Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı (EthicsPoint) Hakkında



Benzer belgeler
EthicsPoint Hakkında. EthicsPoint Hakkında Raporlama Genel Güvenlik ve Gizlilik Hakkında Raporlama İpuçları ve En İyi Uygulamalar

EthicsPoint Hakkında Bildirme Genel Güvenlik ve Gizlilik Konularını Bildirme İpuçları ve En İyi Uygulamalar

Çalışanlar ve İş Ortakları için Sık Sorulan Sorular ve Cevapları EthicsPoint HAKKINDA RAPORLAMA GENEL RAPORLAMA GÜVENLİĞİ VE GİZLİLİK İPUÇLARI VE EN

Artan endişeler ve Misilleme karşıtı politika

Politika ve Prosedürler. İhbar Politikası

Saygının Hakim Olduğu Bir Çalışma Ortamı İlkesi

Sorular/Cevaplar. Şirket kaynaklarının kötüye kullanımı ve suiistimal edilmesi. Kişisel bilgilerin gizliliğine ve korunmasına riayet edilmemesi

Plus500 Ltd. Gizlilik Politikası

MOBİL UYGULAMA GİZLİLİK BİLDİRİMİ

HÜR VE KABUL EDİLMİŞ MASONLAR DERNEĞİ GİZLİLİK POLİTİKASI

İş Yeri Hakları Politikası

İHBAR VE BİLDİRİM KANALLARI BEYANI

Venatron Enterprise Security Services W: P: M:

Bilgi Uçurma Politikası

İş Etiği Kodu. İş Etiği Kodunun Temel İlkeleri 1. Doğru ve Dürüst Davranmak:

YAPI KREDİ İHBAR VE BİLDİRİM KANALLARI BEYANI

Başarıya Bağlılık Taahhüdü

Gizlilik Şikayet Formu

Görevi kötüye kullanma örnekleri aşağıdakileri içermekle birlikte, bunlarla sınırlı değildir:

Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikası nın oluşturulması, uygulanması ve güncellenmesinin sağlanmasından Banka nın Yönetim Kurulu sorumludur.

Arvato Gizlilik Politikası

OLGUN ÇELİK A.Ş. GİZLİLİK POLİTİKASI

bilgiçiftliği Genel Çevrimiçi Gizlilik ve Bilgi güvenliği Bildirimi

«İdealler ve Gerçekler» Araştırması

Indorama Ventures Public Company Limited

AXA GO KULLANIM KILAVUZU

Bu kılavuzda, federal seçim sürecine ilişkin soruların cevaplarını ve oy verirken yapmanız gerekenler hakkında bilgiyi bulabilirsiniz.

Şişecam Topluluğu Rüşvet ve Yolsuzluk ile Mücadele Politikası

DAVRANIŞ KURALLARI VE ETİK DEĞERLER DİKKATLİ İLETİŞİM POLİTİKASI

Bu ilke, Randstad Grubunun faaliyet halindeki bütün şirketleri için geçerlidir.

KÜRESEL DAVRANIŞ KURALLARI'NA AVRUPA EKİ AEA SWITCH İ LE AEA SCHEME'İ N AYRILMASI

RÜŞVET VE YOLSUZLUKLA MÜCADELE POLİTİKASI

CONDOR PETROL A.Ş. İHLALLERİ BİLDİRME POLİTİKASI

ALASTIAN WEB SİTESİNİN KULLANIM KOŞULLARI

İŞ ORTAĞI BİLGİLERİ GİZLİLİK BEYANI

Belge Türü Belge No: Durum Versiyon Sayfa/Sayfalar Politika LDMS_001_ Geçerli 4.0 1/5. Onaylayan Himani Shah

İTİRAZ VE ŞİKÂYETLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ PROSEDÜRÜ

ULAKBİM Sözleşmesi 1. Giriş ve Amaç 2. eduroam Servis Sağlayıcı Görev ve Sorumlulukları 3. Katılımcı Kurumun Görev ve Sorumlulukları

Kullanıcı Sözleşmesi. 1. Kullanım Yetkisi. 2. e-eğitim platformuna giriş. Nasıl e-learning platformuna giriş yapabilirim?

