Mesaj öğrenme yaklaşımı (Yale yaklaşımı)

Benzer belgeler
sorular - sorular - sorular

sorular - sorular - sorular

İLETİŞİM. İnsan davranışlarının bir ürünüdür Dinamik bir olgudur Belirli kalıplara bağlıdır

Öğrenme, Örgütsel Öğrenme

ÖNSÖZ 5 1 İLETİŞİM SÜRECİ VE EĞİTİM...

ÖĞRENME KURAMLARI. Davranışçı Kuram Bilişsel Kuram Duyuşsal Kuram

Güdülenme. Öğr.Gör. Dr. Şirin KARADENİZ

Tüketici Satın Alma Davranışı Tüketici Davranışı Modeli

Pazarlamanın Önemi. Toplumsal açıdan önemi. İşletmeler açısından önemi. Para Uzmanlık Pazar - 1. BBY 465, 6 Ekim 2015

1. ÜNİTE İÇİNDEKİLER EĞİTİM PSİKOLOJİSİ / 1

ÖZEL ÖĞRETİM YÖNTEMLERİ II

sorular-sorular-sorular

KIMYA BÖLÜMÜ ÖĞRENCİLERİNİN ENDÜSTRİYEL KİMYAYA YÖNELİK TUTUMLARI VE ÖZYETERLİLİK İNANÇLARI ARASINDAKİ İLİŞKİ; CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİ

Özellikle tıp ve teknoloji alanındaki gelişmeler sonucu yetenek seçimi ve yönlendirme çalışmalarında araştırmacılar genetik ve laboratuvar

Rekabet üstünlüğü, bıçaklarla yapılan bir kavgada, bir tabancaya sahip olmak gibidir.

MBA 507 (7) ALGILAMA VE KARAR ALMA

İÇİNDEKİLER. ÖNSÖZ GİRİŞ BÖLÜM I TEMEL KAVRAMLAR 1-10 Kaynakça. 7 OKUMA PARÇASI (Baba Emzirmesi). 8

araştırma alanı Öğrenme Bellek Algı Heyecanlar PSİKOLOJİNİN ALANLARI Doç.Dr. Halil EKŞİ

UYGULAMALI DAVRANIŞ ANALİZİ İŞLEVSEL ANALİZ HİPOTEZ OLUŞTURMA

???? Prof.Dr.Hacer HARLAK

Engellilere Yönelik Tutumların Değiştirilmesi ZEÖ II

Tam Öğrenme Kuramı -2-

Bireysel Farklılıklar, Kişilik, Tutum, Duygu ve Değerler

Yönetici tarafından yazıldı Çarşamba, 07 Ekim :27 - Son Güncelleme Çarşamba, 07 Ekim :31

Sosyal psikoloji bakış açısıyla İş Sağlığı ve Güvenliği İle İlgili Kurallara Uyma Durumunun İncelenmesi. Prof. Dr. Selahiddin Öğülmüş

Kullanılan Kaynaklar: - Mucuk, İ. (2012). Pazarlama İlkeleri. Türkmen Kitabevi - - Kotler, Philip & Armstrong, Gary (2014), Principles of Marketing,

Engellilere Yönelik Tutumların Değiştirilmesi

EĞĠTĠM TEKNOLOJĠLERĠNDE TEMEL KAVRAMLAR. Öğretim Teknolojileri ve Materyal Geliştirme

HATA 1. İşinize saplantılı biçimde bağlı olmamanız

Rehberlik ve Psikolojik Danışma Hizmetleri

EĞİTİM PSİKOLOJİSİ KISA ÖZET KOLAYAOF

TÜKETİCİ DAVRANIŞLARI SORU VE CEVAPLARI

1. Özel Yetenekli Öğrencilerin Psikolojisine Genel Bakış... 1

YÜKSEKÖĞRETİMDE ETKİLİ SINIF YÖNETİMİ VE AKTİF ÖĞRENME

SINIF YÖNETİMİNİN TEMELLERİ

ÖĞRENME STİLLERİ. Öğretim İlke ve Yöntemleri VI. Hafta

BÖLÜM I GELİŞİM İÇİNDEKİLER 1. ÜNİTE 2. ÜNİTE. ÖNSÖZ... v YAZARLAR HAKKINDA... vii

TFF- Futbolda Psikolojik Performans Danışmanı Yetiştirme Eğitimi Ders Notları - 1. Modül 2013, Prof. Dr. Acar BALTAŞ, Psikolog

