4/B L S GORTALILARIN 1479 VE 5510 SAYILI KANUNLARA GÖRE YAfiLILIK, MALULLUK VE ÖLÜM AYLI INA HAK KAZANMA fiartlari

Benzer belgeler
4/A (SSK) S GORTALILARININ YAfiLILIK AYLI INA HAK KAZANMA KOfiULLARI

K NC BÖLÜM BA -KUR KANUNU filemler

VAKIFLARA VERG MUAF YET TANINMASI HAKKINDA KANUNDA YAPILAN DE fi KL K VAKIFLARA VERGİ MUAFİYETİ

SOSYAL GÜVENL K S STEM NDE S GORTALILARIN YAfiLILIK AYLI ININ HESAPLANMASININ USUL VE ESASLARI

G enel olarak bir hizmet akdine istinaden ba ml çal flanlar n sosyal güvenli i

H ZMET AKD LE ÇALIfiANLARIN T BAR H ZMET SÜRES NE OLACAK?

1 Ekim 2008 sabah tüm sabah kamuoyunda ad na Sosyal Güvenlik Reformu

K amuoyunda sosyal güvenlik reformu olarak adland r lan 5510 say l

M ali Çözüm dergimizin 70. say s nda yay nlanan Sosyal Sigortalar Kurumunda

SOSYAL GÜVENL K REFORMUNDA ASKERL K BORÇLANMASI

SOSYAL S GORTALAR KANUNUNDA YAPILAN DE fi KL KLER SSK KANUNU

S osyal Güvenlik Kurumlar na prim borcu bulunan iflverenlere, peflin ödeme

S igortal kad n do um yapt nda çal flamad sürelerde gelir kayb na u ramaktad r.

6663 SAYILI KANUNLA SOSYAL GÜVENLİK YASALARINDA YAPILAN DÜZELMELER. Değerli Meslek Mesubumuz,

T.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Sosyal Sigortalar Genel Müdürlüğü Sigortalı Tescil ve Hizmet Daire Başkanlığı

YEN DÖNEM YURTDIfiI BORÇLANMASINDA BAfiVURU YÖNTEM VE MERC

Ü lkemizde çal flanlar n sosyal güvenliklerini sa lamak üzere farkl sosyal

KIDEM TAZM NATI TAKS TLE VE SENETLE ÖDENEB L R M?

LMES, YÜRÜRLÜKTEN KALDIRILMASI VE KANUNLARA GEÇ C MADDELER EKLENMES HAKKINDA KANUN BAĞ-KUR KANUNU

SÜRES NASIL HESAP ED MEL D R?

1 7/04/2008 tarihli ve 5754 say l Sosyal Sigortalar ve Genel Sa l k Sigortas

Ç al flanlar n sosyal güvenliklerinin standardizasyonu hedefiyle 5502 say -

BENDİ KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLAR İLE HAK SAHİPLERİNİN TAHSİS İŞLEMLERİNE İLİŞKİN TEBLİĞ

YURTDIfiI H ZMET BORÇLANMASI YAPILAB LECEK SÜRELER

Ü lkemizdeki istihdam alanlar n n yetersizli i, yabanc ülkelerde çal flanlar n

SOSYAL GÜVENL K REHBER. SSK BAfiKANLI I

1 6/01/2004 tarihli say l Resmi Gazete de yay mlanan ve 01/05/2004

ÇÖZÜM Say : Mustafa BAfiTAfi* I-G R fi

F inans sektörleri içinde sigortac l k sektörü tüm dünyada h zl bir büyüme

5510 SAYILI KANUN ÇERÇEVES NDE S GORTALILARIN PR M ÖDEME GÜN SAYILARI LE EKS K GÜN VE fiten ÇIKIfi NEDENLER N N SOSYAL GÜVENL K KURUMUNA B LD R LMES

Y at r mlar n ve istihdam n teflviki amac yla haz rlanan 5084 say l Yat r mlar n

1 93 say l Gelir Vergisi Kanunu nun 75 inci maddesi ile hüküm alt na al nd

OCAK 2014 VE ÖNCES TAR H BASKILI SOSYAL GÜVENL K HUKUKU DERS K TABINA L fik N DÜZELTME CETVEL

4691 SAYILI TEKNOLOJ GEL fit RME KANUNU 4691 SAYILI KANUN

Özelge: 4632 sayılı Kanunun Geçici 1. maddesi kapsamında vakıf/sandıklardan bireysel emeklilik sistemine yapılan aktarımlarda vergilendirme hk.