Bilmek Bizler uzmanız. Müşterilerimizi, şirketlerini, adaylarımızı ve işimizi biliriz. Bizim işimizde detaylar çoğu zaman çok önemlidir.

Ürün ve hizmet başvurularını işleme alma, ödeme ve işlemler gerçekleştirme, talimatları ya da talepleri tamamlama

ABD, İngiltere, İrlanda, Kanada, Hollanda, Avustralya, Yeni Zelanda.

DAVRANIŞ KURALLARI VE ETİK DEĞERLER TİCARİ UYGULAMA İLKELERİ

İŞVERENLER İÇİN ÜCRET HAKKANİYETİ

DOĞAN EGMONT YAYINCILIK VE YAPIMCILIK TİCARET A.Ş. GİZLİLİK POLİTİKASI

Gizlilik ve Güvenlik GİZLİLİK VE GÜVENLİK POLİTİKASI

MİLPA TİCARİ VE SINAİ ÜRÜNLER PAZARLAMA SANAYİ VE TİCARET A.Ş. MİLPA GİZLİLİK POLİTİKASI

DAVRANIŞ KURALLARI VE ETİK DEĞERLER DİKKATLİ İLETİŞİM POLİTİKASI

VOTORANTIM CIMENTOS UYUMLULUK PROGRAMI

bilgiçiftliği Genel Çevrimiçi Gizlilik ve Bilgi güvenliği Bildirimi

bilgiçiftliği Genel Çevrimiçi Gizlilik ve Bilgi güvenliği Bildirimi

GİZLİLİK SÖZLEŞMESİ. Lütfen Gizlilik Sözleşmesi ni dikkatlice okuyunuz.

VPN NEDIR? NASıL KULLANıLıR?

ANIXTER INC. ÇIKAR ÇATIŞMALARI KURUMSAL POLİTİKA KASIM KAPSAM Global. 1. Amaç. BÖLÜM Yasal işler ve uyum

ETİK KURALLARI REHBERİ

Dell Ethics Helpline ve çevrimiçi Ethics Web Form Sık Sorulan Sorular (SSS)

ÖDEME HİZMETLERİ ÇERÇEVE SÖZLEŞME ÖNCESİ BİLGİLENDİRME FORMU

Express İthalat sistemi. Gönderen için kullanım kılavuzu

Quintiles tedarikçiler için davranış kuralları

Ruh Sağlığı bölümünde hasta haklarınız

Çevrimiçi paylaşım 3.1. Baskı 1

BİLGİ GÜVENLİĞİ POLİTİKASI

SORUMLU BAHIS KONUSUNDA YANINIZDAYIZ

AK-TAŞ DIŞ TİCARET ANONİM ŞİRKETİ İNTERNET SİTESİ GİZLİLİK POLİTİKASI

PERSONEL BELGELENDİRME

Indorama Ventures Public Company Limited

WHISTLEBLOWING (İŞYERİNDE ETİK OLMAYAN DAVRANIŞLARIN İHBARI İLE İLGİLİ) DÜZENLEME

Kullanım kılavuzu Nokia Müzik

MAPFRE GRUBU FÍNANS VE MUHASEBEYE İLİŞKİN ŞİKÂYET BİLDİRİM KANALININ İŞLEYİŞ NORMLARI

KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI VE İŞLENMESİ POLİTİKASI

EMİR İLETİMİNE ARACILIK FAALİYETLERİ POLİTİKASI

CEPIS e-yetkinlik Karşılaştırması Kullanım Kılavuzu

Siber Suçlarla Mücadele Şube Müdürlüğümüz, ilimiz Derince ilçesinde bulunan İl Emniyet Müdürlüğü yerleşkesinde faaliyet göstermektedir.

