Ümraniye Ýþçi Kurultayý 11 Aralýk ta toplanýyor!

Transkript

1 Kamu Emekçileri Bülteni Özel Sayýsý: 269 OSB-ÝMES Ýþçi Bülteni Ýþçi sýnýfýnýn kurtuluþu kendi eseri olacaktýr! Kasým 2005 Fiyatý TL (25 Ykr) Söz, karar, inisiyatif iþçilerde! Ümraniye Ýþçi Kurultayý 11 Aralýk ta toplanýyor! Ümraniye, Sarýgazi, Taþdelen ve Sultanbeyli'yi kapsayan sanayi havzasýndaki sýnýf bilinçli iþçiler, yerel bir iþçi kurultayý toplamak için Temmuz'dan bu yana yoðun bir çaba sarf ediyorlar. Kurultayýn toplanmasýna haftalar kaldý. Bu devran böyle gitmemeli diyen bütün sýnýf kardeþlerimizi, sürmekte olan hazýrlýklara ve Kurultay a aktif bir þekilde katýlmaya, her türlü destek ve katkýyý sunmaya çaðýrýyoruz! Bu çaðrýyý yanýtsýz býrakmamak demek; -Ýnsanca yaþamaya yeten vergiden muaf bir ücret mücadelesini yükseltmektir! -Sigorta, sendika, iþ güvencesi hakkýný savunmaktýr! -Kölelik uygulamalarýný ve yasalarýný reddetmektir! -Daðýnýklýða ve örgütsüzlüðe boyun eðmemektir! -Sýnýfýmýzý ve sendikalarýmýzý patronlarýn tahakkümünden kurtarma iradesini kuþanmaktýr! -Ýþçiler arasýndaki güvensizliðin, yýlgýnlýðýn, korkunun kalelerini yýkmaktýr! -Ýnsanca yaþam ve çalýþma koþullarý kavgasýný büyütmektir! -Sýnýfýmýzýn kurtuluþu davasýna sahip çýkmaktýr!

2 2 Sefalet ücretini kabul etmiyoruz! Ýnsanca yaþamaya yeten vergiden muaf asgari ücret istiyoruz! Yeni bir zam dönemi yaklaþýyor. Bir yýl aradan sonra, Ocak ayýna doðru asgari ücret yeniden belirlenecek. Tüm iþyerlerinde zam tartýþmalarý yoðunlaþacak. Aslýnda bizler daha bugünden iþverenin vereceði zam oranýný, daha da vahimi, zam alýp alamayacaðýmýzý merak etmeye baþladýk. Yýllardýr yapýlan uygulamalar gösteriyor ki her iþyerinde yapýlacak zam oranýný asgari ücret tartýþmalarý belirleyecek. Bu açýdan baktýðýmýzda iyi bir zam oraný için hayal kurmaya hiç gerek yok. Geçtiðimiz yýl, yýllýk %10 zam ile biz iþçilere sürpriz yapanlarýn bu yýlki "sürprizleri" de þimdiden belli. Mecliste devam eden 2006 bütçe görüþmelerinde asgari ücret için belirlenen artýþ oraný yýllýk %5. Dediðimiz gibi yýllardýr hemen hemen tüm iþyerlerinde asgari ücretteki zam oraný aynen uygulanýyor. Böylece ne kadar eski iþçi olursak olalým, yine o ayný sefalet ücretine ya da en çok 3 kuruþ fazlasýna mahkûm oluyoruz. Peki, açlýk sýnýrýnýn 600 YTL'ye, yoksulluk sýnýrýnýn 1500 YTL'ye dayandýðý bir ülkede mahkûm edildiðimiz sefalet koþullarý bizleri hiç mi düþündürmüyor? Hadi daha öncesinde krizleri bahane ediyor, bizleri fedakârlýða çaðýrýp kemerlerimizi sýkmamýzý istiyorlardý. Peki ya þimdi? Ülke ekonomisindeki büyüme için zafer naralarý atýyorlar. Ama ekonomi son 6 yýlda 30 birim büyürken biz iþçilerin ücretleri ancak 8,5 birim artabilmiþ. Yani her þeyi biz ürettiðimiz halde bu geliþmeden pay alamýyoruz. Hatta tüketim ürünlerine gelen zamlarla karþýlaþtýrýldýðýnda ücretlerimiz halen erimeye devam ediyor. Evet, ekonomi büyüyor. Ancak tüm kaynaklar sermayeye, hortumculara peþkeþ çekiliyor, savaþ harcamalarýna akýtýlýyor. Önümüzdeki günlerde bir kez daha Asgari Ücret Tespit Komisyonu toplanacak ve ücret tartýþmalarý yeniden yoðunlaþacak. Ama onlar oturup temel tüketim maddeleri yerine lüks tüketim maddeleri üzerinden hesapladýklarý enflasyon oranýna dayanarak bizlere bir kez daha komik bir sürpriz yapacaklar. Hem de bu hesaplamalarý bir ailenin deðil, tek bir bireyin ihtiyaçlarý üzerinden yapacaklar. Sanki bizlerin bakmakla yükümlü olduðumuz birer ailesi yokmuþ gibi. Þurasý açýk ki, biz iþçilerin yaptýðý en büyük yanlýþ, ücret sorununun masa baþýnda çözüleceðini düþünmemiz. Sendikalý olsun ya da olmasýn tüm iþyerlerinde ücret artýþlarýndaki temel kriter, asgari ücrete yapýlan zam iken ve asgari ücretin belirlenmesi bu ülkenin en büyük toplu sözleþmesi