Unutmayı Unutmak Sizin Elinizde



Benzer belgeler
PSİKOLOJİK DANIŞMANLIK VE REHBERLİK KASIM AYI BÜLTENİ

VERİMLİ DERS ÇALIŞMA YÖNTEMLERİ

NASIL ÇALIŞILIR? NASIL BAŞARILI OLUNUR?

ALGI BİLGİ İŞLEME SÜREÇ VE YAKLAŞIMLARI

Verimli Çalışma. Edinilmiş çalışma alışkanlıkları

ROBOT GELİŞİM ATÖLYESİ ZİHİNSEL GELİŞİM AKIL OYUNLARI ATÖLYESİ ATÖLYESİ BİLİM ATÖLYESİ ÖĞRENCİ KOÇLUĞU MATEMETİK İNGİLİZCE ATÖLYESİ

DBE ÖĞRENME STİLLERİ ENVANTERİ ADI SOYADI DOĞUM TARİHİ UYGULAMA TARİHİ SIRA NO TAKİP NO. Eddie Van Halen

Nasıl Daha İyi Öğrenirim?

Öğrenme stilleri görsel, işitsel ve dokunsal olmak üzere 3 gruba ayrılır.

ETKİLİ ÖĞRENME NASIL GERÇEKLEŞİR

BİRİNCİ OTURUM 23 Haziran Cumartesi Sabah TYT (Temel Yeterlilik Testi) İKİNCİ OTURUM 23 Haziran Cumartesi Öğleden Sonra Türk Dili ve Edebiyatı-Sosyal

ADEM TOLUNAY ANADOLU LİSESİ REHBERLİK VE PSİKOLOJİK DANIŞMA SERVİSİ ÖĞRENME VE BAŞARI

% 83 % 10 % 4 % 2 % 1. Görme. İşitme. Koklama. Dokunma. Tatma

BELLEK. 1- KISA SÜRELİ BELLEK: Kısa süreli bellek de iki aşamalıdır. -Duyumlarla elde edilen bilgilerin - Çok kısa süreli bellekten gelen

TEST: Nasıl Daha Verimli Öğrendiğinizi Biliyor musunuz?

ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ VE MATERYAL GELİŞTİRME

ŞİMDİ LYS ZAMANI FEM YAYINLARI REHBERLİK KOORDİNATÖRLÜĞÜ

: Fotografik Hafıza Teknikleri Kurs Programı. : 5580 Sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanunu ve Bağlı Yönetmelikler

MEV KOLEJİ ÖZEL BASINKÖY OKULLARI OKUL BAŞARISINI GELİŞTİREN VERİMLİ ÇALIŞMA YÖNTEMLERİ

ANABİLİM EĞİTİM KURUMLARI. ÇOCUK ve ÖĞRENME

VERİMLİ DERS ÇALIŞMA İÇİN ÖNERİLEN ÇEŞİTLİ ÇALIŞMA METODLARI

MENTAL ARİTMETİK, PARİTMETİK VE SOROBON EĞİTİM /KURS ÖNERİ FORMU

Öğrenme Stili Nedir?

NASIL ÖĞRENİYORUZ? (KÖS) (KİŞİSEL ÖĞRENME STİLİ)

BÖLÜM 1 SINAVLARA HAZIRLANMAK

PROGRAMLI ÇALIŞMA YÖNTEMLERİ VE DİKKAT SÜRESİ

ÇOCUKLARINIZA VERĐMLĐ DERS ÇALIŞMA ALIŞKANLIĞINI NASIL KAZANDIRABĐLĐRSĐNĐZ?

Araştırma Problemi. Görme Yetersizliği Olan Öğrencilere Madde ve Isı Ünitesindeki Kavramların Öğretimi.

Adım Adım Başarıya...

Prof. Dr. Acar Baltas, Psikolog

VERİMLİ DERS ÇALIŞMA YÖNTEMLERİ

OKULLARDA TEKNOLOJİ KULLANIMI İLE BEŞERİ ALTYAPI ARASINDAKİ İLİŞKİLERİN İNCELENMESİ. Demet CENGİZ

DİKKAT VE DİKKAT TOPLAMA ADEM TOLUNAY ANADOLU LİSESİ REHBERLİK VE PSİKOLOJİK DANIŞMA SERVİSİ

GÜNLÜK KONU TEKRARLARI NE KADAR OLMALIDIR?

