Vizyon, Misyon, Strateji, Değerler

Benzer belgeler
We create chemistry. Kurumsal stratejimiz

Galip KOKULU - Genel Sekreter Yardımcısı

ULUSLARARASI DÖNGÜSEL EKONOMİ KONGRESİ. 5-6 Ekim 2017 İstanbul

KÜLTÜREL DÖNÜŞÜMÜN ELÇİSİ: KURUMSAL AKADEMİLER. GÜLPERİ TANDAR LC Waikiki Kurumsal Akademi Direktörü Profesyonel Koç

YAŞAM İÇİN ENERJİ KGM HAKKINDA 1

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI. Sürdürülebilirlik vizyonumuz

Doğal olarak dijital

Türkiye deki yenilikçi okulları belirlemek, buluşturmak ve desteklemek için yeni bir program...

VİZYONUMUZ MİSYONUMUZ

Haşmet GÖKIRMAK. Yard. Doç. Dr. 7 Mart 2014

HAKKIMIZDA TEMİZLİK HİZMETLERİ

VİZYON VİZYON VE DEĞERLER DEĞERLER

Stratejik Pazarlama Planlaması. Tolga DURSUN

REON Enerji, müşterilerine yenilikçi, kaliteli ve verimliliklerini arttıran hizmetler sunmayı misyon edinmiştir.

1995 TEN BUGÜNE STRATEJİK ORTAĞINIZ

Rakamlarla İş Bankası. 2. İş Bankası Müşteri Odaklı Dönüşüm Programı. 4. Misyon, Vizyon ve Çalışma İlkelerimiz

MİSYON, VİZYON VE DEĞERLER

EMİSYON ÖLÇÜMLERİ GÜRÜLTÜ VE TİTREŞİM ÖLÇÜMLERİ İMİSYON VE HAVA KALİTESİ ÖLÇÜMLERİ İŞ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ ÖLÇÜMLERİ SGS ÇEVRE

Bursa Yenileşim Ödülü Başvuru Raporu

EFQM Mükemmellik Modeli 2010

Vizyonumuz; Misyonumuz; Firma Politikamız;

2. Gün: Finlandiya Maliye Bakanlığı ve Birimleri

Örgütsel Yenilik Süreci

Kalite kimse bakmadığında da doğru olanı yapmaktır. Henry FORD

AHZIRLAYANLAR Cemre Benan Arslan Burcu Şahin A. Eren Öztürk

İŞLETME 2020 MANİFESTOSU AVRUPA DA İHTİYACIMIZ OLAN GELECEK

Kurumsal Mükemmellik Yolunda Deneyimler

( ( ( ( ( ( Müşteri Odaklılık

A dan Z ye Sürdürülebilirlik

E.G.O. Grubu Kurumsal İlkeleri

Burçun İmir. Aylin Somersan-Coqui. Allianz Türkiye Kurumsal İletişim Direktörü

Kalite kimse bakmadığında da doğru olanı yapmaktır. Henry FORD

HAKKIMIZDA. Bir Şirket : Đnançlı,zeki,kuvvetli ve dinamik yöneticilerle temsil edildiği ölçüde güçlü ve istikrarlıdır

Yapı Kredi Finansal Kiralama A. O. Ücretlendirme Politikası

Jon ERNST Olmuksan International Paper Yönetim Kurulu Başkanı EMEA Ambalaj Başkan Yardımcısı & Genel Müdür OLMUKSAN INTERNATIONAL PAPER

2. Gün: Stratejik Planlamanın Temel Kavramları

CODE DE CONDUITE DU GROUPE GROUPAMA GROUPAMA GRUBU ETİK ŞARTLARI

Davranış Kuralları Değerlerimiz ve Standartlarımız. Başarımızın Temeli. Versiyon IV

HAKKIMIZDA. Sizin Hayalleriniz. Bizim İşimiz. Neden Bizi Tercih Etmelisiniz? İşimizde Uzmanız. Kalite Politikamız. Yenilikçi ve Üretkeniz

Araç Gövdesi İmalatına Yönelik Sert Lehimleme Çözümleri

1960 lardan : İlk Türk yapımı otomobil; Anadol

Rekabet avantajı sağlayan temel yeteneklere odaklanmak,

BASIN BÜLTENİ AbbVie Yeni Biyofarma Şirketi Olarak Lansmanını Çalışanları ve Hastaları ile Birlikte Kutluyor