Dinleme DİNLEME. Dinlemenin Amaçları. Dinlemeyi Etkileyen Faktörler. Motivasyonun, Duyguların ve Amacın Etkisi

Bilişsel gelişim. Doç.Dr.Banu Yücel-Toy

TTI TriMetrix. Kişisel Yetenekler Versiyonu

Soru: Tanrı tasavvuru ne demektir?

DARICA ANADOLU LİSESİ 9. SINIF REHBERLİK PLANI

5Element Eğitim ve Danışmanlık EĞİTİM KATALOĞU

Liderlik Yaklaşımları ve Spor Yönetimi İlişkisi. Spor Bilimleri Anabilim Dalı

İletişim: Bir düşüncenin, bilginin, haberin veya mesajın kişiler, gruplar ve örgütler arasında karşılıklı değiş tokuş sürecidir.

MODELLERDEN ÖĞRENME Enver CANER

1.ÇAĞDAŞ EĞİTİM SİSTEMİNDE ÖĞRENCİ KİŞİLİK HİZMETLERİ VE REHBERLİK. Abdullah ATLİ

Öğrenme nedir? Büyüme ve yaşa atfedilmeyecek yaşantılar sonucunda davranış ve tutumlarda meydana gelen nispeten kalıcı etkisi uzun süre

İÇİNDEKİLER BÖLÜM I AÇIK BİR SİSTEM OLARAK EĞİTİM / Sayfa Açık Bir Sistem Olarak Eğitim Eğitim ve Kültür Eğitim...

İlk izlenimler önemli midir? Yoksa, sonraki bilgilerle aslında kolayca değiştirilebilir mi?

PAZARLAMA İLETİŞİMİ (PZL304U)

AVRASYA ÜNİVERSİTESİ

ÖĞRENME PERFORMANSINI YÜKSELTME PROJESİ

ANABİLİM EĞİTİM KURUMLARI ARKADAŞLIK İLİŞKİLERİ

G İ R İ Ş. SBÖ115 SOS. PSİ. - Prof.Dr. H. HARLAK

Psikolojiye Giriş. Bağlayıcılar. Benlik ve Diğerleri. İnsanların Dünyasında Birey Olmak: Benlik ve Diğerleri Ders 16. Milgram ın çalışması

ÖRGÜTSEL DAVRANIŞA GİRİŞ İLK DERS

SINIRLARIMIZ SINIRLARINIZ SERT Mİ, YUMUŞAK MI?

Bilim ve Araştırma. ar Tonta. H.Ü. Bilgi ve Belge Yönetimi Bölümü

ÇALIŞAN MEMNUNİYETİ VE MOTİVASYON ELİF SANDAL ÖNAL

AVRASYA ÜNİVERSİTESİ

BÖLÜM 1 BÖLÜM 2 SINIF YÖNETİMİNİN TEMELLERİ SINIF YÖNETİMİNİ ETKİLEYEN ETKENLER

Temel Kavramlar Bilgi :

PSK 271 Öfke Yönetimi ( Güz Dönemi) Yrd. Doç. Dr. Nilay PEKEL ULUDAĞLI. Öfke Yönetimi: Duyguları İfade Edebilmek ve Duygularla Başa Çıkmak

KARNE ALAN ÇOCUĞA NASIL DAVRANILMALI

İÇİNDEKİLER ÖNSÖZ...III

Sunuş yoluyla öğretimin aşamaları:

10/14/14. Tüketici Davranışı Modeli Tüketici davranışını etkileyen faktörler Tüketici satınalma karar süreci

Bir başka benzer model ise DAGMAR dır. Tüketicinin benzer aşamalardan geçtiğini varsayar.

