IS VE MESLEK DANISMANI DENEME SINAVI

2012 IS VE MESLEK DANISMANI DENEME SINAVI ORKUN CETININ KATKILARIYLA:) ISKUR ORKUN CETIN 13.01.2012

A1 1)MESLEK DANIŞMANLIĞI HİZMETLERİNDEN AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ YARARLANAMAZ? A)OLGUNLAŞMA ENSTİTÜLERİ HAKKINDA BİLGİ İSTEYENLER B)MESLEK SEÇME AŞAMASINDA OLANLAR C)İLK DEFA İŞ PİYASASINA GİRECEK OLANLAR D)MESLEKİ BECERİLERİNİ GELİŞTİRMEK İSTEYENLER E)LİSE SONRASI EĞİTİM PROGRAMI TERCİHİNDE BİLGİ VE YARDIMA İHTİYACI OLAN ÖĞRENCİLER 2)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ İŞ VE MESLEK DANIŞMANLIĞI HİZMETLERİNİN ULUSAL DAYANAKLARINDAN DEĞİLDİR? A)4857 SAYILI İŞ KANUNU B)4904 SAYILI TÜRKİYE İŞ KURUMU KANUNU C)TÜRKİYE İŞ KURUMU GÖREV YETKİ VE SORUMLULUK YÖNETMELİĞİ D)4447 SAYILI İŞSİZLİK SİGORTASI KANUNU E)TÜRKİYE İŞ KURUMU İŞGÜCÜ UYUM HİZMETLERİ YÖNETMELİĞİ 3)BİREYİ İŞE YÖNLENDİRMEDE GENEL ANLAMDA HANGİ 2 KAVRAM ÜZERİNDE YOĞUNLAŞMAK GEREKİR? A)ZEKÂ-GÜÇ B)BAŞARI-İLGİ C)BENLİK ALGISI-İMAJ D)YETENEK-İLGİ E)SAĞLIK DURUMU-YETENEK 4)DÖRTLÜ GRUPLANDIRMA MODELİ İÇERİSİNDE YERALAN HANGİ GRUP YA DA GRUPLARI SYDV, BELEDİYELER, SGK, HASTANELER, DERNEKLER, MESLEK ODALARI GİBİ DİĞER KURUMLARA YÖNLENDİRME YAPMAK GEREKEBİLİR? A)3 B)1,2 C)3,4 D)2,3 E)2.3.4 5) 1-KAMU VEYA ÖZEL İSTİHDAM HİZMETLERİ 2-AÇIK KADROLARIN BULUNMASI VE KAYDEDİLMESİ 3-TALEP YANLI TEDBİRLER 4-ARZ YANLI TEDBİRLER 5-İŞSİZLİK YARDIMLARI YUKARIDAKİLERDEN HANGİSİ İŞGÜCÜ PİYASASINDAKİ EŞLEŞTİRMEYE DOLAYLI YOLDAN KATKI SAĞLADIĞI SÖYLENEBİLİR? A)1,4 B)2.3.4 C)2.3.4.5 D)3,4 E)1.2.3.4.5 6)İŞGÜCÜ PİYASASI POLİTİKASI İÇİNDE YER ALAN, İŞSİZLİK YARDIMLARINDAN KASDEDİLEN AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ OLAMAZ? A)İŞ VE MESLEK DANIŞMANLIĞI FAALİYETLERİ B)İŞ KOMİSYONCULUĞU C)İŞGÜCÜ PİYASASINDA BİLGİLENDİRME D)ADAY PORTRESİ OLUŞTURMA E)DAHA ÖNCE ÇALIŞMIŞ VE İŞSİZ KALMIŞ KİMSENİN, SENDİKAL HAKLARINDAN YARARLANMASINI TEMİN ETME 7)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ KARİYER AŞAMALARINDAN DEĞİLDİR? A)KEŞİF B)KURMA C)BÜYÜME D)SÜRDÜRME E)DÜŞÜŞ 8)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ, HOLLAND'IN KARİYER KURAMINDAKİ KİŞİLİK TİPLERİNDEN DEĞİLDİR? A)GENEL YÖNETSEL TİPLER B)SANATÇI TİPLER C)GELENEKSEL TİPLER D)GİRİŞİMCİ TİPLER E)GERÇEKÇİ TİPLER 9)AŞAĞIDAKİ KURAM-KİŞİ EŞLEŞTİRMELERİNDEN HANGİSİ YANLIŞTIR? A)KİMLİK KARARI KURAMI-TİEDEMAN VE O'HARA B)ÖZELLİK FAKTÖR KURAMI-HEZBERG C)HEDEF TAYİNİ TEORİSİ-EDWİN LOCKE D)BEKLENTİ TEORİSİ-VROOM E)TEMATİK ALGI TESTİ-MURRAY 10)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ TÜRKİYE İŞ KURUMU İŞGÜCÜ YETİŞTİRME KURSLARINA KATILABİLMEK İÇİN GEREKLİ ŞARTLARDAN BİRİ DEĞİLDİR? A)KURUMA KAYITLI İŞSİZ OLMAK B)EN AZ İLKÖĞRETİM MEZUNU OLMAK

C)15 YAŞINI DOLDURMUŞ OLMAK D)YETİŞTİRİLECEKLERİ MESLEKLER İÇİN, İŞVERENİN BELİRLEDİĞİ ÖZEL ŞARTLARA SAHİP OLMAK E)KURSUN AÇILABİLMESİ İÇİN EN AZ 15 KİŞİLİK BİR GRUBUN OLUŞTURULMASI. 11) 1-TANIM VE GÖREVLER 2-ÇALIŞMA ORTAMI VE KOŞULLARI 3-MESLEK TANITIM KİTAPÇIKLARI 4-KREDİ VE ÜCRET DURUMU 5-BÖLGESEL EĞİTİM ÖĞRETİM BİLGİ DOSYALARI YUKARIDAKİLERDEN HANGİSİ, MESLEKLERİ TANIYALIM CD SİNDE BULUNUR? A)1,2 B)1.2.3 C)1.2.4 D)1.2.3.4 E)1.2.3.4.5 12)KİŞİLİKLE İLGİLİ KAVRAMLAR DÜŞÜNÜLDÜĞÜNDE, AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİNİN DEĞİŞMEDİĞİ, SÜREKLİLİK ARZETTTİĞİ SÖYLENEBİLİR? A)KARAKTER B)MİZAÇ C)BENLİK D)İNANÇ E)TUTUM 13) KİŞİSEL SORUMLULUK ŞİMDİ VE BURADA BİREYİN FENOMOLOJİSİ KİŞİSEL GELİŞİM GİBİ FAKTÖRLER HANGİ KURAMA TEMEL OLUŞTURMAKTADIR? A)BİLİŞSEL YAKLAŞIM B)AYIRICI ÖZELLİK YAKLAŞIMI