TeknoAsistan Oryantasyon Programı. Operasyon Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

Benzer belgeler
Disney Satış Sorumlusu Oryantasyon Programı. Mağaza Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

Teknosa Mobil Sorumlusu Oryantasyon Programı. Mağaza Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

Kasiyer Oryantasyon Programı. Mağaza Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

Operasyon Elemanı Oryantasyon Programı. Operasyon Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

OE Oryantasyon Programı. Operasyon Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

TA Oryantasyon Programı. Operasyon Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

Satış Danışmanı Oryantasyon Programı. Mağaza Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

Satış Danışmanı Oryantasyon Programı. Mağaza Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

BU KADAR YÖNETİCİYİ NASIL BULURUM?

REHBERLİK VE PSİKOLOJİK DANIŞMANLIK BİRİMİ ÇALIŞMALARI

Doğuş Otomotiv. Kanuni Merkez Maslak Mah. G-45 Ahi Evran Polaris Cad. No:4 Ayazağa-Maslak/İstanbul

ÖZEL EĞİTİM KURUMLARINDA GÖZLEM

M VE GEL UYGULAMALARI

KAIZEN AKADEMİ EĞİTİM KATALOĞU

Revizyon Tarihi :

Burada yer alan bilgiler şirket çalışanlarını bilgilendirme amaçlıdır. Her hakkı saklıdır. Para ile satılamaz. İzinsiz çoğaltılamaz.

*Öğrencilere adaptasyonlarının ilk aşamasında destek ve öğretimin düzenli bir şekilde yürümesini sağlamak

İç Denetimi Öğrencilere Tanıtmaya Yönelik Fikirler

ACRON BİLİŞİM. Destek Hizmetleri Sunumu

VBT Bilgi Teknolojileri

Akademi. Denetim Kalite Kontrol. Danışmanlık

KARGEM DEN KARLILIK VE VERİMLİLİĞE %100 ETKİLİ YARATICI EĞİTİMLER

ZORLU TESİS YÖNETİMİ A.Ş ZORLU CENTER. İş sağlığı ve güvenliği internet kullanım kılavuzu Güncelleme:

ISO EĞİTİM TALİMATI

BİRLİKTE TOPLANTILARI- ÇİMSA

PERYÖN İNSAN YÖNETİMİ ÖDÜLLERİ FARK YARATAN İK PROJELERİ TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ

KURUM İÇİ ORYANTASYON PROSEDÜRÜ

YESU Grup PROFESYONEL HİZMET YÖNETİMİ

LLL, LEONARDO DA VINCI, İnovasyon Transferi KOBİ'lerin I-CIA Proje No TR1-LEO Kullanıcı Rehberi

EĞĠTĠM PROSEDÜRÜ. Yönetmelik No: GEN YO 002 Revizyon No: 00 İlk Yayın Tarihi: Mayıs 2014 Revizyon Tarihi :

ISO 9001: 2015 Kalite Yönetim Sistemi. Versiyon Geçiş Rehberi

DERS BİLGİ FORMU. Haftalık. Okul Eğitimi Süresi. Ders. Saati

Uluslararası Hukuk Kulübü

Bu amaçla, ticket sistemi kullanımı hakkında daha detaylı bilgi vermemizin uygun ve gerekli bir davranış olduğunu düşündük.

ZORLU TESİS YÖNETİMİ A.Ş ZORLU CENTER. İş sağlığı ve güvenliği internet kullanım kılavuzu Güncelleme:

Uzaktan Eğitim Sistemi

TEK NOKTA EĞİTİMLERİ

CREALUS Eğitim ve Danışmanlık Kurumsal Eğitim Kataloğu 2014

1 ÇALIŞMANIN NASIL SUNULACAĞINI İŞARETLEYİNİZ

UZAKTAN EĞİTİM PROGRAMLARININ ve DERSLERİNİN YÜRÜTÜLMESİNE YÖNELİK YÖNERGE. Dokuz Eylül Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi

ASELSAN. Tedarikçi Bilgi Yönetim Sistemi Kullanım Kılavuzu

28 Aralık Yıldız Teknik Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği Bölümü

Çalışanları ihtiyaç duyduğu bilgiye en hızlı ulaştıran araç.