Medeniyet Okulları REHBERLİK SERVİSİ SUNAR..

Okumak,öğrenmenin en pratik yolu. Bilgi çok, zaman ise kısıtlıdır. Herşeyi okuyabilmek bu durumda olanaksızdır. Bu durumda ne yapmalıyız?

TED ANTALYA KOLEJİ PDR SERVİSİ «TEST ÇÖZME TEKNİKLERİ»

TEST ÇÖZME TEKNİKLERİ

VERİMLİ DERS ÇALIŞMA

ETKİLİ ÖĞRENME YÖNTEMLERİ. Başkent Üniversitesi Psikolojik Danışma ve Rehberlik Merkezi

*Öğrenme, öğrencilerin fikri katılımını ve uygulamasını gerektirir. *Kendi başına açıklama ve gösterim, Uzun süreli öğrenmeyi sağlamaz.

Sınav Destek Semineri. Egzersiz. Rahatlama Çalışmaları-1. Engin KUYUCU. İnsan Kaynakları Uzmanı

PROGRAMIN DAYANIĞI : 5580 Sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanunu ve Bağlı Yönetmelikler

SON BASAMAK: II.TEOG

GÖRSEL ÖĞRENEN KİŞİLER

DİNAMİK OKUMA. Eğitimin Amacı: Kimler Katılmalı? Katılmak İçin 7 Neden:

Her sorunun kendine has mantığı vardır. Test çözerken kendi mantığınızla değil, sorunun mantığına göre hareket etmelisiniz.

Emotional Desgin in Multimedia Learning

Yaptığım şey çok acayip bir sır da değildi aslında. Çok basit ama çoğu kişinin ihmal ettiği bir şeyi yaptım: Kitap okudum.

T.C. DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ ANABİLİMDALI İLKÖĞRETİM PROGRAM SINIF ÖĞRETMENLİĞİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİNDE YENİ YAKLAŞIMLAR

NASIL ÖĞRENDİĞİNİZİ BİLİYOR MUSUNUZ?

Öğretim Tasarım ve Teknolojisi Sistemi - ASSURE Modelİ

OXFORD BIG READ YARIŞMASINA KATILDIK!

Çocuklarınıza, sahip oldukları dahi çekirdeğinin büyümesi için ortam hazırlıyoruz

Newton Akademi, Genç Gelişim ve Turtle Mental Aritmetik İş Birliği ile Mental Aritmetik Eğitmenliği

Öğretim Tasarımı ve Eğitim Teknolojisi. Yrd.Doç.Dr. Gülçin TAN ŞİŞMAN

TEOG YAZ TATİLİNDE KAZANILIR

VERİMLİ VE ETKİLİ KİTAP OKUMA YÖNTEMLERİ HAZIRLAYAN: RESÜL UYSAL

İYİ Kİ VARIZ SAĞLIKLIYIZ EVLİYİZ VE SAĞLIKLI BİR ÇOCUĞUMUZ VAR

3. SINIF 3. SORGULAMA ÜNİTESİ VELİ BİLGİLENDİRME BÜLTENİ Öğretim Yılı

NLP TANIMI Sinir Dili Programlama

Hatırlama ve Unutma. Doç.Dr.Hacer HARLAK-PSİ154-PSİ162

Economic Policy. Opening Lecture

xxxxxxx ÖĞRENME RİSK FAKTÖRLERİ RAPORU

ÖĞRENMEDE BAŞARIYI ETKİLEYEN EN ÖNEMLİ FAKTÖRLER. Öğrenmeye karşı istekli ve kararlı olma. Öğrenme için gerekli yeteneklere sahip olma