1. Gizlilik Politikası

SORUMLU BAHIS KONUSUNDA YANINIZDAYIZ

VESTEL ELEKTRONİK SANAYİ VE TİCARET AŞ ETİK KURALLARI

Kayıtlı Elektronik Posta (KEP)

Suistimal Bildirim Prosedürü Hakkında En Sık Sorulan Sorular

DAVRANIŞ KURALLARI VE ETİK DEĞERLER RÜŞVET VE UYGUNSUZ ÖDEMELER İLE İLGİLİ İLKELER

MÜŞTERİ TEMAS ANKETİ SORU FORMU

İSTANBUL BİLGİ ÜNİVERSİTESİ YOLSUZLUKLA MÜCADELE İLKELERİ

Ticari Anlaşmazlık Çözümleri ve Suistimal İncelemeleri Sorunlarınıza güvenilir ve uzman yaklaşım

Kamuoyu Duyurusu. 16 Aralık 2009

Ufuk Üniversitesi Bilgi İşlem Merkezi

DEMİR HAYAT SİGORTA A.Ş. BİLGİLENDİRME POLİTİKASI

Hayat Boyu Öğrenme Web Portalı Kullanıcı Kılavuzu

YATIRIM FİNANSMAN MENKUL DEĞERLER A.Ş. YATIRIM DANIŞMANLIĞI FAALİYETİ ÇIKAR ÇATIŞMASI POLİTİKASI

TIFM EUROMED TİCARET YARDIM MASASI. Kullanıcı Kılavuzu

SCA Davranış Kuralları

BİLGİ GÜVENLİĞİ POLİTİKASI

Indorama Ventures Public Company Limited

Sağlık kayıtlarınızda değişiklikler Özet Bakım Kayıtları

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ Sonbahar Dönemi (2. Dönem) Hizmetiçi Eğitim Programı

Hizmetler Aracılığıyla Sizden Hangi Bilgileri Alıyoruz?

MÜŞTERİ EMRİ GERÇEKLEŞTİRME POLİTİKASI

EFES HAVLU TEKSTİL SAN. VE TİC. A.Ş.

Göçmenlik Hizmetleri Komiseri nin Şikayet Programı. Şikayet formu. Göçmenlik Konusundaki Tavsiyelerin Düzenlenmesi

ÇALIŞANLARIN KİŞİSEL BİLGİLERİ İÇİN GLOBAL GİZLİLİK BEYANI

Transkript:

Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı (EthicsPoint) Hakkında Bildirim Genel Bildirim Güvenliği Gizlilik ve verilerin korunması Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı (EthicsPoint) Hakkında Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı nedir? Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı, Generali Grubunun Davranış Kuralları dâhil olmak üzere, iç veya dış düzenlemeleri ihlal etme olasılığı olan uygulamalar veya eylemlerle ilgili endişeleri ele almasına yardımcı olan gizli bildirim araçlarından biridir. Bu Yardım Hattı, (Navex Global Inc. iştiraki olan http://www.navexglobal.com/company) GCS Compliance Services Europe LTD tarafından sunulmaktadır. Yardım Hattı, Generali Grubunun faaliyet gösterdiği ülkelerin dillerinde bildirim kabul etmektedir. Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı sistemine neden ihtiyacımız var? Açık iletişim kanalları oluşturarak olumlu ve adil bir çalışma ortamının oluşmasını teşvik edeceğiz. Bu etkin bildirim sistemi, dürüst ve etik karar alma kültürünün gelişmesi ile ilgili diğer çabalarımızı destekleyecektir. Araştırmalar, şirket dışından yönetilen yardım hatlarının/web formlarının çalışanlar veya üçüncü taraflarca sıklıkla kullanıldığını ve bir kurumun düzenleme ihlallerini ve etik olmayan davranışları belirlemesi konusunda son derece etkin bir yol olduğunu göstermektedir. İnternet veya telefon yoluyla bildirimde bulunabilir miyim? İnternete erişimim yoksa ne yapacağım? Evet, telefon veya internet yoluyla gizli bir bildirimde bulunabilirsiniz. İnternet erişimi olan bir bilgisayara ulaşamıyorsanız veya rahatça bilgisayar kullanamıyorsanız, yılda 365 gün, günde 24 saat erişebileceğiniz Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattını arayabilirsiniz. İsimsiz olarak bildirimde bulunabilir miyim? İzin verilen durumlarda, şahsen veya isimsiz olarak bildirimde bulunabilirsiniz ( 1 ). ( 1 ) Belçika, Fransa, Lüksemburg, Portekiz ve İspanya'da isimsiz bildirimde bulunulamaz. 1