C)BİYOLOJİK YAKLAŞIM D)PSİKANALİTİK YAKLAŞIM E)HÜMANİSTİK YAKLAŞIM 14)İLKÖĞRETİM ÖĞRENCİLERİ İLE YAPILACAK OLAN GRUP DANIŞMANLIĞI FAALİYETİ İÇİN, AŞAĞIDAKİ GÖRÜŞME ZAMANLARINDAN HANGİSİNİN EN UYGUN OLMASI BEKLENİR? A)30 DK B)50 DK C)60 DK D)90 DK E)BİR DERS SAATİ 15)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ İKİ FAKTÖR KURAMINA GÖRE, HİJFEN FAKTÖRLERİ ARASINDA DEĞİLDİR? A)ŞİRKET POLİTİKASI VE YÖNETİMİ B)İŞİN KENDİSİ C)ÇALIŞMA ŞARTLARI D)ÜCRET E)İNSANLAR ARASI İLİŞKİLER 16)BİR İHTİYAÇ NE KADAR AZ DOYURULURSA, O İHTİYAC O KADAR FAZLA OLACAKTIR. FAZLA DOYURULDUĞU DURUMDA İSE, BİR ÜST İHTİYACA DUYULAN İSTEK ARTACAKTIR. YUKARDAKİ GÖRÜŞÜ SAVUNAN KURAM A)İHTİYAÇLAR HİYERARŞİSİ B)ERG TEORİSİ C)BEKLENTİ KURAMI D)BAŞARMA KURAMI E)EŞİTLİK TEORİSİ 17)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ İŞDIŞI EĞİTİM YÖNTEMLERİNDEN DEĞİLDİR? A)TEKNOLOJİ DESTEKLİ İNSAN KAYNAKLARI EĞİTİMİ B)DUYARLILIK EĞİTİMİ C)FORMEN ARACILIĞIYLA EĞİTİM D)SİMÜLASYON E)ANLATIM YÖNTEMİ 18)KEPÇEOĞLU SADECE DANIŞMANLIK AŞAMALARINI YAPILANDIRMAKLA KALMAMIŞ, BAŞKA ALANLARDA DA ÇALIŞMALARDA BULUNMUŞTUR. AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ BUNUN KANITIDIR? A)HACETTEPE KİŞİLİK ENVANTERİ B)KENDİNİ DEĞERLENDİRME ENVANTERİ C)BAKIRKÖY DEPRESYON ÖLÇEĞİ D)MESLEKİ YÖNELİM ENVANTERİ E)BİLDEMER PROGRAMI 19)GEÇMİŞTE MADDİ SIKINTILAR YAŞAYAN VE BUGÜNKÜ KAZANCININ BİR MİKTARINI GEÇMİŞ GÜNLERDEN DERS ALARAK BİRİKTİREN BİRİ İÇİN, MASLOW UN İHTİYAÇLAR HİYERARŞİSİ TEORİSİNE GÖRE, HANGİ İHTİYACI KARŞILADIĞI SÖYLENEBİLİR? A)FİZYOLOJİK B)GÜVENLİK C)AİT OLMA D)SAYGI E)KENDİNİ GERÇEKLEŞTİRME

20)AŞAĞIDAKİ SAVUNMA MEKANİZMALARINDAN HANGİSİNİN TOPLUM TARAFINDAN YAPICI BİR YÖNÜ BULUNMAKTADIR? A)BASTIRMA B)KARŞIT TEPKİ GELİŞTİRME C)REDDETME D)MANTIĞA BÜRÜME E)YÜCELTME 21) 1-GÖLGELEME 2-AYIRT ETME 3-ALIŞMA 4-KARŞI KARŞIYA GETİRME 5-ÜST DÜZEY KOŞULLANMA YUKADAKİLERDEN HANGİSİ KLASİK KOŞULLANMA YOLUYLA ÖĞRENİLEN DAVRANIŞLARI ORTADAN KALDIRMA YÖNTEMLERİNDEN DEĞİLDİR? A)1.2.4 B)1.2.5 C)1.3.4 D)2.3.5 E)3.4.5 22)ÇOKLU ZEKÂ KURAMI KİME AİTTİR? A)ROGERS B)CATTEL C)GARDNER D)ADLER E)SULLİVEN 23)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ KİŞİLİK KAVRAMININ DİNAMİKLERİNDEN DEĞİLDİR? A)YAŞ B)ALGI C)CİNSİYET D)TUTUM E)FİZİKSEL ÖZELLİKLER 24)BİREYİN DENEYİMLERİ DOĞRULTUSUNDA ÇEVRESEL UYARILARI SEÇİLİ OLARAK KAVRAMASI VE DÜZENLEMESİNE NE AD VERİLİR? A)ALGILAMA B)DUYUMSAMA C)FİLTRELEME D)YORUMLAMA E)DİKKAT 25)GÖZLEMLENEBİLİR DAVRANIŞLARIN ÖĞRENİLME VE ŞEKİLLENEBİLME BİÇİMLERİNİ ARAŞTIRAN PSİKOLOJİK YAKLAŞIM AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİDİR? A)PSİKANALİTİK YAKLAŞIM B)DAVRANIŞÇI YAKLAŞIM C)HÜMANİSTİK YAKLAŞIM D)BİLİŞSEL YAKLAŞIM E)BİYOLOJİK YAKLAŞIM 26)EĞİTİM İHTİYAÇ ANALİZİ SÜRECİNİN EN KAPSAMLI VE EN ÖNEMLİ AŞAMASI AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİDİR? A)GÖZLEM B)KEŞİF C)ANALİZ D)RAPORLAMA E)ÜST YÖNETİMİN ONAYINI ALMA 27)EĞİTİM VE GELİŞTİRME ÇALIŞMALARI İÇİN AŞAĞIDAKİ VERİLENLERDEN HANGİSİ YANLIŞTIR? A)ÇALIŞANLARIN MEVCUT İŞLERİNDE VEYA GELECEKTE ÇALIŞACAKLARI İŞLERDE PERFORMANSLARININ EN VERİMLİ ŞEKİLDE KULLANMALARINA YARDIMCI OLACAK EĞİTİM, TECRÜBE, KİŞİLİK VE YETENEKLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ, GELİŞTİRME KAVRAMLARINI İFADE EDER. B)BELİRLİ BİR İŞLE İLGİLİ YETKİNLİKLERİN, PERSONEL TARAFINDAN ÖĞRENİLMESİNİ KOLAYLAŞTIRMAK İÇİN İŞLETME TARAFINDAN PLANLANMIŞ ÇABA, EĞİTİM KAVRAMINI İFADE EDER. C)EĞİTİMİN ODAK NOKTASI BUGÜN İKEN, GELİŞİM GELECEĞE ODAKLANIR. D)EĞİTİM VE GELİŞTİRME ÇALIŞMALARI, ÇALIŞANLARIN DEĞİŞEN TUTUM VE DAVRANIŞLARI ARACILIĞIYLA ÖRGÜTSEL GELİŞİMİN SAĞLANMASINDA KİLİT UNSURLARDIR. E)EĞİTİM ÇALIŞMALARINA KATILIM GÖNÜLLÜ İKEN, GELİŞTİRME ÇALIŞMALARINA KATILIM ZORUNLUDUR. 28)ÖRGÜTTE HER BİR GÖREVİN GEREKTİRDİĞİ BİLGİ VE BECERİ DÜZEYİNİN BELİRLENMESİ VE BUNLARIN ÇALIŞANIN GÖSTERDİĞİ MEVCUT BİLGİ VE BECERİ DÜZEYİYLE KARŞILAŞTIRILMASININ YAPILDIĞI ANALİZ AŞAMASI, AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİDİR? A)KİŞİ ANALİZİ B)GÖREV ANALİZİ C)ÖRGÜT ANALİZİ