İŞ ORTAĞI DAVRANIŞ KURALLARI

FİNANS 2013 yılında bankacılık sektörü Koç Topluluğu Finans Grubu 2013

DEĞERLERİMİZ, POLİTİKAMIZ

Şirket. Profili. Bir Bakışta MCI. Finansal Bilgiler. Sektör Bilgileri. Online ve Offline Arasında Köprü Kurmak. Basın Kiti 2015

EFQM Mükemmellik Modeli

GELİ Şİ M PLANİ

Yapı ve Kredi Bankası A.Ş. Ücretlendirme Politikası

KARPA & VENA ORTAK GIRIŞIMI

Tel : Web site :

DSK nın Ortaya Çıkışı ve Gelişimi

MANİSA CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU

ENTEGRE RAPORLAMA TÜRKİYE AĞI «ERTA» Tanıtım Sunumu

Street Smart Marketing

TURKEY IN HORIZON 2020 ALTUN/HORIZ/TR2012/ /SER/005. H2020 Genel Eğitim. Toplumsal Sorunlar

Canan Ercan Çelik TEİD, Yönetim Kurulu Üyesi Borusan Holding Kurumsal Fonksiyonlar Başkanı

ISO 9001:2000 KYS nedir, ne yapılacaktır?

Tedarik Zinciri Yönetimi


Yıl 2020: Yönetim ve Liderlik Murat Demiroğlu 7 Aralık 2010

FİNANS KOÇ HOLDİNG 2013 FAALİYET RAPORU

Gelişmiş Vites Değiştirme Teknolojisi ile Yakıt Tasarrufunuzu Arttırın

Yapısal Gelişim, Modern Dönüşüm.

Bölüm 6. Örgütsel Yönlendirme. Arçelik A.Ş İşletmenin Yaptığı İşin Tanımı. İşletmenin Yaptığı İşin Tanımı

BÜYÜME DÖNEMİ İÇİN PAZARLAMA STRATEJİLERİ BÜYÜYEN PAZARLARIN ÖZELLIKLERI. Büyüyen Pazarların Özellikleri. XI. Bölüm

İleriye doğru açık bir yol

YÖNETİCİ GELİŞTİRME PLUS. Programın Amacı: Yönetici Geliştirme Eğitimi. Yönetici Geliştirme Uzmanlığı Eğitim Konu Başlıkları. Kariyerinize Katkıları

TFF- Futbolda Psikolojik Performans Danışmanı Yetiştirme Eğitimi Ders Notları - 1. Modül 2013, Prof. Dr. Acar BALTAŞ, Psikolog

Lojistik ve Taşımacılık Sektöründe Yeni Hizmet Modeli. Lojistik ve Taşımacılık Sektöründe Yeni Hizmet Modeli

Merhaba dediğini görün. Şimdi Cisco TelePresence ile gelecek yanınızda.

Kalite kimse bakmadığında da doğru olanı yapmaktır. Henry FORD

STRATEJİK YÖNETİM UYGULAMA MODELİ

MEDENİYET YOLUNDA BAŞARI,YENİLEŞMEYE BAĞLIDIR. M.K.ATATÜRK

2003 yılında Akustik Danışmanlık ve Uygulama hedefiyle kuruldu de Ode Bayiliği, 2005 de Mason Industries ve Mercer Rubber Türkiye temsilciliği,

AYLIK SONUÇLAR. Gülnur ANLAŞ CHIEF FINANCIAL OFFICER 3 Kasım 2015


AGS. araştırma - danışmanlık - eğitim. AGS Araştırma Danışmanlık ve Eğitim Hizmetleri Ltd. Şti.

İş öncelikleri nelerdir? Şirket değerini artıracak yatırım öncelikleri nelerdir? Şirket müşteriye ne vaad ediyor? Rekabet öncelikleri ne olmalıdır?

SAĞLIKLI ŞEHİR YAKLAŞIMI

Hakkımızda AR & GE. Anahtar Teslim Tesis Proje Çözümleri. Proses İyileştirme. Danışmanlık. Uluslararası Etkinlikler GMP - GDP.

A- YENİLEŞİM YÖNETİMİ

IGE ISTANBUL GOLD EXCHANGE IPMI INTERNATIONAL PRECIOUS METALS

HAKKIMIZDA VİZYON MİSYON

(3) Ray Sigorta A.Ş. bünyesinde, her seviyede sürdürülen, iç ve dış seçme ve yerleştirme uygulamaları bu yönetmelik kapsamındadır.