iken bizler, ruhlarýný sermayeye satmýþ, en kýsa zamanda kapaðý meclise atmayý düþünen hain sendika bürokratlarýnýn bizler adýna karar vermelerini izledik. Asgari ücreti ve dolayýsýyla tüm iþçilerin ücretini belirleyen sýnýf mücadelesidir. Bu uðurda verdiðimiz kararlý mücadeledir. Tüm tarih boyunca ve her coðrafyada iþçi sýnýfý tüm haklarýný týrnaklarý ile kazýyarak elde etmiþtir. Bu, ücret konusunda da böyledir. Unutmayalým ki zamanýnda insanca yaþamaya yetecek bir ücret için iþçiler canlarýný bile vermiþlerdir. Bugün de asgari ücrete ve dolayýsýyla ücretlerimize yapýlacak zam oranýný belirleyecek olan, bizlerin ülke çapýnda vereceði birleþik, militan mücadeledir. Eðer ücretlerimizi belirlerken bir pazarlýk yapmak gerekiyorsa bizim kozumuz örgütlülüðümüz ve üretimden gelen gücümüzdür. Birleþik bir güce sahip olduðumuzda ne iktidar sermaye adýna böylesine "sürprizler" yapabilir ne de sendika yöneticisi sýfatýný taþýyan hainler bizi öyle kolayýndan yarý yolda býrakabilir. Ancak asgari ücretin belirlendiði dönemler, çalýþtýðýmýz iþyerlerinde asgari ücrete baðlý olarak alacaðýmýz ücretin de belirlendiði dönemlerdir. Ýþyeri özgülünde dahi kazanmamýz, somut taleplerimiz için, birleþerek vereceðimiz mücadeleye sýký sýkýya baðlýdýr. Öyleyse birlikte mücadele vermemizin önündeki en temel engellerden biri olan güvensizliði aþalým, birliðimizin ürünü olan taban örgütlülüklerini yaratalým. Ýnsanca yaþamaya yetecek vergiden muaf bir ücret için sýnýf mücadelesi saflarýndaki yerimizi alalým. Ümraniye Ýþçi Kurultayý

3 Sigorta hakkýmýzý kazanmak için M Ü C A D E L E Y E! Sigorta bizim için bir gelecek güvencesi anlamýna gelmektedir. Yaþayabileceðimiz herhangi bir iþ kazasý veya saðlýk sorunu karþýsýnda bizim hayat garantimizdir. Ayrýca yaþlanýp da çalýþamayacak kadar yýprandýðýmýzda hayatýmýzý sürdürebilmemiz için bize emeklilik gibi bir hak temin eder. Sigorta hakkýmýz geçmiþte mücadele eden iþçiler sayesinde kazanýlmýþtýr. Onlarýn vermiþ olduðu mücadeleler olmasaydý bugün bizler sigortalý çalýþma hakkýna sahip olamayacaktýk. Geçmiþte mücadele veren iþçiler sayesinde sahip olduðumuz bu hak ne yazýk ki bu gün için ilk kazanýldýðý günden çok daha geri bir niteliktedir. Bunun sebebi de bizlerin diðer haklarýmýzý olduðu gibi bu hakkýmýzý da gerektiði þekilde savunamamamýzdýr. Bunun diðer bir sonucu da sigortasýz çalýþtýrýlmanýn hemen hemen her alanda dayatýlmasýdýr. Sigortasýz çalýþtýrýlma sorunu kendisini ÝMES'te de fazlasýyla yakýcý bir þekilde göstermektedir. Buradaki iþyerlerinin yarýsýndan fazlasý sigortasýz iþçi çalýþtýrmaktadýr. Birçok arkadaþýmýz sigorta primlerinin yatýp yatmadýðýndan bile bihaberdir. ÝMES'te sigorta sorununun böylesine yaygýn bir þekilde yaþanýyor olmasý, bizlerinde bu konuya iliþkin bir çalýþma baþlatmamýzýn nedeni oldu. Amacýmýz ÝMES'te sigortasýz çalýþtýrýlan arkadaþlarýmýzýn bu sorun karþýsýnda duyarlý olmalarýný saðlayabilmek ve sigorta talebi ekseninde mücadeleyi örgütleyebilmek. Bu çalýþmanýn ilk adýmlarýný attýk. Önümüzdeki dönemde bu mücadeleyi adým adým büyüteceðiz. Sigortasýz çalýþmak istemiyorsak haklarýmýzý öðrenerek mücadele edebilmemiz gerekmektedir. Fakat yalnýzca yasal haklara dayanarak patronlardan sigortamýzý yapmasýný istememiz, sonuçsuz kalacaktýr. Bu noktada asýl önemli olan fiili meþru mücadelemizi sürdürebilmektir. Ümraniye Ýþçi Kurultayý "Ücret sorunu ve örgütlenme" paneli Ümraniye Ýþçi Kurultayý Hazýrlýk Komitesi 6 Kasým Pazar günü, "Ücret sorunu ve örgütlenme" konulu bir panel gerçekleþtirdi. Konuþmacý olarak DÝSK Birleþik Metal Ýþ Sendikasý Genel Sekreter Yrd. Mehmet Beþeli'nin katýldýðý paneli, bölgedeki çeþitli iþletmelerde çalýþan 25 iþçi izledi. Panel yaklaþýk 3,5 saat sürdü. Panel boyunca, ücret