D)DURUM ANALİZİ E)TASARIM ANALİZİ 29)AŞAĞIDAKİ TANIM-KAVRAM EŞLEŞTİRMELERİNDEN HANGİSİ YANLIŞTIR? A)PROBLEMLERE GÜVENİLİR ÇÖZÜMLER ARAMAK, TARTIŞMALI YA DA BİLİNMEYEN BİR KONUYU AYDINLATMAK İÇİN YAPILAN OBJEKTİF VERİ TOPLAMA VE DEĞERLENDİRME SÜRECİ(ARAŞTIRMA) B)ÇEŞİTLİ KAYNAKLARDAN DERLENEBİLEN, ÜZERİNDE İNCELEME YAPILABİLECEK HER TÜRLÜ BİLGİ(VERİ) C)DOĞAL OLAY VE DAVRANIŞLARIN SEÇİLMESİ, KAYDEDİLMESİ VE KURALLAŞTIRILMASINA YÖNELİK SİSTEMLİ FAALİYET(GÖZLEM) D)BİLGİ ALINACAK KİŞİLERİN DOĞRUDAN DOĞRUYA OKUYUP CEVAPLANDIRACAKLARI BİR SORU LİSTESİNİN HAZIRLANMASI ŞEKLİNDE YAPILAN GÖZLEM(BASİT GÖZLEM) E)BİR İLETİNİN İÇİNDEKİ VERİLERDEN YİNELENEBİLİR VE ANLAMLI ÇIKARIMLAR YAPABİLEN VE GÜVENİLİR SONUÇLAR VERMESİ BEKLENEN ARAŞTIRMA TEKNİĞİ (İÇERİK ÇÖZÜMLEMESİ) 30)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ ANKETLERDE YERALAN SORU TİPLERİNDEN DEĞİLDİR? A)OLGUSAL SORULAR B)YARGISAL SORULAR C)DAVRANIŞ SORULARI D)BİLGİ SORULARI E)SINAMA SORULARI 31)BİR ANKKETTE YERALAN ALABİLECEK AŞAĞIDAKİ SORULARDAN HANGİSİ OLGUSAL SORUDUR? A)AYLIK KAZANCINIZIN YÜZDE KAÇINI TASARRUF AMAÇLI KULLANIYORSUNUZ? B)4702 SAYILI KANUNU BEĞENİYOR MUSUNUZ? C)HANGİ GAZETEYİ OKUMAYI TERCİH EDİYOSUNUZ? D)HANGİ TAKIMI TUTUYORSUNUZ? E)DOĞUM YERİNİZ NERESİDİR? 32)PROBLEMİN ANA KONULARA VE ALT KONULARA AYRILARAK BİR ÇİZİMLE GÖSTERİLDİĞİ KARAR VERME TEKNİĞİ A)PUKO DÖNGÜSÜ B)PARETO ANALİZİ C)SEBEP SONUÇ DİYAGRAMI D)NOMİNAL GRUP TEKNİĞİ E)ÇOKLU OYLAMA TEKNİĞİ 33)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ KARAR VERME SÜRECİNDEKİ SİSTEMATİK HATALARDAN DEĞİLDİR? A)BİREYLERİN GEÇMİŞTE YAŞADIKLARI BENZER DURUM VE SORUNLARDA HANGİ KARARI ALDILARSA YENİ FAKAT BENZER DURUMLARDA DA AYNI KARARI ALMAYA ÇALIŞMALARI B)BİREYLERİN AŞIRI GÜVENDEN KAYNAKLANAN YANLIŞ KARAR ALMALARI C)BİREYLERİN DAHA ÖNCE BİRLİKTE YAŞANAN FARKLI OLAYLARIN TEKRARLANMA İHTİMALİNİ ABARTMALARI D)BİREYLERİN KENDİ KARARLARINA TEMEL OLAN VERİLERİN DOĞRULARINI İSPAT ETMEYE ÇABALARKEN ZAYIF VE YANLIŞ VERİLERİ GÖZDEN KAÇIRMALARI. E)BİREYLERİN GRUP KARAR VERME SÜRECİNDE BİRDEN FAZLA SEÇENEK SUNMAYI TERCİH ETMELERİ 34)KARAR VERİCİYİ EN FAZLA RİSK VEYA BELİRSİZLİK İÇEREN KARAR SEÇENEKLERİNİ ELEYEREK EN AZ RİSK VEYA BELİRSİZLİK DÜZEYİ KARARA YÖNLENDİREN KARAR VERME MODELİ A)YARATICI DÜŞÜNME MODELİ B)FAYDA MODELİ C)PARETO ANALİZİ D)BAYEZYAN KARAR VE OYUN MODELİ E)TAHMİN MODELİ 35)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ KEPÇEOĞLU'NUN DANIŞMANLIK AŞAMALARINDAN DEĞİLDİR? A)YAPILANMA B)PROBLEMİ ORTAYA KOYMA C)PROBLEMİN AYDINLATILMASI D)ÇÖZÜM İÇİN GEREKENLERİN BELİRLENMESİ E)SONUÇLANDIRMA 36)İŞ VE MESLEK DANIŞMANLIĞI FAALİYETLERİNE ODAKLANILDIĞINDA VE YAPILAN GRUP GÖRÜŞMELERİ İNCELENDİĞİNDE, İMD FAALİYETLERİNİN GENEL ANLAMDA ASWG DE TANIMLANAN GRUPLAR AÇISINDAN HANGİ GRUBA GİRDİĞİ SÖYLENEBİLİR? A)İŞ/GÖREV GRUPLARI B)PSİKO-EĞİTİMSEL GRUPLAR C)PSİKOLOJİK DANIŞMA GRUPLARI D)PSİKOTERAPİ GRUPLARI E)İŞ VE MESLEK DANIŞMANLIĞI GRUPLARI 37)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ PSİKOLOJİK DANIŞMANIN AMAÇLARINDAN DEĞİLDİR?