EMEKLİLİK. İş kazası veya meslek hastalığı halinde sigortalıya veya sigortalının ölümü halinde hak sahiplerine yapılan sürekli ödemeye gelir denir.

SOSYAL GÜVENL K REFORMU

SİRKÜLER 2009 / İşsizlik Ödeneği Almakta Olan İşsizleri İşe Alan İşverenlere Yönelik Sigorta Primi Desteği

AMME ALACAKLARI TAHS L USULÜ HAKKINDA KANUNU (6183) NUNDA YAPILAN DE fi KL KLER 6183 SAYILI A.A.T.U

Sosyal Sigortalar Yönetmeliği İş Kazası ve Meslek Hastalıkları Raporları

İÇİNDEKİLER BİRİNCİ BÖLÜM TÜRK EMEKLİLİK SİSTEMİNDE SOSYAL SİGORTA YARDIMLARINDAN YARARLANANLAR

B anka ve sigorta flirketlerinin yapm fl olduklar ifllemlerin özelli i itibariyle

ORHAN YILMAZ (*) B SAYILI YASADA YAPILAN DE fi KL KLER:

Bu başvurunun yapılması için iki kural daha vardır; bunlardan ilki en az 10 yıldan beri sigortalı olmak ve gün prim ödemiş bulunmak.

Muhasebe, Personel Müdürlükleri ne

DEVLET YARDIMI İLE TEŞVİK VE DESTEKLERDEN YARARLANAN İŞVERENLER, SGK YA BORCU OLSA DAHİ YARARLANMAYA DEVAM EDEBİLECEKLER

Kanunlar Yönetmelikler Tebli ler

KDV BEYAN DÖNEM, TAKV M YILININ ÜÇER AYLIK DÖNEMLER OLAN MÜKELLEFLER

Ü lkemizde hizmet akdiyle çal flanlar n, çal flma iliflkilerini düzenleyen üç

İlgili Kanun / Madde 506 S. SSK/61

Sirküler No: Sirküler Tarihi: Konu: 6704 Sayılı Kanun ile Gelen SGK Teşviki

Bireysel Emeklilik Sisteminden Ç k flta Uygulanan Vergi Stopaj na liflkin Son Geliflmeler. BFS /16 stanbul,

YATIRIM ND R M HAKKINDAK ANAYASA MAHKEMES KARARININ DE ERLEND R LMES

KOOPERAT FLERDE MAL B LD R M NDE BULUNMA YÜKÜMLÜLÜ Ü( 1 )

4 904 say l Türkiye fl Kurumu Kanunu (4904, 2003) ile istihdam n korunmas na,

UZUN VADELİ SİGORTALAR

Soru ve Yanıt. mali ÇÖZÜM 245 SMMMO Yay n Organ

Resmî Gazete TEBLİĞ KAMU GÖREVLİLERİNİN TAHSİS YARDIMLARINA İLİŞKİN TEBLİĞ

Haziran 2010 ve Öncesi TAR H BASKILI fi VE SOSYAL GÜVENL K HUKUKU DERS K TABINA L fik N DO RU YANLIfi CETVEL

Ü lkemizin son üç y l n n gündemine damgas n vuran 5510 say l Sosyal

Dr. Hediye ERG N YEN SOSYAL GÜVENL K KANUNLARI. SOSYAL S GORTALAR VE GENEL SA LIK S GORTASI KANUNU ve SOSYAL GÜVENL K KURUMU KANUNU

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun

DUYURU: /29

Esnaflarda Mamülen Emeklilik Şartları

HAFTALIK ÇALIfiMA SÜRES SAAT ARASINDAK fiç LER HAFTA TAT L ÜCRET NE HAK KAZANIR MI?