TED ANTALYA KOLEJİ PDR SERVİSİ AKADEMİK BAŞARININ ARTTIRILMASI

4 GİRİŞ BİLİŞ NEDİR?

Etkin Dinleme. Yönetici tarafından yazıldı Salı, 03 Mart :38 - Son Güncelleme Çarşamba, 18 Mart :25. Etkin Dinleme

GÖZ KASLARININ ESNETİLMESİ

... KULLANARAK DERS ÇALIŞMAYI ÖĞRENİN Aralıklı Alıştırma DERS ÇALIŞMANIZI UZUN ZAMANLARA YAYIN

Öğretenden Öğrenene Tavsiyeler


Öğretim Teknolojileri ve Materyal Geliştirme İLETİŞİM

ETKİLİ DERS ÇALIŞMA TEKNİKLERİ

Öğretim Teknolojileri ve Materyal Tasarımı

Uzaktangörü (Remote Viewing) Basitleştirilmiş Çizim Taslağı Düzenleme V /02/28

SINAV ÖNCESİ SON 1 AY

ÖĞRENME STİLLERİ. Öğretim İlke ve Yöntemleri VI. Hafta

TEOG ÖNCESİ ÖĞRENCİLERİMİZE VE VELİLERİMİZE KÜÇÜK TAVSİYELER

Öğrenme Stilleri İSTEK ÖZEL KAŞGARLI MAHMUT OKULLARI İSTEK ÖZEL KAŞGARLI MAHMUT OKULLARI

KPSS YE NASIL ÇALIŞMALIYIZ. KPSS Matematik Dersine Nasıl Çalışılır MATEMATİK DERSİNE ÇALIŞMA YOLLARI TÜRKÇE DERSİNİN İÇERİĞİ.

MUTLU PANDA ANAOKULU

Unutmamak İçin Ne Yapmalı? - Genç Gelişim Kişisel Gelişim

Etkili Sunum Teknikleri. Öğr. Gör. Murat YAZICI

ANADOLULİSESİ FENLİSESİ Dogru tercih, Üstün başarı

YAŞAR ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK SPOR KÜLTÜR MÜDÜRLÜĞÜ PSİKOLOJİK DANIŞMA VE REHBERLİK BİRİMİ VERİMLİ DERS ÇALIŞMA YÖNTEMLERİ PLANLI DERS ÇALIŞMA

Verimli Çalışma Teknikleri

Zaman Çizgisi. Venn Şeması

SUZUKi METHODU ile KEMAN EĞİTİMİ

Seviye 1 Ünite 2 Çalışma Planı

ETKİLİ DERS ÇALIŞMA TEKNİKLERİ

Fen Bilgisi konularının zihnimizde kalıcı olmasını sağlamak için, konuyu dinlediğiniz akşam mutlaka en az bir 10 dakika tekrarını yapın.

Pazartesi İzmir Gündemi

Okuyarak kelime öğrenmenin Yol Haritası

HAZIRLIK SINIFLARI 3. SORGULAMA ÜNİTESİ VELİ BİLGİLENDİRME BÜLTENİ Eğitim - Öğretim Yılı

Evet evet yanlış duymadınız, Haydi matematik oynayalım... Bugünlerde. birçok çocuğun ağzından dökülen cümle bu, diğer birçok çocuğun aksine bu

ÖNERİLER. Doç. Dr. Aybars UĞUR 2011

Öğretim Teknolojileri ve Materyal Tasarımı

VERİMLİ DERS ÇALIŞMA TEKNİKLERİ

VERİMLİ DERS ÇALIŞMA TEKNİKLERİ. Verimli ders çalışmayı öğrenmek istiyor musunuz?