sorunundan yola çýkýlarak sýnýfýn karþý karþýya kaldýðý saldýrýlar ve bu saldýrýlar üzerine yürütülecek mücadele üzerine oldukça kapsamlý tartýþmalar yapýldý. Sýnýf mücadelesinin, ücretlerin belirlenmesindeki özel etkisine vurgu yapýldý. Geçmiþ dönemlerde ücret erimelerine karþý verilen mücadelelerin kazanýmlarýndan bahsedildi. Ýþçiler arasýndaki ücret farklarýnýn mücadeleye olumsuz etkileri ve bu durum karþýsýnda izlenmesi gereken yollar konuþulurken, birçok iþçinin söz alarak tartýþmalara katýlmasý, panelin oldukça verimli geçmesini saðladý. Tartýþmalar içerisinde ücret sorunu konusunda yürütülecek mücadelenin, sýnýfýn ekonomik mücadelesinin en önemli ayaklarýndan biri olduðu vurgulandý ve bu konuda baþarýya ulaþmanýn ise ancak siyasallaþmýþ bir iþçi hareketi ile olanaklý olacaðý belirtildi. Çabanýn da bu konuda yoðunlaþmasý gerektiðinin altý çizildi. Kurultay ön hazýrlýk sürecinin bizler için ayný zamanda bir eðitim süreci olduðunu düþündüðümüzde, 3

4 4 Evde, iþte, sokakta... Kölelik zincirlerini kýrmak için güçlerimizi Ümraniye Ýþçi Kurultayý'nda birleþtirelim! Kadýnlar, geçmiþ tarihlerden bugüne kadar hep çifte sömürüye ve ezilmiþliðe maruz býrakýlmýþlardýr. Ýþyerinde ücretli köle, evde ise ücretsiz köle olarak görülmüþlerdir. Çoðu emekçi kadýn, bu durumun sorumlusu olarak ya eþlerini, ya babalarýný ya da töreleri suçlar. Oysa göremediðimiz bir gerçek var. Bu etkenlerin var olma sebebi bu sömürü sisteminin kendisidir. Bu düzen bizi cehalete itmekle kalmamýþ, bizi kadýn ve erkek iþçiler olarak birbirimize düþürüp gerçekte sorunlarý görmemizi engellemiþtir. Kadýn ve erkek iþçi arkadaþlar, Hepimiz çok zor koþullar altýnda çalýþýyoruz. Ama bunun deðiþmesi, bizim, yani iþçi sýnýfýnýn ellerinde. Nasýl ki bu düzende kan emici patronlar kârlarýna kâr katmaktan, biz iþçileri sömürmekten ve üzerimizde baský uygulamaktan çekinmiyorsa, bizler de üretimden gelen gücümüzü kullanarak haklarýmýza sahip çýkmalýyýz. Bunun için de örgütlenmemiz gerekir. Bölgede iþçi sýnýfýnýn örgütlenmesi olan OSÝM-DER, 2 yýlý aþkýn bir süredir sermayenin saldýrýlarýna karþý örgütlenmenin gerekliliðini, kölece çalýþma koþullarý içinde çalýþan bölge iþçilerinin yaþamýnýn kader olmadýðýný, hak ve özgürlükler için mücadele verildiðinde kazanacaðýmýz koca bir dünya olduðunu her fýrsatta haykýrdý. Bölge iþçilerini bilgilendirmek ve bilinçlendirmek için çeþitli çalýþmalar yürüttü. Bu çalýþmalarýn yürütülmesi için çeþitli komisyonlar oluþturdu. En son olarak Kadýn Ýþçi Komisyonu nun çalýþmalarý baþladý. Bir ayý aþkýndýr çalýþma yürüten komisyonumuz, kuruluþunu hazýrladýðý bildiri ile duyurdu. Bir süredir kadýn iþçilerin gerek çalýþma yaþamýnda, gerekse sosyal yaþamda karþý karþýya kaldýðý sorunlarý tespit etmek amacýyla anket çalýþmalarý yapýyoruz. Ayný zamanda kadýnýn kurtuluþunun iþçi sýnýfýnýn kurtuluþundan baðýmsýz olmadýðýný her fýrsatta kadýn iþçilere anlatmaya çalýþýyoruz. Artýk kaderciliði bir kenara býrakýp, birbirimize güvenerek, tüm kadýn ve erkek iþçiler olarak sesimizi duyurmanýn zamaný geldi. Bunun en uygun yeri 11 Aralýk ta gerçekleþecek olan Ümraniye Ýþçi Kurultayý. Kurultayýn temel gündemlerinden biri de kadýn iþçilerin sorunlarý olmalý ve bu soruna iliþkin çözümler üretilmelidir. Bu çerçevede tüm duyarlý kadýn ve erkek iþçi dostlarýmýzý, iþçi kurultayýnda bizimle birlikte yerlerini almaya çaðýrýyoruz. Evet iþçi arkadaþ, Ne deðiþir demeden, ne yapabiliriz demeden, gel sorunlarýný bizlerle paylaþ. Bak gör sen de anlayacaksýn. Sen de inanacaksýn, isteyince ve birleþince bu kölelik zincirlerinin kýrýlabilineceðine. Unutma, senin kölelik zincirlerinden baþka kaybedecek hiç bir þeyin yok. Ama birleþtiðin zaman kazanacaðýn koskoca bir dünya olacak.