Seray Uluslararası Taşımacılık

Borç Yapılandırma Hizmetleri

BÜYÜK MARKALAR BİR ARADA

Tanıtım Kitapçığı. Gayrimenkul Sektörü Değişime Startkey Çatısı Altında Hazırlanıyor

Rekabetçi Üretim Yönetimi

KALİTE BİRİM SORUMLULARI EĞİTİMİ

6_ _ _n.mp4

Şirin Soysal. KPMG Türkiye Denetim Şirket Ortağı Denetim Komitesi Enstitüsü Başkanı

DENGE MERKEZİ & ERICKSON COACHING INTERNATIONAL KİMDİR?

İçerik. Kökenler. Toplum. Bağlanırlık. Her şey bir ağaçla başlar. Gelecek nesiller. Öncü teknoloji. Katkımız. Dünyaya öncülük etmek.

Resepsiyon Hizmetleri

Şirket Politikamız : Kalite Politikamız :

MÜŞTERİ İLİŞKİLERİ YÖNETİMİ

Transkript:

Vizyon, Misyon, Strateji, Değerler Vizyonumuz Müşterilerin ürünlerini ve çevrelerini korumak ve güzelleştirmek için güvendikleri, yüksek kalitede, yenilikçi ve sürdürülebilir çözümleri tutarlı şekilde sunarak dünyanın lider kaplama şirketi olmak. Misyonumuz Her zaman bütünlük içinde hareket etmek ve değerlerimize ve etik kurallarımıza sadık kalmak. İstikrarlı satış ve kazanç artışı sağlamak. Gelecekteki ihtiyaçları karşılamak üzere yenilikçi ürünler geliştirmek. Emniyetli şekilde çalışmak, çevreyi korumak ve işbirliği yaptığımız toplulukları desteklemek. Çok yüksek hissedar kazançları elde etmek. Stratejimiz Dünyanın lider kaplama şirketi olarak konumumuzu güçlendirmenin 3 destek ayağı vardır: Büyüme İstikrarlı hacim büyümesi sağlamak Yeterli temsil edilmediğimiz pazarlarda ve bölgelerde genişlemek Kaplama sektörünün güçlendirilmesine liderlik yapmaya devam etmek PPG ve ürüne özel markaları oluşturmaya yatırım yapmak Çalışma Mükemmelliği Maliyet yönetimi ve karın artırılması üzerine güçlü şekilde odaklanmayı sürdürmek Tedarik zincirini en uygun hale getirmek ve işletme sermayesi yönetimini sürekli geliştirmek Ürünler ve Hizmetler Müşterilerimizin en büyük ihtiyaçlarını ele almak için yenilikçi çözümler geliştirmek Global renk uzmanlığımızı genişletmek Özel müşteri hizmeti ve desteği sağlamak Değerlerimiz Bizi biz yapan temel değer, yüksek etik standartlara ve bütünlüğe dair değişmez taahhüdümüzdür. Stratejilerimizi, taviz vermeyen, etik bir şekilde kurumun tüm seviyeleri boyunca uyguluyoruz. Müşteriye olan bağlılık Müşterilere hizmet işinde yer alıyoruz. Sektörümüze odaklanıyor ve kendimizi müşterilerimizin ürün ve hizmet gereksinimlerini karşılamaya adıyoruz. Çalışanların saygınlığına, haklarına ve katkılarına saygı duyuyoruz Çeşitliliğe değer veren, ekipçalışmasını destekleyen ve performansı ödüllendiren, güvenli, sağlıklı ve taciz içermeyen çalışma yerlerine sahibiz. Elemanlarımızı sürekli öğrenme, fikirlerin ifade edildiği ve saygı duyulduğu bir ortam yaratma yoluyla geliştiriyoruz. Sorunların ve toplum ihtiyaçlarının fark edilmesi PPG, şirketin faaliyet yürüttüğü global çevreyi koruma ve ona sahip çıkma yükümlülüğünün bilincindedir. Bu amaçla işimizi güvenilir bir ortam ve sağlık, güvenlik ve ürün yönetimi uygulamaları kullanarak yürütüyor, bir taraftan da enerji tüketimini azaltan ve çevresel etkiyi en aza indiren ürün çözümleri sunuyoruz. Toplumla iletişim kuruyor, hükümet işlerine katılıyor ve lokal toplulukları destekliyoruz. Tedarik zinciri ilişkilerinin değeri Tedarikçi becerilerini güçlendiriyor ve karşılıklı ve sürekli gelişmeye ve müşterilerimizin gereksinimlerini karşılamaya yönelik ortak bir sorumluluğa odaklanan ilişkiler oluşturuyoruz. Hissedarlara karşı olan sorumluluk Kendisini işbirliğinin korunmasına ve PPG hissedarlarına kazanç sağlamaya adayan, performans odaklı bir şirketiz.