Transkript:

Unutmayı Unutmak Sizin Elinizde Bir insan beyninin bilgi alma ve saklama kapasitesini biliyor musunuz? Yapılan araştırmalar, beyinin bilgi alma ve saklamada sınırsız bir kapasiteye sahip olduğunu göstermektedir. Öğrenilen bilgilerin istenildiği zaman hatırlanması biraz da, insanın kendi elindedir. Beynimiz her salise, her saat, her gün ve üç yüzaltmış beş gün kesintisiz olarak durmaksızın çalışmaktadır. Yani bu demektir ki; beynimiz her salise ve bir ömür boyu bilgi bombardımanı altındadır. Bilgi beyine beş duyu vasıtasıyla ulaşır. Beş duyu vasıtasıyla beyine gönderilen bilgiler, mutlaka beynimize yani hafızamıza kaydedilir. Bu açıklamadan sonra gelecek soruyu tahmin edebiliyorum. Madem ki beş duyu vasıtasıyla alınan bilgiler kesinlikle beynimize kaydediliyor, peki biz her zaman veya ihtiyaç hissettiğimiz anlarda neden hatırlayamıyoruz? Çözümlenmesi gereken temel husus ve sorun da burada yatmaktadır. Öncelikle bilginin beyine gelme serüvenini kısaca açıklamakta yarar vardır. Öğrenme sürecinin ilk adımı bilgiyi toplamaktır. İlk adım kendi içerisinde beş temel basamaktan oluşur. Kısaca bilgiler beynimize 5 kanaldan gelmektedir. Bunlar. 1. Göz (Görme) görerek ve okuyarak bilgiyi alır. 2. Kulak (Duyma), dinleyerek bilgiyi alır. 3. Ten (Dokunma), dokunarak ve hissederek bilgiyi alır. 4. Burun (Koklama), koklayarak bilgiyi alır. 5. Dil (Tatma) tadarak ve hissederek bilgiyi alır. Bu beş duyu vasıtasıyla alınan bilgiler beyindeki hareketlilik içerisinde önce tanıma, tanımlanma ve ayrıştırma işlemine tabi tutulur. Bilginin türüne

göre somut, soyut, sayısal, sözel, mantıksal, lineer estetik vb. ayrıştırma ve tasnif işlemi uygulanır. Gelen bilgi dikkatimizi çekmiyorsa, işe yaramayacağına inandığımız, anlık olarak kullandığımız ve bir daha kullanmayacağımız bir bilgi ise, yirmi saniye ila yirmi dakika arasında kalan bir sürede zihnimizden silinir diyebiliriz. Bu süreler içerisinde kullandığımız hafıza çok kısa ve kısa süreli hafıza olarak ikiye ayrılır. Ortalama olarak, ilk yirmi saniye içinde unutulan bilgiler çok kısa süreli hafıza da kalmaktadır. Örneğin; yeni öğrendiğimiz veya bizden çevirmemiz istenen bir telefon numarasını arama esnasında meşgul çalarsa ve bir defa daha aynı numarayı aramamız gerekirse unuttuğumuzu fark ederiz. Yirmi dakika içinde unutulan bilgiler kısa süreli hafıza da kalmaktadır. Bu süreleri aşan bilgiler uzun süreli hafıza ya kaydedilir. Ama sorun burada bitmez. Bazı araştırmacılar buna ilaveten orta süreli hafıza yı da ilave etmektedirler. Örneğin; bir hafta veya bir ay içinde yapacağımız her hangi bir program, etkinlik, iş, ziyaret, kutlama veya sınavı, vakti gelene kadar unutmayız, ama o saatten veya günden sonra da bir daha hatırlamayız. Buna bir daha ihtiyaç da duymayız. Bu ise orta süreli hafıza olarak sınıflandırılmaktadır. Asıl önemli olan bilginin; uzun süreli hafızaya kaydedilerek; istenildiği zaman, istenildiği yerde, istenildiği şekilde hatırlanarak işimize yararlı hale getirilmesidir. Bilgileri kısa süreli hafızadan uzun süreli hafızaya geçirmek, unutmayı azaltmak, öğrenilen bilgileri aktif olarak hatırlamak için temel şart: Düzenli tekrar yapmaktır. Bilgiler düzenli olarak tekrar edildiğinde, daha aktif hatırlama sağlanır. Düzenli tekrarlar yapılmadığında ise