5 5 Coca Cola direniþi anlaþma ile bitirildi! 160 gün süren Coca Cola direniþi DÝSK Nakliyat Ýþ Genel Merkezi'nden yapýlan açýklama ile bitirildi. Sendikanýn açýklamasýnda süreç "110 yiðit Coca-Cola Direniþçisi; her türlü baskýlara, gözaltýlara, dayanýþmanýn zayýflýðýna karþýn mücadelesini kararlýlýkla, militanca devam ettirmiþtir. Direniþ, 20 Temmuz 2005 tarihinde Dudullu'daki Coca- Cola Türkiye Genel Müdürlüðü'nün Ýþgali ile önemli bir aþamaya gelmiþtir" þeklinde özetlendi. Direniþin baþlamasýndan itibaren yapýlan eylem ve etkinliklerin bir dökümünün de yapýldýðý açýklamada Coca Cola patronunun önceleri eyleme kayýtsýz kalmayý tercih ettiði vurgulanarak "Coca-Cola Direniþinin sendikal mücadele açýsýndan önemli bir kazanýmý da taþeron örgütlenmesi ile ilgili tarafýdýr. Coca- Cola'nýn taþeronu Trakya Nakliyat'ta örgütlendik. Ancak Direniþin muhatabý; Coca-Cola olmuþtur. Ve sonuca da böyle ulaþýlmýþtýr. Coca-Cola baþlarda "bizi ilgilendirmez" demiþtir. Ancak sorun bir anlamda Coca-Cola ile çözülmüþtür" denildi. Açýklamada patronla varýlan anlaþma þöyle özetlendi; 1- Dudullu'da tazminatsýz olarak iþten çýkarýlan tüm iþçilere, Kýdem ve Ýhbar Tazminatý ödenmiþtir. 2- Yenibosna ve Dudullu'da kýdem ve ihbar tazminatlarý sendikanýn önerileri doðrultusunda yeniden hesaplanmýþ, Yenibosna'da kýdem ve ihbar tazminatý alan direniþçi iþçilere, bu hesaba göre doðan farklar da ayrýca ödenmiþtir. (Yenibosna'daki iþçiler, kýdem ve ihbar tazminatlarýný daha önce almýþlardý.) 3- Her bir direniþçi iþçi, direniþ süreci için (yani boþta geçen zaman için) 4 aylýk, sendikal tazminat olarak da 14 aylýk ücreti tutarýnda tazminat almýþtýr. Toplam olarak 18 aylýk tazminat almýþtýr iþçiler. Direniþ sürecindeki tazminatlarý, aylýk ücret+aylýk yemek parasý+aylýk prim toplanarak hesap edilmiþtir. Yani iþçiler bilfiil çalýþmýþ olsalardý ellerine ne geçecek idiyse ayný parayý tazminat olarak almýþlardýr. Yine mahkemelerin 12 ay olarak hükmettikleri sendikal tazminat mücadeleyle 14 ay olarak iþverene kabul ettirilmiþtir. Bu 14 aya ait tazminatlar da Nakliyat- Ýþ'in kararlý tutumuyla, iþverene geri adým attýrýlarak, kabul ettirilen biçimiyle geçmiþtir. Yani iþçilerin çalýþtýklarý zaman ellerine geçen ücretlerine ek olarak, yalnýzca çalýþtýklarý zaman hak ettikleri primleri de eklenerek hesaplanmýþtýr sendikal tazminatlarý da. 4- Tazminatlarýn tamamý iþçilere bir defada nakit olarak ödenmiþtir. Yapýlan anlaþma gereði alýnan tazminatlar, þu ana kadar ülkemizde mahkemelerin verdiði iþe iade davalarýnýn sonucu alýnan tazminatlarýn üzerindedir." Açýklamanýn sonunda DÝSK Nakliyat-Ýþ Sendikasý'nýn,"Kazanýmlarý ile iþçi sýnýfý mücadele tarihinde yerini alan Coca-Cola direniþiyle dayanýþma gösteren tüm halk örgütlerine, yapýlara teþekkür ettiði" ifadelerine

6 6 Terörle Mücadele Yasasý iptal edilsin! Temel demokratik hak ve özgürlüklerimiz için mücadeleye! Ýþçi sýnýfýnýn hak alma mücadelesi, her dönem sermaye tarafýndan bin bir yolla bastýrýlmaya çalýþýldý. Uygulanan fiili baskýlara ve hak gasplarýna sürekli olarak bu saldýrýlarý tamamlayan yasal düzenlemeler eþlik etti. Bir yandan çalýþma ve yaþam koþullarýna dair yasal düzenlemeler yapýlýrken, diðer yandan da iþçi sýnýfý ve emekçilerin mücadele etmelerine engel olmak için çeþitli düzenlemeler yapýldý. Ýþ yasasý ve ona baðlý olan düzenlemelerle ücretli köleliðimiz yasalara da geçmiþ oldu. Grev ve lokavt kanunu, sendikalar yasasý vb. yasalar ise sýnýfýn yürüteceði mücadelenin önünü kesmeyi amaçlýyordu. Tüm bunlarý kapsayacak þekilde toplumsal mücadeleyi biçmeyi amaçlayan 12 Eylül uygulamalarý ve yasalarý da her geçen gün katmerleþerek devam etti. Son günlerde bu yasal düzenlemelerin en katmerli uygulamasý olarak Terörle Mücadele Yasa Tasarýsý gündeme geldi. Halen tartýþmalarý devam eden TMY'nin, yapýlacak deðiþiklikler ýþýðýnda meclisin gündemine gelmesi bekleniyor. Geçtiðimiz aylarda Ýngiltere'de ve peþisýra Kuþadasý'nda gerçekleþen kör terör eylemlerinin ardýndan bombalarýn patlamasý gerekçe gösterilerek TMY tasarýsýnýn hazýrlýklarý baþladý. Egemenleri asýl korkutan o bombalar deðil, iþçi ve emekçilerden doðru geliþebilecek "sosyal patlama" beklentisidir. Son yýllarda iþçi ve emekçilerin yaþam koþullarý daha da aðýrlaþtý. Ücretler ise daha da geriye çekildi. Ýþsizlik oraný had safhaya yükseldi. Yoksulluk ve sefalet daha da derinleþti. Bugün açýða çýkmayan öfke, elbette yarýn kendine akacak kanallar