Nos Kazanç Planı. Kayıt Komisyonu Perakende Karı Kişisel Kazançlar Organizasyon Kazançları Liderlik Bonusu Kar Paylaşımı Ülke CEO su

Transkript

1 Nos Kazanç Planı Kayıt Komisyonu Perakende Karı Kişisel Kazançlar Organizasyon Kazançları Liderlik Bonusu Kar Paylaşımı Ülke su Eğitim Bonusları Eğitim Seminerleri Hediye Ürünler Seyahat Ödülleri

2 Başlamak Başlangıç Paketiniz İstediğiniz ürünlerle! 7 puan Direktör Süpervizör Menajer 7puan Kurucu Eğitmen 7 puan Başlangıç Paketi İç Beslenme Dış Beslenme Temizlik

3 Kayıt Komisyonu Sponsorunuz yaptığınız kayıt bedelinin %1ni Kayıt Komisyonu olarak alır Sponso runuz Nos Yaptığınız kayıt bedelinin %10 nu Kayıt Komisyonu olarak alırsınız Kişisel alımlarınıza %0 indirim Perakende Müşterileriniz Tavsiye Edilen Satış Fiyatı Perakende Müşterilerinizden % Kar

4 Kişisel Kazançlar Müşteri Komisyonu Müşteri Merkezi nizden yapılan her alışverişinizin toplam ürün puanının % i web havuzunuza kazanç olarak eklenir. Direktör Süpervizör Menajer Eğitmen Kurucu

5 Kişisel Kazançlar: Web Havuzunuz Haftalık Ödeme Müşteri Merkezi nizden yapılan her alışverişinizin toplam ürün puanının % i web havuzunuza kazanç olarak eklenir. Haftalık Ödeme Her yeni distribütör kaydettiğinizde web puanı kazanırsınız. Web havuzu puanlarınız size sonraki siparişinizde nakit iskontosu olarak döner. Aylık Ödeme Herhangi bir takvim ayı içinde müşteri merkezinden 00 puanlık alım gerçekleşen her distribütör 10 web puanı kazanır. Aylık Ödeme Herhangi bir takvim ayı içinde müşteri merkezinden 00 puanlık alım gerçekleşen her distribütör web puanı kazanır.

6 Aktif Kalmak Nos veya Müşteri Merkezinizden 7 puan Distribütör Merkeziniz den 0 puan Perakende Müşterileriniz..veya ayda yeni kayıt Yeni Distribütör Kaydı Yeni Distribütör Kaydı

7 Organizasyon Kazancına Hak Kazanmak Siz, müşterileriniz, sponsoru olduğunuz tüm distribütörler, onların sponsor oldukları ve müşterileri sizin organizasyon kazancınızı oluştururlar. Organizasyon kazançlarına hak kazanmak için en az 1 aktif distribütöre sponsorluk ediyor olmalısınız. Eğitmen Menajer Süpervizör Direktör Kurucu

8 Organizasyon Kazançları Sponsor Ağacı/Kariyer Basamakları Ünvan Grup Puan Cirosu Komisyon % si Kurucu Eğitmen Menajer Süpervizör 600 %,000 8% 6,000 1% Direktör 1,000 18% 0,000 % Distribütörler bir takvim ayı içerisinde elde ettikleri Grup Puanları ile yukarıdaki Kariyer Basamakları ünvanlarını kazanır ve bu ünvanlara denk gelen komisyon yüzdeleri üzerinden Sponsor Ağacı Komisyonu elde ederler. Bu nakdi bir komisyondur.

9 Sponsor Ağacı/Kariyer Basamakları

10 Organizasyon Kazançları Liderlik Bonusu Ünvan Komisyon Yıldız Menajer Yıldız Süpervizör Yıldız Direktör 1% 1% 1% İlk hattınızdaki dallarda sizinle aynı kariyer seviyesine gelen bir iş arkadaşınız olduğunda o dalınızdan içinde bulunduğunuz kariyer seviyesine göre Liderlik Bonusu alırsınız. Bu bonusu söz konusu dalda yalnızca en alt derinlikte bulunan aynı ünvan sahibinin direkt bir üst seviyesindeki eş ünvan sahibi alabilir.