karşılaşacağımız durum unutma olacaktır. Tekrarı yapılmayan bilgiler zamanla üst üste birikerek beynimiz bilgi kırıntılarının yığını altında kalır. Bu da kalıcı öğrenmenin önünde büyük bir engel oluşturur. Tekrarlar günlük, haftalık, aylık ve altı aylık olmak üzere dört gruba ayrılır. Yapılan araştırmalar öğrenilen bilgilerin % 80 inin ilk yirmi dört saatte unutulduğunu ortaya koymaktadır. Unutmayı önlemenin temel şartı, öğrenilen bilgilerin ilk yirmi dört saat içinde tekrarlanmasıdır diyebiliriz. Yapılacak ve uygulanacak bir tekrar programıyla unutmanın önüne geçilebilir. Tekrar etmeyi aksattığımız veya geciktirdiğimizde, öğrenilmiş olan bilgileri tekrar öğrenmek için ilaveten ve boş yere çaba sarf etmek zorunda kalırız. Öğrenilen bir bilgi, her hangi bir kaynaktan yardım alınmadan hafızadan tekrar edilebiliyor ve neyin ne kadar öğrenildiği cevaplanıyorsa o bilgi öğrenilmiş demektir. Unutmanın unutulması, bilgilerin etkin olarak öğrenilmesi ve bu bilgilerin istenildiği anda kullanılır hale getirilmesinin en etkin yolu, beş duyu kanalıyla alınan bilgileri anlamlı hale getirmek, diğer bir ifadeyle yaşayarak öğrenmek gerekmektedir. Bilgiyi mümkün olduğunca fazla kanaldan almak, görsel hale getirmek de hatırlama açısından oldukça önemlidir. İhtiyacımız olan bilgileri daha etkin ve aktif olarak nasıl öğrenebilir ve hatırlayabiliriz? Bu soruların cevabı olabilecek bazı yöntemleri başlıklar halinde vermeye çalışalım:

a) Beynimiz, değişik kanallardan gelen bilgilerin arasından ilgi alanına girenleri daha aktif olarak algılar. Bunun için ilgi alanlarımızı çoğaltmak, daha çok alanla iştigal etmek beynin algı kapasitesini artırır. İlgi alanlarınızı daima geniş tutun. Geliştirmek için zaman ayırın. İlgi alanlarının çoğalması, söylenenlerin aksine insanın belli bir alana yoğunlaşmasını engellemez, tam tersi kişinin asıl ilgi alanına giren konularda daha geniş bir düşünme yelpazesine sahip olmasını sağlar. b) Beyin farklı bilgilerle karşılaştığında, ihtiyaç duyduğu bilgilere, daha önceden bildiği alanlara ve merak ettiği konulara daha kolay yönelir. öncelikle ihtiyaçlarını karşılar. Bilmediği ve ilgi duymadığı alanlara fazla yönelmez. Bu nedenle beyinin bilgiye daha çok ihtiyaç duyması için: Çok okumalı ve bilgimizi artırmalıyız. c) Öğrenmek için ihtiyaç hissetmeliyiz. Öğrenmek istediğiniz konu hakkında mümkün olduğunca çok soru oluşturun. Sorular bilgi almak için beyne ihtiyaç hissettirmektedir. Beyin yapısı itibarı ile ihtiyaç hissettiği alanlara daha kolay yönelmektedir. Çalışacağınız bir ders, araştıracağınız bir konu, okuyacağınız bir kitap veya merak ettiğiniz alanlarla ilgili olarak mümkün olduğunca çok soru oluşturun. Ne kadar çok soru oluşturabilirsek alacağımız bilgi de o oranda artacaktır. d) Okurken, bir konuşmayı dinlerken, bir şeyi düşünürken veya izlerken, konuları başka birilerine anlatacakmış gibi okumalı, dinlemeli, düşünmeli veya izlemeliyiz. Öğrenilen bilgileri başka birine anlatacakmış düşüncesiyle almak zihni uyanık tutar ve aktif öğrenme daha rahat sağlanır.