Özürlülerin. Sosyal Güvenlik. Özürlülerin Emeklilik

IÇINDEKILER BİRİNCİ BÖLÜM TEMEL KAVRAMLAR

ÖZEL SİRKÜLER NO: 2016 / 10

ÇÖZÜM SOSYAL GÜVENL KTE ÜÇLÜ F NANSMAN S STEM : S GORTA PR MLER NE DEVLET KATKISI SMMMO YAYIN ORGANI. Murat GÖKTAfi* I-G R fi

TORBA KANUN İLE 4/A (SSK) BENDİ KAPSAMINDA PRİM ÖDEMEKSİZİN GEÇİRİLEN HANGİ SÜRELER BORÇLANILABİLİR

T ürk Gelir Vergisi Sisteminde, menkul sermaye iratlar n n ve özellikle de

SOSYAL GÜVENL K YASASI ÜZER NE B R NCELEME

YENİ SOSYAL GÜVENLİK KANUNLARI

G elir Vergisi Kanunu nun 94 ncü maddesi gere ince yap lan gelir vergisi

S sk ya, Ba -Kur a ve T.C. Emekli Sand na belirli flartlar tafl yan ve zorunlu

YABANCI İŞÇİLERİN ÜÇ AYDAN SONRA SİGORTALI OLMALARI ZORUNLU MU? I- GİRİŞ :

ÜCRET GARANTĠ FONU YÖNETMELĠĞĠ. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Yazar Ali Karakuş Pazartesi, 17 Kasım :03 - Son Güncelleme Perşembe, 25 Şubat :36

50 SORUDA GENEL SAĞLIK SİGORTASI

fi KAZASI VE MESLEK HASTALIKLARINDA SGK NIN fiveren VE 3. K fi LERE RÜCU HAKKI fiartlari VE TAZM NAT HESABI

Ancak İş-Kur lara bu konu ile ilgili bakanlıktan gelen bilgi notu var.

TARİHLERİ ARASI ASGARİ ÜCRETE UYGULANACAK DEVLET DESTEĞİ HAKKINDA BİLGİ NOTU

5510 SAYILI YASA SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI İLE İLGİLİ YÖNETMELİKLERE İLİŞKİN RAPOR

ÜN TE V SOSYAL TUR ZM

Soru ve Cevap. ÇÖZÜM Say : SORU 1

5838 SAYILI KANUNLA 29 fiubat 2009 TAR H NDE ÇALIfiMA HAYATINDA YAPILAN DE fi KL KLER

SOSYAL GÜVENL K REHBER 2008 SMMMO MEVZUAT SER S 7. Ali TEZEL SGK Baflmüfettifli. Resul KURT SGK Baflmüfettifli. Mehmet KOÇAK ÇSGB E.

B ilindi i üzere, 506 Say l Sosyal Sigortalar Kanununun 140 nc maddesi

T.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Sosyal Sigortalar Genel Müdürlüğü Sigortalı Tescil ve Hizmet Daire Başkanlığı

2978 SAYILI VERG ADES HAKKINDA KANUN VERGİ İADESİ

ENGELLİLER HANGİ KOŞULLARI YERİNE GETİRDİKLERİNDE EMEKLİLİK HAKKINDAN YARARLANABİLİR?