KLİNİK EĞİTİM HEMŞİRESİ REHBERLİĞİNDE İŞE YENİ BAŞLAYAN HEMŞİRELERİN ORYANTASYONU. Hazırlanma Tarihi:

Şimdi Çok Daha Yetenekli

Perakendeye Özel SERTİFİKA PROGRAMLARI

Üretim yapan firmalar için bir test

BAŞARI DESTEK PORTALI YENİLENDİ

2015 YILI AKADEMİK PERSONEL MEMNUNİYET ANKET SONUÇLARI

PAÜ Kurum İç Değerlendirme Raporu Hazırlıkları-2018

Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi

TEDARİKÇİ YAŞAM DÖNGÜSÜ YÖNETİMİ SİSTEMİ KULLANIM KILAVUZU

Katılımcı Portalı Kullanım Kılavuzu yatırımınızdan daha fazlasını almak için en etkili araç

TEGEP te Neler Oluyor?

15 Nisan 2013 Tarihli Atölye Çalışması Sonuçları

Türkiye Mükemmellik Ödülleri

Uzaktan Eğitim Sistemi

T.C. İSTANBUL TİCARET ÜNİVERSİTESİ BASIM YAYIN ÜRETİM TEKNOLOJİLERİ BÖLÜMÜ STAJ KILAVUZU

Carismax Akademi de Mevcut piyasa taleplerine uygun olarak;

İstanbul Aydın Üniversitesi tarafından verilen sektörel uzmanlık belgesini başarıyla almaya hak kazanmıştır.

İÇ DENETİM NEDİR? Ali Kamil UZUN, CPA, CFE

TED OKULLARI 14. MÜDÜRLER TOPLANTISI ESKİŞEHİR DE YAPILDI

Bir süreç projesi olan Fatih Projesi ETKİLEŞİMLİ TAHTA ÇALIŞMALARI Etkileşimli Tahta Teknik Şartnamesi kapsamında Vestel AŞ yüklenicisince

BİLİM VE SANAT MERKEZLERİ GRUP TARAMA UYGULAYICI KILAVUZU

British Safety Council Üyesi Olmanız için 7 Neden. sizi ve işinizi önemsiyoruz.

KULLANIM ÖRNEĞİ KATALOĞU. Yammer'ı sosyal çalışma alanınız olarak kullanın ve iş birliği, yenilik ve katılımın başlamasını sağlayın.

Danışmanlık ve Dışgöz Hizmetleri

ÜNİVERSİTE İŞBİRLİĞİ ALANLARIMIZ SATIŞ İNSAN KAYNAKLARI

BU DEVİRDE BİR FİNANSÇI KOLAY YETİŞMİYOR! İŞİN DOĞRUSU, İŞİ İŞBAŞI EĞİTİM DE ÖĞRENMEK!

AMAÇ ve TANIM. Ödül sürecine katılımınız ile ülkemize insan kaynakları yönetimi alanında değerli kazanımlar sağlayabileceğiz.

MAVİ YAKA İŞE ALIMINA ÖZEL ÜRÜN VE HİZMETLERİMİZ. Bu sunum PozitifİK tarafından hazırlanmıştır. Tüm hakları saklıdır.

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI. Sürdürülebilirlik vizyonumuz

ONLINE KİTLE DERSLERİ: KADİR HAS ÜNİVERSİTESİ TÜRK DİLİ DERSİ ÖRNEĞİ

AMAÇ ve TANIM. Sektörde sürdürülebilir gelişim için, ödül sürecine katılımınız çok değerli. Birlikte büyüyoruz, teşekkür ederiz.

Yüksek Personel Devir Hızı (sürekli değişen, sürekli yeni), fazladan maliyetler ve zorluklar getiriyor. Şirketler, çalışanları ile uzun süreli

Kuruluşundan bu yana gelişimini sürdürmüş olan DM EFE GROUP, müşteri

ÖĞRENME PORTALI KULLANIM KILAVUZU. Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi (MAUZEM)

DESTEK SAYFASI KULLANIM KILAVUZU

1 2.ADIM. Profesyonel, Etik, Pozitif Değişim Sağlayan KOÇLUK! BİZİ DAHA YAKINDAN TANIYIN BİZİMLE İLETİŞİME GEÇİN 3.ADIM .ADIM

EĞİTİM-ÖĞRETİM YILI ÖZEL EĞİTİM UYGULAMA MERKEZLERİ (OKUL) I. KADEME YILLIK ÇERÇEVE PROGRAMI

SAHANINYILDIZLARI SATIŞ TEMSI LCI SI (FSM) ODULLENDIRME PORTALI

Kuzey Yıldızı Sürdürülebilirlik Ödülü

%98 müşteri memnuniyeti

BİLİM VE SANAT MERKEZLERİ GRUP TARAMA UYGULAMASI ÖĞRETMEN KILAVUZU

Sayı : /774.02/ /02/2014 Konu : Uyum Eğitimi.. VALİLİĞİNE (İl Milli Eğitim Müdürlüğü)