e) Yeni öğrenilen bilgiler fazla zaman kaybetmeksizin başka birilerine anlatılmalıdır. Zira anlatılan bilgiler uzun süreli hafızada daha kalıcı bir yer eder ve kolay kolay unutulmaz. f) Yeni öğrendiğiniz bilgileri eski bilgilerinizle kıyaslayın. Beyin; bilgiyi kendi mantık örgüsü ile kıyaslayarak kaydettiğinden, öğrenme daha da kolaylaşır. Kitap okurken ve ders çalışırken yeni öğrendiğiniz bilgileri eski bilgilerle kıyaslayarak ilerleyin. Kıyaslama, öğrenmeyi etkin hale getirmektedir. g) Öğrendiğimiz bir bilgiyi eski bilgilerle kıyaslama veya mukayese etme imkanımız yoksa, o bilgiyi çağrıştıracak başka bilgilerle ve sembollerle hafızamıza kaydetmeliyiz. Buna çağrışım ve benzeşim yöntemiyle bilgiyi alma da diyebiliriz. h) Okurken veya çalışırken öğrendiğiniz konunun içindeymiş gibi, bilgi basamaklarını yaşayın. Buna bir tür yaşayarak öğrenme de diyebiliriz. Bir metni yaşayarak okumak veya öğrenmek duyuları aktif hale getirdiği için, öğrenileni unutmak imkansız hale gelir. ı) Öğrenilen bilgileri görsel, işitsel, ve dokunsal olarak somut hale getirin. Somutlaştırılan bilgiler daha aktif olarak öğrenilir. i) Kitap okumadan önce, kitabı genel olarak gözden geçirin. Hızlı Okuma Eğitiminde uzun bir şekilde ve uygulamalarla anlatılan, Göz Atma Tekniği olarak geçen yöntemle, kitabın konusu, başlıkları, iletilmek istenen temel düşünceler genel hatlarıyla tanınacağından okumadaki verim daha da

artacaktır. k) Okurken, dinlerken ve çalışırken, not tutmayı alışkanlık haline getirin. Tutulan notlar bilgilerin tekrarlanması safhasında oldukça yararlı olmaktadır. Kısa ve anahtar kelimelerle tutulan notlar, tekrarları, öğrenmeyi ve hatırlamayı kolaylaştırmaktadır. l) Şunu hiçbir zaman unutmamalı ve ihmal etmemeliyiz: daha önce de belirtildiği gibi Öğrenmenin ve hatırlamanın temel koşulu tekrardır. Tekrar da kendi içinde dört bölüme ayrılır. Bunlar; günlük, haftalık, aylık ve altı aylık tekrarlardır. Öğrendiğiniz konuları tekrar etmeyi alışkanlık haline getirin. m) Çok Hızlı Okuma Teknikleri ni öğrenerek okuma hızınızı artırın. Yapılan tüm araştırmalar hızlı okunan bir yazının daha kolay anlaşıldığını göstermektedir. Bunun için iyi bir hoca nezaretinde verilen hızlı okuma seminerine katılın. n) Ayrıca dikkat, konsantrasyon, yoğunlaşma ve motivasyon eksikliği varsa yukarıdaki önerilerin hiçbiri oluşamaz. Bu tür eksikliklerinizi gidermek için profesyonel birinden yardım alın. o) Bilginin öğrenilmiş olup olmadığını, yani uzun süreli hafızaya yerleşip yerleşmediğini öğrenmenin yolu, sorulan sorulara verilen yanıtlarla ölçülebilir. Tanımlar, örnekler, iletilmek istenen mesajlar, anafikri nedir türünden sorularla beraber; neyi, ne kadar öğrendim sorularına, konuya göre; kim, kimden, kime veya ne, nerede, ne zaman, nasıl, niçin türünden sorulara net yanıtlar verebiliyorsa konu öğrenilmiştir.

Daha da artırarak detaylarını artırabileceğimiz bu önerileri uygulamanız, öğrenmeyi ve hatırlamayı daha aktif hale getirecektir. Önerilerin bir kısmının uygulanması ilk etapta zor gelebilir. Ama küçük gayretlerle rahatlıkla uygulanabildiğini göreceksiniz. Amaç; bilgiyi almak ve hayatımızın her alanında kullanmaksa, kendimiz için en geçerli yöntemleri bularak uygulamamız gerekmektedir.