11 Liderlik Bonusu

12 Organizasyon Kazançları Sponsor Ağacı/Kariyer Basamakları İlk hattınızdaki dallarda sizinle aynı kariyer seviyesine gelen iş arkadaşınız İlk hattınızdaki dallarda sizinle aynı kariyer seviyesine gelen iş arkadaşınız Direktör Direktör 1% Kar Paylaşımı 7% Liderlik Bonusu Kar Paylaşımı tablosuna bakınız İlk hattınızdaki dallarda sizinle aynı kariyer seviyesine gelen iş arkadaşınız Süpervizör 6% 1% Süpervizör 1% Liderlik Bonusu İlk hattınızdaki dallarda sizinle aynı kariyer seviyesine gelen iş arkadaşınız Menajer % 10% 17% Menajer 1% Liderlik Bonusu Eğitmen % 7% 1% 0% Kurucu % 8% 1% 18% % * İlk hattınızda sizinle aynı kariyer seviyesine gelen iş arkadaşınız (Eğitmen seviyesi hariç ) sizi Liderlik Bonusu için Yıldız seviyesine taşır.

13 Organizasyon Kazançları Kar Paylaşımı Tablosu Ünvan Komisyon * Koordinatör Üçüncü hattında bir % * Koordinatör İkinci hattında bir % Siz 1 * Koordinatör İlk hattınızda bir % Aylık puan cirosu İlk hattınızda bir çıkardığınızda siz 1 yıldız Koordinatör olursunuz ve üst seviyenize kadar sponsorlarınız (sponsorunuz ve onun sponsoru) çıkardığınız nun cirosundan Kar Paylaşımı alırsınız. Kar paylaşımına hak kazanmak için diğer dallarınızda toplam minimum.000 puan cirosu gereklidir. Bir cirosunun Kar paylaşımı yalnızca seviyeye kadar yapılır. ve artı derinlikteki hatlarınızda bulunan bir nun gerçekleştiği cirodan kar payı alınmaz.

14 Kar Paylaşımı /Yıldız Koordinatör

15 nun % *K alır * Koordinatör *K, 1* K nın çıkardığı dal hariç diğer dallarından (,,,) % Kar Paylaşımı, *Knın 1* K çıkardığı dal hariç diğer dallarından (7,8,9,10) % Kar Paylaşımı alır *K, 1* K nın çıkardığı dal hariç diğer dallarından (,,,) % Kar Paylaşımı, 1* K haricindeki kendine ait diğer dallarından (7,8,9,10) Sponsor Ağacı/Kariyer Basamakları Komisyonu alır 7 nun % *K alır Kar Paylaşımı * K *K çıkardığı dal hariç diğer dallarından (,,,) Sponsor Ağacı/Kariyer Basamakları Komisyonu alır nun % 1*K alır 1* K İlk üç hattınızda bir oluştuğunda bu nun cirosundan Sponsor Ağacı / Kariyer Basamakları komisyonu almak yerine Kar Paylaşımına dahil olursunuz. Size ait diğer dallarınızdan Sponsor Ağacı / Kariyer Basamakları komisyonu almaya devam edersiniz. D C A B

16 Kar Paylaşımına Hak Kazanmak/ Yıldız Koordinatör Bkz. Kar Paylaşımı Tablosu 1 dalınızda Grubu: Diğer ayaklardan toplam minimum,000 puan cirosu % 1 * K %

17 Kar Paylaşımına Hak Kazanmak/ 1 Yıldız Ülke Direktörü Bkz. Kar Paylaşımı Tablosu Dalınızda Grubu: Diğer ayaklardan toplam minimum,000 puan cirosu % % 1 * K % %

18 Bkz. Kar Paylaşımı Tablosu dalınızda Grubu: Kar Paylaşımına Kazanmak/ Yıldız ÜlkeHak Direktörü Yıldız Ülke Direktörü Diğer ayaklardan toplam minimum 6,000 puan cirosu % 1* K % % * Yıldız Ülke Direktörü Kar Paylaşımına konu dalından da hak kazanmak için dal dışındaki dallarından toplam minimum puan cirosu yapmalıdır

19 Kar Paylaşımı/Ülke Direktörü

20 Ülke su veya fazla dalınızda Grubu: Diğer ayaklardan toplam minimum puan cirosu Ülke su ülke cirosunun %1 ni de paylaşır ve ertesi yıl ödenir

21 Nos Kazanç Planı Tüm bu kazançlar Haftanın Hediyesi -Mal Fazlası, Çifte Kazancın En Doğal Hali -Hediyeler gibi teşvik programlarıyla desteklenmekte ve geliştirilmektedir. Performans geliştirici yeni ve güncel teşvikler, kampanyalar oluşturmak önceliğimizdir. Kendinizi İyi Hissetmeniz İçin Hem de Her Zaman! Eğitim Bonusları Eğitim Seminerleri Haftalık Bonuslar Seyahat Ödülleri