A)DAVRANIŞTA DEĞİŞİKLİK SAĞLAMAK B)RUH SAĞLIĞINI KORUMA VE OLUMLU TARZDA GELİŞTİRME C)BİREYİN KİŞİSEL ETKİNLİĞİNİ AZALTARAK, DOĞRU KARAR VERMESİNİ SAĞLAMAK D)BİREYİN, KİŞİLER ARASI İLİŞKİLERDE BAŞARILI OLMASINI SAĞLAMAK E)BİREYİN VARSA EĞER, ÇEŞİTLİ KORKULARINI YENMESİNİ SAĞLAMAK 38)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ, PSİKOLOJİK DANIŞMA ENGELLERİNDENDİR? A)SORU SORMA B)ATILGANLIK C)SESSİZLİK D)ŞARTSIZ OLUMLU KABUL E)DUYGUDAŞLIK 39)Serbest çağrışım tekniği, aşağıdaki hangi savunma mekanizmasının oluşturulmasında kilit nokta konumunda bulunmuştur? A)BASTIRMA B)KARŞIT TEPKİ GELİŞTİRME C)YANSITMA D)MANTIĞA BÜRÜME E)GERİLEME 40)AŞAĞIDAKİ İFADELERDEN HANGİSİ YANLIŞTIR. A)ÖLÇME ARACININ, ÖLÇÜLMESİ İSTENEN ÖZELLİĞİ, BAŞKA ÖZELLİKLERLE KARIŞTIRMADAN ÖLÇMESİNE GEÇERLİLİK DENİR. B)ÖLÇME ARAÇLARINDA BULUNMASI GEREKLİ TEMEL ÖZELLİKLER KULLANIŞLILIK, GÜVENİRLİLİK VE GEÇERLİLİKTİR. C)TEKNOLOJİDEKİ GELİŞMELER VE BİLGİSAYAR KULLANIMI, BİREYE UYGULANMIŞ OLAN PROJEKTİF TESTLERİN YORUMLANMASINI KOLAYLAŞTIRMIŞ VE ZAMAN TASARRUFU SAĞLAMIŞTIR. D)GÜVENİRLİLİĞİ ARTIRMAK İÇİN YAPILACAKLAR, AYNI ZAMANDA GEÇERLİĞİ DE ARTIRIR. E)KULLANIŞLILIK, ÖLÇME ARACININ HAZIRLANMASININ, UYGULANMASININ VE PUANLANMASININ EKONOMİK VE PRATİK OLMASINI İFADE EDER. 41)THURSTONE, HANGİ ALANLARDA TESTLERİNİ YOĞUNLAŞTIRMIŞTIR? A)GENEL YETENEK-ÖZEL YETENEK B)YETENEK TESTLERİ-BAŞARI TESTLERİ C)TUTUM ENVANTERLERİ-KİŞİLİK TESTLERİ D)KİŞİLİK TESTLERİ--İLGİ ENVANTERLERİ E)İLGİ ENVANTERLERİ-TUTUM ENVANTERLERİ 42)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ, TAMAMLAMA TEKNİĞİNE DÖNÜK PROJEKTİF TESTLERDENDİR? A)ROSENWEİG RESİMLİ ENGELLEME TESTİ B)ÇİZİM TESTLERİ C)RESİM TESTLERİ D)BLACKY RESİMLERİ E)ÇOCUKLAR İÇİN ALGILAMA TESTİ 43)AŞAHIDAKİLERDEN HANGİSİ AMAÇLARI İRDELEME VE ÖNCELİKLERİ BELİRLEMEDE KULLANILAN TEKNİKLERDEN DEĞİLDİR? A)BALIK KILÇIĞI B)AKIŞ DİYAGRAMLARI C)HARİTALAMA METODLARI D)SEBEP SONUÇ ANALİZİ E)PARETO ANALİZİ 44)BEYİN FIRTINASI TEKNİĞİ İÇİN AŞAHIDAKİLERDEN HANGİSİ SÖYLENEMEZ? A)KONUŞMADAN ÖNCE KONUYA İYİ ODAKLANMAK VE ÜZERİNDE İYİ DÜŞÜNMEK GEREKİR. B)AÇIKLANAN FİKİRLER TENKİT EDİLMEMELİDİR. C)ÇATIŞMAYA MEYDAN VERMEMEK GEREKİR. D)İLLA Kİ HERKEZ EN AZ BİR KERE KONUŞMALIDIR. E)HERKEZ BİRBİRİNİ DİKKATLİCE DİNLEMELİDİR. 45)BİREYLER GEÇMİŞTE BENZER DURUM VE SORUNLARI HANGİ KARAR TİPİ İLE ÇÖZMÜŞLERSE YENİ, FAKAT BENZER DURUMLARDA DA AYNI YÖNDE KARAR VERMEYE EĞİLİMLİDİRLER. YUKARIDAKİ CÜMLE AŞAGIDAKİLERDEN HANGİSİNİ AÇIKLAR? A)BEKLENTİ ÖĞRENME B)AMACA EN İYİ ULAŞMA C)AMAÇLI DAVRANIŞÇILIK D)ÖZ DÜZENLEME KAPASİTESİ E)HAFIZA KOLAYLIĞI 46)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ, GİRİŞİMCİLİKTE YAPILAN HATALARDAN DEĞİLDİR? A)GİRİŞ ÇIKIŞI ZOR OLAN BİR SEKTÖRE YATIRIM YAPMAK B)YETERSİZ ÇALIŞMA SERMAYESİ İLE ÇALIŞMAK C)STOK KONTROL YÖNTEMLERİNİN BİLİNMEMESİ D)AŞIRI ORGANİZASYON İLE ÇALIŞMA E)KALİFİYE ELEMANLARLA ÇALIŞAMAMA 47) 1-ÖZÜRLÜ İSTİHDAMI PROJESİ 2-ULUSAL GENÇLİK İSTİHDAM ZİRVESİ