Sosyal Psikolojiye Giriş (PSY 201) Ders Detayları

Dr. Halise Kader ZENGİN

DAVRANIŞ BİLİMLERİ TIPSAL PSİKOLOJİYE GİRİŞ. Doç. Dr. Lü)ullah Beşiroğlu

4 GİRİŞ BİLİŞ NEDİR?

Örnek öğrenmeler söyleyin? Niçin?

Okul Temelli Mesleki Gelişim Nedir?

İÇİNDEKİLER. BÖLÜM 1 EĞİTİM PSİKOLOJİSİ: ÖĞRETİM İÇİN YAPILANMA Prof. Dr. Ayşen Bakioğlu - Dilek Pekince EĞİTİM ve PSİKOLOJİ... 3 İYİ ÖĞRETMEN...

Psikoloji. İnsan ve hayvan davranışlarını inceleyen bir bilimdir.

Pazarlama Taktikleri Kut 470, 16 Mart Pazarlama Taktikleri. Umut Al H.Ü. Bilgi ve Belge Yönetimi Bölümü

Rekabet Avantajının Kaynağı: Satış

Pazarlama Taktikleri

BÖLÜM PSİKOLOJİK TİP TEORİSİ VE BİLİŞSEL ÖĞRENME STİLLERİ...

GÜDÜLENME. Doç.Dr. Hacer HARLAK - Psikolojiye Giriş I

VYGOTSKY SİSTEMİ: KÜLTÜREL-TARİHSEL GELİŞİM KURAMI

PAZARLAMA YÖNETİMİ Şubat 2018

Şiddetin Psikolojisi Bahar Dönemi Adli Psikoloji Doktora Programı. Şiddetin çevresel kökenleri

Bana göre; öğrenemeyen öğrenci yoktur. Herkes öğrenebilir Tüm bilgiler okulda öğrenilebilir Hedeflenen başarı %70-%90 arasındadır.

OKUL ÖNCESİ REHBERLİK HİZMETİ

ETKİLİ İLETİŞİM TEKNİKLERİ

Emotional Desgin in Multimedia Learning

KRİMİNOLOJİ Nisan 2015 Sosyal (Bağ) Kontrol Teorisi. Yar.Doç.Dr. Tuba TOPÇUOĞLU İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ HUKUK FAKÜLTESİ

NLP TANIMI Sinir Dili Programlama

Brembeck ve Howell'e göre; Kısaca Reardon Ayrıca tutum davranış

Milli Eğitim Bakanlığı Bünyesindeki Okullarda Yöneticilerin Yeterlilik Alanları -1 İngilizce Öğretmeni Sefa Sezer İnönü Üniversitesi Fırat Üniversitesi Ardahan Üniversitesi Siirt Üniversitesi

ÇALIŞMALARIMIZ. Saygılarımla Sebahattin Dilaver Ankara /2013

DERS ÖĞRETİM PLANI TÜRKÇE. 1 Dersin Adı: Psikolojiye Giriş. 2 Dersin Kodu: PSİ Dersin Türü: Zorunlu. 4 Dersin Seviyesi: Lisans

İÇİNDEKİLER ÖN SÖZ...III

Çevresel etkileşime göre;

Prof.Dr.Binnur Yeşilyaprak.

Transkript:

Mesaj öğrenme yaklaşımı (Yale yaklaşımı) Carl Hovland ve arkadaşları, Yale üniversitesi Öğrenme kuramının temel kurallarının tutum değişimi ve ikna sürecine uyarlanması Tutumlar, öğrenme yoluyla kazanılır, aynı yolla da değiştirilebilir.

Hovland ve arkadaşları Ordu Bilgi ve Eğitim Bölümünde çeşitli deneysel çalışmalar yapmışlardır. Frank Capra ya Neden Savaşıyoruz? Adlı 12 bölümlük bir belgesel hazırlatmış, askerlere eşgüdüm ve takım ruhu kazandırmayı hedeflemişlerdir. 200 bin askere izletilmiş ve tutum değişimleri değerlendirilmiştir. Askerlere İngiliz müttefiklere güven aşılamayı hedefleyen İngiltere Savaşı adlı 50 dakikalık film izleterek etkisini ölçmüşlerdir. Deneylerde propaganda içerikli mesajların yüksek düzeyde tutum değişimi yaratması beklenmiş sonuçlar hayal kırıklığı yaratmıştır. Askerlerin bilgileri artmış ancak tutum değişimi ve güdülenme açısından anlamlı farklılık görülmemiştir. Yale İletişim ve Tutum Değişimi Programı çalışmalarına yön vermiştir.