Vizyonumuz Müşterilerin ürünlerini ve çevrelerini korumak ve güzelleştirmek için güvendikleri, yüksek kalitede, yenilikçi ve sürdürülebilir çözümleri tutarlı şekilde sunarak dünyanın lider kaplama şirketi olmak.

Misyonumuz Her zaman bütünlük içinde hareket etmek ve değerlerimize ve etik kurallarımıza sadık kalmak. İstikrarlı satış ve kazanç artışı sağlamak. Gelecekteki ihtiyaçları karşılamak üzere yenilikçi ürünler geliştirmek. Emniyetli şekilde çalışmak, çevreyi korumak ve işbirliği yaptığımız toplulukları desteklemek. Çok yüksek hissedar kazançları elde etmek.

Stratejimiz Dünyanın lider kaplama şirketi olarak konumumuzu güçlendirmenin 3 destek ayağı vardır: Büyüme İstikrarlı hacim büyümesi sağlamak Yeterli temsil edilmediğimiz pazarlarda ve bölgelerde genişlemek Kaplama sektörünün güçlendirilmesine liderlik yapmaya devam etmek PPG ve ürüne özel markaları oluşturmaya yatırım yapmak Çalışma Mükemmelliği Maliyet yönetimi ve karın artırılması üzerine güçlü şekilde odaklanmayı sürdürmek Tedarik zincirini en uygun hale getirmek ve işletme sermayesi yönetimini sürekli geliştirmek Ürünler ve Hizmetler Müşterilerimizin en büyük ihtiyaçlarını ele almak için yenilikçi çözümler geliştirmek Global renk uzmanlığımızı genişletmek Özel müşteri hizmeti ve desteği sağlamak

Değerlerimiz Bizi biz yapan temel değer, yüksek etik standartlara ve bütünlüğe dair değişmez taahhüdümüzdür. Stratejilerimizi, taviz vermeyen, etik bir şekilde kurumun tüm seviyeleri boyunca uyguluyoruz. Müşteriye olan bağlılık Müşterilere hizmet işinde yer alıyoruz. Sektörümüze odaklanıyor ve kendimizi müşterilerimizin ürün ve hizmet gereksinimlerini karşılamaya adıyoruz. Çalışanların saygınlığına, haklarına ve katkılarına saygı duyuyoruz Çeşitliliğe değer veren, ekipçalışmasını destekleyen ve performansı ödüllendiren, güvenli, sağlıklı ve taciz içermeyen çalışma yerlerine sahibiz. Elemanlarımızı sürekli öğrenme, fikirlerin ifade edildiği ve saygı duyulduğu bir ortam yaratma yoluyla geliştiriyoruz. Sorunların ve toplum ihtiyaçlarının fark edilmesi PPG, şirketin faaliyet yürüttüğü global çevreyi koruma ve ona sahip çıkma yükümlülüğünün bilincindedir. Bu amaçla işimizi güvenilir bir ortam ve sağlık, güvenlik ve ürün yönetimi uygulamaları kullanarak yürütüyor, bir taraftan da enerji tüketimini azaltan ve çevresel etkiyi en aza indiren ürün çözümleri sunuyoruz. Toplumla iletişim kuruyor, hükümet işlerine katılıyor ve lokal toplulukları destekliyoruz. Tedarik zinciri ilişkilerinin değeri Tedarikçi becerilerini güçlendiriyor ve karşılıklı ve sürekli gelişmeye ve müşterilerimizin gereksinimlerini karşılamaya yönelik ortak bir sorumluluğa odaklanan ilişkiler oluşturuyoruz. Hissedarlara karşı olan sorumluluk Kendisini işbirliğinin korunmasına ve PPG hissedarlarına kazanç sağlamaya adayan, performans odaklı bir şirketiz.