bulacaktýr. Egemenlerin de asýl korkusu budur. Egemenler geliþebilecek iþçi ve emekçi hareketinin önünü ve mücadele dinamiklerini bugünden ezmek istiyorlar. Bunun için fiili saldýrýlarýna zemin hazýrlayacak yasalar hazýrlýyorlar. TMY de sermaye sýnýfýnýn bu ihtiyacýný karþýlamak için çýkartýlýyor. Bugün yapýlmasý planlanan deðiþiklikler ile birlikte en temel demokratik hak ve özgürlüklerimiz tehdit altýndadýr. Yasayla birlikte, devletin, sermayenin ya da farklý emperyalist ülkelerin gerçekleþtirdiði saldýrýlara karþý çýkmak ve bugüne kadar uzun mücadeleler sonucu kazanýlmýþ haklarýmýzý kullanmak "terör" suçu sayýlacak. Yani IMF'nin, DB'nin gerçekleþtirdiði uygulamalara, sermayenin yýkým programlarýna karþý çýktýðýmýzda "terör" suçu iþlemiþ olacaðýz. En temel hakkýmýz olan örgütlenme hakkýmýzý savunmak da "terör" suçu sayýlacak. Ya da yanýbaþýmýzda Irak'ta gerçekleþen iþgale karþý olduðumuzda "terörist" sayýlacaðýz. Kürt halkýnýn meþru-demokratik haklarýný savunmak, hatta bu alanda yapýlan uygulamalarý ve saldýrýlarý eleþtirmek de "terörist" sayýlmaya yetecek. Tüm bu saydýklarýmýzý basýn yoluyla iþlenmesi de suç sayýlarak, her türlü cezalandýrmanýn da önü açýlacak. Bu saldýrýnýn sivri ucu iþçi ve emekçilerin haklý davalarýný savunan devrimcilere yönelecek. TMY ile hak ve özgürlüklerine sahip çýkan emekçiler, gençler, Kürt halký "terörist" olarak tanýmlanýrken, asýl teröristlerin kimler olduðunu biz çok iyi biliyoruz. Asýl teröristler, özelleþtirmeye karþý çýkan iþçiye polis copunu kullananlar, paralý eðitim istemeyen öðrenciye gaz bombasýyla saldýranlar, topraklarýndan siyanürlü altýn çýkartýlmasýna direnen köylüleri azgýnca ezenlerdir. Asýl teröristler, direnen Irak ve Filistin halklarýný vahþice katledenlerdir. Çok uzaklara gitmeye de gerek yok. Daha bir hafta önce Þemdinli'de yaþananlar ortadadýr. Ýlçede bir kitapevine konulan bomba ve ardýndan bölgede geliþen olaylarýn ardýnda bizzat ordu ve sermaye devletinin durduðu apaçýk bir þekilde ortadadýr. Özetle, bu saldýrý nasýl iþçi ve emekçilerin mücadelesini hedefliyor ise, ancak iþçi ve emekçilerin birleþik militan mücadelesiyle

7 7 Terör devletine karþý Kürt halkýyla dayanýþmaya! Þemdinli'de iki astsubay ile bir itirafçý, bir kitapevini bombaladýklarý sýrada, halk tarafýndan yakalandýlar. Kullandýklarý otomobil Jandarma Komutanlýðý na aitti. Otomobilin içinde silah çeþitleri, bombalar ve bomba yapýmýnda kullanýlan malzemeler vardý. Araçtaki dokümanlar arasýnda ise daha önceki bombalamalarla ilgili bilgiler, hedef seçilmiþ yerler ve uzun bir ölüm listesi çýktý. Böylece son aylarda Hakkâri ve civarýnda sayýsý 17'ye varan bombalamalarýn bizzat Jandarma tarafýndan yapýldýðý kesinleþmiþ oldu. Olay karþýsýnda halkýn ve devrimcilerin tepkileri sürüyor. Devlet ise bombacýlarýna sahip çýkmakla kalmýyor, halký katletmeye (olay sonrasýnda ve gösterilerde asker-polis kurþunuyla Þemdinli'de 1, Yüksekova'da 3, Mersinde 1 kiþi katledildi, onlarca kiþi yaralandý), üzerlerine F16'lar uçurarak gözdaðý vermeye devam ediyor. Tepeden týrnaða sömürü, baský, zulüm ve terör üzerine kurulmuþ her devlet gibi, patronlarýn sömürgeci devleti de kendisine yakýþaný yapýyor. Ordusuyla, polisiyle, yargýsýyla, meclisiyle, medyasýyla bu devletin iþi, patronlar sýnýfýnýn çýkarlarýný korumak ve kollamaktýr. Bu uðurda her türlü kirli yol, yöntem ve aracý kullanýr. Kürt halkýna karþý yýllarca kirli bir savaþ yürüttü, yürütüyor. Hani hesapta PKK'yi suçlamakta kullandýklarý "katledilen 30 bin vatandaþ"ýn hiç deðilse 25 bini Kürt'tür ve bizzat bu devlet tarafýndan katledildiler. Hem de yalnýzca kurþunlanarak deðil, iþkence edilerek, yakýlarak, gözaltýnda kaybedilerek... Bunlar dýþýnda onbinlercesi tecavüzden dýþký yedirmeye iþkencenin binbir türüne maruz býrakýldý. Binlerce köy, çoðu da yakýlarak boþaltýldý, içindekiler zorla göç ettirildi. Yakýlmadýk orman kalmadý... Ama tüm bunlar, hatta önder görülenlerin beyaz bayrak sallamalarý bile kardeþ Kürt halkýnýn haklý ve meþru mücadelesini engelleyemedi. Engellemesi mümkün mü? Arkasýndaki onca desteðe, elindeki teknolojiye ve zulümde Türk devletiyle yarýþýyor olmasýna raðmen Siyonist Ýsrail devleti, 3 milyonluk Filistin halkýnýn haklý davasýný bastýrabildi mi? Yalnýzca Türk devleti sýnýrlarý içindeki Kürtler 20 milyon civarýnda. Onlarýn haklý ve meþru davasýný-mücadelesini bastýrmak öyle kolay mý? Patronlarýn sömürgeci devleti tam da bunun acizliðini