Tutum değişimi birbirine bağlı 3 aşamada gerçekleşmektedir. 1.Dikkat 2.Kavrama 3.Kabul İkna edici mesaj Dikkat yöneltildi mi? Evet Mesaj Kavrandı mı? Tutum Mesaj kabullenildi mi, onaylandı mı? Hayır değişikliği yok Evet Tutum değişikliği var Hayır Hayır

Hedefin kabullenebileceği, ödüllendirici bir mesaj ancak mesajı kavrayabildiği takdirde ikna edici olabilir. kavranan mesaj, hedefin düşünce yapısına, değer sistemine ve önemsediği diğer tutumlarına bağlı olarak ödüllendirici olma niteliğine de sahipse bu mesajın kabul edilme olasılığı yüksektir. İkna sürecini etkileyen üç temel etmen Kaynak değişkenleri Mesaj değişkenleri Hedef değişkenleri

Değişkenler Süreçler Gözlenebilir etkiler Kaynak değişkenleri Uzmanlık Güvenilirlik Çekicilik Statü Irk Din Mesaj değişkenleri Sıralama Tek yönlü-çift yönlü mesaj Ricanın türü Açık/örtülü mesaj Hedef değişkenleri İkna edilebilirlik İçsel durum/duygudurumu Zeka Benlik saygısı Kişilik DİKKAT KAVRAMA KABUL Tutum değişimi Algısal değişim Duygusal değişim Davranışsal değişim

Bilişsel tepki yaklaşımı Mesaj Öğrenme yaklaşımından (MÖY)farklı olan yanları MÖY daha çok ne zaman ve nasıl iknanın gerçekleştiğiyle ilgilenir. BTY ise insanların neden ikna olduklarına odaklanır. MÖY hedefe pasif bir rol yükler BTY de ise hedef etkin bir öğedir. BTY altında iki yeni yaklaşım bulunmaktadır: Ayrıntılı inceleme olasılığı modeli Sezgisel sistematik işleme modeli

Ayrıntılı inceleme olasılığı modeli Richard E. Petty ve John T. Cacioppo (1986) Bireylerin verilen mesajdaki bilgiyi nasıl işledikleri ve inceledikleri üzerinde durmaktadır. İknayı öncelikle bilişsel bir süreç olarak değerlendirmektedir, hedefin mesajı kabullenmesini ya da reddetmesini tümüyle akıl yürütme ve güdülenme süreçleriyle açıklamaktadır. Bireyler algıladıkları tutum değişimi yaratma amaçlı mesajları iki farklı bilgi işleme tabi tutarlar: merkezi işlem (ayrıntılı inceleme) ya da yüzeysel işlem. Ayrıntılı inceleme olasılığı, bireyin karşılaştığı mesajı iyice düşünüp analiz etme veya mesajın verilişi sırasındaki dışsal ipuçlarına (ortamın,

1)Merkezi işlem Mesaja üst düzeyde dikkat yöneltilir. Yüksek düzeyde güdülenme ve odaklanma gerekir. Bu durumda nitelikli ve güçlü mesajlar başarıya ulaşır ve tutum değişimi gerçekleşebilir. Yüksek düzeyde bilişsel çabanın harcandığı bu süreçte, bireyin mesajı analiz edebilmesi, eleştirebilmesi ve özümseyebilmesi gerekmektedir. Bu süreç sonundaki tutum değişimi çok kalıcı olur ve davranışlara yansıma olasılığı oldukça yüksektir. Mesajın hedefte kalıcı tutum değişimi yapabilmesi için: a) hedefin kendisine iletilen bilgileri işlemeye yönelik yüksek düzeyde güdülenmiş olması ve b) hedefin bu bilgiyi bilişsel olarak işleyecek