3-UZUN DÖNEMLİ İŞSİZLERİN İSTİHDAM EDİLEBİRLİKLERİ YARARINA İŞGÜCÜ PİYASASI ARACILIK FAALİYETLERİNİN ARTIRILMASI PROJESİ 4-UMEM PROJESİ YUKARİDAKİ PROJELERDEN HANGİLERİ, MATRA KAPSAMINDA YÜRÜTÜLMÜŞTÜR? A)1,2 B)1.2.3 C)2,4 D)1,3 E)1.2.3.4 48)2008 YILINDA TBMM GENEL KURULUNDA KABUL EDİLEN İSTİHDAM PAKETİNDE, HANGİ YAŞ ARALIĞI İÇİN PRİM İNDİRİMİ ÖNGÖRÜLMÜŞTÜR? A)15-24 B)18-25 C)18-29 D)16-27 E)15-25 49)İLK KEZ HANGİ PROJE İLE HEDEF GRUBA YÖNELİK OLARAK, TEKNİK YARDIM BİLEŞENLERİ ÖNGÖRÜLMÜŞTÜR? A)GENÇ İSTİHDAMIN DESTEKLENMESİ OPERASYONU 2 B)UMEM PROJESİ C)AİPP D)ÖSDP E)ÖZÜRLÜ İSTİHDAMI PROJESİ 50)"MAMA" DENİLİNCE İLK AKLA GELENİN "BEBEK", "HAMSİ" PAMUK DENİLİNCE İLK AKLA GELENİN "ADANA" OLMASI, GRUPLAMANIN HANGİ KURALIYLA AÇIKLANIR? A)ŞEKİL ZEMİN B)DEVAMLILIK C)BENZERLİK D)TAMAMLAMA E)YAKINLIK 51)BİREYİN BELLİ BİR İŞTE YÜKSEK PERPORMANS GÖSTEREBİLMESİ İÇİN SAHİP OLMASI GEREKEN BİLGİ, BECERİ VE KİŞİSEL ETKİNLİKLERİNİN BÜTÜNÜDÜR. YUKARDA AÇIKLANAN KAVRAM, AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİDİR? A)KARİYER PLANLAMASI B)KARİYER YÖNETİMİ C)BECERİ D)KİŞİLİK E)YETKİNLİK 52)MESLEK SEÇİMİNDE BİREYİN BAZI FAKTÖRLERE GÖRE SEÇİMLERİNİ SINIRLANDIRDIĞI GÖRÜŞÜNÜ SAVUNAN KURAMCI KİMDİR? A)CATTEL B)GARDNER C)GOTFREDSON D)GİNZBERG E)VROOMM 53)BİREYİN MESLEK SEÇME SÜRECİNDE, KARAR VERME AŞAMASINDA, HANGİ ALTERNATİFİN KENDİSİNE NE KADAR GELİR SAĞLAYACAĞI, HANGİ ALTERNATİFİN KENDİSİNE NE KADAR GELİR KAYBETTİRECEĞİNİ SAYISAL OLARAK KIYASLAMA YAPARAK KULLANDIĞI TEKNİK A)BEKLENTİ TEORİSİ B)MARKOV ANALİZİ C)KORELÂSYON ANALİZİ D)EŞİTLİK TEORİSİ E)FAYDA MALİYET ANALİZİ 54)Anakaradan antalyaya tatile gitmeye hazırlanan 3 arkadaşın yolculuk öncesi konuşmaları şöyledir: X: hazır yol boşken 180 basarım yolda Y: tamam bas da o kadar da abartma. Z: saçmalama hız sınırını aşar da radara girersen cezası ağır olur. Freud un yapısal modeli temel alınarak A;B;C kişilerini İde, Ego ve süper ego ile özdeşleştirecek olursak aşağıdaki eşleştirmelerden hangisi doğru olur? İD EGO SÜPEREGO A) Z Y X B) Z X Y C) X Z Y D) X Y Z E) Y X Z 55)Problem çözme karar verme teknikleri I. Fazla düşünmeksizin ani karar verme durumudur. II. Karar vermede diğer kişilerin yönlendirme ve desteğinin etkin Olduğu durumdur. III. Karar vermeye mantıksal ve yapısal bir yaklaşımın olduğu durumdur. IV. Karar vermede sezgilerin, duyguların ve diğer soyut faktörlerin etkin

Olduğu durumlardır V. Karar vermeyi ertelemenin ve karardan kaçınmanın olduğu Durumdur. Yukarıda verilen karar verme stilleriyle ilgili eşleştirmelerden hangisi doğrudur? I II III IV V A Rasyo nel Sezgis el Bağıml ı Anlık Kaçın ma B Anlık Bağıml ı Rasyo nel Kaçın ma Sezgi sel C Kaçın Sezgis Rasyo Bağım Anlık ma el nel lı D Anlık Rasyo nel Sezgis el Bağım lı Kaçın ma E Anlık Bağıml ı Rasyo nel Sezgi sel Kaçın ma A2 1) 10-15 KİŞİNİN BİRARAYA GETİRİLEREK, SINAV NİTELİĞİNDEKİ SORULARIN ADAYLARA SORULDUĞU VE DOĞRU YANITLAYANLAR ARASINDAN İŞE EN UYGUN ADAYIN SEÇİLDİĞİ İŞ GÖRÜŞMESİ TEKNİĞİ AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİDİR? A)SERBEST GÖRÜŞME B)SORUN ÇÖZME GÖRÜŞMESİ C)KOMİSYON GÖRÜŞMESİ D)BASKILI GÖRÜŞME E)GRUP GÖRÜŞMESİ 2)İŞLETMENİN ALACAĞI PERSONELE İLİŞKİN SEÇİM KARARINI VERMESİ, İŞE ALIM SÜRECİNDEKİ HANGİ AŞAMADAN SONRA GERÇEKLEŞİR?(KURUMSALLAŞMIŞ FİRMALAR DÜŞÜLDÜĞÜNDE) A)SINAV B)ÖNGÖRÜŞME C)MÜLAKAT D)REFERANSLARIN İNCELENMESİ E)SAĞLIK KONTROLÜ 3)PERSONEL YÖNETİMİ OLARAK ADLANDIRILAN KAVRAMIN, GÜNÜMÜZDE DAHA KAPSAMLI VE ANLAMLI OLARAK YENİDEN TANIMLANMIŞ HALİ A)İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ B)KARİYER YÖNETİMİ C)PERSONEL DANIŞMANLIĞI D)STRATEJİK İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ E)YÖNETİCİ DANNIŞMANLIĞI 4)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ BİR İŞLETMEDE MEVCUT İŞGÜCÜ ARZINI ARTIRICI ÖNLEMLER ARASINDA SAYILAMAZ? A)ÜCRETİN ARTIRILMASI B)ÇALIŞMA SÜRELERİNİN ARTIRILMASI C)İŞGÖREN EĞİTİMİ D)LAESİNG E)VARDİYALI ÇALIŞMA 5)TALEP TAHMİN