T.C. M ERSİN VALİLİĞİ İl Milfı Eğitim Müdürlüğü. ...K AYM AK A M LIĞ IN A (İlçe Milli Eğitini Müdürlüğü)



Benzer belgeler
M Ü FE TT Ġġ Y A R D IM C ILIĞ I S IN A V I B A ġ V U R U FO R M U

GELECEĞİ DÜŞÜNEN ÇEVREYE SAYGILI % 70. tasarruf. Sokak, Park ve Bahçelerinizi Daha Az Ödeyerek Daha İyi Aydınlatmak Mümkün

T.C. ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı REKTÖRLÜK MAKAMINA

Açıklama: Bu Yönerge, Talim ve Terbiye Kurulunun 11/02/2008 tarihli ve 39 sayılı Kararı ile kabul edilmiştir.

MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI OKUL ÖNCESİ EĞİTİM VE İLKÖĞRETİM KURUMLARI ÇOCUK KULÜPLERİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. M E R S İN V A L İ L İ Ğ İ İl M illi E ğ itim M ü d ü r lü ğ ü. ... V A L İ L İ Ğ İ N E (İl M illi E ğ itiın M ü d ü r lü ğ ü )

T.C. R E Y H A N L I K A Y M A K A M L IĞ I İlçe M illi E ğ itim M ü d ü rlü ğ ü

STAJ ARA DÖNEM DEĞERLENDİRMESİ AYRINTILI SINAV KONULARI

T.C. A N T A L Y A B Ü Y Ü K Ş E H İR B E L E D İY E B A Ş K A N L IĞ I İm ar ve Ş ehircilik D airesi Başl<aniığı B A Ş K A N L IK M A K A M IN A

İslam da İhya ve Reform, çev: Fehrullah Terkan, Ankara Okulu Yayınları, Ankara 2006.

-gi de ra yak- se ve bi lir sin... Öl mek öz gür lü ğü de ya şa mak öz gür lü ğü de önem li dir. Be yoğ lu nda ge zer sin... Şöy le di yor du ken di

T.C. ANTALYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI İmar ve Şehircilik Dairesi Başkanlığı Planlama Şube Müdürlüğü

MACARİSTAN DA LİSANS DÜZEYİNDE VE MEZUNİYET SONRASI ORMANCILIK EĞİTİMİ1

/ \ / \ T.C. ERDEMLİ KAYMAKAMLIĞI İlçe Yazı İşleri Müdürlüğü. Sayı : ÂF 3 ^ S Konu : Yayla Alanları Kullanıcı Tespit İlanı

ÖĞ R ENME HEDEFLER İ

G lik o l,k arb o m er,t rietan o lam in,izo p ro p an o l,d estile Su

AİBÜ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEK OKULU BEDEN EĞİTİMİ ÖĞRETMENLİĞİ BÖLÜMÜ

T.C. M İLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Strateji G eliştirm e Başkanlığı

Gü ven ce He sa b Mü dü rü

3-P C ile h a b e r le şm e y e u y g u n b ir a r a b ir im. (IS A, P C I, U S B g ib i )

T.C. İlçe M illi Eğitim M üdürlüğü

İçindekiler SAYILI KANUNLA YÜRÜRLÜKTEN KALDIRILAN KANUNLAR AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİ... 68

ÖRGÜN VE YAYGIN EĞİTİM KURUMLARI EĞİTİM - ÖĞRETİM YILI ÇALIŞMA TAKVİMİ

T.C. M İL L Î E Ğ İT İM B A K A N L IĞ I T em el E ğitim G enel M üdürlüğü D A Ğ IT IM Y E R L E R İN E

Kırsal Kesimde Kadınlar Arası Yardımlaşma ve Bunu Etkileyen Faktörler Üzerine Bir Araştırma (Niksar Ovası Örneği)

: 908rD E.2681

CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ Turgutlu Meslek Yüksekokulu İş Akış Şeması

KARAR. ^Şükrü İBİŞ. Y apılan g ö rü şm eler sonunda;

T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Temel Eğitim Genel Müdürlüğü

MĠLLĠ EĞĠTĠM BAKANLIĞI OKUL ÖNCESĠ EĞĠTĠM KURUMLARI ÇOCUK KULÜPLERĠ YÖNERGESĠNDE DEĞĠġĠKLĠK YAPILMASINA DAĠR YÖNERGE TASLAĞI (KARġILAġTIRMA TABLOSU)

B T A n a l o g T r a n s m i t t e r. T e k n i k K ı l a v u z u. R e v 1. 2

% % m t. iş&ty. m 3. KURUM İÇİ BELGELER

Türkiye Antepfıstığı Sektörünün Ekonometrik Analizi

İÇİNDEKİLER YAZARLAR HAKKINDA...VII. ÖNSÖZ (Av. Hakan BEZGİNLİ)... XIII. ÖNSÖZ (Dr.Jur. Tuııay KOKSAL)...XV İÇİNDEKİLER...XVII GİRİŞ...

Gök ler. Uçak lar la gi di lir an cak ora la ra. İn san gök ler de do la şa bil se. Bir ak şa müs tü, ar ka daş la rıyla. Bel ki ora la ra uçak lar

H A S T A N E E N F E K S İY O N L A R IN I Ö NLEM E. E L İF C O Ş K U N E n fe k s iy o n K o n tr o l H e m ş ir e s i

AĞUSTOS / 2017 AYI İTİBARİYLE K TÜRÜ YETKİ BELGESİ SÜRESİ BİTECEK FİRMALAR

GENÇLER ÜRETİYOR SANAYİ GELİŞİYOR

T.C K AM U DENETÇİLİĞİ KURUM U RET KARARI

E M İN E K O Ç A L R İZ E M E R K E Z G Ü L E N D E R E R G E N R İZ E M E R K E Z A Y Ş E D Ü Z G Ü N R İZ E M E R K E Z

YILI MALİ TATİL UYGULAMASI İLE İLGİLİ AÇIKLAMA

MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI PERSONEL KİMLİK KARTLARI YÖNERGESİ

MERKEZİ FİNANS VE İHALE BİRİMİNİN İSTİHDAM VE BÜTÇE ESASLARI HAKKINDA KANUN

YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLERİN BANKALAR KANUNU NUN 46 NCI MADDESİNE GÖRE YAPACAKLARI TASDİKE İLİŞKİN USUL VE ESASLAR HAKKINDA YÖNETMELİK

T.C. SAĞLIK BAKANLIĞI TÜRKİYE HALK SAĞLIĞI KURUMU Van Halk Sağlığı Müdürlüğü

< a H < < ^ 5 i r DÖNEM 3 HBD BECERİLERİ YETERLİLİK DURUMU ( 3.ÖBD SONUÇLARI) M U R A T H A N M y M M

AB ve Türkiye de Tarım Kesiminde Çalışanların Sosyal Güvenlik Açısından Değerlendirilmesi

T.C. Ü M R A N İY E K A Y M A K A M L IĞ I İlçe Y azı İşleri M üdürlüğü. U 'n r t n f f l ^ E g f k r )

T.C. ANTALYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI İmar ve Şehircilik Dairesi Başkanlığı Planlama Şube Müdürlüğü BAŞKANLIK MAKAMINA.