Konu : 6661 Sayılı Torba Yasa Tarih:

5510 SAYILI SOSYAL S GORTALAR VE GENEL SA LIK S GORTASI KANUNUNA GÖRE H ZMET BORÇLANMA filemler N N USUL VE ESASLARI

SORU VE CEVAPLARLA SOSYAL GÜVENL K REFORMUNDA ÖNEML UYGULAMALAR. Resul KURT SGK E. Baflmüfettifli

Avrupa Adelet Divanı

Er veya erbaş olarak silâh altında veya yedek subay okulunda geçen süreleri,

Pratik Bilgiler. ÇÖZÜM Say :

KAMU İHALE KANUNUNA GÖRE İHALE EDİLEN PERSONEL ÇALIŞTIRILMASINA DAYALI HİZMET ALIMLARI KAPSAMINDA İSTİHDAM EDİLEN İŞÇİLERİN KIDEM TAZMİNATLARININ

Kanun No Kabul Tarihi :

B R NC BÖLÜM SOSYAL GÜVENL K REFORMUNDA ÖNEML UYGULAMALAR

Transkript:

4/B L S GORTALILARIN 1479 VE 5510 SAYILI KANUNLARA GÖRE YAfiLILIK, MALULLUK VE ÖLÜM AYLI INA HAK KAZANMA fiartlari Mustafa CER T* I. G R fi Bu yaz da 1479 say l yasaya göre yafll l l k, malullük ve ölüm ayl na hak kazanma flartlar ile 5510 say l yasaya göre yafll l k, malullük, ölüm ayl na hak kazanma flartlar ele al nacak, 5510 say l yasa ile olumlu/olumsuz getirilen yenilikler belirtilmeye çal fl lacakt r. II. 1479 SAYILI KANUNA GÖRE YAfiLILIK, MALULLÜK VE ÖLÜM AYLI INA HAK KAZANMA fiartlari A. Yafll l k Ayl na Hak Kazanma fiartlar 1479 say l yasan n 4447 say l yasan n 28. maddesi ile de iflik 35. maddesine göre 08.09.1999 tarihinden sonra ilk defa sigortal olan kad nlar 58, erkekler 60 yafl n doldurmufl olmak, yaz l talepte bulunmak ve borcu olmamak kofluluyla yafll l k ayl ba lanabilecektir. Yine ayn maddeye göre kad n ise 60, erkek ise 62 yafl n doldurup en az 15 tam y l prim ödemesi bulunan sigortal lara da k smi yafll l k ayl ba lanabilecektir. * SGK Müfettifli / SGK stanbul l Müdür Yard mc s 261

4447 say l yasan n 39 maddesi ile 1479 say l yasaya geçici 10. madde olarak eklenen düzenleme ile, sigortal lara 25 y l üzerinden yafll l k ayl ba lanabilmesi için 01.06.2002 tarihindeki prim ödeme gün say lar na, k smi yafll l k ayl ba lanabilmesi için 01.10.1999 tarihindeki 15 y l prim ödeme süresi ve belirli yafl doldurma durumlar na göre kademeli geçifl getirilmifl olup buna göre; 01.06.2002 itibar yla, kad n ise 20 tam y l, erkek ise 25 tam y l prim ödemifl olanlar ile prim ödeme sürelerinin dolmas na; a) 2 tam y l veya daha az kalan kad nlara 40 yafl n, erkeklere 44 yafl n, b) 3 tam y l veya daha az kalan kad nlara 41, 3 y l 6 ay veya daha az kalan erkeklere 45 yafl n, c) 3 tam y ldan fazla, 4 tam y l veya daha az kalan kad nlara 42 yafl n, 3 y l 6 aydan fazla, 5 tam y l veya daha az kalan erkeklere 46 yafl n, d) 4 tam y ldan fazla, 5 tam y l veya daha az kalan kad nlara 43 yafl n, 5 tam y ldan fazla, 6 y l 6 ay veya daha az kalan erkeklere 47 yafl n, e) 5 tam y ldan fazla, 6 tam y l veya daha az kalan kad nlara 44 yafl n, 6 y l 6 aydan fazla, 8 tam y l veya daha az kalan erkeklere 48 yafl n, f) 6 tam y ldan fazla, 7 tam y l veya daha az kalan kad nlara 45 yafl n, 8 tam y ldan fazla, 9 y l 6 ay veya daha az kalan erkeklere 49 yafl n, g) 7 tam y ldan fazla, 8 tam y l veya daha az kalan kad nlara 46 yafl n, 9 y l 6 aydan fazla, 11 tam y l veya daha az kalan erkeklere 50 yafl n, h) 8 tam y ldan fazla, 9 tam y l veya daha az kalan kad nlara 47 yafl n, 11 tam y ldan fazla, 12 y l 6 ay veya daha az kalan erkeklere 51 yafl n, ) 9 tam y ldan fazla, 10 tam y l veya daha az kalan kad nlara 48 yafl n, 12 y l 6 aydan fazla, 14 tam y l veya daha az kalan erkeklere 52 yafl n, j) 10 tam y ldan fazla, 11 tam y l veya daha az kalan kad nlara 49 yafl n, 14 tam y ldan fazla, 15 y l 6 ay veya daha az kalan erkeklere 53 yafl n, k) 11 tam y ldan fazla, 12 tam y l veya daha az kalan kad nlara 50 yafl n, 15 y l 6 aydan fazla, 17 tam y l veya daha az kalan erkeklere 54 yafl n, l) 12 tam y ldan fazla, 13 tam y l veya daha az kalan kad nlara 51 yafl n, 17 tam y ldan fazla, 18 y l 6 ay veya daha az kalan erkeklere 55 yafl n, 262