Hedefe yönelik ayrıntılandırılmış mesajlar güçleri açısından üçe ayrılarak incelenmektedir: Güçlü mesajlar hedefin zihninde olumlu bir bilişsel tepkiye yol açan ve aynı zamanda hedefin tutumunu kaynağınkine yaklaştıran mesajlardır. bu tür mesajlar aşılama etkisi yaratmaktadır. Kalıcı tutum değişimi için tekrar önemlidir. Nötr mesajlar hedefin bilişsel sistemi üzerinde herhangi bir etki yaratmaz. Hedefin dikkati dışsal ipuçlarına (kaynağın dış görünüşü, konuşma tarzı vb.) kayabilir. Zayıf mesajlar mesaja olumsuz tepkiler verilmesine yol açar. Boomerang etkisi yaratarak ters yönde bir davranışsal eğilime de yol açabilir.

2) Yüzeysel işlem Birey konuya ilgi duymadığında, Doğrudan kendisini ilgilendiren bir içerik söz konusu olmadığında Mesajı işleyecek kapasiteye sahip olmadığında yüzeysel işlemle mesajı işlemler. İçerikten çok ortamın ve mesajı verenin özelliklerine odaklanılır. Dış görünüm, fiziksel çekicilik, deneyim, statü, fondaki müzik dikkati çeker. Hiç sorgulamadan, dogmatik olarak birçok tutumu benimseyen bireyleri anımsatmaktadır.

Yüzeysel işleme seçildiğinde tutum değişimi ya gerçekleşmemekte ya da kısa süreli ve ortama özgü bir değişiklik söz konusu olmaktadır. Kısa süreli ve ortama özgü değişiklik ise davranışlara yansımamaktadır. Kaynak bu durumda değişimin zayıflığının bilincinde olmalıdır. Cialdini (2011) yüzeysel mesajlar oluşturmak amacıyla kullanılabilecek yedi ipucundan bahsetmektedir Otorite Bağlanma Zıtlık Beğenme Karşılıklılık Kıtlık

Otoriteyi yüzeysel işlem için ipucu olarak kullanan kaynak otoritenin gücünden faydalanmak. (örn., anne çocuğa odanı topla der, çocuk oyuncakları yatağın altına atar) Bağlanmada, bireyler belirli bir ürün, grup, marka, inanç ya da siyasi partiye yönelik adanmışlıklarını kanıtlamaktadırlar. Bir parti veya futbol takımına ilişkin görüş bildirdiğimizde ona karşı adanmışlığımızı göstermiş oluruz. Zıtlık, tüketiciye en pahalı ürünleri gösterip sonra ucuz ürünleri göstererek satış yapma taktiği gibi. Beğenme/sevgi. Sevdiğim kişinin sevdiklerini de severim (bkz. Denge kuramı). Karşılıklılık. «ver ve al tekniği» daha önce yardımda bulunduğumuz bir birey denge kuramında söylendiği gibi

Yüzeysel işlem mesajları da olumlu, nötr ve olumsuz olabilmektedir. Olumlu zayıf olsa da tutumlar üzerinde olumlu değişiklikler yapabilmektedir. Hayranlık duyduğunuz bir müzisyenin A partisine oy verdiğini duymanız o partiye ilişkin güçlü olumsuz tutumlarınız yoksa o partiye sempati duymanızı sağlayabilir. Nötr hedefi bir tür ikileme sürükleyen hedefin ilgisini çekmeyen ya da bilgi sahibi olmadığı bir içeriğe sahip olan mesajlardır. Yukarıdaki örnekteki ünlüyü tanımıyorsanız. Olumsuz hedefin tutumlarını olumsuz yönde etkiler, tutum değişimini reddetmeye yol açar. Sözü edilen ünlüden hiç hoşlanmıyorsanız.