T E K L İF M EK TU BU

T.C. HATAY VALİLİĞİ İl Milli Eğitim Müdürlüğü

iti are E i et Ge el Müdürlüğü ü suru ura devu.eg.gov.tr i ter et adresi de istedikleri trafik tescil birimlerinden randevu alabileceklerdir.

T.C. A N TA LY A B Ü Y Ü K ŞE H İR BELED İY E B A ŞK A N LIĞ I İm ar ve Şelıircilik D airesi Başkanlığı

10. SINIF KONU ANLATIMLI. 2. ÜNİTE: ELEKTRİK VE MANYETİZMA 4. Konu MANYETİZMA ETKİNLİK ve TEST ÇÖZÜMLERİ

MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI ÖRGÜN VE YAYGIN EĞİTİMİ DESTEKLEME VE YETİŞTİRME KURSLARI YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

HALKLARIN YASASI VE. 2. Baskı İSTANBUL BİLGİ ÜNİVERSİTESİ YAYINLARI

Resmî Gazete Sayı : 28360

T.C. YÜKSEKÖĞRETİM KURULU BAŞKANLIĞI Eğilim Öğretim Dairesi Başkanlığı DAĞITIM YERLERİNE

TÜRK EĞİTİM DERNEĞİ YAYINLARI

T.C REYHANLI KAYMAKAMLIĞI İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü

BİRİM İÇ DEĞERLENDİRME RAPORU. Döner Sermaye İşletme Müdürlüğü. Sağlık Uygulama ve Araştırma Hastanesi Kat :1

ORMAN FAKÜLTESİ DERGİSİ İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ. SE R Î CÎLT SAYI SER IES p VOLÜME NUMBE.R ~ M I H SER IE O BAND t ö H EFT ^ İV/O SER IE TOME FASCICULE

T.C. M İLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI Y enilik ve Eğitim Teknolojileri Genel M üdürlüğü

MESLEK HUKUKU. Yahya ARIKAN Serbest Muhasebeci Mali Müşavir

T.C. UŞAK VALİLİĞİ İl Milli Eğitim Müdürlüğü. KAYAMAKAMLIGINA (İlçe Milli Eğitim Müdürlüğüne)...İLK/ORTAOKUL MÜDÜRLÜĞÜNE

YÖNETMELİK TEHLİKELİ M ADDELER VE M ÜSTAHZARLARA İLİŞKİN GÜVENLİK BİLGİ FORMLARININ HAZIRLANMASI VE DAĞITILMASI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Meslekî ve Teknik Eğitim Genel Müdürlüğü DAĞITIM YERLERİNE

T.C. MERSİN VALİLİĞİ İl Kültür ve Turizm Müdürlüğü. SAYI : : /08/2014 KONU: Tescil

S TR E S Y Ö N E T M İ İ

Millî Eğitim Bakanlığı Öğrencileri Yetiştirme Kursları Yönergesi

T.C. YAYLADAĞI KAYMAKAMLIĞI İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü...MÜDÜRLÜĞÜNE. İlgi :İl Milli Eğitim Müdürlüğünün 11/11/2014 tarihli ve sayılı yazısı.

T.C. SAKARYA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Fen Edebiyat Fakültesi Dekanlığı

U MK E K A MP Ç IL IK E Ğ T İ M İ İ 2008

T.C. ANTALYA VALİLİĞİ Halk Sağlığı M üdürlüğü

İHALE DOSYASI İNCELEME RAPORU

ÇAĞDAŞ TÜRK EDEBİYATI. Çetin Öner. Roman GÜLİBİK. Çeviren: Aslı Özer. 26. basım. Resimleyen: Orhan Peker

T.C. İSTANBUL MÜFTÜLÜĞÜ İMZA YETKİLERİ İÇ YÖNERGESİ M AYIS 2015

MUĞLA ÜNİVERSİTESİ GÜNDÜZ BAKIMEVİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak

empozuumu D üretmen en d Okulları / lo^emo 7er: ' STE< Özel AuUem Iar\V\ ' 'İİ+ Nisan 00?- ~ ~ e,

T.C. ADIYAMAN-GÖLBAŞI KAYMAKAMLIĞI İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ. Sayı : E Konu: İnternet ve Bilgi Güvenliği.

MELİKGAZİ İLKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET ENVANTERİ TABLOSU EK-1. Hizmetten yararlananlar

T.C. VAN VALİLİĞİ Van Halk Sağlığı Müdürlüğü

KÜRESEL AYNALAR BÖLÜM 26

T C. REYHANLI KAYMAKAMLIĞI İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü( )... MÜDÜRLÜĞÜNE REYHANLI

İNÖNÜ ÜNİVERSİTESİ PEDAGOJİK FORMASYON EĞİTİMİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. ANTALYA BÜYÜKŞEHÎR BELEDİYE BAŞKANLIĞI İm ar ve Şehircilik Dairesi Başkanlığı

TEST 1. Hareketlilerin yere göre hızları; V L. = 4 m/s olarak veriliyor. K koşucusunun X aracına göre hızı; = 6 m/s V X.

MADDE 2 (1) Bu Yönerge, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve değişiklikleri ile İzmir Üniversitesi Ana Yönetmeliği esas alınarak düzenlenmiştir.

Dünya da ve Türkiye'de Kırsal Turizm

B u gü n, T ü rk iy e de yaşayan bütün insanları ço k yakından ilgilendiren bir kon u yu, eğ itim k on u su n u, yerel

İSTANBUL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ İLKÖĞRETİM KURUMLARI ETÜT YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler

Kararda ta tarih ve No.lu Vergi Usul Kanunu Genel. Kanununun 5 inci maddesinin

tarihinde SGK Genelge. r tarih ve ( ile 6552 Kanunlarda. 2015/8112 Bu. 24/08/2015 tarihinde meydana

T.C. M İLLÎ EĞİTİM BA KANLIĞI Öğretm en Yetiştirme ve Geliştirme Genel M üdürlüğü DAĞITIM YERLERİN E

T.C. KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU RET KARARI

Yeni Sınav Sistemi (TEOGES) Hakkında Bilgilendirme

T.C. NUH NACİ YAZGAN ÜNİVERSİTESİ YAZILIM KULÜBÜ TÜZÜĞÜ. BİRİNCİ BÖLÜM Kuruluş Gerekçesi, Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

İÇİNDEKİLER... SUNUŞ... İKİNCİ BASKIYA ÖNSÖZ... BİRİNCİ BASKIYA ÖNSÖZ... TABLOLAR VE ŞEKİLLER LİSTESİ... KISALTMALAR LİSTESİ...