m) 13 tam y ldan fazla, 14 tam y l veya daha az kalan kad nlara 52 yafl n, 18 y l 6 aydan fazla, 20 tam y l veya daha az kalan erkeklere 56 yafl n, n) 14 tam y ldan fazla, 15 tam y l veya daha az kalan kad nlara 53 yafl n, 20 tam y ldan fazla, 21 y l 6 ay veya daha az kalan erkeklere 57 yafl n, o) 15 tam y ldan fazla, 16 tam y l veya daha az kalan kad nlara 54 yafl n, 21 y l 6 aydan fazla veya 22 tam y l kalan erkeklere 58 yafl n, p) 16 tam y ldan fazla veya 17 tam y l kalan kad nlara 55 yafl n, Doldurmalar, kad n ise 20, erkek ise 25 tam y l prim ödemeleri flart yla ve talepte bulunmalar halinde, yafll l k ayl ba lanacakt r. 15 tam y l prim ödeme süresi ile kad n ise 50, erkek ise 55 yafl n doldurma koflulunu, 01.10.1999 dan itibaren, a) 2 tam y ldan fazla, 4 tam y l veya daha az süre içinde yerine getiren, kad nlara 51, erkeklere 56 yafl n, b) 4 tam y ldan fazla, 6 tam y l veya daha az süre içinde yerine getiren, kad nlara 52, erkeklere 56 yafl n, c) 6 tam y ldan fazla, 8 tam y l veya daha az süre içinde yerine getiren, kad nlara 53, erkeklere 57 yafl n, d) 8 tam y ldan fazla, 10 tam y l veya daha az süre içinde yerine getiren, kad nlara 54, erkeklere 57 yafl n, e) 10 tam y ldan fazla süre içinde yerine getiren, kad nlara, 56, erkeklere 58 yafl n, Doldurmalar ve talepte bulunmalar halinde, yafll l k ayl ba lanacakt r. B. MALULLÜK AYLI INA HAK KAZANMA fiartlari 1479 say l yasan n malullük sigortas ile ilgili düzenlemelerine göre; çal flma gücünün en az üçte ikisini yitirdi i tespit edilen sigortal malul say lacak, ancak sigortal l n bafllad tarihte malul say lacak derecede hastal k veya ar zas bulundu u önceden veya sonradan tespit edilen sigortal, bu hastal k veya ar zas nedeniyle malullük sigortas yard mlar ndan yararlanamayacakt r. 263