yaþýyor. Tarih, haklý bir davaya sahip halklarý karþýsýna alanlarýn (bunlar ister büyük imparatorluklar, ister ABD gibi emperyalistler, ister Ýsrail ya da Türkiye Cumhuriyeti gibi emperyalizm uþaðý devletler olsun) er geç yenileceklerini, kaybetmeye mahkûm olduklarýný yazýyor. Bunlar haksýz olduklarý ölçüde zalim, zalim olduklarý ölçüde korkak, hepsinden de fazla kirli ve vahþi oluyorlar. Bu ülkede bir parça sýnýf bilinci olanlar, sermaye devletinin daha baþtan kontr-gerillacý, terörist, katliamcý, inkârcý ve imhacý olduðunu biliyor. Bunu bilmek için ne Susurluk kazasýna ihtiyaç vardý, ne de Þemdinli'deki terör devleti bombacýlarýnýn faka basmasýna. Ama gözleri boyanmýþ, kaný þovenizmle zehirlenmiþ, faþist kudurganlýk mikrobu bulaþmýþ olana Susurluklar, Þemdinliler bile bir þey anlatmaz. Yazýk ki iþçi-emekçi arkadaþlarýmýz içinde de böyleleri az deðil. Türkiye iþçi sýnýfý, bu zehiri, bu kiri bünyesinden söküp atmadan, ne kendi içinde birleþebilir, ne de öteki ezilen sýnýf ve tabakalarý kendi önderliði altýnda birleþtirebilir. Keza iþçi sýnýfý, "Ýþçilerin birliði, halklarýn kardeþliði" yolunda mesafe almadan sýnýf olarak kurtuluþunu, ayný anlama gelmek üzere toplumun kurtuluþunu saðlayamaz. O yüzden Kürt-Türk ve diðer halklar arasýndaki kardeþlik baðlarýna vurulan her darbe, sýnýfýn ve tüm emekçilerin, ezilen halklarýn kurtuluþ davasýna vurulan bir darbedir. Kardeþlik baðlarýný güçlendirmek ise her ulustan iþçilerin, emekçilerin, ezilenlerin kurtuluþ mücadelesini güçlendirmektir. Bunun

8 8 Sinter Metal'de yaþadýðýmýz sorunlarý ancak biz iþçiler çözebiliriz! Günde 12 Saat, Cumartesi-Pazar demeden habire çalýþýyoruz. Eve ancak 1-2 saat ayýrabiliyor, sonra yatýyoruz. Aldýðýmýz ücret açlýk sýnýrýnýn altýnda. Fazla mesailerden aldýðýmýzla, açlýk sýnýrýný yakalýyor veya biraz üstüne çýkýyoruz. Uzun uzun çalýþýyor, az az alarak yaþýyoruz. Herhangi bir iþ güvencemiz yok. Kapý önüne konulmak kaygýsý, her an kameralarla izleniyor olmanýn tedirginliði, patron takýmýnýn baskýlarý, keyfilikleri, hayatýmýzý allak bullak ediyor. Prim benzeri oyunlarla, sahte ayrýmlarla, kýzýþtýrýlan rekabetle aramýza sürekli görünmez duvarlar çekiliyor. Bize sefaleti sineye çekmek, patron ve yalakalarýna ise sefa sürmek kalýyor. Yýllardýr çalýþma sürelerimiz durmadan artýrýldý. Bütün günümüzü iþyerinde çalýþarak geçirir hale geldik. Mesailer gitgide azaldý. Fakat hata bizde. Fazla mesaiye kalýnca daha fazla para alýrýz hesabý yaptýk, böylece patronlarýn tuzaðýna düþtük. Bu þekilde uzun çalýþma saatlerine ayaðýmýzý alýþtýrdýlar. Daha sonra çalýþma sürelerini uzattýlar. Bunlarý azar azar yapýp sinsice hareket ettiler. Biz de uyuduk. Daha iyi koþullarý zorlayacaðýmýza, 3-5 kuruþa var olan haklarýmýzý sattýk. Mesailere kaldýk da ne oldu? Hayatýmýzý kurtarabildik mi? Hayatýmýzý garantileyebildik mi? Ýnsanca yaþayacak bir hayat kazanabildik mi? Bu durumda artan geçim sýkýntýsýna mesailere kalýp çözüm aradýk. Fakat yanýldýk. Hata ettik. Zam dönemlerinde sýfýr zamlara, düþük zamlara boyun eðdik. Zorunlu fazla mesailer ve kölelik uygulamalarýna boyun eðdiðimizden, çalýþmak için yaþayan birer köle durumuna düþtük. Köklü, saðlam bir birlikteliðimiz olmadýðý için baþýmýza bunlar geldi. Patronlarýn her oyununa gelip onlarýn tuzaðýna düþtük, birbirimizin arasýnda her türlü ayrýmcýlýðý, güvensizliði soktular. 2-3 liraya arkadaþlarýmýzý sattýk. Yalakalarýn sözlerine inandýk. Kendini yükseltmek isteyen kiþilerin basamaðý olduk. Fakat bunlara raðmen yapýlacak birçok þey var. Tüm bunlarý düzeltebiliriz. Biz iþçiler olarak kendi sorunlarýmýzý ancak kendimiz çözebiliriz. Sorumluluk hepimizin omuzlarýnda. Buraya verdiðimiz yýllarý, emeðimizin hakkýný arayalým! Bizden aldýklarýný geri alalým. Verilmeyenlerin hesabýný soralým. Býrakýp gitmek çözüm deðil. Kenara çekilmek, buradan bir þey olmaz demek çare deðildir. Böyle dersek onlarýn ekmeðine yað süreriz. Hepimiz biliyoruz ki, koþullarýmýzý ancak birleþerek düzeltebiliriz. Tek ses, tek yürek, tek yumruk olursak yapabiliriz. Aramýzdaki sorunlarý bir araya gelip konuþarak çözebiliriz. Birçok imkâna sahibiz. Bizler gibi fabrikalarýnda örgütlenmek isteyen bilinçli öncü iþçilerin düzenlediði Ümraniye Ýþçi Kurultayý'na katýlalým. Fabrikada örgütlenmemizin önündeki engelleri tartýþýp çözüm yolu bulalým. Güçlü bir birliktelik kurmanýn imkânlarýna sahibiz. Bunu iyi bir þekilde deðerlendirmeli, geleceðe saðlam adýmlar atmalýyýz.