T.C. A D IY A M A N VALİLİĞ İ İl M illi Eğitim M üdürlüğü. S ayı : /903.99/ /05/2013 K onu: T ercüm an L istelerinin O luşturulm ası

Transkript:

T.C. M ERSİN VALİLİĞİ İl Milfı Eğitim Müdürlüğü Sayı : 61961361/10.04/3658755 01/09/2014 Konu :Ç o cu k K u lü p leri Y önergesi...k AYM AK A M LIĞ IN A (İlçe Milli Eğitini Müdürlüğü) B ak an lığ ım ız T em el E ğitim G enel M ü d ü rlü ğ ü n ü n 27/08/2014 tarih li ve 45512797/10.04/3579735 sayılı M akam O naylarıyla y ü rü rlü ğ e k o n u lan "M illî E ğ itim B akanlığı O kul Ö ncesi E ğitim ve İlköğretim K u ru m lan Ç ocuk K u lü p leri Y ö n erg esi" ile ilgili yazıları ilişik te g ö n d erilm iştir. K onuyla ilgili iş ve işlem lerin yen i y ö n erg ey e u y g u n olarak y ap ılm ası h u su su n d a; B ilg ilerin izi v e g ereğ in i rica ederim. Haşan GÜL Vali a. Milli Eğitim M üdürü EK LER 1-Y azı ve E k leri( 13 sayfa) DAĞITIM : 13 ilçe K ay m ak am lığ ın a (İlçe M illi E ğ itim M üdürlü ğ ü ) Güvenli Elektronik İmzalı Asiı ile Aynıdır Qi ^ aj- ^ Bu belge, 5070 sayılı E lektronik İm za K anununun 5 inci m addesi gereğince güvenli elektronik im za ile im zalanm ıştır Evrak teyidi http://evraksorgu.m eb.gov.tr adresinden 8990-964d-371b-913c-8152 kodu ile yapılabilir. D um lupm ar M ah.g M K. Bulvarı Y enişehir-m ersin Ayrıntılı bilgi için: M urat B A G IŞ-Şube M udurü /M,A Y D IN -V.H.K.İ Elektronik A ğ:http://m ersin.m eb.gov.tr Tel: (0 324) 329 14 81(266) e-posta:tem elegitim 33@ m eb. gov.tr F aks:(0 324)327 15 18

T.C. M İLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Temel Eğitim Genel Müdürlüğü S ay ı : 4 5 5 1 2 7 9 7 /1 0.0 4 /3 5 7 9 7 3 5 2 7 /0 8 /2 0 1 4 K o n u : Ç o cu k K u lü p leri Y önergesi... v a l i l i ğ i n e 2 6 /0 8 /2 0 1 4 tarihli ve 45512797/20/3557646 sayılı M ak am O nayı ile y ü rü rlü ğ e konulan M illî E ğ itim B ak an lığ ı O kul Ö ncesi E ğitim ve İlk ö ğ retim K u ru m lan Ç o cu k K ulüpleri Y ö n erg esi ve ek leri ekte gönderilm iştir. B ilg ilerin izi ve g ereğ in i rica ederim. F u n d a K O C A B IY IK B ak an a. G enel M ü d ü r EK: 1 - M ak am O nayı (1 sayfa) 2- Y ö n erg e (6 sayfa) 3- Y önerge ekleri (5 sayfa) D A Ğ IT IM 81 İl V aliliğ in e Bu belge, 5070 sayılı E lektronik İm za K anununun 5 inci m addesi gereğince güvenli elektronik im za ile im zalanm ıştır A tatürk Blv. 06648 K ızılay/a N K A R A Ayrıntılı bilgi için: D. D E M İR Bilg. İşit. Elektronik A ğ: w w w.m eb.gov.tr Tel: (0 312) 413 15 85 e-posta: tegm _m evzuat@ m eb.gov.tr Faks: (0 3 12)417 71 05

T.C. O. y J 1 M İLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Temel Eğitim Genel Müdürlüğü S ay ı : 4 5 5 1 2 7 9 7 /2 0 /3 5 5 7 6 4 6 2 6 /0 8 /2 0 1 4 K o n u : Y ö n erg e B A K A N L IK M A K A M IN A İlgi: a) M illî E ğ itim B akanlığı O kul Ö ncesi ve İlköğretim K u ru m lan Y ö n etm eliğ i, b) Ş u b at 2008 tarihli ve 2605 sayılı T eb liğ ler D ergisinde y ay ım lan an M illî E ğ itim B ak an lığ ı O kul Ö ncesi E ğ itim K u ru m lan Ç ocuk K ulübü Y önergesi. 3 0 /3 /2 0 1 2 tarihli 6287 sayılı İlk ö ğ retim ve E ğitim K an u n u ile B azı K anunlard a D eğişik lik Y apılm asın a D air K an u n gereğince eğitim sistem im iz ve eğ itim k u ru m la n y en id en y ap ılan d ırılm ış olup b u b ağ lam d a h azırlan an ilgi (a) Y ö n etm elik 2 6 /7 /2 0 1 4 tarih li 29072 sayılı R esm î G azete'd e y ay ım lan arak yürü rlü ğ e girm iştir. İlgi (a) Y ö n etm eliğ in 83 ü n cü m ad d esin in birinci fıkrası h ü k m ü g ereğ in ce ilgi (b) Y ö n erg e y erin e y en id en h azırlan an M illî E ğitim B akanlığı O kul Ö ncesi E ğ itim ve ilk ö ğ retim K u ru m lan Ç o cu k K u lü p leri Y önergesi ekte sunulm uştur. M ak am ların ızca da u y g u n görülm esi hâlinde ekte sunulan Y ö n erg en in y ü rü rlü ğ e k o n u lm asın ı o lu rların ıza arz ederim. Z ey n ep Ö Ç G Ü D E R G enel M ü d ü r V. E K : Y ö n erg e (11 Sayfa) U y g u n g ö rü şle arz ederim..../08/2014 Y u s u f T E K İN M ü steşar O L U R.../08/2014 N abi A V C I B akan Bu belge, 5070 sayılı E lektronik İm za K anununun 5 inci m addesi gereğince gıivenli elektronik im za ile im zalanm ıştır Atatürk Blv. 06648 K ızılay/a N K A R A A yrıntılı bilgi için: D. D E M İR Bilg. İşit. E lektronik Ağ: w w w.m eb.gov.tr Tel: (0 312) 413 15 85 e-posta: tegm _m evzuat@ m eb.gov.tr Faks: (0 312) 417 71 05

MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI OKUL ÖNCESİ EĞİTİM VE İL K Ö Ğ R E T İM KURUM LARI Ç O CUK KULÜPLERİ YÖ NERG ESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç M A D D E 1- (1) B u Y önerg en in am acı; B akanlığabağlı resm î/ö zel okul öncesi eğ itim k u ru m ları ileilk o k u llara dev am ed en çocukların, eğitim saatleri d ışın d ak izam an lard a ilgi alan ların a y ö n elik so sy al, kültürel, sanatsal, sp o rtif ve bilim sel alan lard a eğ itim le rin in ve sosyal g elişim lerin in d estek len m esi içinkurulan çocuk kulü b ü n ü n işley işin eilişk in usul ve esasları d ü zenlem ek tir. Kapsam M A D D E 2- (1) B u Y önerge, B akanlığabağlı resm î/özel okul öncesi eğ itim k u ru m la n ile ilk o k u llar b ü n y esin d e k u ru lan ço cu k k ulüplerinin kuruluş, yönetim, eğitim ve işley işi ile ilgili usul ve esasları kapsar. Dayanak M A DD E 3- (1) B u Y önerge; 14/6/1973 tarihli ve 1739 sayılı M illî E ğ itim T em el K anunu, 2 6 /7 /2 0 1 4 tarih li ve 29072 Sayılı R esm î G azete 'd e y ay ım lan an M illi E ğ itim B ak an lığ ı O kul Ö ncesi E ğitim ve İlköğretim K u ru m lan Y önetm eliği, 2 1 /5 /1 9 7 7 tarihli ve 15943 sayılı R esm î G azete de yayım lanan M illîe ğitim B akanlığı K u ra m la rın d a S özleşm eli v ey a E k D ers G ö revi ile G ö rev len d irilecek U zm an veu sta Ö ğ reticiler H ak k ın d a Y önetm eliğ e d ay anılarak h azırlan m ıştır. Tanım lar M A D D E 4- (1) B u Y önergede geçen; a) A lan: M ezu n oldukları lisans düzeyindeki yüksek ö ğ retim p ro g ram ın a bağlı olarak k u lü b ü n açıldığı eğ itim k u ru m u n a öğretm en olarak atanabilecekleri alanları, b) B ak an lık : M illî E ğitim B akanlığım, c) Ç o cu k kulü b ü : E ğ itim /d ers saatleri dışında; ço cu k lard a güven, so ru m lu lu k d uygusu ile m ev cu t ilgi alan ların ı geliştirm eye ve yeni ilgi alanları o lu ştu rm ay a, b eceriler k azan d ırm ay a y ö n elik bilim sel, sosyal, kültürel, sanatsal ve sp o rtif etk in lik lerin yap ılm ası am acıy la istekli v elilerin çocukları için kurulan kulübü, ç) G rup: K u lü p te görevli öğretm en/usta öğretici soru m lu lu ğ u n d ak i en az 10 çocuktan o lu şan grubu, d) K o o rd in a tö r öğretm en: A lan dışından görev y apacak olan u sta ö ğ reticilere etk in lik ler sırasın d a reh b erlik ve g ö zetim faaliyetlerini yürüten alan m ezunu öğretm en i, e) K u lü p etk in lik saati: O kul öncesi eğitim k u ram ların d a k esin tisiz 50 dakika, ilk o k u llard a ise 40 d ak ik alık etk in lik süresini, f) Ö ğ retm en : B ak an lığ a bağlı resm î ve özel öğretim k u ram ların d a görev y ap an v ey a bu k u ra m la ra atan m a şartlarım taşıy an alan m ezunu öğretm eni, g) T em el giderler: M ateryal alım ı, beslenm e, Sosyal G ü v en lik K u ru m p rim i ve o k u lu n d iğer g id erlerin i, ğ) U sta öğretici: K o o rd in atö r öğretm en rehberlik ve g özetim inde ilgili k u lü p etkinliğini y ü rü teb ilecek sertifik aya sahip en az lise m ezunu öğreticiyi ifade eder. 1

İKİNCİBÖLÜM Çocuk Kulübü Kurulması Ç ocuk kulübü kurulması M A D D E 5- (1) A lan taram ası yapılarak, çağ nüfu su n u n eğitim taleb in in k arşılan d ığ ı okul ö n cesi eğ itim k u ru m lan ile ilkokullarda,personel ve fizikî im k ân ların yeterli olm ası, uygun eğ itim ortam ı bulu n m ası ve kulüp için en az 10 çocuk v elisin in b aşv u ru d a b u lu n m ası d u ru m u n d a, okul m ü d ü rlü ğ ü n ü n teklifi ve il/ilçe m illî eğitim m ü d ü rlü ğ ü n ü n onayı (E K -1 ) ile çocuk kulü b ü kuru lu r. Ç o cu k kulübü, k u rulduğu okulun adını alır. (2) O kul y ö n etim i, bir sonraki eğitim ve öğretim yılı için o k u ld a k u ru lacak kulüplere k ay ıtlar b aşlam ad an önce; k u ru m u n türünü, im kân ve şartlarını, ö ğ rencilerin s ın ıf seviyesini, çev ren in so sy o - ek o n o m ik, kültürel ve coğrafi özelliklerini dikkate alarak k arar verir. (3) A çılm ası p lan lan an çocuk kulüpleri, kayıt dönem inde velilere d u yurulur. (4) Ç o cu k k u lü b ü kuru lam ay an okullardaki çocuklar, başka o k u lların çocuk k u lü p lerin e k ay ıt y ap tırab ilirler. O kul öncesi eğitim k u rulularında bu çocu k lar için, E K -4 K ay ıt F o rm u ve EK -5 A cil D u ru m lard a B aşvurulacak K işiler Form u doldurtulur. (5) Ç o cu k lar, velilerin talepleri de dikkate alınarak çocuk kulü b ü n e k ay d ed ilir. (6) B ir k u lü p tek i çocuk/öğrenci sayısının okul öncesi eğitim k u ru m ların d a 20*yi, ilk o k u llard a 3 0 u g eçm em esi esastır. (7 )Ç o cuk k u lü b ü isteğe bağlı ve ücretlidir. V eliler, çocuklarım ço cu k k u lü b ü n e kayıt y ap tırm ay a zo rlan am az. ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Kulübün Çalışma Esasları Kulübün çalışma esasları M A DDE 6- (1) Ç o cu k kulübü çalışm a esasları şunlardır; a) D u ru m ların ın b elg elendirilm esi kaydıyla; 1)K ulüpte b ird en çok çocuğu bulunan v elilerin diğer ço cu k ların d an ü cretin y a n sı alınır. 2 )K u lü p lerd e, d u ru m larm ıb elg elendirm elerik ay d ıy laşeh it, harp m alû lü v em u h arip g aziço cu k lan ilek u lü p tek iö ğ rencik o n ten jan m m o ranın d akiy o k su lailelerin en g elliço cu k lan n d anücretah n m az. 1 /1 0 'u b) Fler y a ş/sın ıf düzey in d e yeterli sayıda başv u ru olm ası h âlin d e,ço cu k lar sev iy elerin e u ygun y a ş/sın ıf d ü zeylerin eg ö re kulüp etkinliklerine alınır. Z orunlu h âllerd e ise farklı yaş g ru b u n d aki/sın ıflard aki çocu k lara bir arada da kulüp etkinliği yaptırılabilir. c)k u lü p etk in lik saati günlük, 2 çalışm a saatinden az, 6 çalışm a saatin d en çok olam az. E tk in lik lerin en geç s a a tl8.3 0 'd a sona erdirilm esi zorunludur. Y arıyıl tatili ile sınırlı olm ak ü zere g ü n lü k 8 k u lü p etk in lik saati kulüp faaliyeti yapılabilir. ç) K u lü p te farklı alan lard a etkinlik yaptırılabilir. A ncak, b ir alan a ait etk in lik saati günlük iki etk in lik saatin d en fazla olam az. d) R esm î ve d in î bayram günleri ile yılbaşı günü ve 1 M ayıs günü çocuk k u lü b ü faaliy etleri yapılm az. DÖ RDÜNCÜ BÖLÜM Kulüpte Yapılacak Etkinlikler Yapılacak etkinlikler M A D D E 7- (l)k u lü p etkinlikleri, T ürk m illi eğitim in genel am aç ve tem el ilkeleri ile eğ itim /ö ğ retim p ro g ram ların a uygun olarak yürütülür. (2 )Ç o cuk/ö ğ ren cilerin yaş ve gelişim sel durum larına göreço cu k k u lü b ü etk in lik lerin d e; bilim olim p iy atları ve p ro je çalışm aları, güzel sanatlar, beden eğ itim i ve sp o r çalışm aları, halk oyunları, gelen eksel ço cu k oyunları, yabancı dil ile ilk o k u llard a g ü n lü k eğ itim ve 2