Malullük ayl ba lanabilmesi için; sigortal n n, 1479 say l yasan n 28. maddesine göre malul say lmas yan nda, en az 5 tam y l sigorta primi ödemifl olmas, yaz l talepte bulunmas ve talep tarihi itibar yla prim ve prime iliflkin borçlar n ödemifl olmas flartt r. C. ÖLÜM AYLI INA HAK KAZANMA fiartlari 1479 say l yasan n 41. maddesine göre; a) Ölüm tarihinde en az befl tam y l sigorta primi ödemifl olan, b) Malullük veya yafll l k ayl almakta iken yahut yaz l olarak istekte bulunup malullük veya yafll l k ayl ba lanmas na hak kazand ktan sonra ölen, c) Ba lanm fl bulunan malullük veya yafll l k ayl klar kesilmifl olan sigortal lardan ölen, d) En az befl tam y l sigorta primi ödemifl olanlardan toptan ödeme talebinde bulunmakla beraber, toptan ödeme yap lmadan ölen, Sigortal n n hak sahibi kimselerine yaz l talepleri halinde ayl k ba lan r. Ancak, sigortal iken geçirdi i ifl kazas veya meslek hastal sonucu ölenler için prim ödeme süresi aranmaz. III. 5510 SAYILI YASADAN SONRA 4/B L S GORTALILARIN YAfiLILIK, MALULLÜK VE ÖLÜM AYLI I BAKIMINDAN DURUMU Bilindi i üzere 01.10.2008 öncesinde topluluk sigortas na prim ödeyen noter ve avukatlar, gerek SSK ya gerekse Ba -Kur a iste e ba l sigorta ödemesi yapanlar, 2926 say l (Tar m Ba -Kur) yasa kapsam nda sigortal olanlar ve 1479 say l yasaya tabi olanlar 01.10.2008 tarihinden sonra 4/b li olarak nitelendirilmifltir. 264

A. YAfiLILIK AYLI I BAKIMINDAN 5510 say l kanunun Yafll l k Sigortas ndan Sa lanan Haklar ve Yararlanma fiartlar bafll kl 28. maddesinin 5754 say l yasan n 16. maddesi ile de iflik ikinci f kras nda; lk defa bu Kanuna göre sigortal say lanlara; a) Kad n ise 58, erkek ise 60 yafl n doldurmufl olmalar ve en az 9000 gün malûllük, yafll l k ve ölüm sigortalar primi bildirilmifl olmas flart yla yafll l k ayl ba lan r. Ancak, 4 üncü maddenin birinci f kras n n (a) bendi kapsam nda sigortal say lanlar için prim gün say s flart 7200 gün olarak uygulan r. b) (a) bendinde belirtilen yafl flart ; 1) 1/1/2036 ilâ 31/12/2037 tarihleri aras nda kad n için 59, erkek için 61, 2) 1/1/2038 ilâ 31/12/2039 tarihleri aras nda kad n için 60, erkek için 62, 3) 1/1/2040 ilâ 31/12/2041 tarihleri aras nda kad n için 61, erkek için 63, 4) 1/1/2042 ilâ 31/12/2043 tarihleri aras nda kad n için 62, erkek için 64, 5) 1/1/2044 ilâ 31/12/2045 tarihleri aras nda kad n için 63, erkek için 65, 6) 1/1/2046 ilâ 31/12/2047 tarihleri aras nda kad n için 64, erkek için 65, 7) 1/1/2048 tarihinden itibaren ise kad n ve erkek için 65, olarak uygulan r. Ancak yafl hadlerinin uygulanmas nda (a) bendinde belirtilen prim gün say s flart n n dolduruldu u tarihte geçerli olan yafl hadleri esas al n r. Düzenlemesi yer almakta olup, 4/b li sigortal lar için prim ödeme gün say - s zaten 9.000 gün oldu undan yafl düzenlemesinden 2036 y l nda etkilenmeye bafllayacaklar, tabloda görüldü ü üzere 2048 y l nda kad n ve erkekte yafll l k ayl ba lanma yafl 65 olarak eflitlenmifl olacakt r. 28. maddenin 4 ve 5. f kralar nda yer alan; Sigortal olarak ilk defa çal flmaya bafllad tarihten önce 25 inci maddenin ikinci f kras na göre malûl say lmay gerektirecek derecede hastal k veya özürü bulunan ve bu nedenle malûllük ayl ndan yararlanamayan sigortal lara, en az onbefl y ldan beri sigortal bulunmak ve en az 3960 gün malûllük, yafll l k ve ölüm sigortalar primi bildirilmifl olmak flart yla yafll l k ayl ba lan r. 265