9 Bölgedeki tüm iþçileri Ýþçi Kurultayý na bekliyoruz! 9 Yazýma baþlamadan önce bütün iþçi sýnýfýný sýnýf kardeþliði duygularýmla selamlýyorum. Ýþçiler arasýndaki sevgi, dostluk, dayanýþma ve örgütlülük baðlarýnýn zayýf, patronlara karþý boynumuzun büktürüldüðü, ama sýnýfýmýzýn mücadelesinden hiçbir zaman vazgeçmediðimiz yýllardan birini daha geride býrakýyoruz. Her geçen gün artan sýnýf mücadelesi deneyimlerimiz, iþçi sýnýfýna uygulanan baskýlar ne kadar artarsa artsýn, sýnýfý kendi elleri ile yöneteceði bir geleceðe hazýrlamaktadýr. Bölgemizde uygulanan esnek çalýþma, düþük ücret, sigortasýz çalýþtýrma, sendikasýzlýk, taþeronlaþtýrma, daha doðrusu güvencesiz çalýþtýrma, sýnýfýmýzýn bölgedeki en önde gelen sorunlarýdýr. Bölgemizde birçok iþyerlerinde verilen sosyal haklar bir bir gasp edilmektedir. Bu haklarýmýzý zamanýnda vermiþ olduðumuz mücadelelerle almýþtýk. Fakat þimdi, bu yapýlanlar karþýsýnda sanki elimiz kolumuz baðlanmýþ gibi davranmamýz, bizim cesaretsizliðimizden kaynaklanýyor. Bu bölge, bizim açýmýzdan aslýnda bir sömürü cehennemidir. Patronlar ve onlarýn uþaklarý da zebanileridir. Sabah 8.00'den akþam 18.00'a kadardýr çalýþma saatlerimiz. Buna mesaileri de eklersek uzar gider bu çalýþma saatleri. Hafta sonlarý yorgunluktan ötürü sosyal aktivitelerde bile bulunamayýz. Çünkü bize insan gibi yaþamak hak görülmemiþtir bu zorba düzende. Ama bizler hiçbir zaman yýlmamýþýzdýr üretmekten, çalýþmaktan. Kimimiz elimizi makineye kaptýrmýþýzdýr, kimimizin kafasýna demir parçasý düþmüþtür, kimimiz zehirlenmiþizdir. Tüm bunlara raðmen patronlar tarafýndan yine de insan yerine konulmadýk. Ben de sizler gibi bir iþçiyim. Ben de sömürülüyorum, hakaretlere uðruyorum. Ve kin, nefret, öfke duygusu içimde birikiyor, birikiyor. Ne yapmalýyýz? Dünyamýz þu günlerde isyanlar, ayaklanmalarla, savaþlarla çalkalanmakta. Bunlarýn sebebi þüphesiz ki emeðin sömürüsüne ve servet eþitsizliðine dayalý kölelik düzenidir. Olup bitenlerden bölgemiz iþçi sýnýfýnýn etkilenmemesi mümkün deðildir. Sýnýfýmýzýn sorunlarý birikmiþ, adeta katmerleþmiþtir. Biriken bu sorunlara karþý devlet ise sorunlarý çözeceðine sosyal yýkým politikalarýný hayata geçirerek patronlarýn yanýnda olduðunu göstermektedir. OSÝM-DER de tüm bu gerçekleri görerek, bu sanayi bölgesindeki sorunlarý ele alýp kurultaya hazýrlanmaktadýr. Bu kurultaydan güçlü çýkmamýz bizlerin elindedir. Düzenin hiç bir partisinden bize hayýr yok. Bizim kurtuluþumuz kendi örgütlülüðümüzdedir. Bu nedenledir ki OSÝM- DER Ümraniye Ýþçi Kurultayý'na

10 10 Ýþçilerin zincirlerinden baþka kaybedecek bir þeyleri yok! Oysa kazanacaklarý koca bir dünya var! Ben OSB'de çalýþan bir metal iþçisiyim. Arkadaþlar, bölgemizde yakýn bir tarihte iþçi kurultayý gerçekleþtirilecek. Biz iþçiler olarak bu kurultaya nasýl destek verebiliriz? Çalýþtýðýmýz yerlerde yaþadýðýmýz sorunlar saymakla bitmiyor. Düþük ücretler, uzun çalýþma saatleri, zorunlu mesailer, olur olmaz hakaretler vs. Acaba iþçiler bu durumu hak ediyorlar mý? O aðýr çalýþma koþullarý karþýsýnda aldýðýmýz ücretler ve verdiðimiz emek karþýsýnda zengin ettiðimiz asalak patronlar, bugün örgütsüz iþçilerin karþýsýnda bir vampir gibi kanýmýzý içmeye devam ediyorlar. Bu durum karþýsýnda bölgemizde olacak kurultaya bir metal iþçisi olarak siz sýnýf kardeþlerimizi davet ediyorum. Dersiniz ki kurultay çözüm mü? Tabii ki tek baþýna deðil. Ancak iþçilerin bütünlüðünü kapsayan böyle bir kurultayda iþçilerin tartýþtýklarý sorunlar karþýsýnda nasýl örgütlü davranmamýz gerektiðini öðreneceðiz. Düþünsenize, artýk iþçiler de bir þeylere sahip olacaklar. Konuþacaklarý bir kürsü, sorunlarýný paylaþacaklarý bir topluluk olacak. Kurultaydan sonra asalaklar karþýsýnda, iþ yerlerimizde bilinçli ve mücadeleci bir iþçi olacaðýmýza inanýyorum. Hani bir söz vardýr ya iþçilerin zincirlerinden baþka kaybedecekleri bir þeyleri yok. Oysa kazanacaklarý bir dünya var. Evet, biz o dünyayý kazanacaðýz. Evet arkadaþlar, benim þimdilik söyleyeceklerim bunlar. Hepinizi Ümraniye Ýþçi Kurultayý na davet ediyorum. Kurtuluþ yok tek