ÖZEL EĞİTİM BÖLÜMÜ ZİHİN ENGELLİLER ÖĞRETMENLİĞİ ANABİLİM DALI OKUL DENEYİMİ VE KAYNAŞTIRMA UYGULAMALARI DERSİ

UZAKTAN EĞİTİM SİSTEM KULLANIM REHBERİ

Eğitimin Amacı: Eğitimin İçeriği: STRES YÖNETİMİ Eğitimin Süresi*:

İlhan Tarımer, ,

212 Derece Hakkında. Koçluk Modelimiz ve Koçluk İlkelerimiz. Neden 212 Derece? Koçlukta Temel Aldığımız İlkeler

T.C. AKSARAY ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU BEDEN EĞİTİMİ ÖĞRETMENLİĞİ BÖLÜMÜ BES ÖĞRETMENLİK UYGULAMASI DERS YÖNERGESİ

İSTANBUL ESENYURT ÜNİVERSİTESİ

GÖREV TANIM FORMU A.POZİSYONUN KISA TANIMI KALİTE YÖNETİM SİSTEMLERİ UZMANI KALİTE KONTROL BÖLÜMÜ B.POZİSYONUN GEREKTİRDİĞİ BİLGİ BECERİ DÜZEYİ

BOĞAZİÇİ ÜNİVERSİTESİ GASTRONOMİ VE DEGÜSTASYON KULÜBÜ

PEARSON BTEC LEVEL 3 CERTIFICATE IN PERSONAL TRAINING (QCF)

İTÜ GELİŞTİRME VAKFI OKULLARI BEYLERBEYİ ÖZEL ANAOKULU, İLKOKULU VE ORTAOKULU EĞİTİM VE ÖĞRETİM YILI 20.VELİ BÜLTENİ

THOMAS SATIŞ MOTİVASYONU & MÜŞTERİ İLİŞKİLERİ EĞİTİMİ

Esas Sosyal 2017 İlk Fırsat Programı Değerlendirme Raporu. III. Paydaşlara göre Genel Değerlendirmeler ve Geri Bildirimler

Çalışanlarınızı farklı şekilde motive etmeyi ve işyerinde coşkuyu, motivasyonu ve bağlılığı nasıl ÇALIŞANLARINIZ MOTİVE OLUYORLAR MI?

İŞ SÜREKLİLİĞİ YÖNETİM POLİTİKASI

Transkript:

TeknoAsistan Oryantasyon Programı Operasyon Yöneticisi Eğitmen Kılavuzu

PROGRAM HEDEFLERİ Bu programda Teknosa Mağazalarında TeknoAsistan olarak işe yeni başlayan çalışanlarımızın, kendi görev ve sorumluluklarını, mağaza iş süreçlerini ve satış mesleğini en iyi şekilde yöneticisinin eşliğinde öğrenmesi amaçlanmıştır. Bu program; müşteri memnuniyetinin ön planda tutulduğu satış sonrası hizmetler yaklaşımının benimsenmesini sağlayan bilgi, beceri, tutum ve bakış açısını kazandırmayı sağlar. Ayrıca; yönetici ve işe yeni başlayan çalışan arasında yapılandırılmış bir ilişkinin geliştirilmesiyle Yönetici-TeknoAsistan arasında karşılıklı saygı ve güven ortamının kurulmasını kolaylaştırır. Bu programla birlikte TeknoAsistan nın işe başladığı andan itibaren yöneticisi; çalışanının performansını geliştirmek konusunda daha fazla sorumuluk almaya başlar. Bu sorumluluğun yerine getirilmesinde; Teknosa Akademi, eğitmenleri ve e-öğrenme platformu ile öğrenme ve gelişim rehberliğinizde sürekli olarak size eşlik edecektir. Akademi tarafından sizin eşliğinizde yürütülecek program iki bölümden oluşur. 1. TeknoAsistan İlk Bölüm Programı Mağazanızda işe yeni başlayan Satış Danışmanı ile ilk günden başlayan ve dört gün sürecek eğitim programıdır. İşe yeni başlayan Satış Danışmanı, görev ve sorumlulukları doğrultusunda gerekli olan mesleki bilgi ve becerileri; Akademi tarafından hazırlanmış plan dâhilinde videolar, e-öğrenme eğitimleri ve yönlendirilen gözlemlerle birlikte tamamlayacaktır. Sizlerden beklentimiz sadece yöneticilik rolünüzle değil, koç, mentor ve eğitmen rollerinizle de bu öğrenme ve gelişim ortamını desteklemenizdir. Amacımız TeknoAsist e kendi öğrenme sorumluluğunu kazandırmaktır. Hangi süreçte nasıl bir yol izleyeceğiniz bu kılavuzda yer almaktadır. 2. Devam Programı Başlangıç programını tamamlayan TeknoAsistan ın kendi gelişiminin sorumluluğunu devam ettirmesini beklediğimiz ilk 5 aylık süreci kapsayan bir eğitim ve gelişim devam programıdır. Operasyon Yöneticisi olarak bu programda sizlerden beklentimiz; eğitim programı devam ederken, çalışanınızı takip etmeniz, onu desteklemeniz ve sorularla kendi gelişimini fark etmesini sağlamanız ve öğrendiklerini hayata geçirme konusunda talepkar olmanızdır. Her iki program süresince aşağıda belirtilen kanallarla Teknosa Akademi olarak size her zaman destek olmaya hazırız. Gelişim önerilerinizi ve geri bildirimlerinizi bekliyoruz. 02