Buna karşın, isimsiz bildirimlerin kabul edildiği yerlerde, Grubumuz bildirimde bulunan kişinin kimliği bilinirse bildirimin en etkin şekilde incelenebileceğine inanmaktadır. 2

Bildirim Genel Ne gibi durumlarda bildirimde bulunmalıyım? Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı sistemi, çalışanların ve üçüncü tarafların iyi niyet çerçevesinde aşağıdakiler açısından uygun olmadığını ya da yasalarla, Davranış Kuralları yla veya diğer iç politikalarla tutarlı olmadığını düşündükleri tüm uygulamaları veya eylemleri bildirmeleri için tasarlanmıştır: Finans, Denetleme ve Muhasebe, Bankacılık ve Rüşvetle Mücadele Hususları. Başka bir konuda bildirimde bulunmak için lütfen (Grup veya şirket web sitesinde yayınlandığı şekilde) alternatif Grup kanallarını veya yerel kanalları kullanmaktan çekinmeyin. Bildirimlerde ihlal olayı ayrıntılı şekilde açıklanmalıdır. Bu kanal üzerinden ne gibi durumlarda bildirimde BULUNULMAMALIDIR? Ani can veya mal kaybına yol açabilecek olayları bildirmek için bu Yardım Hattı/Web Formu kullanılmamalıdır. Bu hizmet üzerinden sunulan bildirimlere hemen yanıt verilemeyebilir. Acil yardıma ihtiyacınız varsa, lütfen yerel mercilere başvurun. Ayrıca, belirli prosedürlere göre ele alınmaları gerektiğinden Grup Şirketleri tarafından sunulan ürünler veya hizmetlerle ilgiliyse müşteri bildirimleri de bu araç üzerinden sunulmamalıdır (lütfen şirketin web sitesini veya sözleşmenizin ekindeki belgeleri inceleyin). Gördüğüm veya duyduğum şeyin iç veya dış düzenlemeleri ihlal ettiğinden ya da etik olmayan davranışlar içerdiğinden emin değilim ama söz konusu eylem bana doğru gelmiyor. Ne yapmalıyım? Şirketin Uyum Sorumlusu na sorabilir veya Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı üzerinden bir bildirimde bulunabilirsiniz. Bir çalışan olarak bir ihlalden haberdar olursam, müdürüme bildirmem ve ardından onun konuyla ilgilenmesini beklemem gerekmiyor mu? Şüphelendiğiniz herhangi bir durumu doğrudan müdürünüze iletebilirsiniz. Ancak, bu şekilde söz konusu durumu bildirme konusunda kendinizi rahat hissetmediğiniz veya diğer kanalların kullanılmasının daha uygun olacağını düşündüğünüz durumlar olabilir. Bu nedenle, diğer kanalları geliştirdik (örneğin Grubun veya şirketin web sitesinde yayınlanan şekliyle, Uyum Birimi nin posta ve e-posta adresi) ve Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı ile ortaklık kurduk. Bildiklerimi neden bildirmeliyim? Bu bana ne kazandıracak? Hepimiz olumlu bir ortamda çalışma hakkına sahibiz ve bu hak, iş yerinde ve üçüncü taraflarla ilişkilerimizde doğru ve etik bir şekilde hareket etme sorumluluğunu beraberinde getirmektedir. Bu çerçevede, biri doğru şekilde hareket etmiyorsa, bunu ilgili kişilere bildirme hakkına sahip olmalıyız. Yanlış davranışlar Grubun işlerini tehdit edebilir, faaliyetlerini ve itibarını tehlikeye atabilir. 3