Kurumca yetkilendirilen sa l k hizmet sunucular n n sa l k kurullar nca usûlüne uygun düzenlenecek raporlar ve dayana t bbî belgelerin incelenmesi sonucu, Kurum Sa l k Kurulunca çal flma gücündeki kay p oran n n; a) % 50 ilâ % 59 aras nda oldu u anlafl lan sigortal lar, en az 16 y ldan beri sigortal olmalar ve 4320 gün, b) % 40 ilâ % 49 aras nda oldu u anlafl lan sigortal lar, en az 18 y ldan beri sigortal olmalar ve 4680 gün, malûllük, yafll l k ve ölüm sigortalar primi bildirilmifl olmak flart yla ikinci f kran n (a) bendindeki yafl flartlar aranmaks z n yafll l k ayl na hak kazan rlar. Düzenlemeleri, sigortal l n n bafllad tarihten önce özürlü oldu u halde 1479 say l yasada böyle bir imkan bulunmad ndan yafll l k ayl ba lanmas için 9000 günü doldurmaya çal flan 4/b li sigortal lar için yerinde bir düzenleme olmufltur. B. MALULLÜK AYLI I BAKIMINDAN 5510 say l yasan n 26. maddesine göre, malûllük ayl ba lanabilmesi için sigortal n n; a) 25 inci maddeye göre malûl say lmas, b) En az on y ldan beri sigortal bulunup, toplam olarak 1800 gün veya baflka birinin sürekli bak m na muhtaç derecede malûl olan sigortal lar için ise sigortal l k süresi aranmaks z n 1800 gün malûllük, yafll l k ve ölüm sigortalar primi bildirilmifl olmas, c) Malûliyeti nedeniyle sigortal olarak çal flt iflten ayr ld ktan veya iflyerini kapatt ktan veya devrettikten sonra Kurumdan yaz l istekte bulunmas, halinde malûllük ayl ba lanacakt r. 4 üncü maddenin birinci f kras n n (b) bendine göre sigortal say lanlar n kendi sigortal l nedeniyle genel sa l k sigortas primi dahil, prim ve prime iliflkin her türlü borçlar n n ödenmifl olmas zorunludur. Sigortal n n talebi üzerine Kurumca yetkilendirilen sa l k hizmeti sunucular n n sa l k kurullar nca usûlüne uygun düzenlenecek raporlar ve dayana t bbî 266