Programa başlamadan önce aşağıdaki konularda hazırlıklı olmanız size kolaylıklar sağlayacaktır. Kendinizi nasıl tanıtacaksınız? Mağazayı sabah açan ekibin mağazaya geliş saati, Mağazanızın çalışma saatleri, Mağaza metrekareniz ve standardı, Mağaza norm kadronuz ile mağazada hangi pozisyonlar var? Bağlı olduğunuz Bölge Yöneticiliğinizin ve Bölge Yöneticisi nin adı, bölgenizdeki mağaza sayısı ve isimleri neler? Hangi illeri kapsıyor? Satış Müdürlüğünüzün ve Satış Müdürü nüzün adı ve Müdürlüğünüzdeki bölge ve mağaza sayısı ne? Hangi illleri kapsıyor? Yakın çevrenizde bulunan AVM ler, Yakın çevrenizdeki rakipler, Mevcut çalışanlarınızla konuşarak mağazada bir öğrenme ve gelişim sürecinin başlayacağını, bu süreçte yeni başlayan tarafından kendilerinin gözlemleneceğinin bilgisini paylaşın. Dört günün yol haritasını ve eğitim konularının yer aldığı bu kılavuzu Mağaza Yöneticisi/Operasyon Yöneticisi/Mağaza Sorumlusu olarak okuyun. KIP te yer alan Teknogaranti, Yerinde Hizmet Paketleri gibi bilgilendirici dokümanları mutlaka okumuş ve iş başı eğitimini verecek seviyede bilgiye sahip olun. 03

DÖRT GÜNÜN YOL HARİTASI Birinci Günün Odak Noktası: Tanışma ve Bağ Kurma, Mağazamı, Teknosa yı ve Sektörü Tanıyorum Teknosa yı, Mağazayı ve Ekibi Tanıtma Satış Alanını, Ofis ve Depoyu Tanıtma Teknosa Akademi yi Tanıtma Teknosa Oryantasyon 5 SSS ının Paylaşılıp Öneminin Vurgulanması İletişim Temelleri ve İleitşim Tipleri e-eğitimi Telekom Ürün e-eğitimi Bilgisayar Ürün e-eğitimi Değişim ve İade Prosedürü e-eğitimi Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi Farkındalık e-eğitimi TeknoAsist Alanını Gözlemleme İkinci Günün Odak Noktası: Mağaza Açılış İşlemlerini Öğreniyorum, İade Giriş Ekranını Öğreniyorum, Yetkili Servise Gönderim İşlemlerini Öğreniyorum Mağaza Açılış İşlemleri Görüntü Sistemleri Ürün e-eğitimi Ses Sistemleri Ürün e-eğitimi Görüntü ve Ses Sistemleri Kategorisi İade Giriş Ekranı TeknoAsist Alanının Gözlemlenmesi İş Sağlığı ve Güvenliği e-eğitimi Yetkili Servise Gönderim İşlemleri 04