YÖNTEMLERİNDEN, EN İSABETLİ TAHMİNİ YAPMAYA OLANAK SAĞLAYAN TEKNİK A)ORAN ANALİZLERİ B)TREND ANALİZLERİ C)AYRINTILI YÖNTEMLER D)REGRESYON-KORELÂSYON ANALİZLERİ E)DELPHİ TEKNİĞİ 6) 1-FAZLA MESAİ 2-ERKEN EMEKLİLİK 3-ESNEK ÇALIŞMA SAATLERİ UYGULAMAK 4-LEASİNG 5-ÇALIŞMA SÜRELERİNİ KISALTMAK BİR İŞLETMEDE; İŞGÜCÜ TALEBİ, İŞGÜCÜ ARZINDAN KÜÇÜKSE YUKARDAKİLERDEN HANGİLERİNİ YAPMAK YERİNDE OLUR? A)1,3 B)2,5 C)2.3.4 D)2,4 E)2.3.5 7) 1-PERSONEL DEVİR ORANI 2-İŞSİZLİK ORANI 3-DEVAMSIZLIK ORANI 4-VERİMLİLİK ORANI BİR İŞLETME İÇİN, DIŞ İŞGÜCÜ ARZININ BELİRLENMESİNDE, YUKARDAKİLERDEN HANGİSİNİN GÖZÖNÜNDE BULUNDURULMAMASI GEREKİR? A)1.2.3 B)1.2.4 C)2.3.4 D)1.3.4 E)1.2.3.4

8)BİR ÜRETİM İŞLETMESİNİN, ÜRETİMİN ARTIRILMASI AMACIYLA YATIRIM YAPMASI HALİNDE, NE TÜR BİR PERSONEL GEREKSİNMESİNE İHTİYAÇ DUYDUĞU SÖYLENEBİLİR? A)GERÇEK PERSONEL GEREKSİNMESİ B)YEDEK PERSONEL GEREKSİNMESİ C)EK PERSONEL GEREKSİNMESİ D)YENİ PERSONEL GEREKSİNMESİ E)GİZLİ PERSONEL GEREKSİNMESİ 9)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ İŞGÜCÜ TALEP TAHMİN YÖNTEMLERİNDEN DEĞİLDİR? A)DELPHİ TEKNİĞİ B)KIYASLAMA C)İŞYÜKÜ ANALİZİ D)VERİMLİLİK ORANI E)MARKOV ANALİZİ 10)İŞYERİ ZİYARET RAPORUNDA, AĞAŞIDAKİ ANA BÖLÜMLERİN HANGİSİNDE, BİZZAT İŞ VE MESLEK DANIŞMANININ SUBJEKTİF DEĞERLENDİRMEDE BULUNDUĞU SÖYLENEBİLİR? A)İŞYERİ BİLGİLERİ B)SEKTÖR BİLGİLERİ C)İŞGÜCÜ İSTEKLERİ D)EĞİTİM TALEPLERİ E)İŞVERENLE İLİŞKİLER 11)İŞLETMENİN PİYASADAKİ DURUMU, ZİYARET RAPORUNUN HANGİ ANA BÖLÜMÜNDE YER ALIR? A)İŞYERİ BİLGİLERİ B)SEKTÖR BİLGİLERİ C)İŞGÜCÜ İSTEKLERİ D)EĞİTİM TALEPLERİ E)İŞVERENLE İLİŞKİLER 12)MBRD ALT ÇALIŞMA GRUPLARINDA AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ BULUNMAZ? A)RAM MÜDÜRLERİ B)İŞKUR İL MÜDÜRÜ C)İŞKUR İL MÜDÜR YARDIMCISI D)İŞKUR ŞUBE MÜDÜRÜ E)İŞKUR ŞUBE MÜDÜRÜ YARDIMCISI 13)EĞİTİM KURUMU ZİYARETLERİ KAPSAMINDA YAPILAN GÖRÜŞMELERDEN HANGİSİ, GRUP GÖRÜŞMESİ OLARAK NİTELENDİRİLEMEZ? A)VELİ TOPLANTISI GRUP GÖRÜŞMESİ B)SINIF GRUP GÖRÜŞMESİ C)İŞ ARAMA BECERİLERİ GRUP GÖRÜŞMESİ D)DANIŞMANLIK VE KURUM FAALİYETLERİNİN TANITIMI GRUP GÖRÜŞMESİ E)MESLEK DANIŞMANLIĞI GRUP GÖRÜŞMESİ 14)İL BÜNYESİNDE YENİ AÇILAN OKULLAR, MESLEK LİSELERİ, YAYGIN EĞİTİM, ÖZEL MESLEK KURSLARI VB. DEĞİŞİKLİK VE GELİŞMELER İLE SINAVLA ÖĞRENCİ ALAN TÜM OKULLARIN BAŞVURU KAYITLARINA İLİŞKİN AÇIKLAMA HANGİ KURUM VEYA BİRİM TARAFINDAN AÇIKLANIR? A)ULUSAL MESLEK BİLGİ SİSTEMİ B)MEB C)MEDAK D)MBRD ALT ÇALIŞMA GRUPLARI E)İL İSTİHDAM VE MESLEKİ EĞİTİM KURULLARI 15)İŞSİZLİK SİGORTASI BÜLTENİ VE İSTİHDAM DA 3İ DERGİSİ SIRASIYLA HANGİ ARALIKLARLA YAYIMLANIR(AY OLARAK)? A)3,1 B)2,4 C)6,3 D)1,3 E)3,6 16)MBRD ALT ÇALIŞMA GRUPLARI YILDA KAÇ DEFA TOPLANIR? A)1 B)2 C)3 D)4 E)5 17)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ BASIN YAYIN HAKLA İLİŞKİLER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ'NÜN GÖREVLERİNDEN DEĞİLDİR? A)KURUMUN BASIN VE YAYIN KURULUŞLARI İLE OLAN İLİŞKİLERİNİ YÜRÜTMEK B)KURUMUN FAALİYETLERİNİN FOTOĞRAF VE GÖRÜNTÜLÜ ÇEKİM ÇALIŞMALARINI YAPMAK C)YEREL DÜZELDE BASINA BİLGİ VERMEK D)GENEL MÜDÜRLÜK BİRİMLERİNİN YAYIN ABONELİK İŞLEMLERİNİ YÜRÜTMEK E)DERGİLER VE BASIN BÜLTENLERİ HAZIRLAMAK 18)MBRD HİZMETLERİNE TARAF OLAN KURUM VE KURULUŞLAR ARASINDAKİ İLETİŞİMİ SAĞLAYAN BİRİM A)DPT B)ÇSGB