Yönetim gerçekten bildirimde bulunmamı istiyor mu? Kesinlikle. Aslında, yönetim sizin bildirimde bulunmanıza ihtiyaç duymaktadır. Şüpheli bir durum ile ilgili olarak ilk bilgi kaynağı siz olabilirsiniz. Sizin bildiriminiz şirketimiz, çalışanlarımız ve üçüncü taraflar üzerindeki olası olumsuz etkileri en aza indirebilir. Çalışan olarak, bir bildirimde bulunmanın sonuçları konusunda endişelenmeli miyim? Grup, bildirim kiminle ilgili olursa olsun, iyi niyetle bildirimde bulunan bir çalışana karşı misilleme yapılmasını kesinlikle yasaklar. Bildirimde bulunduktan sonra olayla ilgili önemli bir şey hatırlarsam ne olacak? Veya olayla ilgilenen kişi bildirimimle ilgili olarak daha fazla bilgi edinmek isterse ne olacak? Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı veya Web Formu ile bir bildirimde bulunduğunuzda, benzersiz bir kullanıcı adı alırsınız ve bir şifre belirlemeniz istenir. Ardından, Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı veya Web Formu sistemine yeniden giriş yapabilir ve daha fazla bilgi sunmak veya konuyla ilgilenen kişinin sorularına yanıt vermek ve ele alınan durumların çözülmesine yardımcı olabilecek daha fazla bilgi sunmak için orijinal bildirime erişebilirsiniz. Olası sorulara yanıt vermek için belirtilen süre içinde siteye yeniden giriş yapmanızı kesinlikle öneririz. İsimsiz bir bildirimde bulunmak isterseniz, inceleyen kişi ile "isimsiz bir diyalog" başlatabilirsiniz. İnceleme sonrası söz konusu şüphenin asılsız olduğu anlaşılırsa ne olacak? Asılsız veya gerekçesiz olduğu anlaşılırsa, ilgili Uyum Sorumlusu bildirimi iptal eder. Bildirimlerle ilgili belgelerin hiç biri gerekli olan süreden daha fazla tutulmaz. İnceleme sonrası söz konusu şüphenin doğru olduğu anlaşılırsa ne olacak? Bildirimin doğru olduğu anlaşılırsa, ilgili Uyum Sorumlusu uygulanacak düzeltici tedbirleri belirler ve yasalar ile iç düzenlemeler uyarınca disiplin cezalarının uygun olup olmadığını değerlendirir. CEO veya ilgili yönetim organı son kararı verecektir. Bildirimlerle ilgili belgelerin hiç biri gerekli olan süreden daha fazla tutulmaz. 4

Bildirim Güvenliği Anladığım kadarıyla, bir şirket bilgisayarından gönderdiğim bildirim, bilgisayarımın bağlandığı tüm web sitelerini gösteren bir sunucu kaydı oluşturuyor, bu kayıttan benim bildirimde bulunan kişi olduğum anlaşılamaz mı? Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı (EthicsPoint) sistemi, IP adresleri ile herhangi bir iç bağlantı kaydı oluşturmaz veya tutmaz; bu nedenle, bilgisayarınız ile Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı arasında bağlantı kuran herhangi bir kanal yoktur. İş bilgisayarınızdan bildirimde bulunma konusunda kendinizi rahat hissetmiyorsanız, Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı güvenli web sitesi üzerinden iş ortamı dışındaki bir bilgisayarı (örneğin bir İnternet kafedeki, arkadaşınızın evindeki veya başka bir yerdeki bilgisayarı) kullanma seçeneğine de sahipsiniz. Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı'na sunduğum bilgilerden, sonunda kimliğimin anlaşılmasından çekiniyorum. Bunun olmayacağını bana nasıl garanti edebilirsiniz? Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı (EthicsPoint) sistemi, bildirimde bulunanların kimliklerinin gizliliğini koruyacak şekilde tasarlanmıştır ( 2 ). Bununla birlikte, izin verilen durumlarda, isminizin gizli kalmasını istiyorsanız bildirimde bulunan taraf olarak, bildirimin içeriğinin kazara kimliğinizi ortaya çıkarmayacağından emin olmalısınız. Örneğin "Jan Smith'in ofisinin yanındaki ofisimden..." veya "33 yıllık yaşamımda..." Telefon Yardım Hattı da isimsiz bildirim imkânı sunuyor mu? Evet ( 2 ). İzin verilen yerlerde, internet tabanlı bir bildirimde sunacağınız bilgileri sunmanız istenecektir ve görüştüğünüz kişi yanıtlarınızı Generali Grubu Uyumluluk Yardım Hattı (EthicsPoint) web sitesine girecektir. Bu bildirimler gönderim sırasında aynı güvenlik önlemlerine tabidir. Kendimi nasıl tanıtabilirim? Kendinizi tanıtabilmeniz için web formunda bir bölüm bulunmaktadır. Yardım Hattı'nı ararsanız, kimliğinizi görüştüğünüz kişiye açıklayabilirsiniz. ( 2 ) Belçika, Fransa, Lüksemburg, Portekiz ve İspanya'da isimsiz bildirimde bulunulamaz. 5

