık. tutulmalı cetvellerini oluşturmak Taşınırların -Kontrollerin doğru yangına, - Kamu zararına yapılmalı 30 ıslanmaya, sebebiyet verme Yüksek -Gerekli tedbirler bozulmaya, alınarak taşınırlar çalınmaya ve emniyete alınmalı Bil. İşl. Ender

benzeri ŞİMŞEK tehlikelere karşı korunması için gerekli tedbirleri almak ve alınmasını sağlamak Ambar sayımını ve stok kontrolünü yapmak, harcama -İşin yapılmasına Bil. İşl. Ender yetkilisince engel olma -Stok kontrolü belirli ŞİMŞEK 31 belirlenen asgarî -İş yapmama Orta aralıklarla yapılmalı stok seviyesinin durumu altına düşen taşınırları harcama yetkilisine bildirmek Kullanımda bulunan dayanıklı -Hazırlayan kişinin taşınırları bilinçli olmalı -Mesleki özen. bulundukları Bil. İşl. Ender -Mesleki 32 -Mali Kayıp Orta -Birimdeki tüm yerde kontrol ŞİMŞEK özen. taşınırların kayıtlı etmek, olduğundan emin sayımlarını olunmalı yapmak ve yaptırmak Harcama biriminin - Kamu zararına malzeme ihtiyaç -İhtiyaçlar bilinçli bir -Mesleki 33 sebebiyet verme Yüksek Bil. İşl. Ender planlamasının şekilde belirlenmeli özen. -İtibar kaybı ŞİMŞEK yapılmasına yardımcı olmak

Doküman No HGTF.007 Birim Kodu 911 T.C. İç Kontrol OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ Standart/Genel KOS 2/2.6 Şart Kodu İlk Yayın HASSAS GÖREV TESPİT FORMU Revizyon Revizyon No İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DEKANLIK YAZI İŞLERİ Sıra Faaliyetin/ Risk Kontroller/ Sorumlu No n Adı Riskler Personelde Düzeyi Tedbirler Personel Yapılacak toplantıların -Lisans/ gündemlerini Şef Önlisans 34 -Toplantıların -İş akışında titizlik Ali Rıza AKIL zamanında Düşük mezunu aksaması sağlanmalı öğretim olma. üyelerine bildirmek Fakülte ilgili her türlü bilgi ve belgeyi -Hak kaybı -Yapılan işin Şef korumak Ali Rıza AKIL -Mesleki 35 -Aranan bilgi ve Düşük önemine dair idrak ilgisiz kişilerin titizlik. belgeye gözden geçirilmeli eline ulaşılamaması geçmesini önlemek Öğrenci 36 disiplin -Takip işlemleri işlemlerini -Yasalara uymama Şef Orta yasal süre içerisinde takip edip, -Düzenin bozulması Ali Rıza AKIL yapılmalı ilgili yerlere bilgi vermek Gelen giden evrakları 37 titizlikle takip -Evrakların takibi Şef -İşlerin aksaması Orta edip dağıtımını yapılmalı Ali Rıza AKIL zimmetle yapmak Öğrencilerle 38 ilgili her türlü -İşler zamanında belgeyi -Hak kaybı Orta Şef yapılmalı zamanında Ali Rıza AKIL göndermek

Doküman No HGTF.008 Birim Kodu 911 T.C. İç Kontrol OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ Standart/Genel KOS 2/2.6 Şart Kodu İlk Yayın HASSAS GÖREV TESPİT FORMU Revizyon Revizyon No İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ BÖLÜM SEKRETERLİĞİ Sıra Faaliyetin/ Risk Kontroller/ No n Adı Riskler Sorumlu Personel Personelde Düzeyi Tedbirler -Bil. İşl. Döne YILMAZ (Ekonometri Böl. Sek.) Sistemleri Böl. Sek) -Bil.İşl. Fatma KARAKURT Bölüm ile Lojistik -Lisans/ ilgili -Karışıklığa -Bölüm içi Böl.Sek.) Önlisans 39 yazışmaların sebebiyet Düşük koordinasyon -Bil.İşl.Muharrem KURT mezunu zamanında verme sağlanmalı (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl.Sek olma. yapılması -Bil.İşl.Mustafa ERDAL (İşletme Böl. Sek.) -Memur Fatma KÖK (İktisat Böl. Sek.) -Bil. İşl. Döne YILMAZ (Ekonometri Böl. Sek.) Sistemleri Böl. Bölüm Sek) kurulu -Bil.İşl. Fatma KARAKURT çağrılarının Lojistik yapılması, -Hak kaybı -Bölüm içi Böl.Sek.) kurul -Kurul -Mesleki 40 Orta koordinasyon -Bil.İşl.Muharrem KURT kararlarının toplantılarının sağlanmalı (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl.Sek titizlik. yazılması ve aksaması ilgililere -Bil.İşl.Mustafa ERDAL tebliğ (İşletme Böl. Sek.) edilmesi -Memur Fatma KÖK (İktisat Böl. Sek.) -Bil. İşl. Döne YILMAZ (Ekonometri Böl. Sek.) Sistemleri Böl. Bölüm - Kamu Sek) Başkanlığı -Bölüm içi zararına -Bil.İşl. Fatma KARAKURT -Mesleki 41 demirbaş Yüksek koordinasyon sebebiyet Lojistik özen. eşyasına sağlanmalı verme Böl.Sek.) sahip çıkmak -Bil.İşl.Muharrem KURT (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl.Sek

-Bil.İşl.Mustafa ERDAL (İşletme Böl. Sek.) -Memur Fatma KÖK (İktisat Böl. Sek.) -Bil. İşl. Döne YILMAZ (Ekonometri Böl. Sek.) Sistemleri Böl. Bölüm Sek) Başkanlığına -Bil.İşl. Fatma KARAKURT -Hak kaybı ait resmî Lojistik - Kamu belgelerin Böl.Sek.) zararına -Hata kabul 42 muhafazası Yüksek -Bil.İşl.Muharrem KURT sebebiyet edilemez ve bölümle (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl.Sek verme ilgili evrakların arşivlenmesi -Bil.İşl.Mustafa ERDAL (İşletme Böl. Sek.) -Memur Fatma KÖK (İktisat Böl. Sek.) -Bil. İşl. Döne YILMAZ (Ekonometri Böl. Sek.) Sistemleri Böl. Eğitim - Sek) Öğretim ile -Hazırlayan -Bil.İşl. Fatma KARAKURT haftalık ders kişi bilinçli Lojistik programı ve -Programların olmalı Böl.Sek.) 43 sınav eksik Orta -Gelecek -Bil.İşl.Muharrem KURT programının hazırlanması yıllarda (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl.Sek zamanında oluşacak kayıp yapılmasına önlenmeli -Bil.İşl.Mustafa ERDAL yardımcı olmak (İşletme Böl. Sek.) -Memur Fatma KÖK (İktisat Böl. Sek.) -Bil. İşl. Döne YILMAZ (Ekonometri Böl. Sek.) Sistemleri Böl. Sek) -Bil.İşl. Fatma KARAKURT Bölüm Lojistik öğrenci -Bölüm içi Böl.Sek.) -İstatistiksel 44 sayıları ve Düşük veriler doğru -Bil.İşl.Muharrem KURT veri eksikliği mezun girilmeli (S. Bilimi ve K.Yönetimi Böl.Sek sayılarının yapılması -Bil.İşl.Mustafa ERDAL (İşletme Böl. Sek.) -Memur Fatma KÖK (İktisat Böl. Sek.)