ö ğ retim id estek ley ici çalışm alar yapılır. A ncak, eğitim ve öğretim i d estek leyici çalışm alar g ü n lü k 1 (bir) etk in lik saatin d en fazla olam az. (3) B eslen m e saati ile üç saatten fazla kulüp etkinliği y ap ılan okul ö n cesi eğitim k u ra m la rın d ak i din len m e saatleriö ğ retm en /u sta öğretici g özetim inde yapılır. BEŞİNCİBÖLÜM Kayıt, Devanı ve Devamsızlık Kayıt zam anı M A D D E 8- (1) Ç o cu k k u lü b ü kayıtları eğitim ve öğretim yılı k ay ıtları ile b irlik te başlar, eğitim v e ö ğ retim yılı süresince devam eder. Çocuk kulübü kayıtları M A D D E 9- (1) Ç o cu k k u lü b ü n ek ay ıtta öncelik sıralam ası; a) Ç alışan an n e b ab aların o k u la kayıtlı çocukları, b) O k u la k ay ıtlı d iğ er çocuklar, c) Ç o cu k k u lü b ü k u ru lam ayan okullardaki anne babası çalışan çocuklar, ç) Ç o cu k k u lü b ü k u ru lam ay an okullardaki d iğ er çocuklar, o larak belirlenir. (2) M ü racaatın fazla olm ası duru m u n d a bu b elirlem eler v eliler h u zu ru n d a k u ra ile yapılır. (3) K u lü b e kaydı y ap ılan çocuğun velisi ile Ç ocuk K ulübü S özleşm esi (E K -2) im zalanır. Devam ve devamsızlık M A D D E 10- (1) K ulübe kayıtları yapılan çocukların kulüp etk in lik lerin i ak satm ay acak şek ild ed e v am la n n ın velileri tarafından sağlanm ası esastır. (2) K u lü b e d ev am etm ey en çocukların durum u veliye ivedilikle b ild irilir. M azeretsiz ve k esin tisiz 20 (yirm i) gün devam etm eyen çocukların k ulüple ilişiği k esilir ve veli b ilg ilen d irilir. (3) 7 (yedi) g ü n d en fazla sağlık raporuna dayalı hastalıklar, doğal afet, anne, b ab a ve k ard eşlerin ö lü m ü gibi ö zü rler n edeniyleyapılan devam sızlıklarda, devam etm ed iğ i günlere ait ü cret b ir so n rak i ay ın ücretine sayılır. B ir sonraki ayda ücret ö dem esi yok ise b u ü cret veliye iade edilir. (4) Ç o cu k k u lü b ü n e k ayıtyaptıran, ancak hiçbir h izm et alm ad an k ay ıttan vazgeçen v elilere ö d ed ik leri aidat iade edilir. ALTINCI BÖLÜM Kulüp Yönetimi ve Personel İşleri Çocuk kulübü yönetim kurulu ve görevleri M A D D E 11- (1) Ç o cu k k u lübü yönetim kurulu; okul m ü d ü rü n ü n b aşk an lığ ın d a bir m ü d ü ry ard ım cısı, k ulüpte görevli bir öğretm en vey a k o o rd in atö r ö ğ retm en ileçocuklarını kulübe k ay d ettiren v elilerin kendi aralarında seçecekleri ikiveli tem silc isin d en o lu şu r.m ü d iir y ard ım cısı b u lu n m ay an okullarda, okul m üdürlüğünce uygun g ö rü len b ir öğretm en ço c u k k u lü b ü y ö n etim in d e görevlendirilir. U y g u lam a sın ıfların d a bu g ö rev b ö lü m şefi tarafın d an yapılır. (2) Y ö n etim K urulu; a) G ö rev ve so ru m lu lu k lar konusu n d a üyeler arasın d a iş b ö lü m ü yapar. b) V elilerin ve ço cu k ların istekleri d o ğrultusunda kulüp etk in lik alan ların ı belirler. c) K u lü p etk in lik p ro g ram ın ı hazırlatır, onaylar ve uygulan m asın ı sağlar, ç) K u lü p ü cretlerin i, bu Y önerge esaslarına göre belirler. 3

d) K u lü p te g ö rev alan y önetici, öğretm en, usta öğretici, k o o rd in atö r ö ğ retm en, ilgili p erso n ele ö d en ecek ü cret m iktarı ile diğer giderleri bu Y önerge h ü k ü m lerin e u ygun o larak tesp it ed er ve ilg ililere duyurur. e) Ç o cu k k u lü b ü ad ın a k am u bankalarının birinde hesap açar. f)k u lü b ü n g elir ve giderlerinin usulüne uygun olarak k ay ıt ed ilm esin i ve h arcan m asın ı sağlar. g) K u lü p etk in lik lerin in düzenli yürütülm esi için zam anın d a gerekli ted b irleri alır. Usta öğretici, öğretmen ve koordinatör öğretmeningörevlendirilmesi ve görevi M A D DE 12- (1) Ç ocuk kulübünde g ö revlendirilecek u sta ö ğ retici/ö ğ retm en ve g erek m esi h âlin d e k o o rd in atö r öğretm en, yönetim k u ru lu n ca tesp it edilir. İh tiy açtan fazla b aşv u ru olm ası h âlin d e, g ö rev len d irm e işlem lerindeki öncelik; diplom a, sertifik a, iş deneyim i ve b en zeri h u su slar belgeye dayalı olarak y önetim kurulunca b elirlen erek seçim y ap ılır ve d o sy asın d a b u lu n d u ru lu r. (2) A lan d ışın d an g ö revlendirilen usta öğreticilere, reh b erlik ve g ö zetim faaliyetlerini y ü rü tm ek üzere üç g ru b a k ad ar 1 (bir) k o o rd in atö r öğretm en g ö revlendirilir. G rup sayısının ü çü geçm esi h alin d e ikinci k o o rd in atö r öğretm en görevlendirilir. İstekli o lm am ası d u ru m u n d a okul d ışın d an d a alan m ezu n u öğretm en ler k oordinatör öğretm en o larak görev len d irileb ilir. (3) Ç o cu k k u lü b ü n d e görev len d irilen usta ö ğretici/öğretm en ve k o o rd in atö r ö ğ retm en,en az 15 gün ö n ceden görev len d irm e onayının ip talin iistey eb ilir.b u k işiler, yerlerine g ö rev len d irm e y ap ılın cay a k ad ar görevlerini sürdürürler. Bu süre 15 günü geçem ez. (4) Ç o cu k k u lü b ü n d e g örevlendirilen usta ö ğ retici/ö ğ retm en ve k o o rd in atö r öğretm en, y ap ılacak etk in lik lerle ilgili aylık/yıllık çerçeve planı hazırlar. H azırlan an çerçeve planları okul m ü d ü rlü ğ ü n ce onay lan d ık tan sonra uygulanır. (5) Ç o cu k k u lü b ü n d e g örevlendirilen usta ö ğ retici/ö ğ retm en ve k o o rd in atö r ö ğ retm en,k u lü p etk in lik leri esn asın d a m evzuata uygun olarak nöbet g ö rev in i y erin e getirir. M em ur ve diğer personelin görevlendirilmesi M A D D E 13- (1) Ç o cu k k u lübü yönetim kurulunca, a) O k u lu n m u h aseb e işlerinden sorum lu bir m em ur, y o k sa o k u ld a sözleşm eli olarak çalışan p erso n el, çocuk k u lübünün idari ve m ali işlerini y ü rütm ek ü zere g ö revlendirilir. B u n ların b u lu n m am ası d u ru m u n d a bu görevi m ü d ü r y ardım cısı yürütür. b) Ç o cu k k u lü b ü n ü n tem izlik ve beslenm e işlerinde yeterli say ıd a y ard ım cı personel g ö revlendirilir. c) O k u ld a sö zleşm eli olarak çalışan personelin kulüp h izm etlerin d e de g ö rev lendirilm esi d u ru m u n d a, bu k işiler için kulüp bütçesinden ödenecek olan vergi ve d iğ er k esin tiler, k işilerin sözleşm eli o larak çalıştırıld ık ları h esaba aktarılarak ödenebilir. YEDİNCİBÖLÜM Mali Hükümler Kulüp ücretinin tespiti ve alınması M A D D E 14- (1) V elilerin ekonom ik durum ları ve kulübe d ev am eden ço cuk sayısı esas alınarak; çocuk k u lü b ü n ü n etk in lik saat ücreti. D evlet M em urları K an u n u n a göre g ündüz ö ğ retim i için b elirlen en g österge rakam ı ile ay lık lar için belirlenen kat say ın ın çarp ım ın d an o lu şan ders saati ü cretin in 1/10 undan az, 1/5 inden fazla o lm ay acak şek ild e kulüp y önetim k u ru lu n ca b elirlen ir.a n cak özel o kullarda kuru lan çocuk k u lü p lerin in ü cretleri okul y ö n etim in ce belirlenir. 4

(2) G ü n lü k k u lü p etk in lik saati kulüp yönetim ince belirlenir. K ulüp faaliyeti y ap ılan gün say ısın a göre h esaplan an ay lık ücret veliye bildirilir.v eli, kulüp ücretin i her ay peşin o larakkulü p ad ın ab ankad aaçılan h esaba yatırarak dekontu n u k u lü p y ö n etim in e teslim eder. (3) K u lü p ücretin i b ir ay içerisinde yatırm ayan v elinin çocuğu, b ir so m ak i ay kulüp etk in lik lerin e alın m az ve k u lü p le ilişiği kesilir. Harcam aların yapılması M A D D E 15- (1) Ç o cu k kulü b ü n ü n giderleri, v elilerd en alm an ü cretlerd en o lu şan kulüp b ü tçesin d ekig elirlerd en karşılanır. H arcam alar yönetim kurulu kararı d o ğ ru ltu su n d a yapılır. (2) H arcam alard a, 4/1 /2 0 0 2 tarihli ve 4734 sayılı K am u İhale K an u n u, 5 /l/2 0 0 2 ta rih li ve 4735 sayılı K am u İhale S özleşm eleri K anunu ile 10/12/2003 tarih li ve 5018 say 111 K am u M alî Y ö n etim i ve K ontrol K anunu, 31/12/2005 tarihli ve 26040 sayılı 3. M ü k errer R esm î G azete *de y ay ım lan an M erk ezî Y önetim H arcam a B elgeleri Y önetm eliği ve 19/12/2002 tarihli ve 24968 sayılı R esm î G azete de y ayım lanan M al A lım la n D en etim. M u ay ene ve K abul İşlem lerin e D air Y ö n etm elik hüküm leri uygulanır. (3) Ç o cu k k u lü b ü gelir ve giderleri okulun tabi olduğu m u h aseb e sistem in e göı e tutulur. M u h aseb e k ay d ın ın ispatlayıcı bir belgeye dayanm ası ve m ali sonuç d o ğ u ran her işlem in m u h aseb e k ay ıtların d a g österilm esi zorunludur. (4) H arcam alarla ilgili belgeler dosy alan ır ve denetim e h azır hâlde b u lu n d u ru lu r. Kulüp giderleri M A D D E 16- (l)k u lü p gelirlerinin; a) % 3 4 ü tem el giderlere, b) % 3?üokul öncesi eğ itim k u ru m lan ve ilkokulların ih tiy açların d a k u llan ılm ak üzere o k u lu n bağlı b u lu n d u ğ u il/ilçe m illi eğitim m üdürlüğüne, c) % 4 5 i k u lü p te g ö revlendirilen öğretm en, usta öğretici ve k o o rd in atö r ö ğ retm ene, ç) % 12 sik u lü p y ö n etim kuru lu başkanı, m üdür yardım cısı y a da m ü d ü r y ard ım cısı o lm ay an o k u llard a m ü d ü r yardım cısı yerine g örevlendirilen üye öğretm en e, ay rılır. d) % 2 si k u lü b ü n y azışm a ve m uhasebe islerinde g ö revlendirilen p erso n ele, e) % 4 ü k u lü b ü n tem izlik, bakım ve beslenm e işlerini y ü rü tm ek le görev li personele t) H esap lam alar Ö rnek B ütçe T ablosu E K -3 e göre yapılır. (2) Ö d em eler aylık; ek gösterge dâhi! en yüksek D evlet m em u ru b rü t ay lığ ın ın k ulüpte g ö revlendirilen ö ğ retm en, usta öğretici ve k o o rd in atö rö ğ retm en lerd en resm î g örevi b u lu n an lar için % 8 0 ini, resm î görevi b u lu n m ay an lar için % 140 ını, kulüp yönetim k u ru lu başk an ı için % 7 5 'in i, y ö n etim k u ru lu üyesi için % 5 0 sini, kulübün y azışm a ve m u h aseb e işleri ile tem izlik, b ak ım ve b eslen m e islerini yürüten personel için % 4 0 ını geçem ez. (3) K u lü p te b irden fazla görevi olan p eıso n ele, bu görevleri k ap sam ın d a ücreti en fazla o lan k alem d en ö d em e yapılır. (4) K ulü b ü n tem izlik, bakım ve beslenm e işlerini y ü rü tm ek üzere b ird en fazla personel g ö revlen d irileb ilir. B u d u ru m d a % 4 liik pay g örevlendirilen p erso n ele eşit o larak p ay laştın lır. B u g id er k alem in d en b ir kişiye ödenecek ücret % 2 yi geçem ez. (5) B u m ad d en in ikinci fıkrasına göre hesaplanan gider k alem lerin d en artan m iktar, ay lık o larak tem el g id erler kalem ine aktarılır. (6) E ğ itim ve ö ğ retim yılı sonunda kulüp hesabında para k alm ası d u ru m u n d a, bu para okul öncesi aid at h esabı v ey a okul-aile birliği h esabına aktarılır. Çocuk kulübünde tutulacak defter ve dosyalar M A D D E 17- (1) Ç ocuk kulüplerinde; a) N o ter tasd ik li K arar D efteri, b )K u lü p K ay ıt D efteri, 5