Gizlilik ve Verilerin Korunması Bildirimler ve sunulan veriler gizlilik içinde değerlendiriliyor mu? Evet, hangi bildirim kanalını kullanırsanız kullanın, bildirimleriniz, devamındaki ilgili değerlendirmeler, sizin ve ilgili kişilerin bilgileri, her zaman Generali Grubu Veri Koruma Politikası ve ilgili veri koruma mevzuatı uyarınca azami gizlilik içinde ele alınacak ve kullanılacaktır. Bildirimimde hangi bilgilere yer vermeliyim? Sadece söz konusu şüphelerin incelenmesi için gerekli olan bilgileri sunmalısınız, örneğin son derece gerekli olmadığı ve söz konusu şüphe ile doğrudan ilgili olmadığı sürece, kişinin özel yaşamı ile ilgili bilgiler ya da (sağlık veya cinsel yaşam ile ilgili ayrıntılar dâhil olmak üzere) hassas bilgiler sunmamalısınız. Ayrıca, söz konusu durumla bağlantısı olmayan kişilerle ilgili bilgiler sunmamaya da özen göstermelisiniz. Bu bildirimler nereye gidiyor? Bunlara kimler erişebiliyor? Bildirimler, olası herhangi bir güvenlik ihlalini önlemek için doğrudan üçüncü taraf hizmet sağlayıcının (GCS Compliance Service Europe Ltd) güvenli sunucusuna girilmektedir. Bilgiler, sadece Generali Grubu itham yönetim sürecine uygun şekilde veya yasalar uyarınca gereken durumlarda, işleri ile ilgili görevlerini yerine getirmek için verilere erişmesi gereken kişiler tarafından incelenebilir ve kullanılabilir. Söz konusu kişiler, Assicurazioni Generali S.p.A veya Grup şirketlerindeki uyumluluk, denetim, insan kaynakları veya hukuk departmanları çalışanlarının yanı sıra GCS çalışanlarını veya teknik personelini içerebilir. Söz konusu bilgiler GCS Compliance Service Europe Ltd, Assicurazioni Generali S.p.A. ve Generali Grup şirketleri tarafından saklanabilir. Her durumda, bildirim gizlilik içinde ve Generali Grubu iddia yönetim süreci uyarınca ele alınacak olup, söz konusu sürecin ayrıntıları Şüphelerin Yönetim Süreci bölümünde yer almaktadır. Bilgiler yurt dışına aktarılacak mı? Bildirimin ayrıntılarının Generali Grubu içerisinde ve/veya yurt dışında bulunan profesyonel danışmanlarıyla paylaşılması gerekebilir. Bu durumda, her zaman veri koruma mevzuatına uygun hareket edilecektir ve Assicurazioni Generali S.p.A. ile Grup şirketleri bilgilerin gizliliğini korumak için uygun tedbirleri alacaktır. Bildirimin ayrıntıları bildirimde adı geçen kişilerle paylaşılacak mı? 6

Durumun adil şekilde ele alınabilmesi için genellikle suçlanan kişinin haberdar edilmesi gerekir, bu şekilde söz konusu şüphelere yanıt verebilirler. Kimliğinizin gizli kalmasını sağlamak için makul tüm adımlar atılacaktır. Sunduğum bilgilere nasıl erişebilirim? Bir şüphenizi bildirdiğinizde, size benzersiz bir PIN verilecektir ve bir şifre girmeniz istenecektir. Bunları, bildirimin ayrıntılarını incelemek ve ekleme yapmak için kullanabilirsiniz. Sisteme giriş yaparak veya yardım hattını arayarak ve bir talepte bulunarak verilerinize erişme hakkını kullanabilir ya da bazı durumlarda verilerin değiştirilmesini veya silinmesini talep edebilirsiniz. Talebiniz ilgili Generali Grubu Uyum Sorumlusu na yönlendirilecektir ve bu kişi daha sonra talebinizle ilgilenen departmanın iletişim bilgilerini size verecektir. 7