Üçüncü Günün Odak Noktası: İadeTakip Ekranını Tanıyorum İade Takip Ekranı Tekno Asist Alanının Gözlemlenmesi Optik Ürün e-eğitimi Küçük Ev Aletleri ve Kişisel Bakım Ürün e-eğitimi Rekabet Kurallarına Uyum e-eğitimi Servise Gönderim İşlemleri İrsaliye Basımı Dördüncü Günün Odak Noktası: İade Takibi Tanıyorum Teşhir Arıza Ekranı İlgili Statülerin Kontrolü Servise Gönderim Kayıt Güncelleme Evrakların Düzeni ve Kontrolü Dr. Teknolog e-eğitimi TeknosaCell e-eğitimi TeknoGaranti e-eğitimi Teknosa Satış 1 e-eğitimi 05

1. GÜN İÇİN AŞAMALI KILAVUZ Birinci Günün Odak Noktası: Tanışma ve Bağ Kurma Teknosa yı, Mağazayı ve Ekibi Tanıtma Satış Alanını, Ofisi Ve Depoyu Keşif Teknosa Akademi yi Tanıtma İletişim Temelleri ve İletişim Tipleri e-eğitimi Telekom Ürün e-eğitimi Bilgisayar Ürün e-eğitimi Değişim ve İade Prosedürü e-eğitimi Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi Farkındalık e-eğitimi Teknosa Oryantasyonu TeknoAsist Gözlemleme Hedefler ve Öğretilecek Ana Konular TeknoAsistan dan beklentilerin bilinmesi, görev tanımının öğrenilmesi TeknoAsist alanı, satış alanını, ürün kategorilerinin, mağaza yerleşiminin öğrenilmesi Teknosa oryantasyonunun tamamlanması Teknosa Akademi e-öğrenme ortamının tanıtılması Gelişim yolculuğunda kişinin kendi sorumluluğunun farkına varması. Asist e gelen üç müşteriye verilen hizmetin gözlemi ve gözlemlerine ilişkin notlar alınması Müşteri Memnuniyeti odaklı yaklaşımı fark ettirme 06

10:00-10:30 Karşılıklı Konuşma Kendinizi tanıtın bunun için öncesinde kendinizi nasıl tanıtacağınızı ve nelerden bahsedeceğinize yönelik hazırlık yapın. Kendinizi tanıtırken, yaşınız, nereden mezun oldunuz, çalışma yılınız, Teknosadaki çalışma süreniz, ilk hangi mağazada hangi pozisyonda başladığınız ile ilgili bilgiler verebilirsiniz. Aynı bilgileri TeknoAsistan dan da duyun. Daha önce yaptığı iş, sektör bilgisi gibi farklı sorular da sorabilirsiniz. Bunun ilişki başlangıcı olarak sıcak ve samimi bir ortamda olmasını sağlayın. TeknoAsistan hepsini anlatmayabilir, siz sorun. Bu dört günün amacından ve bu süreçteki rolünüzden bahsedin. 10:30-11:30 Operasyon Yöneticisi Anlatıyor Asist ve satış alanını beraber gezin. Ürün kategorilerini anlatın. Mağaza Yöneticisi ve varsa Mağaza Sorumlularınızı tanıştırın ya da isimlerini paylaşın. Mağazanızdaki özel alanlar var ise, Cell, vb. gösterin ve buraların ne amaçla kullanıldığını, kimin kullandığını anlatın. Ürün bilgilerinin yer aldığı etiketleri, posterleri, hook alanlarını gösterin. Varsa ofis alanına geçin, mağaza norm kadronuzu, pozisyonları, Bölge Yöneticinizin ismini paylaşın. Bunları Altıngol Panosu üzerinden anlatabilirsiniz. (Altıngol panosunun detayına burada girmeyin). Ofis bilgisayarını gösterin ve buradan oracle girişi yaparak kişinin oracle self servisinden kişisel mail adresi, telefon ve adres bilgilerinin güncelliğini kontrol edin. Mağaza iş süreçlerinden bahsedin, Bir TeknoAsistan dan beklentinin ne olduğunu tarif edin. Başarılı bir TeknoAsistan olmak için Müşteri Memnuniyeti Odaklı Yaklaşım ön şart olduğunu mutlaka duymasını sağlayın. Varsa Asist deposuna geçin. Ürünlerin hangi önceliklere göre ve nasıl yerleştirildiğini, mutlaka paylaşmış olun. 5 SSS ını paylaşın ve önemini vurgulayın. 11:30-12:00 Operasyon Yöneticisi Anlatıyor @teknosa.com uzantılı mail adresinin aktif olduğundan emin olduktan sonra PC den Teknosa Akademi portaline girmesini sağlayın ve eğitim portali hakkında bilgilendirme yapın. Akademi kişisel sayfasını beraber inceleyin. Teknosa Akademi deki Bilgi Güvenliği ve Yönetim Sistemi Farkındalık e-eğitimi ni tamamlamasını isteyin. Eğitim sonundaki e-sınavdan 70 puan ve üzeri alması gerektiğini vurgulayın. 15 Dakika Mola 07