belgelerin incelenmesi sonucu, sigortal lar için çal flma gücünün veya ifl kazas veya meslek hastal sonucu meslekte kazanma gücünün en az % 60' n kaybetti i Kurum Sa l k Kurulunca tespit edilen sigortal malûl say lacakt r. C. ÖLÜM AYLI I BAKIMINDAN 4/b li sigortal n n hak sahiplerine; en az 1800 gün yafll l k, malullük ve ölüm sigortas primi bildirilmifl olmas, malullük veya yafll l k ayl almakta iken veya malullük yada yafll l k ayl na hak kazan p henüz ifllemi tamamlanmam fl, ba lanm fl bulunan malûllük veya yafll l k ayl, sigortal olarak çal flmaya bafllamalar sebebiyle kesilmifl durumda iken ölen sigortal n n hak sahiplerine, yaz l istekte bulunmalar halinde ölüm ayl ba lanacakt r. 4 üncü maddenin birinci f kras n n (b) bendine göre sigortal say lanlar n hak sahiplerine ayl k ba lanabilmesi için ölen sigortal n n genel sa l k sigortas primi dahil kendi sigortal l ndan dolay prim ve prime iliflkin her türlü borcunun olmamas veya ödenmesi flartt r. IV. SONUÇ 01.10.2008 öncesinde Ba -Kur lu, SSK l veya Emekli Sand mensubu olarak çal flmas olanlar için 2829 say l hizmet birlefltirme yasas yürürlükte oldu undan, di er taraftan 01.10.2008 tarihinden önce SSK ya iste e ba l sigorta primi ödeyenlerle, avukat ve noterlerden topluluk sigortas ödemesinde bulunanlar n 01.10.2008 tarihinden sonraki ödemeleri 4/b kapsam nda say laca ndan bu kiflilerin durumlar n gözden geçirmeleri, yafll l k ayl ba lanabilmesi için eksik gün say lar 1260 günün üzerinde ise 1260 günden fazla iste e ba l sigorta primi ödemeden eksik gün say lar n hizmet akdiyle çal flarak (4/a l olarak) tamamlamalar lehlerine olacakt r. Aksi takdirde 9000 prim ödeme gün say s ile karfl karfl ya kalmalar veya 4/a l statüden emekli olabilmek için tekrar 3,5 y l 4/a l olarak çal flmak durumunda kalabileceklerdir. 267

4/b li sigortal lar için yafll l k ayl yönüyle 5510 say l yasa ile getirilen en önemli düzenleme, daha önce SSK l larda olan ancak Ba -Kur sigortal lar nda olmayan, ifle girmeden önce var olan özürlülük durumunun yafll l k ayl ba lan lmas nda dikkate al nmas uygulamas d r. Sigortal olarak ilk defa çal flmaya bafllad tarihten önce, malûl say lmay gerektirecek derecede hastal k veya özürü bulunan ve bu nedenle malûllük ayl ndan yararlanamayan sigortal lara, en az onbefl y ldan beri sigortal bulunmak ve en az 3960 gün malûllük, yafll l k ve ölüm sigortalar primi bildirilmifl olmak flart yla yafll l k ayl ba lanacakt r. Kurumca yetkilendirilen sa l k hizmet sunucular n n sa l k kurullar nca usûlüne uygun düzenlenecek raporlar ve dayana t bbî belgelerin incelenmesi sonucu, Kurum Sa l k Kurulunca çal flma gücündeki kay p oran n n; a) % 50 ilâ % 59 aras nda oldu- u anlafl lan sigortal lar, en az 16 y ldan beri sigortal olmalar ve 4320 gün, b) % 40 ilâ % 49 aras nda oldu u anlafl lan sigortal lar, en az 18 y ldan beri sigortal olmalar ve 4680 gün, malûllük, yafll l k ve ölüm sigortalar primi bildirilmifl olmak flart yla yafl flartlar aranmaks z n yafll l k ayl na hak kazanacaklard r. Malullükle ilgili olarak 1479 say l yasada çal flma gücünün üçte ikisinin kayb (%66,6) flart var iken 5510 say l yasa ile çal flma gücünün veya ifl kazas veya meslek hastal sonucu meslekte kazanma gücünün en az % 60' n n kayb arand ndan gerek orandaki %6,6 l k düflüfl, gerekse ifl kazas veya meslek hastal sonucu meslekte kazanma gücünün ibarelerinin eklenmifl olmas da 4/b li sigortal lar için olumlu yönde de erlendirilmesi gereken de iflikliklerdir. KAYNAKÇA T.C.Yasalar (14.09.1971). 1479 say l Esnaf ve Sanatkarlar ve Di er Ba- ms z Çal flanlar Sosyal Sigortalar Kurumu Kanunu. Ankara : Resmi Gazete (13956 say l ) T.C.Yasalar (16.06.2006). 5510 Sosyal Sigortalar ve Genel sa l k Sigortas Kanunu. Ankara : Resmi Gazete (26200 say l ) 268