Özetle ayrıntılı inceleme olasılığı modeli, Karşısında ayrıntılandırılmış mesajları işlemeye dönük yüksek bir güdülenme içinde ve bu tür mesajları işlemeye dönük yüksek bir güdülenme içinde ve bu tür mesajları kavrama becerisine sahip bir hedef/hedef kitle olan kaynağın, güçlü, gerçeklere ve kanıtlara dayalı mesajlar oluşturması gerektiğini vurgulamaktadır. Son derece kalıcı ve davranışı yordayan bir tutum değişimi söz konusu olabilmektedir. Bu özelliklere sahip olmayan hedef karşısında, yüzeysel işleme uygun duygulara hitap eden mesajlar oluşturmak gerekir. Yüzeysel işleme tabi tutulan mesajların zayıf ve davranışa yansımayacak nitelikte duygusal değişimler yaratacağının farkında olmak gerekir.

İkna edici mesaj Hedef mesajın içeriğini analiz etme gücü ve becerisine sahip mi? Evet Hayır Merkezi işleme Yüzeysel işleme Yüksek düzeyde ayrıntılı inceleme var Ayrıntılı inceleme yok Mesajın içeriği etkileyici mi? Yüzeysel ipuçları etkileyici mi? Hayır Evet Hayır Evet Tutum değişmez Tutum değişir Tutum değişmez Tutum değişir

Sezgisel sistematik işleme modeli Shelly Chaiken (1980) Hedef iki farklı yolla mesajı bilgi işleme sürecine sokmaktadır. Sistematik işlem Hedef tutum değişimi amacıyla kendisine gönderilen mesajı kapsamlı bir şekilde değerlendirmeye aldığı zaman gerçekleşir. Yavaş ve yüksek çaba gerektirir. Sezgisel işlem Hızlı ve az çaba gerektirir Sezgi, karar verme aşamasında bir tür kestirme yol görevi gören bize hız kazandıran benzer durumlarda kullanmak üzere belleğimize depolanmış bilgi kalıplarıdır

Model, insanların sınırlı bir bilgi işleme kapasitesi olduğunu savunmaktadır. İnsan kendisini amaca götürebilecek en az çabayla kendisine yetecek kadar emek harcayarak mesajları işler. İlgi duymadığımız ya da hiçbir fikre sahip olmadığımız konularda, başkalarının yaptıklarını hiç sorgulamadan kopyalıyorsak, sezgisel işlem gerçekleştiriyoruzdur. Apolitik bir gencin anne babasının politik görüşlerini kabul etmesi buna bir örnektir. Güdülenme ve beceri hangi süreci seçeceğimizde önemlidir.

1)Sistematik işleme yüksek güdülenme bilgi birikimi beceri bireyin mesajı işlemek için yeterli zamanı olduğunda Hedefin özellikleri de işleme türünü etkiler. Örneğin, aşırı dindar biri, kendisine gönderilen mesajı, güçlü inançları doğrultusunda işleyip saptırabilir ve mesaj amacına ulaşmayabilir.

2) Sezgisel işleme Kısa yoldan Yorulmadan mesajı anlama çabalarında Bilişsel cimrilik Kalıpyargıların kalıcılığını artıran bir işlem olarak değerlendirilmektedir.

Hangi işlem türünü seçeceği; Mesajın bireyin ilgi alanlarına ve çıkarlarına uygunluğu Stres, zaman darlığı, bilgi ve yetenek eksikliği Bilgi işleme yolunun etkinliği ve mesajın yeterliliği Etkinlik: hangi işlemin hedef için daha etkili ve onun amacına daha uygun olduğu Yeterlilik: mesajın niteliği Ayrıntılı inceleme olasılığı ve sezgisel kestirme işlem modeli arasındaki temel fark sezgisel modelde her iki tür işlemin de eşzamanlı olarak gerçekleştirilebileceğinin vurgulamasıdır. Birey aynı anda kendisine verilen kanıtları analiz ederken diğer yandan da bazı değişkenleri (örn., kaynağın dış görünüşü) sezgisel yoldan işliyor olabilir.

Ayrıca sezgisel modelde insanlar «minimalist bilgi işlemciler» dir. İnsanlar günlük yaşamda mecbur kalmadıkça sistematik işleme başvurmaz, çoğunlukla kestirme yolları tercih eder.