c) K u lü p Y o k lam a D efteri, ç) K u lü p D ers D efteri, d) N o te r tasd ik li İşletm e D efteri, e) K u lü p ü cretleri ile ilgili b an k a dekontları ve H arcam a B elgeleri D osyası, f) K u lü p eğitim etk in lik leri p rogram ve planlar dosyası tutulur. SEKİZİNCİ BÖLÜM Denetim ve Sorumluluk Denetim M A D D E 18- (1) Ç o cu k k ulübü eğitim etkinlikleri ile evrak, d efter ve d o sy aların zam anın d a, d o ğ ru v ed ü zgün olarak tutulup tutulm adığı, y önetici, ö ğ retm en ve diğer p erso n elin g ö rev lerin i zam anın d a ve düzenli olarakyürütüp y ü rü tm ed ik leri ve benzeri h u su slar, y ö n etim k u ru lu başkanı ile denetim yetkisi b u lu n an larca denetlenir. Sorum luluk M A D D E 19- (1) B u Y önerge h üküm lerince kulüp h izm etlerin d e g ö rev alan her k ad em edek i p erso n el,g ö revlerin i zam anında ve etkin olarak yerine g etirm ek le y ü k ü m lü d ü r. Özel öğretim kurum lan ile ilgili işve işlemler M A D D E 20- (1 )8/2/2007 tarihli ve 5580 sayılı Ö zel Ö ğretim K u ru m lan K an u n u k ap sam ın d a faaliy ette b u lu n an özel okulöncesi eğ itim k u ru m ları ile ö zelilk o k u llard a açılacak çocuk k u lü p lerin işley işin d e,ö zel öğretim k u ru m lan m ev zu atın d a h ü k ü m b u lu n m ay an h u su slard a b u y ö n erg e hüküm leri uygulanır. Yürürlükten kaldırılan mevzuat: M A D D E 21- B u y ö n erg en in yürürlüğe girdiği tarih itib arıy lal 1/02/ 2008 tarih li ve 39 sayılı T alim ve T erb iy e K u ru lu K ararı ile yürürlüğe konulan M illî E ğ itim B ak an lığ ı O kul Ö ncesi E ğ itim K u ru m lan Ç ocuk K ulüpleri Y önergesi y ürürlükten kald ırılm ıştır. Y ürürlük M A D D E 22- (1) B u Y önerge O nay tarihinde yürürlüğe girer. Yürütm e M A D D E 23- (1) B u Y önerg e hüküm lerini M illî E ğitim B akanı yürütür. 6

Ç O C U K K U LÜ B Ü ONAY Ö R N E Ğ İ EK-1 K U R S Y Ö N E T İM K U R U L U G Ö R E V İ 1 OkulM üdürü 2 M üdüryrd. 3 Ö ğretm enveyakoordinatoröğretm en 4 Veli 5 Veli Ö Ğ R E T M E N /U S T A Ö Ğ R E T İC İ/K O O R D İN A T Ö R Ö Ğ R E T M E N 1... 2... 3... G Ö R E V L İ P E R S O N E L A.Y azışm a - M uhasebeişleri B. T em izlikb akım veb eslenm e 1 2... 3... K U L Ü P E T K İN L İĞ İ Y A P IL A C A K G Ü N L E R... G Ü N L Ü K E T K İN L İK SA A T İ S A Y IS I... B aşlam asaati :...B itişsaati :... K U L Ü P E T K İN L İK SA A T İ Ü C R E T İ Ö Ğ REN Cİ SA Y ISI :... TAHM İNİ B ÜTÇE :... TL K U L Ü P E T K İN L İK A L A N L A R I 1- Folklor 2- D ram a 3- M üzik 4- Y ukandakibilgilerdoğrultusundaçocukkulübüaçılm asım olurlarınızaarzederim. A dısoyadı O kulm üdürü U ygungörüşlearzederim. M üdüry ardım cısı/şubem üdürü OLUR... /.../... ADI SOYADI İl/İlçeM illieğitim M üdürü

(EK-2) Ç O C U K K U LÜ B Ü S Ö Z L E Ş M E S İ Bu sözleşm e...kulüp yönetim kuruluile... nınvelisi... nın arasm dakiyüküm lülükleribelirlem ekam acıyladüzenlenm iştir. 1- Y önetim kuruluncayönergehüküm lerinegörehesaplananbiretkinliksaatücreti... TL dir. 2- K ulüpfaaliyetiyapılangünsayısınagörehesaplananaylıkücretveliyebildirilir. Veli, belirlenenkulüpücretini her ay peşinolarakkulüpadınabankadaaçılanhesabayatırarakdekontunukulüpyönetim ineteslim eder. 3- Veli, yönetim kuruluncabelirleneneğitim etkinliksaatlerineuym akzorundadır. 4-7 (yedi) gündenfazlasağlıkraporunadayalıhastalıklar, doğalafet, anne, baba vekardeşlerinölüm ügibiözürlernedeniyleyapılandevam sızlıklarda, devam etm ediğigünlereaitücretbirsonrakiayınücretinesayılır. B irsonrakiaydaücretödem esiyokisebuücretveliyeiadeedilir. 5- Çocuğunukulübekayıtyaptırdığıhaldehiçbirhizm etalm adankayıttanvazgeçilm esivetalephâlindekulüpücretiaidatıiadeedilir. 6- Veli, çocuğunundevam sızlığındankulüpyönetim inihaberdareder. 7- M azeretsizvekesintisiz 20 (yirm i) gündevam etm eyençocuklarilekulüpücretinibir ay içerisindeyatırm ayanvelininçocuğu, birsonraki ay kulüpetkinliklerinealınm azvekulüpleilişiğikesilir. 8- Veli, öğretm en/ustaöğreticininizniolm adanetkinliksınıflarınagirem ez. 9-Veli, kulüpyönetim ivegrupöğretm enlerinindüzenlediğitoplantılarakatılır. 10- Bu sözleşm edebelirtilm eyenhususlardayönergehüküm leriuygulanır. 11- Sözleşm edebelirtilenhususlarlailgiliyaşanacakuyuşm azlıkhalinde...ilindekim ahkem eleryetkilidir. Bu sözleşme on bir (11) m addeolup 20... tarihindeikinüshaolarakdüzenlenm işvetaraflarcaim zaedilm iştir. V eiiy önetim K urulubaşkam A dısoyadı: AdıSoyadı: İm zası : İmzası : * K ulüpyönetim kurulu, yönergehüküm lerineaykırıolm am akkaydıylasözleşm eyegerektiğindem addeekleyebilir.