12:15-13:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor Teknosa yı tanıyalım: Satış Danışmanı ile beraber Teknosa Akademi portalında oturum açın. Platformlara tüm cihazlardan sorunsuz erişilebileceği bilgisini verin. Teknosa e-oryantasyon platfomuna tıklayın, ilk sayfayı birlikte inceledikten sonra diğer bilgilere kendi başına göz atmasını isteyin. Yemeğe TeknoAsistan ı davet edin 1 Saat Öğle Yemeği 14:00-14:30 Operasyon Yöneticisi Anlatıyor İşe yeni başlayan kişilerin genellikle soru sormaya çekindiği gözlemlenmiştir. Bu nedenle TeknoAsistan a aklında kalan soruları ifade etme fırsatı verin. TeknoAsistan ile TeknoAsistan ın görev tanımını paylaşın. Gerek görülen yerlere ilişkin açıklama yapın, soruları cevaplayın. 14:30-15:30 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor İşe yeni başlayan TeknoAsist ten Asist e gelen üç işte verilen hizmeti gözlemlemesini ve gözlemlerini not almasını isteyin. Bunun için kendisine kâğıt-kalem verin. Bu öğrenme sürecine en iyi katkıyı almak için gözlemlemeye en uygun bulduğunuz TeknoAsistan arkadaşlarımıza konu hakkında bilgi verin, bu konuda onlardan destek isteyin. 15:30-16:00 Operasyon Yöneticisi Koç Rolünde TeknoAsistan ile bir araya gelerek gözlemler üzerine konuşun. Kasa ile ilgili sizin türettiğiniz soruları sorabilirsiniz. Burada dikkat edilmesi gereken; gözlemlenen TeknoAsistan ı yargılamaya fırsat vermeyecek şekilde sorular sorulmasıdır. Karşılama nasıldı? Müşterinin ihtiyacı nasıl tespit edildi? 15 Dakika Mola 16:15-17:00 Operasyon Yöneticisi Anlatıyor QDMS e nasıl giriş yapılacağını gösterin, okuma görevlerinden haberdar edin. 17:00-18:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor TeknoAsistan ın Teknosa Akademi de kendisine atanmış olan İletişimin Temelleri ve İletişim Tipleri, Değişim ve İade Prosedürü e-eğitimi ni tamamlamasını isteyin. 08

18:00-18:30 Operasyon Yöneticisi Koç Rolünde Birinci günün değerlendirmesi Gün içinde seni etkileyen nelerdi? Mağaza işleyişi ile ilgili hangi konuları merak ediyorsun? Müşteri memnuniyetine yönelik mağazamız ile ilgili görüşlerin neler? Müşterilerin saha içindeki davranışları konusunda neler gözlemledin? 18:30-19:00 Operasyon Yöneticisi Yol Gösteren Teknosa Akademi de bulunan Telekom ve Bilgisayar Ürün e-eğitimleri ni tamamlamasını isteyin. Ertesi günü kaçta geleceğini söyleyin. Ertesi gün gelmeden Teknosa Oryantasyonunu, görev tanımını ve iletişim eğitimini tekrar ederek gelmesini isteyin. İsim bilgisini AVM yönetimine bildirmeyi atlamayın. 09

2. GÜN İÇİN AŞAMALI KILAVUZ İkinci Günün Odak Noktası: Mağaza Açılış İşlemlerini Öğreniyorum, İade Giriş Ekranını Tanıyorum Mağaza Açılış İşlemleri Görüntü ve Ses Sistemleri Kategorisi İade Giriş Ekranı Tekno Asist Alanının Gözlemlenmesi İş Sağlığı ve Güvenliği e-eğitimi Yetkili Servise Gönderim İşlemleri Okuma Görevinin Yerine Getirilmesi Hedefler ve Öğretilecek Ana Konular TeknoAsistan ın mağaza açılışında bilmesi gerekenleri ve TeknoAsistan dan açılış sırasında beklenen işlerin detaylı olarak anlatılması İade giriş ekranın gösterilmesi ve örnek girişlerin birlikte uygulanması Asiste gelen işlemlerin gözlemlenmesi bunlara dair notlar alınması Yetkili servise gönderim işlemlerinin gözlemlenmesi ve birlikte uygulanması Müşteri memnuniyeti odaklı yaklaşımı fark ettirme Okuma görevlerinin yerine getirilmesi 10