C)İŞKUR D)MEDAK E)MPM 19)MBRD İŞBİRLİĞİ PROTOKOLÜNÜN UYGULAMAYA KONULMASINDAN SONRA, KOMİSYONA DÂHİL EDİLEN KURULUŞ AŞAHIDAKİLERDEN HANGİSİDİR? A)DPT B)MPM C)MYK D)TUİK E)YÖK 20)PLOTEUS PORTALI ÜZERİNDEN AŞAĞIDAKİ BİLGİLERDEN HANGİSİNE ULAŞILAMAZ? A)EĞİTİM SİSTEMLERİ B)İLETİŞİM C)ÖĞRENME İMKÂNLARI D)BİR ÜLKEYE GİTME E)AVRUPADAKİ İŞ VE MESLEK DANIŞMANLIĞI FAALİYETLERİ 21)İŞ VE MESLEK DANIŞMANLARININ GÖREV VE YETKİLERİNİN NELER OLDUĞU VE BU GÖREVLERİ NASIL YERİNE GETİREBİLECEKLERİ, FAALİYET RAPORUNUN HANGİ KISMINDA BULUNUR? A)GENEL BİLGİLER B)AMAÇLAR VE HEDEFLER C)BİRİMSEL KAPASİTEYE İLİŞKİN DURUM DEĞERLENDİRMESİ D)ÖNERİ VE TEDBİRLER E)SON KISIMLAR 22)OLAĞANÜSTÜ DURUMLARDA, KISA SÜREDE İŞBİRLİĞİNİ SAĞLAMASI BAKIMINDAN ÜSTÜN OLAN İLETİŞİM TÜRÜ A)ÇOK KANALLI İLETİŞİM MODELİ B)TEKERLEK MODELİ C)DAİRE MODELİ D)ZİNCİR MODELİ E)ÇAPRAZ İLETİŞİM 23)PARMAĞI AĞZINDA OLAN BİR GENÇ KIZI, TAVLAMAK İSTEYEN BİR ERKEK AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİNİ YAPMALIDIR? A)BASKI KURMALI B)ELİYLE ÇENESİNİ OKŞAMALIDIR C)BACAKLARINI 4 ŞEKLİNE GETİRİP YANINA OTURMALIDIR D)KENDİ ELİ VE KIZIN ELİNİ KENETLEMELİDİR E)ONA GÜVEN VERİCİ SÖZLER VE DAVRANIŞLAR SERGİLEMELİDİR 24)İLETİŞİM KURDUĞUMUZ İNSANLARIN ZİHİNLERİNDE BİZİMLE İLGİLİ OLUŞTURDUKLARI İZLENİMLERİNİN TOPLAMINI İFADE EDEN KAVRAM A)BENLİK B)SEN DİLİ C)SÜPEREGO D)DETERMİNİZM E)İMAJ 25)AŞAĞIDAKİ YÖNTEMLERDEN HANGİSİ SUNUM YAPILIRKEN ZOR KATILIMCILARLA BAŞA ÇIKMA YOLLARINDAN BİRİ DEĞİLDİR? A)HATA YAPTIĞINDA BUNU KABUL ETMEK B)MİZAHI RAHATLAMA ARACI OLARAK KULLANMAK C)İTİRAZLARI SUNUMDA İŞLEMEK D)OLAYI KİŞİSELLEŞTİRİP, ONA GÖRE GEREKLİ SÖYLEMLERDE BULUNMAK E)KARŞI OLMA NEDENLERİNİ BELİRLEMEK 26)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ ZAMAN YÖNETİMİNDE DİKKATE ALINMASI GEREKLİ İLKELERDEN DEĞİLDİR? A)ETKİNLİK VE VERİMLİLİK B)BİREYSEL HAZIRLIK C) % 40 KURALI D)BİYOLOJİK ZAMAN E)BELİRLİ BİR ZAMANDA, BELİRLİ BİR İŞ YAPILMASI 27)BİR İŞ, KENDİSİNE AYRILAN ZAMANI DOLDURUR DİYEN BİRİSİNİN DAYANDIĞI TEMEL NOKTA A)PERT TEKNİĞİ B)SİMÜLASYON C)MARKOV ANALİZİ D)PARETO İLKESİ E)PARKİNSON YASASI 28)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ, İŞLEVSEL VE SAĞLIKLI GRUPLARIN GEÇTİĞİ AŞAMALARDAN DEĞİLDİR? A)KURULUŞ B)KARMAŞA C)İLERLEME D)BAŞARMA E)SONLANDIRMA

29)İŞİN NE ZAMAN BİTİRİLEMEYECEĞİNİN BELLİ OLMADIĞI, KOLAYLIKLA TAHMİN EDİLEMEDİĞİ DURUMLARDA VE KARIŞIK YATIRIMLARIN SÖZ KONUSU OLDUĞU HALLERDE, AŞAĞIDAKİ PLANLAMA TEKNİKLERİNDEN HANGİSİNİ KULLANMAK GEREKİR? A)DOĞRUSAL PROGRAMLAMA B)SİMÜLASYON C)TRANSPORTASYON D)KISA SÜRELİ PLANLAMA E)PERT YÖNTEMİ 30)OLAĞANÜSTÜ DURUMLARDA, KISA SÜREDE İŞBİRLİĞİNİ SAĞLAMASI BAKIMINDAN ÜSTÜN OLAN İLETİŞİM ŞEKLİ A)ÇOK KANALLI İLETİŞİM MODELİ B)TEKERLEK MODELİ C)DAİRE MODELİ D)ZİNCİR MODELİ E)ÇAPRAZ İLETİŞİM A3 1)TÜRKİYE İŞ KURUMU AŞAĞIDAKİ HANGİ KURUM VE KURUŞLARLARDAN HANGİSİNİN İLGİLİ KURULUŞUDUR? A)ÇSGB B)MALİYE BAKANLIĞI C)MEB D)SGK E)İÇİŞLERİ BAKANLIĞI 2)ÖZEL İSTİHDAM BÜROLARINA İLİŞKİN, İLGİLİ MEVZUAT ÇERÇEVESİNDE, GEREKLİ ÇALIŞMALARI YAPMAK VE YAPTIRMAK HANGİ DAİRE BAŞKANLIĞININ GÖREVİDİR? A)İŞGÜCÜ UYUM DAİRESİ BAŞKANLIĞI B)İŞSİZLİK SİGORTASI DAİRESİ BAŞKANLIĞI C)DIŞ İLİŞKİLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI D)İŞGÜCÜ PİYASASI BİLGİ HİZMETLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI E)İSTİHDAM DAİRESİ BAŞKANLIĞI 3)İŞ KANUNU MADDE 10 KAPSAMINDAKİ SÜREKSİZ İŞLERE HANGİ KANUN HÜKÜMLERİ UYGULANMAKTADIR? A)DENİZ İŞ KANUNU B)BASIN İŞ KANUNU C)İŞ KANUNU D)MEDENİ KANUN E)BORÇLAR KANUNU 4)ÇAĞRI BAŞINA DAYALI SÖZLEŞMELERE UYGULANACAK KURALLAR, HANGİ TÜR İŞ SÖZLEŞMELERİNE UYGULANACAK KURALLAR BAKIMINDAN BENZERLİK GÖSTERİR? A)SÜREKLİ İŞ SÖZLEŞMELERİ B)SÜREKSİZ İŞ SÖZLEŞMELERİ C)TAM SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMELERİ D)KISMİ SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMELERİ E)DENEME SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMELERİ 5)İŞ SÖZLEŞMESİ FESHEDİLEN İŞÇİ(HAKSIZ FESİH), MAHKEMEYE BAŞVURMUŞ VE KAZANMIŞ İSE, KESİNLEŞEN MAHKEME KARARINDAN SONRAKİ KAÇ İŞGÜNÜ İÇİNDE İŞE BAŞLAMAK İÇİN İŞVERENE BAŞVURUDA BULUNMAK ZORUNDADIR. A)3 İŞGÜNÜ B)6 İŞGÜNÜ C)10 İŞGÜNÜ D)15 işgünü E)30 İŞGÜNÜ 6)İŞÇİLERDEN YAPILAN ÜCRET KESME CEZALARI NEREYE AKTARILIR? A)İŞKUR B)MALİYE C)HAZİNE D)ÇSGB E)SGK 7)HAFTALIK İŞGÜNLERİNE BÖLÜNEMEYECEK TARZDA ÇALIŞMA SÜRESİ MEVCUT İSE, İŞ SÜRELERİNİ DENKLEŞTİRMEK İÇİN İŞVERENLERE NE KADARLIK SÜRELER ÖNGÖRÜLMÜŞTÜR? A)EN AZ 1, EN ÇOK 2 AY B)EN AZ 1, EN ÇOK 4 AY C)EN AZ 2, EN ÇOK 4 AY D)EN AZ 3, EN ÇOK 6 AY E)EN AZ 2, EN ÇOK 6 AY 8) 1-İŞÇİ UBGT GÜNLERİNDE ÇALIŞTIRILSA EK OLARAK 1,5 GÜNLÜK ÜCRETE DAHA HAK KAZANIR. 2-İŞÇİ HAFTASONU TATİL GÜNÜNDE ÇALIŞTIRILIRSA EK OLARAK 1 GÜNLÜK ÜCRETE DAHA HAK KAZANIR. 3-EN AZ 6 AY BİR İŞYERİNDE ÇALIŞMIŞ OLANLARA, İZNİNİ KULLANMAK İÇİN 30 GÜN ÖNCEDEN YAZIYLA BİLDİRİLMEK ŞARTIYLA, YILLIK ÜCRETLİ İZİN VERİLEBİLİR. 4-İŞ GÜVENCESİ KAPSAMINDAN SADECE İŞ KANUNU VE DENİZ İŞ KANUNU KAPSAMINDAKİ İŞÇİLER YARARLANABİLİR.

5-SENDİKA ŞUBELERİNDE DENETİM KURULLARININ OLUŞTURULMASI ZORUNLU DEĞİLDİR. YUKARIDAKİ İBARELERDEN HANGİLERİ YANLIŞTIR? A)1.2.3 B)1.3.4 C)1.2.3.4 D)1.2.3.4.5 E)2.3.4.5 9)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ İŞSİZLİK SİGORTASINDAN SAĞLANAN YARDIMLARDAN DEĞİLDİR? A)İŞSİZLİK ÖDENEĞİ B)5510 SAYILI KANUN GEREĞİ ÖDENECEK SİGORTA PRİMLERİ C)SİGORTALININ ÖLÜMÜ HALİNDE CENAZE ÖDENEĞİ VERİLMESİ D)YENİ BİR İŞ BULMA E)MESLEK GELİŞTİRME EĞİTİMİ 10)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ 5510 A GÖRE BORÇLANILABİLECEK SÜRELERDEN DEĞİLDİR? A)ASTEĞMENLERİN SUBAY OKULUNDA GEÇEN SÜRELERİ B)4/1-C BENDİ KAPSAMINDA OLANLARIN, PERSONEL MEVZUATINA GÖRE AYLIKSIZ İZİN SÜRELERİ C)SİGORTALI OLMAKSIZIN, AVUKATLIK STAJINI YAPANLARIN NORMAL STAJ SÜRELERİ D)GREV VE LOKAVTTA GEÇEN SÜRELER E)SEÇİM KANUNLARI GEREĞİNCE GÖREVLERİNDEN İSTİFA EDENLERİN, İSTİFA ETTİKLERİ TARİH İLE SEÇİMİN YAPILDIĞI TARİH ARASINDAKİ GEÇEN SÜRELERİ. 13)AŞAĞIDAKİLERDEN HANGİSİ SENDİKA ÜYELİĞİNİN ASKIYA ALINDIĞI HALLERDEN BİRİDİR? A)İŞÇİNİN ASKERLİĞİ MESLEK EDİNMEYECEK ŞEKİLDE ASKERE GİTMİŞ OLMASI B)İŞÇİNİN GEÇİCİ OLARAK İŞSİZ KALMASI C)AYNI İŞKOLUNDA FARKLI BİR İŞYERİNDE ÇALIŞILMAYA BAŞLANMASI D)İŞÇİNİN GEÇİCİ MALÜL OLMASI E)İŞÇİ SENDİKASININ, YÖNETİM VE DİSİPLİN KURULUNDA YER ALMIŞ OLMAK 14)ISO KAÇ YILLIK DÖNEMLER İÇİN, STANDARDIN REVİZYON İHTİYACI OLUP OLMADIĞINI DEĞERLENDİRMEKTEDİR? A)2 YILDA BİR B)3 YILDA BİR C)5 YILDA BİR D)8 YILDA BİR E)10 YILDA BİR 15)TÜM ÇALIŞANLARIN KALİTE İYİLEŞTİRME FAALİYETLERİNE KATILMASI KONUSUNDAKİ EN ETKİLİ ARAÇ A)KALİTE EL KİTABININ OLUŞTURULMASI B)ZORUNLU PROSEDÜRLERİN OLUŞTURULMASI C)KALİTE POLİTİKASINA UYGUN İŞLERİN YAPILMASI D)KALİTE HEDEFLERİNİ BELİRLEMEK E)KALİTE ÇEMBERLERİNİ OLUŞTURMAK 11)İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNE İLİŞKİN DURUMLAR, HANGİ KANUN KAPSAMINDA DÜZENLENMİŞTİR? A)5953 SAYILI BASIN İŞ KANUNU B)1588 SAYILI İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KANUNU C)BORÇLAR KANUNU D)MEDENİ KANUN E)4587 SAYILI İŞ KANUNU 12)SAĞLIK HİZMETLERİ FİYATLANDIRMA KOMİSYONUNDA HANGİ KURUMDAN 2 TEMSİLCİ BULUNUR? A)HAZİNE B)ÇSGB C)SGK D)İŞKUR E)SAĞLIK BAKANLIĞI