ÇOCUK KULÜPLERİ ÖRNEK BÜTÇE TABLOSU EK-3 A Aylıklar İçin Belirlenen Katsayı B Gündüz Öğretimi G östergesi C Belirlenebilecek En Az Saat Ücreti (A*B/10) D Belirlenebilecek En Çok Saat Ücreti (A*B/5) Ü CR ET BELİR LEM E TABLOSU E F Okulun Belirlediği Saat Günlük Kulüp Ücreti Etkinlik Saati Sayısı G Aylık Ortalama İş Günü Sayısı H Okulun Belirlediği Aylık Ücret (E*F*G) I Kulübe Katılan Çocuk Sayısı J Aylık Aidat Toplamı <H*I) K En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığı 0,076998 140 1,08 TL 2,16 TL 2,00 TL 5 20 200,00 T L 60 12.000,00 T L 731,00 TL GİDER KALEMLERİ ÖZET TABLOSU GİDER KA LEM LERİ ORAN MİKTAR Temel Giderler (Materyal Alımı, Beslenme, SGK Prim ve Okulun Diğer Giderleri) 34% 4.080,00 TL ll/llçe Milli Eğitim Müdürlüğü Payı 3% 360,00 TL Kulüp Yönetim Kurulu Başkanı ve Üyesi 12% 1.440,00 TL Öğretmen, Usta Öğretici ve Koordinatör Öğretmen 45% 5.400,00 TL Yazışma-Muhasebe İşlerini Yürüten Personel 2% 240,00 TL Temizlik Bakım ve Beslenme İşlerini Yürüten Personel 4% 480,00 TL TOPLAM 100% 12.000,00 T L GİDER KALEMLERİ Kadro Durumu Brüt Ücret GİDER KALEMLERİ AYRINTI TABLOSU 16.M addenin 2.Fıkrasına Göre En Fazla Ödenecek AÇIKLAMA 1 AÇIKLAM A 2 Net Ücret Tem el Giderler (M ateryal Alımı, Beslenm e, SGK Pıim ve Okulun E Diğer Giderleri) 4.080,00 TL 4.080,00 TL İl/ilçe Milli Eğitim Müdürlüğü 360,00 TL 360,00 TL c m tu >. Başkan (Müdür) 720,00 TL 548,25 TL En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığının %75'i Gelir ve damga vergilerini hesaplayınız :0 cs û > se Üye (Müdür Yardımcısı/Öğretmen) 720,00 TL 365,50 TL En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığının %50'i Gelir ve damga vergilerini hesaplayınız Öğretmen, Usta Öğretici ve Koordinatör Öğretm en Öğretmen Resmi Görevli 900,00 TL 584,80 TL En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığının %80'i Gelir ve damga vergilerini hesaplayınız Öğretmen SGK'lı 900,00 TL 1.023,40 TL En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığının %140'ı Gelir ve damga vergisi ile SGK prim ve diğer kesintileri hesaplayınız. Usta Öğretici SGK'lı 900,00 TL 1.023,40 TL En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığının %140'ı Gelir ve damga vergisi ile SGK prim ve diğer kesintileri hesaplayınız. Koordinatör Öğretmen Resmi Görevli 900,00 TL 584,80 TL En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığının %80'i Gelir ve damga vergilerini hesaplayınız Koordinatör Öğretmen SGK lı 900,00 TL 1.023,40 TL En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığının %140'ı Gelir ve damga vergisi ile SGK prim ve diğer kesintileri hesaplayınız. Usta Öğretici 900,00 TL Kadro durumunu giriniz Kadro durumunu giriniz Kesintiler için kadro durumunu giriniz Y azışm a-m uhasebe İşlerini Yürüten Resmi Görevli 240,00 240,00 En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığı %40'ı Gelir ve damga vergilerini hesaplayınız Personel Temizlik Bakım ve Beslenme İşlerini Yürüten Personel Hizmetli Resmi Görevli 240,00 240,00 En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığı %40'ı Gelir ve damga vergilerini hesaplayınız Aşçı SGK'lı 240,00 240,00 En Yüksek Devlet Memuru Brüt Aylığı %40'ı Gelir ve damga vergisi ile SGK prim ve diğer kesintileri hesaplayınız.

... O K U L U Ç O C U K K U LÜ B Ü B A ŞVURU F O R M U EK-4 Ç ocuğun Atlı ve Soyadı E v A d resi :... Ev T elefonu :... O k u l T elefonu :... Doğum T a rih i :... Y aşı (G ün,a y,y ıl) :... C insiyeti K ız ( )...... E rk e k ( )... O k u lu ve Sınıfı :... E vde O tu ra n K işiler : A dı Y aşı Sağ /Ö lm üş/ö z /Üvey B aba :... A n n e :... K a rd e şle r : 1-... 2-... 3-4 -. D iğer K işiler : A dı -Soyadı Y aşı Y a k ın lık D erecesi 1-... 2 -... 3 -... A n n e-b ab a H a k k ın d a B ilgiler : A nne B aba E ğitim D üzeyi :... M esleği :... Ç alıştığı Y e r :... T elefonu :... A y lık G eliri :... A n n e-b ab a A y rı ise A y rı O tu ra n ın : A d r e s i:... T elefon :...B oşanm ış( ) A yrı Y aşıyor ( ) Ç ocuğun Ö zel D u ru m u : B edensel E ngel, Dil ve K o n u şm a B ozukluğu, Ü stün veya Özel Y etenekli, G en etik B o zuklu k, Y aygın G elişim sel B o zuklu k, Z ih in sel Y etersizlik, D ik k a t E ksikliği ve Yıkıcı D avran ış B ozukluğu, A lerji, Ç iğnem e, Y u tm a G üçlüğü, K ro n ik H a sta lık la r, D a v ran ış B o zuklu k ları, G eçirdiği H a sta lık lar ve Y apılan A şılar. 1-... 2-... 3-4 - B a şv u ranın : A dı-soyadı : İm zası : T a rih : N O T : ' B aşvuru Form u m üracaat eden veli tarafından doldurulacak ve çocukların kulübe alınm asında bu bilgiler esas alınacaktır.

... O K U L U Ç O C U K K U LÜ B Ü A C İL D U R U M L A R D A B A SV U R U LU C A K K İŞ İL E R F O R M U Ç O C U Ğ U N A dı :... S o y a d ı:... D oğum Y eri :... D oğum T a rih i :... B A B A N IN A dı -Soyadı :... İşA d resi :... İşT elefonu :... Ev A d r e s i:... Ev T elefonu :... A N N E N İN A dı-soyadı :... İşA dresi :... İş T elefonu :... E v A d r e s i:... Ev T elefonu :... O K U L A G E T İR İP G Ö T Ü R E N İN A d ı-s o y a d ı:... A d r e s i:... T elefon :... A C İL D U R U M L A R D A A N A B A B A N IN D IŞIN D A B A Ş V U R U L A C A K K İŞ İN İN A dı-s oyadı :... A d resi :... T elefon :... V A R SA Ç O C U Ğ A B A K A N H A ST A N E V EY A D O K T O R U N A d ı-s oyadı :... A d resi :... T elefon :... N O T : Ç ocuğa ve yakınlarına ait bilgilerin bulunduğu bu form karta bastırılarak çoğaltılır.