09:30-10:00 Operasyon Yöneticisi Anlatıyor TeknoAsistan a bugün yapılacak işleri ve kısaca hangi çalışmalar ile tamamlanacağını anlatın. Herhangi bir sorusu olması durumunda her zaman sorabileceğini mutlaka vurgulayın. Açılış işlemleri sürecinde TeknoAsistan ın hep yanınızda olmasını sağlayın. Mağaza açılışında yaptığınız tüm işlemleri nedenleri ile birlikte anlatın. TeknoAsistan ın açılış sırasında kendisinden beklenilenlerin neler olduğunu paylaşın. 10:00-12:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor Teknosa Akademi de Görüntü ve Ses Sistemleri Ürün e-eğitimleri ni tamamlamasını isteyin. Görüntü sistemleri kategorisindeki ürünleri incelemesini isteyin. 15 Dakika Mola 12:15-13:00 Operasyon Yöneticisi Anlatıyor Yetkile servise gönderim işlemlerini birlikte gözlemleyin ve uygulayın. Asiste gelen işlemlerini gözlemleyin. 12:15-13:00 Operasyon Yöneticisi Anlatıyor 1 Saat Öğle Yemeği 14:00-19:00 Operasyon Yöneticisi Anlatıyor İade giriş ekranını açın ve en az 3 örneği birlikte yapın. Okuma görevini yerine getirmesini isteyin. İş Sağlığı ve Güvenliği e-eğitimi ni tamamlamasını isteyin. Eğitim sonunda yapılan e-sınavdan en az 70 puan ve üzeri alması gerektiğini vurgulayın. 19:00-19:15 Operasyon Yöneticisi Yol Gösteren Günü kapatmak üzere TeknoAsistan ile biraraya gelin. Ertesi günün çalışma saatlerini hatırlatın. TeknoAsistan ın o gün için veya ertesi güne hazırlık ile ilgili sorularını yanıtlayın. 11

3. GÜN İÇİN AŞAMALI KILAVUZ Üçüncü Günün Odak Noktası: İade Takip Ekranını ve Telekom Kategorisini Tanıyorum İade Takip Ekranı TeknoAsist Alanının Gözlemlenmesi Optik, Küçük Ev Aletleri ve Kişisle Bakım Kategorisi Servise Gönderim İşlemleri İrsaliye Basımı Hedefler ve Öğretilecek Ana Konular İade takip ekranının gözlemlenmesi ve birlikte uygulanması Asist sürecinin gözlemlenmesi bunlara dair notlar alınması Optik, küçük ev aletleri ve kişisel bakım kategorisindeki ürünlerin incelenmesi Servise gönderim işlemlerin birlikte uygulanması İrsaliye basımının öğrenilmesi Müşteri memnuniyeti odaklı yaklaşımı fark ettirme 12

09:30-10:30 Operasyon Yöneticisi Yol gösteren TeknoAsistan a bugün yapılacak işleri ve kısaca hangi çalışmalar ile tamamlanacağını anlatın. Dün anlattığınız mağaza açılış işlemlerinden öğrendiğini düşündüğünüz işlemleri kendisinin yapmasını isteyin. Mağaza açılış sürecinde sizi gözlemlemesini isteyin. 10:30-12:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor İade Takip ekranının gözlemlemesini isteyin ve birlikte işlem yapın. 1. En az 3 örneği birlikte tamamlayın. 2. Asist sürecini gözlemleyin. 15 Dakika Mola 12:15-13:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor Optik, Küçük Ev Aletleri ve Kişisel Bakım e-eğitimleri ni tamamlamasını isteyin. Optik, küçük ev aletleri ve kişisel bakım kategorisindeki ürünleri incelemesini isteyin. 1 Saat Öğle Yemeği 14:00-16:30 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor Servise gönderim işlemlerini birlikte uygulayın. İrsaliye basımını öğrenmesini isteyin. Okuma görevini yerine getirmesini isteyin. 15 Dakika Mola 16:45-19:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor Teknosa Akademi de yer alan Rekabet Kurallarına Uyum e-eğitimi ni tamamlamasını isteyin. Eğitim sonunda yapılan e-sınavdan en az 75 puan alması gerektiğini vurgulayın. Teknosa Akademi de yer alan Oracle Operasyonel Ekran videolarının izlemesini isteyin. 16:45-19:00 Operasyon Yöneticisi Yol gösteren Günü kapatmak üzere TeknoAsistan ile biraraya gelin. Ertesi günün çalışma saatlerini hatırlatın. TeknoAsistan ın o gün için veya ertesi güne hazırlık ile ilgili sorularını yanıtlayın. 13