baþýna, ya hep beraber ya hiçbirimiz! OSB'den bir metal iþçisi Metal iþçileri olarak kurultaya katýlmalý, fabrikalarýmýzý kürsüye taþýmalýyýz! Yaþadýðýmýz sorunlarýn kaynaðýný, nedenlerini tartýþacaðýmýz gibi çözümlerini, mücadele yollarýný da bu kurultayda belirleyeceðiz. Bizler metal iþçileri olarak bu kurultayda yerimizi almalý ve o kürsüden sesimizi duyurmalýyýz. Biz iþçilerin hayatta hiçbir þekilde söz hakkýmýzýn olmadýðýný, söylediklerimizin çoðu kere dikkate bile alýnmadýðýný düþündüðümüzde kendi kuracaðýmýz kürsümüzden konuþmamýzýn, tartýþmamýzýn ne kadar önemli olduðu ortaya çýkacaktýr. Ortaya çýkan bu imkaný en iyi þekilde deðerlendirmeliyiz. Unutmayalým ki; sorunlarýný tam olarak bilmeyen çözüm yollarýný da bulamaz. Biz tartýþmaz, çözüm üretmezsek kimse yaratmaz, yaratamaz. Kurultay günü ne kadar çok fabrika, kuracaðýmýz kürsüden temsil edilirse geleceði daha güçlü kazanabilir, kurtuluþumuza o kadar yaklaþmýþ oluruz. Bir kiþi de olsak fabrikalarýmýzý temsil edip bu haklý davaya omuz vermeliyiz. Bizim kurtuluþumuz bizim eserimiz olacaktýr! Gücümüz birliðimizden gelir! Birleþen iþçiler yenilmezdir! OSB'den bir metal iþçisi

11 11 Ö r g ü t l ü l ü k t e n k o r k m a k k ö l e l i ð e r a z ý o l m a k t ý r! Dostlar merhaba! Ben 13 yýllýk bir tekstil iþçisiyim. 100'lerce fabrika ve atölyenin, binlerce iþçinin bulunduðu OSB-ÝMES'te, yazýk ki ancak 10 civarýnda fabrikada sendikal örgütlülük bulunmaktadýr. Bu sendikalarýn, örgütlülüðü OSB- ÝMES'te bir kývýlcým haline getirmek gibi bir dertleri yok. Bu durum, sendikalaþma çalýþmasýnda belirleyici olanýn, sýnýfýn baðýmsýz taban inisiyatifleri olduðunu bizlere bir kez daha kesin ve net bir þekilde gösteriyor. Bugün bölgede yaþanan sömürünün gün geçtikçe azgýnlaþarak sürmesinde iþçilerin kendi emeklerine sahip çýkmamasýnýn büyük payý vardýr. Çünkü kendi aramýzdaki konuþmalarda bile, örgütlülük kelimesini duyduðumuzda tüylerimiz diken diken oluyor. Oysa sermaye sýnýfý, kendisini ve köhnemiþ kapitalist düzenini ayakta tutabilmek için, kendi içinde ne kadar rekabet ederse etsin, iþçi sýnýfýna saldýrýlarýnda her zaman örgütlü bir þekilde hareket ediyor. Unutmamalýyýz ki patronlar nasýl bir sýnýf iseler, biz iþçiler de bir sýnýfýz. Patronlarýn düzeninde yaþamak için emeðimizi satmak dýþýnda bir seçeneðimiz yok. Belki emeðimizi-alýnterimizi satarak hayatýmýzý idame ettirmek zorunda olan bir sýnýfýz, fakat koskoca bir iþçi sýnýfýyýz. Bizler bir araya gelerek ortak sorunlarýmýza ortak çözümler için çaba sarf etmeliyiz. Bölgemizdeki kurultay, bunun önemli olanaklarýndan biridir. Fabrikalarda komiteler kurarak fabrika sorunlarýný belirleyip, bunlarý kurultayda tartýþmak ve kurultay sonrasý yapýlacak mücadelenin birer parçasý olmak gerekmektedir. Metal, tekstil, plastik ve çeþitli iþkollarýnda öncü, duyarlý ve var olan sömürülere karþý bir þeyler yapmak gerekliliðini hisseden tüm iþçi arkadaþlarýmýzýn kurultayýmýza destek vermelerini bekliyoruz. Çünkü örgütlü iþçi güçlü iþçidir, örgütsüz iþçi ise bir hiçtir! Ýþçilerin birliði sermayeyi yenecek! Sarýgazi'den bir tekstil iþçisi S o r u n l a r ý m ý z ý n ç ö z ü m y o l l a r ý n ý t a r t ý þ a c a ð ý z! Merhaba! Ýþyerlerimizde ve hayatýn her alanýnda karþýlaþtýðýmýz sorunlar biz iþçiler için yaþamý çekilmez hale getiriyor. Nasýl ki bu sorunlarla karþý karþýya kalan biz iþçilersek, bu sorunlarý ortadan kaldýracak olan da bizleriz. 11 Aralýk ta yapýlacak olan Ümraniye Ýþçi Kurultayý bu sorunlarýn giderilmesi noktasýnda nasýl bir yol izleneceðini, tartýþarak da öðrenebileceðimiz bir ders niteliði taþýyor. Sorunlara çözüm noktasýnda bir ilk adým niteliði taþýyan Ümraniye Ýþçi Kurultayý'nda görüþmek üzere... OSB-ÝMES ÝÞÇÝLERÝ DERNEÐÝ Y. Dudullu Mah. Kerem Sok. No: 5/3 (MODOKO Camii arkasý) ÜMRANÝYE TEL: 0 (216) e mail: osimder@yahoo.com

12 Kamu Emekçileri Bülteni Özel Sayý: 269 Fiyatý: TL(25 YKR) * Kasým 2005 * Sahibi ve S. Yazý Ýþleri Md.: Gülcan CEYRAN EKSEN Basým Yayýn Ltd. Þti. * Mollaþeref Mah. Millet Cad. 50/10 Fatih/Ýstanbul * Tel/Fax: 0 (212) * Baský: Özdemir Mat. / ÝST