4. GÜN İÇİN AŞAMALI KILAVUZ Dördüncü Günün Odak Noktası: Teşhir Arıza, Servise Gönderim Teşhir Arıza Ekranı İlgili Statülerin Kontrolü Servise Gönderim Kayıt Güncelleme Evrakların Düzeni ve Kontrolü Dr Teknolog e-eğitimi TeknosaCell e-eğitimi TeknoGaranti e-eğitimi Teknosa Satış 1 e-eğitimi Yerinde Hizmet Paketi, TeknosaCell ve TeknoGaranti Kategorileri Hedefler ve Öğretilecek Ana Konular Teşhir arıza ekranlarının öğrenilmesi Mağaza ürününün servise alış süreci/takibi/kontrolü E-eğitimlerin tamamlanması İlgili statülerin kontrolünün sağlanması Servise gönderim işlemlerinin gözlemlenmesi ve birlikte uygulanması Kayıtları güncelleme işlemlerinin gözlemlenmesi ve birlikte uygulanması Evrakların düzeninin sağlanması ve kontrol edilmesi TeknosaCell, TeknoGaranti ve Yerinde Hizmet Paketi nin önemi TeknoAsist sürecinin gözlemlenmesi bunlara dair notlar alınması Müşteri memnuniyeti odaklı yaklaşımı fark ettirme 09:30-10:30 Operasyon Yöneticisi Yol gösteren TeknoAsistan a bugün yapılacak işleri ve kısaca hangi çalışmalar ile tamamlanacağını anlatın. İkinci gün anlattığınız mağaza açılış işlemlerinden öğrendiğini düşündüğünüz işlemleri kendisinin yapmasını isteyin. Mağaza açılış sürecinde sizi gözlemlemesini isteyin. 14

10:30-12:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor Teşhir arıza ekranlarını öğrenmesini isteyin ve işlemleri birlikte uygulayın. Mağaza ürününün servise alış süreci/takibi/kontrolünü yapın. Servise gönderim işlemlerini birlikte yapın. Kayıtların güncellenmesi işlemini aktarın. 15 Dakika Mola 12:15-13:00 Operasyon Yöneticisi Yol Gösteren Evrakların düzeninin sağlanması ve kontrollerinin yapılmasını anlatın. Asist sürecinin gözlemlemesini isteyin ve birlikte uygulayın. 1 Saat Öğle Yemeği 14:00-17:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor Dr Teknolog, TeknosaCell, TeknoGaranti ve Teknosa Satış 1 e-eğitimi ni tamamlamasını isteyin. 15 Dakika Mola 17:15-19:00 TeknoAsistan Kendi Öğreniyor Okuma görevlerini yerine getirmesini isteyin. Asist sürecinin gözlemlemesini isteyin ve birlikte uygulayın. 19:00-19:15 Operasyon Yöneticisi Yol gösteren Günü kapatmak üzere TeknoAsistan ile biraraya gelin. Ertesi günün çalışma saatlerini hatırlatın. TeknoAsistan ın o gün için veya ertesi güne hazırlık ile ilgili sorularını yanıtlayın. Üzerine ataması yapılan sorumlu olduğu e-eğitimleri 1 ay içerisinde mutlaka tamamlaması gerektiğini ve eğitimler sonunda yapılacak e-sınavdan 70 puan ve üzeri alması gerektiğininin önemini vurgulayın. 4 günlük eğitimi tamamladıktan sonra doldurması gereken Oryantasyon Geri Bildirim formlarını hatırlatın. 15

Barbaros Mahallesi, Mor Sümbül Sokak No:7/3F 1-18 Nida Kule Ataşehir Güney, 34746 Ataşehir / İstanbul www.teknosaakademi.com